根據(jù)省人事廳《關(guān)于印發(fā)<貴州省事業(yè)單位新增人員公開招聘暫行辦法>的通知》（黔人發(fā)〔2006〕4號）、州人事局《關(guān)于印發(fā)<黔東南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實(shí)施細(xì)則（暫行）>的通知》（州人發(fā)〔2006〕10號）和省委組織部、省人社廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知〉的通知》（黔人社廳發(fā)[2011]11號）等文件精神，經(jīng)縣委、縣政府研究同意， 2013年我縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員共7名（具體招聘單位及崗位見《丹寨縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位2013年公開招聘工作人員職位一覽表》）。為做好招考聘用工作，特制定本簡章。
一、招聘對象及條件
（一）招聘對象
全日制普通高校大專及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生戶籍不限。
（二）招聘條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會主義，遵紀(jì)守法，作風(fēng)正派，有事業(yè)心，服從組織分配；
2、具有國家承認(rèn)的學(xué)歷，并具備擬招聘崗位所規(guī)定的資格條件；
3、年齡在18周歲及以上（1995年5月8日以前出生），35周歲及以下（1978年5月8日及以后出生）；獲得碩士研究生學(xué)歷學(xué)位以上人員年齡放寬到40周歲（1973年5月8 日及以后出生）；
4、身體條件符合黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號等相關(guān)文件規(guī)定體檢合格標(biāo)準(zhǔn)。
（三）有下列情形之一者不得報考：
1、受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
2、受刑事處分并在服刑期間的；曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
3、有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；
4、定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止報名時止仍在崗的"農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃"人員，以及參加2013年度"農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃"已簽約的人員；
5、2010年1月1日以來已招考聘用到我州事業(yè)單位工作未滿最低服務(wù)年限的工作人員；
6、2008年1月1日以來招考到我州機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員（含選調(diào)生）、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員；
7、其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的。
二、報名
報名工作采取網(wǎng)上報名和現(xiàn)場報名兩種方式進(jìn)行。
（一）網(wǎng)上報名
1、網(wǎng)上報名按以下程序進(jìn)行：
報考人員可在2013年5月8日9:00至5月11 日17:00期間登錄"黔東南人力資源和社會保障網(wǎng)（http://gzqdn.lss.gov.cn/）"提交報考申請，并上傳本人近期免冠1寸正面彩色證件照片（照片大小114×156像素、小于20KB、JPG格式）。報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名。根據(jù)所報崗位要求，填寫《丹寨縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位2013年公開招聘工作人員報名表》以下簡稱《報名表》。
報名申請被接受后，系統(tǒng)會向報考人員反饋一個報名序號。報名序號是報考人員查詢報考資格審查結(jié)果、網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)、下載打印準(zhǔn)考證等事項(xiàng)的重要依據(jù)，請妥善保管。
報考人員須仔細(xì)閱讀《丹寨縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位2013年公開招聘工作人員簡章》、《職位一覽表》、《報名表》及承諾書，如實(shí)提交和填寫本人有關(guān)信息和材料，并及時登錄查看詳細(xì)信息欄目中的審核狀態(tài)，通過資格審核的報考人員，不得再報考其他崗位。
