江蘇省人民醫(yī)院鹽城分院（鹽城市城南醫(yī)院）是經(jīng)省衛(wèi)生廳批準(zhǔn)，鹽城市政府投資20多億元，由鹽城市政府與江蘇省人民醫(yī)院聯(lián)合興辦，按照三級甲等綜合性醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)正在建設(shè)中的集醫(yī)、教、研于一體的大型現(xiàn)代化公立醫(yī)院，正處級建制，差額撥款全民事業(yè)單位。醫(yī)院設(shè)置床位2000張，人員崗位3000-3400個(首批核定編制數(shù)1380名)，建筑面積近40萬平方米，擬于2012年年底運行，建成后將成為設(shè)施一流、管理一流、服務(wù)一流的區(qū)域性現(xiàn)代醫(yī)療中心。
為選拔一批優(yōu)秀的成熟型人才，滿足醫(yī)院建設(shè)發(fā)展需要，根據(jù)上級部門相關(guān)文件精神，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)研究，向社會公開招聘護理(含助產(chǎn))專業(yè)人才。江蘇公務(wù)員考試網(wǎng)（www.jsgwyw.org）現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象范圍及計劃
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鹽城市外為三級醫(yī)院在編或非在編護理(含助產(chǎn))人員，鹽城市內(nèi)為三級醫(yī)院非在編護理(含助產(chǎn))人員。
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計劃招聘護理(含助產(chǎn))專業(yè)人員60名，其中中級職稱人員20名、初級職稱人員40名。經(jīng)考試考核被聘用者，均入事業(yè)編制。
二、應(yīng)聘人員條件
具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，擁護黨的路線、方針、政策，熱愛護理事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)和重大醫(yī)療事故記錄，身體健康。
1、第一學(xué)歷為護理專業(yè)大專及以上，已取得執(zhí)業(yè)護士資格。三級醫(yī)院從事臨床護理工作大專學(xué)歷滿3年或本科學(xué)歷滿2年。
2、熟練掌握臨床護理基礎(chǔ)知識及實踐技能。
3、初級職稱人員年齡35周歲以下，中級職稱人員年齡40周歲以下。
三、招聘方法和程序
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1、報名時間：截至9 月30日（休息日除外）。
2、報名方式：采用現(xiàn)場報名或網(wǎng)上報名方式?，F(xiàn)場報名地點：鹽城市衛(wèi)生局城南醫(yī)院建設(shè)辦公室（鹽城市開放大道77號康達賓館二樓）。所有應(yīng)聘人員均須在報名時間內(nèi)登錄鹽城市城南醫(yī)院網(wǎng)站人才招聘在線報名系統(tǒng)填交報名表。
3、報名注意事項。應(yīng)聘者填寫在線報名表時請在“其他需要說明的情況”一欄內(nèi)詳細說明臨床輪轉(zhuǎn)、?？七M修培訓(xùn)情況及個人專業(yè)特長，所提供的信息和材料必須真實完整。并請現(xiàn)場提交或通過傳真方式提供以下材料復(fù)印件或掃描件：身份證、原始學(xué)歷及最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書、職稱資格證書、相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書和注冊證書。傳真機號：0515-88337278。
4、報名繳費。根據(jù)省物價局規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)聘者須繳納筆試考務(wù)費100元/人次。鹽城市內(nèi)人員可進行現(xiàn)場繳費，市外人員請匯至鹽城市衛(wèi)生局城南醫(yī)院建設(shè)辦孫皓明同志收（電話：0515-88339278）。繳費截止時間：2011年9月 30日晚18：00時。未在規(guī)定時間內(nèi)繳費者，視為自動放棄。
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考試考核由筆試、面試、量化積分三部分組成。中級職稱人員根據(jù)筆試占30、面試占40、量化積分占30的比例計算總成績；初級職稱人員根據(jù)筆試占40、面試占40、量化積分占20的比例計算總成績。
