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江西省新干縣2011年縣計(jì)生服務(wù)站公開招聘(臨床醫(yī)學(xué))工作人員公告

發(fā)表時(shí)間:2012-01-04

      經(jīng)新干縣人民政府同意,新干縣人力資源和社會保障局、機(jī)關(guān)事務(wù)管理局、財(cái)政局、人口與計(jì)劃生育委員會、城市管理局、水利局、城鄉(xiāng)建設(shè)局、國土資源局、文化廣播電視新聞出版局等9個(gè)部門面向社會公開招聘財(cái)政全額撥款事業(yè)編制工作人員。為使招聘錄用工作順利有序進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案(文化廣播電視新聞出版局招聘另有實(shí)施方案)。
一、招聘原則
      堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,做到“四公開一監(jiān)督”,即招聘錄用人數(shù)公開、招聘錄用辦法公開、考試成績公開、招聘錄用結(jié)果公開,接受社會監(jiān)督。
二、招聘范圍、人數(shù)、崗位及條件
      1、所有崗位共招聘人數(shù)37名(含文廣新局5名)。
      2、公共條件:政治表現(xiàn)和思想品質(zhì)好,組織觀念強(qiáng),工作勤奮、作風(fēng)正派,五官端正,身體健康且無殘疾,無心理障礙,無違法違紀(jì)行為。
      3、具體各崗位招聘范圍、人數(shù)、條件等情況見附件:《新干縣2011年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位情況表》。
三、招聘方法和程序
(一)公開報(bào)名
      1、報(bào)名時(shí)須攜帶畢業(yè)證(2012年應(yīng)屆畢業(yè)生由學(xué)校出具相關(guān)證明)、有效身份證、戶口簿原件及復(fù)印件各1份、近期免冠同底一寸照片4張,填寫報(bào)名登記表,每人只能報(bào)考一個(gè)崗位,并繳納報(bào)名費(fèi)200元。
      2、報(bào)名時(shí)間:2012年2月8日—2012年2月10日下午5:30止。
      3、報(bào)名地點(diǎn):新干縣人才交流中心
      4、領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間:2012年2月20日(上午8:30-11:30,下午2:30-5:30)在報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取。
(二)資格審查
      縣公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組,對報(bào)名者進(jìn)行資格審查,資格審查將貫穿公開招聘錄用工作全過程。資格審查預(yù)審合格的發(fā)給準(zhǔn)考證,報(bào)名者憑身份證(遺失身份證者,須持戶口所在地公安機(jī)關(guān)出具的戶籍證明)和準(zhǔn)考證參加考試。
(三)開考要求
      各崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到3:1,達(dá)不到該比例,則相應(yīng)減少招聘人數(shù)直至取消該崗位考試。
(四)考試
1、考試方式
      縣人保局、機(jī)關(guān)事務(wù)局、財(cái)政局、人口計(jì)生委、城市管理局、水利局、國土資源局、城鄉(xiāng)建設(shè)局的所有招聘崗位均采取先筆試(閉卷)、后面試相結(jié)合的方式。筆試、面試分值各100分。
2、考試內(nèi)容
(1)筆試內(nèi)容:
      ①人保局:a、就業(yè)局文秘崗位:語文基礎(chǔ)知識和寫作;
      b、就業(yè)局、鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所綜合崗位:公務(wù)員考試公共基礎(chǔ)知識和寫作;
      c、勞動(dòng)人事爭議仲裁院:法律專業(yè)知識和寫作。
      ②縣機(jī)關(guān)事務(wù)局:a、綜合崗:公務(wù)員考試公共基礎(chǔ)知識和寫作;
      b、計(jì)算機(jī)崗:計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)理論知識(占70分)和寫作(占30分)。
      ③財(cái)政局:語文基礎(chǔ)知識和寫作。
      ④人口計(jì)生委:臨床醫(yī)學(xué)知識。
      ⑤城管局:a、園林綠化崗位:《江西省城市綠線管理規(guī)定》、《江西省城市綠化管理辦法》、《江西省城市園林綠化養(yǎng)護(hù)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)》、《城市園林綠地養(yǎng)護(hù)管理標(biāo)準(zhǔn)》及崗位所需的專業(yè)知識;
      b、路燈管理崗位:《城市道路照明設(shè)施管理規(guī)定》、《城市綠化照明》、《城市照明節(jié)能的原則和措施》及崗位所需的專業(yè)知識;
      c、綜合崗位:公務(wù)員考試公共基礎(chǔ)知識和寫作。
      ⑥水利局:a、水利水電工程崗:崗位所需的專業(yè)知識(占70分)和寫作(占30分)
      b、水資源崗和水利水電建筑工程崗:均為崗位所需的專業(yè)知識。
      ⑦國土資源局:各崗位所需的專業(yè)知識(土地測繪崗考試內(nèi)容為土地測繪相關(guān)知識)。
      ⑧城鄉(xiāng)建設(shè)局:a、鄉(xiāng)鎮(zhèn)規(guī)劃崗:城鄉(xiāng)規(guī)劃知識、規(guī)劃原理、工程測量(繪)專業(yè)知識及《中華人民共和國城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等相關(guān)法律法規(guī)知識;