報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消進(jìn)入下一個環(huán)節(jié)的資格。通過資格審核的報考人員，應(yīng)于2013年5月 14日17:00前打印《報名表》一式兩份用于資格復(fù)審。報名時統(tǒng)一使用本人有效《居民身份證》（第二代，下同）。考生應(yīng)準(zhǔn)確留下聯(lián)系電話，并保持通暢。所填寫的聯(lián)系電話如有變動，請及時與丹寨縣人力資源和社會保障局聯(lián)系并告知新號碼，否則造成無法聯(lián)系而產(chǎn)生的一切后果，責(zé)任自負(fù)。
1、報名地點(diǎn)、報名時間
（1）第一個報名地點(diǎn)：貴陽護(hù)理職業(yè)學(xué)院
2013年5月8日上午8：30-12:00，下午：14:30-18：00
（2）第二個報名地點(diǎn)：貴陽醫(yī)學(xué)院
2013年5月9日上午8：30-12:00，下午：14:30-18：00
（3）第三個報名地點(diǎn)：遵義醫(yī)學(xué)院
2013年5月10日上午8：30-12:00 ，下午：14:30-18：00
（4）第四個報名地點(diǎn)：黔南民族高等醫(yī)學(xué)?？茖W(xué)校
2013年5月12日上午8：30-12:00，下午：14:30-18：00
（5）第五個報名地點(diǎn)：丹寨縣行政中心一樓。
2013年 5月11日至5月13日
上午：8：30-12:00 下午：14:30-18：00
2、報名要求：
（1）畢業(yè)證（2013年應(yīng)屆畢業(yè)生可持所在學(xué)校出具的《就業(yè)推薦表》）原件及復(fù)印件1份；
（2）本人有效《居民身份證》（二代）（或有效《臨時居民身份證》）原件及復(fù)印件1份；
（3）填寫《丹寨縣衛(wèi)生系統(tǒng)事業(yè)單位2013年公開招聘工作人員報名表》1份
（4）交近期同底免冠一寸正面彩色證件照5張；
（5）在職人員須持所在單位及其行政主管部門（縣外考生還須持本縣人社部門同意報考意見）同意報考證明原件；
（6）現(xiàn)仍在服務(wù)期內(nèi)的西部計劃志愿者、"三支一扶"計劃大學(xué)生、"一村一名大學(xué)生工程"選聘生和"選聘高校畢業(yè)生到村任職"選聘生須持所在服務(wù)地縣（市、區(qū)）團(tuán)委（"項(xiàng)目辦"）或"引導(dǎo)辦"出具的同意報考證明原件報名。
3、每一位考生只能報考一個崗位。
4、報名資格審查
根據(jù)現(xiàn)場報名考生填寫的個人信息，由丹寨縣人力資源和社會保障局組織人員按照本《簡章》規(guī)定的報名條件和填報崗位所需的資格條件（其專業(yè)條件，以畢業(yè)證書或就業(yè)推薦表明確其在校學(xué)習(xí)的專業(yè)為準(zhǔn)）進(jìn)行資格審查。經(jīng)核準(zhǔn)符合招聘崗位所需資格條件的，簽署同意報考意見。
5、報名費(fèi)按物價部門核定的標(biāo)準(zhǔn)收取100元。
6、參加現(xiàn)場報名的考生，筆試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間為：2013年5月19日到20 日上午8：30-12：00，下午14：00-17：30，領(lǐng)取地點(diǎn)：丹寨縣行政中心一樓。
資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。
三、考試方式方法
（一）考試方式方法將根據(jù)考生的報名情況確定，主要采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。
（1）一個崗位計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例在1:3及以上的采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試和面試分值各為100分；
（2）一個崗位計劃招聘人數(shù)與報名人數(shù)比例在1: 3以內(nèi)（不含1:3）的只進(jìn)行面試，面試分值為100分。
（二）筆試內(nèi)容及時間
筆試為閉卷考試，筆試成績按百分制計。
1、筆試時間：2013年5月21 日上午 9：00-11：00。
2、筆試考試內(nèi)容：《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》。
考生未參加筆試考試或雖參加筆試考試但未取得有效成績的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格（直接入圍面試的考生除外）。
四、資格復(fù)審
（一）資格復(fù)審對象
對網(wǎng)上報名擬入圍面試的考生采取現(xiàn)場資格復(fù)審的方式進(jìn)行，由丹寨縣人力資源和社會保障局具體組織實(shí)施，具體時間和地點(diǎn)另行通知?，F(xiàn)場報名擬入圍面試考生不再進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審。
資格復(fù)審對象按考生筆試成績由高分到低分順序及招聘崗位計劃數(shù)1：3的比例確定。同一崗位報考人員筆試成績名次末位并列的同時確定為資格復(fù)審人員。只進(jìn)行面試的考生直接進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審合格人員則確定為面試人員。
