根據(jù)我縣事業(yè)單位的工作需要，經(jīng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員51名。具體公告如下：
一、招聘原則
嚴(yán)格按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。招聘崗位、條件和程序面向社會(huì)公開，考試考核，擇優(yōu)錄用。
二、招聘崗位及名額
1、縣衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位45名；
2、縣食品藥品監(jiān)督管理局稽查大隊(duì)4名；
3、縣城鄉(xiāng)建設(shè)局市政管理所2名。
三、招聘條件
(一）基本條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守國家憲法和法律、法規(guī)；
2、具有良好的品行和職業(yè)道德，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感；
3、具備與招聘崗位相適應(yīng)的全日制學(xué)歷、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件；
4、身體健康；
5、年齡計(jì)算時(shí)間截止均為2011年9月21日；
6、本縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不在此次招聘范圍。
（二）有下列情形之一的人員不得報(bào)名
1、正在受司法機(jī)關(guān)、紀(jì)檢（監(jiān)察）機(jī)關(guān)立案偵查或?qū)彶榈摹?br />
2、受過人民法院和公安機(jī)關(guān)刑事處罰的。
3、在近三年內(nèi)被認(rèn)定有考試作弊行為的人員以及法律、法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的人員。
四、報(bào)名與資格審查
9月21日至10月14日，報(bào)名的組織工作在縣人力資源和社會(huì)保障局指導(dǎo)下,縣監(jiān)察局監(jiān)督下,縣衛(wèi)生局、縣食品藥品監(jiān)督管理局、縣城鄉(xiāng)建設(shè)局負(fù)責(zé)實(shí)施。報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名時(shí)須攜帶本人身份證、就業(yè)報(bào)到證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書原件及復(fù)印件各1份，近期小一寸正面免冠彩色照片3張。縣外機(jī)關(guān)事業(yè)單位和國有企業(yè)在職人員報(bào)考者，需提供單位準(zhǔn)許報(bào)名證明。經(jīng)現(xiàn)場工作人員確認(rèn)后，填寫報(bào)名登記表一式兩份。所有報(bào)名材料必須真實(shí)可靠，如弄虛作假，將取消報(bào)考資格。報(bào)名結(jié)束后對報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，并提請公開招聘實(shí)施小組研究審定。審查合格者，發(fā)給《準(zhǔn)考證》。筆試成績公布后對入闈人員進(jìn)行資格復(fù)審。報(bào)名比例未達(dá)到招聘崗位計(jì)劃數(shù)的1：3，則按比例核減招聘崗位計(jì)劃數(shù)。一個(gè)考生只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)名時(shí)間：截止時(shí)間為10月14日。
報(bào)名地點(diǎn)：報(bào)考衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的考生在縣衛(wèi)生局報(bào)名;報(bào)考食品藥品監(jiān)督管理局稽查大隊(duì)的考生在縣食品藥品監(jiān)督管理局報(bào)名;報(bào)考城鄉(xiāng)建設(shè)局市政管理所專業(yè)技術(shù)人員的的考生在縣城鄉(xiāng)建設(shè)局報(bào)名。
五、考試
報(bào)考衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員和食品藥品監(jiān)督管理局稽查大隊(duì)只需參加筆試，報(bào)考城鄉(xiāng)建設(shè)局市政管理所專業(yè)技術(shù)人員需參加筆試和面試?？荚嚨木唧w時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試入闈按1：2的比例參加面試。如果面試出現(xiàn)缺考,則從高分到低分一次遞補(bǔ)。筆試卷面總分100分，分?jǐn)?shù)精確到小數(shù)點(diǎn)后2位。
筆試內(nèi)容：
衛(wèi)生局下屬事業(yè)單位：招聘崗位相關(guān)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論知識(shí)、專業(yè)知識(shí)；
食品藥品監(jiān)督管理局稽查大隊(duì)：食品、藥品相關(guān)的法律、法規(guī)知識(shí)；
城鄉(xiāng)建設(shè)局市政管理所：招聘崗位所需的崗位基礎(chǔ)知識(shí)、專業(yè)知識(shí)。
面試內(nèi)容：面試應(yīng)聘人員的專業(yè)素質(zhì)綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力等。
六、體驗(yàn)、考核
1、體檢：依據(jù)綜合成績得分從高到低，分崗位按1：1的比例確定體檢人員（分?jǐn)?shù)相同的筆試高者優(yōu)先，筆試、面試均相同的同時(shí)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)），由縣人力資源和社會(huì)保障局集中組織體檢人員按要求到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢（費(fèi)用自理），標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》。
2、考核：主要考核政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、工作表現(xiàn)等方面。
因體檢、考核不合格或本人自動(dòng)放棄出現(xiàn)空缺的，按綜合成績從高到低依次一次性等額遞補(bǔ)（分?jǐn)?shù)相同的筆試高者優(yōu)先，筆試、面試均相同的同時(shí)進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)））。
七、聘用分配
各項(xiàng)考核合格經(jīng)招聘工作實(shí)施小組研究確定的聘用人員，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床醫(yī)生和護(hù)理人員根據(jù)成績排名，按規(guī)定崗位內(nèi)從高分到低分選擇崗位。
八、待遇
錄用人員待遇按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，實(shí)行專業(yè)崗位聘用制，在招聘單位崗位上至少服務(wù)五年以上。并實(shí)行人事代理，試用期一年。
九、其它規(guī)定
報(bào)考者須留下有效的聯(lián)系方式，在縣人保局網(wǎng)站發(fā)布筆試及其它招聘事宜規(guī)定的時(shí)間內(nèi)，不按時(shí)參加者即視為自動(dòng)放棄。
監(jiān)督、咨詢電話：
縣人保局：0792-4332920縣監(jiān)察局：0792-4332570
縣衛(wèi)生局：0792-4360712縣食品藥品監(jiān)理局：0792-4366753
縣建設(shè)局：0792-4667885
