根據(jù)我區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位崗位空缺和工作需要，按照省、市、區(qū)關于事業(yè)單位公開招聘人員的規(guī)定，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意，2011年張店區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位面向社會公開招聘69名工作人員。招聘簡章公告如下：
一、招聘范圍和條件應聘人員需具備下列條件：
1、政治素質高，思想品德好，遵紀守法，勇于吃苦，樂于奉獻，身體健康，熱愛衛(wèi)生事業(yè)；
2、符合崗位要求的專業(yè)、學歷等條件；
3、適應應聘崗位要求的身體條件；
4、年齡在35周歲以內（1976年7月1日以后出生）；
5、全日制普通醫(yī)學類院校派遣期內（2009、2010年）及2011年本科及以上學歷未就業(yè)的畢業(yè)生，或具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格的往屆臨床醫(yī)學專業(yè)本科及以上學歷畢業(yè)生，并取得學士及以上學位。取得國外學歷的報考人員，須經(jīng)國家教育部有關學歷認證機構認證后方可報考。
二、招聘崗位及數(shù)量
本次共計劃招聘69名工作人員，具體招聘計劃詳見《張店區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員計劃》（附件）。
三、招聘方法和程序
（一）報名
1、報名時間：2011年7月27日至8月5日上午：8：30-11：30，下午1：30-5：00。
2、報名地點：淄博市張店區(qū)衛(wèi)生局組織人事科（張店區(qū)興學街25號原區(qū)委區(qū)政府大院南樓二樓）。
3、報名及資格初審。報名人員需提交畢業(yè)證、報到證、學位證、身份證原件及復印件各一份。往屆臨床醫(yī)學專業(yè)的畢業(yè)生還須提供醫(yī)師執(zhí)業(yè)資格證原件及復印件各一份，有工作單位的在資格審查時還應提供單位同意報考介紹信。“三支一扶”大學生服務期滿報考的要出具山東省“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室簽發(fā)的《招募通知書》和縣級以上組織人事部門出具的年度考核材料；參加大學生志愿服務西部計劃的畢業(yè)生要出具團省委考核認定的證明材料；一村（社區(qū)）一名大學生、到村任職大學生需提供區(qū)（縣）以上組織人事部門出具的考核認定證明材料。應聘人員請持近期1寸免冠同底版彩色照片三張，并提交《張店區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘畢業(yè)生報名登記表》和《誠信承諾書》（可從張店區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)或張店區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)下載）。
4、繳費：資格初審合格人員當場繳納筆試考務費。筆試考務費每人每科40元，享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農村絕對貧困家庭的應聘人員減免筆試考務費。報考時應攜帶有關證明材料包括：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應聘人員，提交區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證原件、復印件各一份；農村絕對貧困家庭的應聘人員，提交縣（區(qū)）扶貧部門出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡原件、復印件各一份。相關費用由用人單位負擔。
對最終確定的應聘人數(shù)達不到招聘計劃3倍的崗位（專業(yè)），計劃招聘1人的原則上取消招聘計劃；計劃招聘2人以上的，按1:3的比例相應核減招聘計劃。其中，學歷層次為研究生的崗位（專業(yè)）和急需崗位（專業(yè)）可不受上述比例限制。但筆試成績不得低于最低合格分數(shù)線。
應聘人員憑本人身份證于2011年8月6日至7日到淄博市張店區(qū)衛(wèi)生局組織人事科領取準考證。
（二）筆試
筆試采取閉卷、統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一閱卷的方式進行。
1、筆試科目：
科目1：醫(yī)學專業(yè)基礎知識。
科目2：專業(yè)技能知識（占40）和公共基礎知識（占60）。
2、筆試時間：
8月9日上午：8:00-9:30醫(yī)學專業(yè)基礎知識
8月9日上午：10:00-11:30專業(yè)技能知識和公共基礎知識
由我省招募的參加“三支一扶”大學生及一村（社區(qū)）一名大學生、到村任職大學生，服務期滿2年（2009年以前招募和選派的畢業(yè)生含2009年），經(jīng)考核合格，3年內報考的，筆試成績加10分。參加大學生志愿服務西部計劃的畢業(yè)生，服務期滿且考核合格，3年內報考的，筆試成績加6分。符合加分條件的應聘人員，經(jīng)招聘主管部門審核確認，在網(wǎng)上公示無異議后實施加分。