報名時招聘人數(shù)與報考人數(shù)達(dá)到1：3及以上的，但因筆試出現(xiàn)缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使面試人員達(dá)不到1：3（不含1:3）比例的崗位，參加筆試的考生經(jīng)資格復(fù)審合格的可參加面試，但面試成績或考生考試總成績分?jǐn)?shù)須達(dá)到60分及以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
擬進(jìn)入面試網(wǎng)上報名考生須持畢業(yè)證書、學(xué)位證書（2013年應(yīng)屆畢業(yè)生持《就業(yè)推薦表》）、本人有效《居民身份證》（二代）（或有效《臨時居民身份證》）原件及復(fù)印件等報考崗位要求的有關(guān)資格條件的證明材料，交近期同底免冠一寸正面彩色證件照4張。在職人員須持所在單位及行政主管部門同意報考證明原件（縣外考生還須持本縣人社部門同意報考意見），現(xiàn)仍在服務(wù)期內(nèi)的"西部計劃志愿者"、"三支一扶"計劃大學(xué)生、"一村一名大學(xué)生工程"選聘生和"選聘高校畢業(yè)生到村任職"選聘生持所在服務(wù)地縣（市、區(qū)）團(tuán)委（"項(xiàng)目辦"）或"引導(dǎo)辦"出具的同意報考證明原件參加現(xiàn)場資格復(fù)審。
擬進(jìn)入面試網(wǎng)上報名考生進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審地點(diǎn)為：丹寨縣行政中心一樓。
丹寨縣人力資源和社會保障局組織有關(guān)部門和人員按照本《簡章》和網(wǎng)上報考人員填寫的《報名表》和提供的相關(guān)資料，對網(wǎng)上報名考生是否符合報考崗位所需資格條件進(jìn)行復(fù)審，經(jīng)復(fù)審符合招聘崗位所需資格條件的報考人員，由負(fù)責(zé)資格復(fù)審的工作人員簽署意見，并加蓋公章。經(jīng)復(fù)審不符合報考條件或未在規(guī)定時間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審的網(wǎng)上報名考生，取消其進(jìn)入面試資格。該崗位依筆試成績由高分到低分依次足額遞補(bǔ)人員參加面試。
網(wǎng)上報名考生應(yīng)關(guān)注復(fù)審相關(guān)公告，如因考生未閱公告或錯填聯(lián)系電話、關(guān)閉電話、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系而未參加資格復(fù)審的，其后果由考生本人承擔(dān)。資格復(fù)審結(jié)束后，如某崗位招聘計劃數(shù)和報名人數(shù)達(dá)不到1：3比例的，該崗位依筆試成績從高分到低分實(shí)行依次遞補(bǔ)（除無人遞補(bǔ)外）。丹寨縣人力資源和社會保障局在24小時內(nèi)無法聯(lián)系和確認(rèn)復(fù)審遞補(bǔ)人員的，視為自動放棄。資格復(fù)審結(jié)束后，入圍面試人員名單和崗位取消及減少情況由丹寨縣人力資源和社會保障局在丹寨縣人民政府網(wǎng)（http://www.qdndz.gov.cn/）公示公告欄和丹寨縣政務(wù)公開欄向社會進(jìn)行公示。
五、面試及總成績
（一）面試（專業(yè)測試）
確定擬入圍面試人員經(jīng)向社會公示無異議后正式確定為入圍面試人員。未參加面試的考生取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。面試工作由丹寨縣人力資源和社會保障局具體組織實(shí)施，面試工作主動接受縣人大、縣政協(xié)及紀(jì)檢監(jiān)察的全程監(jiān)督指導(dǎo)。
面試時間和地點(diǎn)另行通知。
面試主要考察考生的綜合能力情況，面試內(nèi)容及面試方式由丹寨縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定。面試成績按百分制計算。
（二）總成績比例計算
考試總成績按以下比例確定：
1.參加筆試、面試的考生，筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%，即：考生考試總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%；
2.直接入圍面試的考生，考生考試總成績=面試成績。
筆試、面試成績和總成績均按"四舍五入法"保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
六、體檢及體檢人員的確定
（一）體檢人員的確定
考試結(jié)束后，按本《簡章》規(guī)定程序和條件及各招聘崗位計劃數(shù)1：1的比例（同一崗位入圍體檢考生總成績出現(xiàn)末名并列的，以面試成績高的考生列為體檢對象，如出現(xiàn)面試成績也相同的，則對其重新進(jìn)行面試，以再次面試成績高的列入體檢對象）依考試總成績從高分到低分確定體檢對象。如有體檢不合格或放棄體檢的崗位，不再遞補(bǔ)考生體檢。