      b、園林崗:園林、景觀設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)知識;
      c、工民建崗:崗位所需的專業(yè)知識。
      (2)面試內(nèi)容分三個(gè)方面:即舉止儀表、語言表達(dá)、綜合分析應(yīng)變及溝通協(xié)調(diào)能力。所有招聘崗位統(tǒng)一面試,面試成績當(dāng)場亮分。
根據(jù)各崗位筆試成績從高分到低分,按與招聘人數(shù)2:1的比例確定各崗位面試人員,最后一名成績并列時(shí)都參加面試。入闈面試人員還需繳納面試費(fèi)100元。
      3、考試總成績計(jì)算:
      縣人保局、機(jī)關(guān)事務(wù)局、財(cái)政局、人口計(jì)生委、城市管理局、水利局、國土資源局、城鄉(xiāng)建設(shè)局的所有招聘崗位均按筆試成績70%、面試成績30%的比例計(jì)算后,將兩項(xiàng)成績相加,得出應(yīng)聘者的考試總成績。
      4、考試時(shí)間、地點(diǎn):以準(zhǔn)考證上為準(zhǔn)。
(五)體檢
      根據(jù)應(yīng)聘者最后的總成績從高分到低分,按各崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。最后一名成績并列時(shí),首先按新干戶口或新干籍貫人員優(yōu)先;再以學(xué)歷高者優(yōu)先,如果學(xué)歷相同時(shí),則以年齡(以出生年月日為準(zhǔn))小的優(yōu)先。體檢參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和人社部發(fā)[2010]12號文件的要求執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。各崗位因體檢不合格而出現(xiàn)的缺額,則按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(六)公示
      根據(jù)成績和體檢結(jié)果等額確定擬錄用人員名單,并在新干縣人民政府網(wǎng)和新干縣人力資源市場進(jìn)行公示,公示時(shí)間為7天。公示期間,還將對公示人員進(jìn)行資格復(fù)審,如有被舉報(bào),經(jīng)查實(shí)不符合招聘錄用條件的人員,將被取消錄用資格。出現(xiàn)的缺額按各崗位總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)錄用
      公示結(jié)束后,縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)公示情況,正式確定錄用對象報(bào)縣政府審批,一經(jīng)錄用,工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。錄用六個(gè)月后,由招聘單位考核,對考核不合格者,將予以辭退。正式錄用后的人員至少在招聘單位服務(wù)5年(含)以上,否則不予辦理人事調(diào)動(dòng)手續(xù)。
四、組織領(lǐng)導(dǎo)
      公開招聘工作政策性強(qiáng),要求高,為加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),特成立本次公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組:
組長:龍小明縣委常委、縣政府副縣長
成員:傅衛(wèi)紅縣委組織部副部長、縣人保局局長
劉樹儒縣財(cái)政局局長
李久桂縣監(jiān)察局局長
聶金如縣機(jī)關(guān)事務(wù)局局長
聶香林縣人口計(jì)生委主任
劉敬標(biāo)縣水利局局長
劉小建縣城鄉(xiāng)建設(shè)局局長
鄒福根縣國土資源局局長
鄧美云縣城市管理局局長
李和根縣人才交流中心主任
      領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)辦理公開招聘錄用工作的日常事務(wù),由李和根兼辦公室主任,辦公室設(shè)在縣人才交流中心。
五、違紀(jì)處理
      參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》(人社部發(fā)[2009]126號)處理。
六、工作要求
      公開招聘工作牽涉面廣,政策性強(qiáng),要求高,受到社會普遍關(guān)注,整個(gè)招聘工作由縣紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)進(jìn)行全程監(jiān)督。有關(guān)單位和人員要各負(fù)其責(zé),嚴(yán)守紀(jì)律。
      本方案由縣公開招聘事業(yè)單位人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,未盡事宜,待研究后另行公告。
聯(lián)系電話:15070610787(縣人保局、人才交流中心)
13755431199(縣機(jī)關(guān)事務(wù)局)
13576850039(縣財(cái)政局)
13576611050(縣計(jì)生服務(wù)站)
13970693499(縣城市管理局)
13755430028(縣水利局)
13707964596(縣城鄉(xiāng)建設(shè)局)
13970613725(縣國土資源局)
舉報(bào)電話:0796-2160229(縣監(jiān)察局)
 
附件:《新干縣2011年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位情況表》。
 

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