根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法》和《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施細(xì)則》（桂人發(fā)[2006]22號(hào)）和《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的補(bǔ)充通知》（桂人發(fā)[2007]1號(hào)）等文件精神，結(jié)合我所具體實(shí)際，特制定我所2011年年度公開(kāi)招聘專業(yè)技術(shù)人員實(shí)施方案。
一、公開(kāi)招聘的標(biāo)準(zhǔn)和原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘的對(duì)象和資格條件
（一）必備條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律、法規(guī)；
2、遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
3、崗位所需的專業(yè)條件、技能條件、身體條件；
4、應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期的全日制非應(yīng)屆畢業(yè)生；
5、專業(yè)技術(shù)人員英語(yǔ)達(dá)到六級(jí)，全國(guó)高等學(xué)校計(jì)算機(jī)等級(jí)考試一級(jí)以上。
（二）招聘專業(yè)、名額
|
崗位
|
人數(shù)
|
專業(yè)
|
學(xué)歷
|
|
醫(yī)學(xué)信息研究
|
1
|
醫(yī)藥衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)
|
大學(xué)本科及以上學(xué)歷
|
|
科研課題研究
|
1
|
醫(yī)藥衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)
|
碩士研究生及以上學(xué)歷
|
|
英文編輯
|
1
|
醫(yī)藥衛(wèi)生相關(guān)專業(yè)
|
大學(xué)本科及以上學(xué)歷
|
|
行政管理
|
1
|
行政管理相關(guān)專業(yè)
|
大學(xué)本科及以上學(xué)歷
|
三、招聘的程序和方式
（一）發(fā)布公告
2011年8月，主要通過(guò)自治區(qū)人事廳下屬?gòu)V西人才網(wǎng)（http：//www.gxrc.com）與廣西醫(yī)學(xué)信息網(wǎng)（www.Gxmi.net）上發(fā)布。
（二）報(bào)名
1、報(bào)名方法
按照招聘崗位具體要求對(duì)口報(bào)名，每名報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名二種方法。報(bào)名人員須填寫(xiě)《廣西壯族自治醫(yī)學(xué)科學(xué)情報(bào)研究所事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》。
2、報(bào)名時(shí)間
時(shí)間：截至9月15日
電子郵箱：tgzx@gxmi.net
聯(lián)系電話：0771-5884859，傳真：0771-5884859
聯(lián)系人：黃政新
3、資格初審
對(duì)考生的報(bào)名資格進(jìn)行初審，并于7天內(nèi)電話告知和在廣西醫(yī)學(xué)信息網(wǎng)上公布考生名單。
（三）資格復(fù)審
1、資格復(fù)審時(shí)間及地點(diǎn)：
時(shí)間：2011年9月20日
地點(diǎn)：廣西南寧市東葛路20-7號(hào)，廣西廣西區(qū)醫(yī)學(xué)科學(xué)情報(bào)研究所人事科辦公室。
2、考生本人須攜帶以下材料：
（1）報(bào)名表（一式兩份）、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、工作證（在職人員）、資格條件所要求的證書(shū)、獲獎(jiǎng)證明；
（2）近期同底1寸免冠彩色照片4張；
（3）以上材料要求提供證件的原件，同時(shí)提供其復(fù)印件一份；
（4）應(yīng)聘者須對(duì)所填報(bào)的信息、資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，將取消報(bào)考資格及聘用資格。
（四）招聘的方式
按照《實(shí)施細(xì)則》規(guī)定，筆試、面試試題由衛(wèi)生廳人事處按保密規(guī)定負(fù)責(zé)，本所按照招聘計(jì)劃不少于1：3的比例,進(jìn)行筆試、面試。
1、筆試。
2011年9月23日，主要測(cè)試應(yīng)聘者應(yīng)聘的專業(yè)崗位所需的專業(yè)知識(shí)，職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范等知識(shí)以及專業(yè)技能的掌握和運(yùn)用能力。
筆試結(jié)束后，5個(gè)工作日內(nèi)在單位網(wǎng)站上公布筆試成績(jī)和排名。
2、面試
面試日期為2011年9月27日，面試具體地點(diǎn)在本所辦公樓四樓會(huì)議室。主要測(cè)試應(yīng)聘者的業(yè)務(wù)素質(zhì)及潛在能力，包括應(yīng)聘者的綜合分析、言語(yǔ)表達(dá)、應(yīng)變能力和自我認(rèn)知程度等。
面試考官由用人單位、主管部門(mén)、人社部門(mén)以及外單位專家組成，其中外單位專家不少于考官總數(shù)的三分之一。
面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
3、考核
根據(jù)筆試和面試總成績(jī)，從高分到低分按招聘職位人數(shù)1:1.5比例確定進(jìn)入考核人員。
考核主要考察應(yīng)聘者的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。根據(jù)考核結(jié)果，報(bào)經(jīng)所領(lǐng)導(dǎo)班子研究決定，擇優(yōu)確定擬聘人員。
4、體檢
由本單位統(tǒng)一組織擬聘人員參加體檢（費(fèi)用自理），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
5、公示
對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行公示（公示期為7個(gè)工作日）。公示內(nèi)容包括姓名、性別、專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、擬聘崗位等。
6、聘用。
公示期無(wú)異議的，則按有關(guān)規(guī)定辦理入編聘用手續(xù)，工資待遇按事業(yè)單位工作人員有關(guān)規(guī)定辦理。
7、本實(shí)施方案由本所人事科負(fù)責(zé)解釋。聯(lián)系地址：廣西南寧市東葛路20-7號(hào)，郵編：530022；聯(lián)系電話：0771-5864744。