報名時招聘崗位人數(shù)與報考人數(shù)達(dá)到1：3及以上，入圍面試人員因缺考、違紀(jì)、棄權(quán)等原因致使面試人員達(dá)不到1：3（不含1：3）（含"可進(jìn)入面試"的考生）的崗位，考生面試（專業(yè)測試）成績或考生考試總成績分?jǐn)?shù)達(dá)60分及以上的方可具備體檢資格，在按規(guī)定比例確定進(jìn)入體檢人員名單時，仍由具備體檢資格考生的考試總成績從高分到低分順序確定體檢人員。
直接入圍面試的考生，考生面試成績分?jǐn)?shù)須達(dá)60分及以上才能按規(guī)定比例進(jìn)入體檢；如參加面試考生面試成績達(dá)到60分及以上的人數(shù)超過本崗位計劃招聘人數(shù)的，按考生考試總成績（面試成績）從高分到低分順序確定體檢人員。
（二）體檢
本次體檢參照公務(wù)員招錄體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按黔人發(fā)〔2005〕4號、黔人社廳通〔2010〕181號、黔人社廳發(fā)〔2010〕64號等相關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。
體檢工作在縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)監(jiān)督下由丹寨縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一安排在指定的縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，在規(guī)定時間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論。其他醫(yī)院體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢考生對體檢項(xiàng)目要求復(fù)查的，采取當(dāng)場提出申請、當(dāng)場復(fù)查的方式進(jìn)行。復(fù)查結(jié)果由現(xiàn)場紀(jì)檢監(jiān)察人員、體檢醫(yī)生和體檢考生本人當(dāng)場簽字確認(rèn)；體檢考生對體檢和復(fù)查結(jié)果拒絕簽字的，由現(xiàn)場紀(jì)檢監(jiān)察人員和復(fù)查醫(yī)生注明情況，視為認(rèn)可體檢考生檢查和復(fù)查結(jié)果。對于不能當(dāng)場得出體檢結(jié)果的體檢項(xiàng)目，如出現(xiàn)體檢異常情況，須延伸檢查的，由原體檢醫(yī)院商縣人力資源和社會保障部門確定并在5個工作日內(nèi)進(jìn)行復(fù)檢。體檢結(jié)論下達(dá)后提出的復(fù)查申請不予受理。
體檢時間和地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由考生自理。
對放棄體檢或因其他原因不能按規(guī)定時間參加體檢的考生，該崗位的考生視為自動放棄體檢，此崗位不再遞補(bǔ)考生體檢。
七、考察
對體檢合格的人員確定為考察對象?？疾旃ぷ饔傻ふh公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一部署，由用人單位主管部門具體負(fù)責(zé)實(shí)施?？疾靸?nèi)容主要對被考察人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作實(shí)績、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行考核。應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)生以學(xué)籍檔案為主要內(nèi)容；在職人員以在原單位的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、年度考核和檔案為主要內(nèi)容；其他人員以戶籍所在地的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)為主要內(nèi)容?？己诉€需進(jìn)一步核實(shí)報考者是否符合規(guī)定的招聘資格條件，確認(rèn)其報名時提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確?？疾旖M由2人以上組成，考察組應(yīng)當(dāng)廣泛聽取意見，做到客觀、公正、全面，并據(jù)實(shí)寫出考察材料。
在考察中發(fā)現(xiàn)下列情況之一者，視為考察不合格，取消擬聘用資格：
1.受過黨紀(jì)、行政處分尚未解除處分的；曾被開除公職或被辭退未滿5年的人員；
2.受刑事處分并在服刑期間的；曾因犯罪受過刑事處罰或受過勞動教養(yǎng)的人員；
3.有違法違紀(jì)嫌疑正在接受審查的；
4.定向到具體行業(yè)或單位的應(yīng)屆畢業(yè)生，截止報名時仍在崗的"農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃"人員，以及參加2013年度"農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計劃"已簽約的人員；
5.2010年1月1日以來已招考聘用到我州事業(yè)單位工作未滿最低服務(wù)年限的工作人員；
