為進(jìn)一步落實(shí)人才強(qiáng)縣戰(zhàn)略，加強(qiáng)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，緩解我縣特殊專業(yè)技術(shù)崗位人才緊缺現(xiàn)狀，根據(jù)《太原市事業(yè)單位補(bǔ)充人員公開招聘暫行辦法》和《陽曲縣事業(yè)單位補(bǔ)充人員公開招聘暫行辦法》文件精神，本著“公開招聘、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘任”的原則，面向全省公開招聘40名專業(yè)技術(shù)人員。
一、招聘原則
招聘堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；體現(xiàn)專業(yè)特點(diǎn)，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)擇優(yōu)聘用。
二、招聘單位及名額
本次擬為我縣8個(gè)事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員40名。其中縣人民醫(yī)院15人、縣中醫(yī)院5人、縣安康醫(yī)院5人、縣疾控中心2人、縣婦幼保健所2人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院5人、縣農(nóng)校4人（從事農(nóng)產(chǎn)品綜合檢驗(yàn)檢測(cè)工作和測(cè)土配方施肥化驗(yàn)工作）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)獸醫(yī)站2人（從事動(dòng)物檢疫檢測(cè)工作）。
三、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
1、全國普通院校全日制大專以上畢業(yè)生（須提供國家統(tǒng)一的就業(yè)報(bào)到證或畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書）。
2、有工作經(jīng)歷的在職人員（須為國家正式干部）。
?。ǘ┱衅笚l件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有為人民服務(wù)精神；具有良好的品行，遵紀(jì)守法；
2、2011年9月1日前登記為山西省常住戶口（山西省生源）；
3、具備正常履行職責(zé)的身體條件；
4、年齡在18周歲以上，35周歲以下（即1976年1月1日至1993年1月1日期間出生），具有碩士以上學(xué)歷及中級(jí)以上職稱的考生年齡可放寬至40周歲（1971年1月1日前出生）。
5、報(bào)考人員的學(xué)歷、年齡、執(zhí)業(yè)資格等條件須符合《太原市陽曲縣2011年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員招考簡(jiǎn)章》所規(guī)定的要求。
6、有下列情況之一者，不予報(bào)名：
?。?）曾受過各類刑事處罰的；
?。?）有違法、違紀(jì)行為尚未查清或正在接受審查的；
?。?）尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
?。?）法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員。
四、報(bào)名與資格審查
1、報(bào)名方式及時(shí)間、地點(diǎn)
采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行?？忌殢墓娓郊邢螺d并填寫《太原市陽曲縣2011年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》?？忌鷪?bào)名時(shí)須攜帶畢業(yè)證、執(zhí)業(yè)資格證、身份證、戶口薄（戶籍證明）原件以及與《太原市陽曲縣2011年事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》照片同底的近期免冠1寸照片1張。有服務(wù)基層經(jīng)歷的，須提供相關(guān)證明材料。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，不能用新舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名。
報(bào)名時(shí)間：2011年10月6日至10月10日。
報(bào)名地點(diǎn)：陽曲縣人力資源和社會(huì)保障局（陽曲縣縣城新榮巷28號(hào)）。
公告期間咨詢電話：0351－5528657、0351－5521936（陽曲縣人社局），0351－5521956（陽曲縣衛(wèi)生局）；
報(bào)名期間咨詢電話：0351－5523983。
2、資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程。報(bào)名時(shí)對(duì)考生提交的報(bào)名信息進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查，審查合格準(zhǔn)予報(bào)名。
3、報(bào)考費(fèi)用
考生資格審查通過后，每人繳納報(bào)名、考務(wù)費(fèi)50元。
4、報(bào)考人數(shù)要求
招考職位的報(bào)考人數(shù)與招考指標(biāo)的比例原則上應(yīng)達(dá)到4：1 。對(duì)于急需的專業(yè)技術(shù)崗位，經(jīng)研究決定后，可降低開考比例。
五、筆試
1、筆試科目
筆試采取閉卷方式進(jìn)行，科目為公共科目，滿分100分。衛(wèi)生系統(tǒng)筆試范圍為醫(yī)學(xué)倫理學(xué)、突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急條例、公共基礎(chǔ)知識(shí)；農(nóng)校和鄉(xiāng)鎮(zhèn)獸醫(yī)站應(yīng)聘考生筆試參考用書為《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》。
2、筆試時(shí)間及地點(diǎn)
筆試時(shí)間：2011年10月16日。
筆試地點(diǎn)：在陽曲縣政府網(wǎng)站（www.sxyangqu.gov.cn）另行公布，請(qǐng)考生注意查看。
考生須于筆試當(dāng)日上午8：30到考點(diǎn)憑本人身份證及繳費(fèi)收據(jù)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。
3、加分待遇
參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含服務(wù)晉西北計(jì)劃）、山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”和“三支一扶”計(jì)劃，服務(wù)期滿、考核合格的考生，以及參加山西省“選聘高校畢業(yè)生到村任職”且服務(wù)滿兩年（2009年前（含）參加服務(wù)）、考核合格的考生，在筆試成績(jī)中加2.5分。
具有碩士研究生學(xué)歷及中級(jí)職稱的考生，筆試成績(jī)中加2.5分。
具有博士研究生以上學(xué)歷及高級(jí)以上職稱的考生，筆試成績(jī)中加5分。
4、分?jǐn)?shù)線確定及成績(jī)公布
筆試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。結(jié)束后，筆試成績(jī)?cè)陉柷h政府網(wǎng)站公布。
5、面試人員的確定
在達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的考生中按照筆試成績(jī)從高到低的順序，按計(jì)劃聘用人數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。若達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的人數(shù)未達(dá)規(guī)定比例，經(jīng)研究決定后，按實(shí)有筆試達(dá)線人數(shù)面試。面試入圍人員名單在陽曲縣政府網(wǎng)站公布。
六、資格復(fù)審
取得面試資格的人員務(wù)于2011年10月24、25日將報(bào)考職位所需要的本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、執(zhí)業(yè)資格證書、就業(yè)報(bào)到證（就業(yè)協(xié)議書）、所在單位（學(xué)校）同意報(bào)考的證明等相關(guān)證件（證明）原件及復(fù)印件交至陽曲縣人力資源和社會(huì)保障局。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與報(bào)考資格條件不符的，不得參加面試。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。
七、面試
取得面試資格的考生憑筆試《準(zhǔn)考證》及個(gè)人身份證參加面試。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，成績(jī)按百分制計(jì)分。
面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，以考試總成績(jī)（總成績(jī)的計(jì)算公式為：筆試成績(jī)×40＋面試成績(jī)×60＝總成績(jī)）從高到低的順序，按照職位計(jì)劃聘用人數(shù)等額確定參加體檢人選。
八、體檢
體檢按照國家人事部、衛(wèi)生部制定的《公務(wù)員聘用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》實(shí)施。
九、考核
體檢合格人員按照招聘崗位要求參加考核。
十、公示
對(duì)擬聘用的人員在陽曲縣政府網(wǎng)站公示7天。
十一、聘用
根據(jù)公示結(jié)果為擬聘用人員辦理相關(guān)手續(xù)。試用期一年，試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式任職，聘用合同期至少為5年；考核不合格的，解除聘用關(guān)系。
附件一：招考簡(jiǎn)章
附件二：報(bào)名表