筆試設定最低合格分數(shù)線，由招聘主管部門根據(jù)應聘人數(shù)和考試情況確定。
筆試結束后，按醫(yī)學專業(yè)基礎知識占70，專業(yè)技能知識和公共基礎知識占30的比例計算筆試成績。筆試成績按崗位由高分到低分排序，依各崗位招聘計劃1：3的比例，確定參加面試人員。學歷層次為研究生的崗位（專業(yè)）和急需崗位（專業(yè)）報名人數(shù)達不到1：3比例的，則參加筆試人員全部進入面試。學歷層次為研究生的畢業(yè)生報考差額醫(yī)療事業(yè)單位的可不參加筆試直接進入面試。
（三）資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作全過程。筆試結束后將對進入面試范圍的應聘人員進行嚴格的資格審查。
取得面試資格的應聘人員，在規(guī)定時間內未提交相關材料的，視為自動放棄面試資格。經(jīng)審查不具備招聘條件或弄虛作假的，取消其面試資格。因自動放棄或取消資格造成的空缺，按總成績依次遞補。
（四）面試
面試采取結構化面試，主要考察應聘人員綜合分析能力、舉止儀表、語言表達、應變能力、邏輯思維和運用理論解決實際問題的能力。
面試費每人70元。面試具體事宜詳見張店人力資源和社會保障網(wǎng)或張店區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)站通知。
（五）聘用辦法
1、面試結束后，按筆試成績占80，面試成績占20的比例按百分制計算總成績。筆試成績、面試成績和總成績均保留到小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。
根據(jù)各崗位招聘計劃，按考試總成績從高分到低分的順序確定考核、體檢人員（考試總成績相同的，則按醫(yī)學專業(yè)基礎知識的高低順序確定）。應聘人員考試總成績和進入考核體檢范圍人員名單，在張店人力資源和社會保障網(wǎng)和張店區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)上公布。
2、考核與體檢
由招聘主管部門按招聘計劃由高分到低分按1：1.5的比例確定進入考核體檢范圍人員。考核體檢時先按1:1的比例等額進行。如考核、體檢均合格，則不再對其他進入考核體檢范圍的人員進行考核、體檢。對考核、體檢不合格人員或其他原因造成的空缺，經(jīng)招聘主管部門審核同意后，從該崗位其他進入考核、體檢范圍的人員中依次等額確定遞補對象。
考核內容包括德、能、勤、績、廉和應回避等全面情況?？己撕细袢藛T，統(tǒng)一組織到縣（區(qū)）級以上綜合性醫(yī)院進行體檢，體檢參照人事部、衛(wèi)生部《關于印發(fā)公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》、人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》和人力資源社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）等有關規(guī)定執(zhí)行。對于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況，致使體檢結果失真的，不予聘用或取消聘用資格。
3、公示
經(jīng)考試、考核、體檢合格，對擬聘用的人員，在張店人力資源和社會保障網(wǎng)、張店區(qū)衛(wèi)生局網(wǎng)上公示，公示期為7天。
4、自主選擇單位
根據(jù)各崗位需求計劃，按總成績從高分到低分依次自主選擇單位。
5、聘用及待遇
公示期滿后，被聘用人員由區(qū)人社局、區(qū)衛(wèi)生局辦理有關聘用手續(xù)，與用人單位簽訂聘用合同。新聘用人員試用期為一年，試用期滿經(jīng)考核合格，繼續(xù)聘用?？己瞬缓细裾撸獬赣煤贤?。試用期內執(zhí)行國家有關工資福利政策。
四、招聘紀律
此次招聘工作堅持公開、公平、公正，擇優(yōu)的原則，整個招聘工作接受張店區(qū)監(jiān)察局和社會各界監(jiān)督。對弄虛作假違反規(guī)定和考試紀律的人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考生考試資格，并追究有關當事人的責任。
咨詢電話：區(qū)衛(wèi)生局：0533-21262110533-2126212
監(jiān)督電話：區(qū)監(jiān)察局：0533-2869551
附件：1、張店區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員計劃
2、張店區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員報名表
3、誠信承諾書
張店區(qū)人力資源和社會保障局張店區(qū)衛(wèi)生局
2011張店區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘人員計劃
2011張店區(qū)衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘人員報名表
2011誠信承諾書