6.2008年1月1日以來招考到我州機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作未滿最低服務(wù)年限的公務(wù)員（含選調(diào)生）、參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員；
7.截止2013年7月31日，未能提供有效畢業(yè)證書、學(xué)位證書的；
8.自接到考核通知之日起15日內(nèi)，未能提供有效個人檔案的；
9.在職人員，在近3年年度考核中有基本稱職（基本合格）、不稱職（不合格）的；
10. 其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的；
11.經(jīng)丹寨縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定不能聘用的其他情況。
八、聘用審批
經(jīng)考試、體檢、考核合格人員，確定為擬聘用人員，由丹寨縣人力資源和社會保障局在丹寨縣人民政府網(wǎng)（http://www.qdndz.gov.cn/）公示公告欄和丹寨縣政務(wù)公開欄進(jìn)行公示，時間不少于7天。經(jīng)公示不影響聘用的，屬新參加工作或聘用前系工勤崗位的人員，由聘用單位填寫《事業(yè)單位聘用管理人員、專業(yè)技術(shù)人員審批表》（每人一式3份），并附接收意見、考核材料及其他相關(guān)材料報丹寨縣人力資源和社會保障局審查，再按干部管理權(quán)限和規(guī)定程序，報州人力資源和社會保障局辦理聘用審批手續(xù)；屬正式干部身份的人員，由丹寨縣人力資源和社會保障局直接辦理其工作調(diào)動手續(xù)，并報州人力資源和社會保障局備案。
在職人員與原工作單位有錄（聘）用（勞動）合同關(guān)系的，在新單位正式聘用前，須與原單位解除或終止合同關(guān)系。
聘用人員應(yīng)與單位簽訂聘用合同，明確最低服務(wù)年限，嚴(yán)格按聘用合同進(jìn)行管理。聘用（新參加工作）到我縣事業(yè)單位工作的畢業(yè)生，按政策規(guī)定實(shí)行見習(xí)期制度，見習(xí)期滿并考核合格的，予以正式聘用。見習(xí)期間考核不合格的，按規(guī)定程序和批準(zhǔn)權(quán)限解除聘用。
同時考取幾個縣（市、區(qū)）單位的考生，可以選擇，但必須在正式行文聘用之前作出選擇，州人力資源和社會保障局正式行文聘用（調(diào)動）到具體單位后，就不再另行行文聘用（調(diào)動）到其他單位。被聘用人員應(yīng)在規(guī)定時間內(nèi)到招聘單位報到，7天內(nèi)拒不報到的，取消聘用資格。
本次招聘中，如遇體檢、考察、公示、聘用審批等環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或放棄的，不再遞補(bǔ)。
九、紀(jì)律監(jiān)督
（一）本次招聘工作要嚴(yán)格按照《黔東南州衛(wèi)生系統(tǒng)新增人員公開招聘實(shí)施細(xì)則（暫行）》規(guī)定的紀(jì)律和要求執(zhí)行。
（二）招聘工作人員在履行組織招聘工作的命題、評卷、監(jiān)考、面試考官、體檢檢查等職責(zé)及辦理其他聘用事項(xiàng)時，涉及與本人有應(yīng)回避的親屬關(guān)系或者可能影響招聘公正的，應(yīng)主動申請回避。
（三）對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視其情節(jié)輕重，要按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。為了維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性，凡發(fā)現(xiàn)并經(jīng)查實(shí)考生在報名、考試、體檢、考核、聘用等過程中有弄虛作假行為的，取消其聘用資格，并追究相關(guān)責(zé)任。
（四）本次公開招聘工作接受人大、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察及新聞單位和社會監(jiān)督。招聘工作要做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，主動接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。
十、本次公開招聘信息發(fā)布唯一官方網(wǎng)站為丹寨縣人民政府網(wǎng)http://www.qdndz.gov.cn/）。
十一、丹寨縣人力資源和社會保障局是本次公開招聘工作的責(zé)任主體，未盡事宜由丹寨縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋
咨詢電話：0855-3695062 丹寨縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位管理股
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監(jiān)督電話：0855-3611547 丹寨縣紀(jì)檢、監(jiān)察局辦公室
丹寨縣人力資源和社會保障局
2013年4月29日
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