1、筆試：依據(jù)應(yīng)聘者提供的報名信息及相關(guān)材料，符合條件人員統(tǒng)一參加筆試。主要考核應(yīng)聘者的專業(yè)基礎(chǔ)知識，總分100分。筆試時間為2011年10月 16日，具體時間、地點見筆試準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時間：10月10日8:30～10月13日18:00。領(lǐng)取地點：同現(xiàn)場報名地點。
2、面試：根據(jù)筆試成績排名，對擬入圍面試人員進行資格審查并發(fā)放《面試通知書》。資格審查的時間及地點將在鹽城市城南醫(yī)院網(wǎng)站人才招聘欄公布。逾期未參加資格審查者，視為自動放棄。
資格審查需提供以下材料原件：
?、偕矸葑C、近期小二寸照片3張。
?、谠紝W(xué)歷及最高學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書、現(xiàn)工作單位證明（鹽城市外人員）、任職證明（鹽城市外人員）、養(yǎng)老保險繳費手冊（非在編人員）、職稱資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書和注冊證書、省級以上期刊公開發(fā)表論文、進修培訓(xùn)證書及相關(guān)獲獎證書。
對資格審查不合格者取消其考試資格，從高分到低分依次遞補。資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程（含見習(xí)和試用期），如應(yīng)聘人員出具虛假材料，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時取消聘用資格。
凡符合應(yīng)聘條件人員，具備高級職稱或研究生學(xué)歷者經(jīng)資格審查后可直接進入面試，不占用本次招聘計劃，面試合格即可聘用；中、初級職稱人員根據(jù)筆試成績及資格審查結(jié)果，按照招聘職位1：3的比例（不足1：3比例則取全部）從高分到低分確定參加面試人員。如崗位報考人數(shù)不超過1：1.5，經(jīng)市衛(wèi)生局、市人力資源和社會保障局審定同意后可全部入圍面試，但報考者的筆試和面試成績均須分別達到合格（60分值）以上方可聘用。
面試采取結(jié)構(gòu)化面談方法，總分100分。面試時間、地點見《面試通知書》。
3、量化積分：對應(yīng)聘人員的學(xué)歷、業(yè)務(wù)能力、科研水平、獲獎情況等進行量化積分(中級職稱累計積分加權(quán)后最高分為30分，初級職稱累計積分加權(quán)后最高分為20分)。具體積分標(biāo)準(zhǔn)如下：
?。?）學(xué)歷分：本科生計10分；
?。?）管理經(jīng)歷分：護士長工作經(jīng)歷計10分；
?。?）論文分：中華級、省級每篇分別計10分、5分（論文發(fā)表以第一作者為準(zhǔn)）；
?。?）專科特長分：?？谱o士計10分，?？七M修3個月及以上計5分，ICU、手術(shù)室、急診、血液凈化等專科崗位培訓(xùn)每項計3分，省、市級護理三基理論或操作競賽獎分別計10分、5分（同一項目省、市不累計）；
?。?）科研成果分：省政府科技進步獎、市政府科技進步獎或省衛(wèi)生廳新技術(shù)引進獎每項分別計20分、10分（同一項目省、市不累計）。
?。ㄈw檢、考核
依據(jù)總成績按招聘職位人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢、考核人員（總成績分數(shù)相同時，首先按量化積分成績排序，其次按面試成績排序）。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行?？己思绑w檢均合格者，確定為擬聘用人選。如出現(xiàn)自愿放棄或考核、體檢不合格，則按綜合得分排名在符合條件人員中依次遞補。招聘結(jié)果在市人力資源和社會保障局、市衛(wèi)生局網(wǎng)站予以公示，公示時間7天，接受社會監(jiān)督。
?。ㄋ模┺k理聘用手續(xù)
公示結(jié)束后，醫(yī)院與擬聘用人員簽訂擬聘用協(xié)議，于醫(yī)院正式運行前3—6個月來院工作（醫(yī)院將提前1個月左右通知）。報到后由市人力資源和社會保障、衛(wèi)生行政部門按規(guī)定辦理聘用手續(xù)，試用期6個月。如聘用人員試用期內(nèi)考核不合格，醫(yī)院有權(quán)單方面解除聘用關(guān)系。無正當(dāng)理由，逾期15天未報到者，作自動放棄處理。
四、相關(guān)待遇
以上人員一經(jīng)聘用，執(zhí)行事業(yè)單位工作人員薪酬待遇。
五、紀(jì)律監(jiān)督
招聘工作堅持“公開公正、擇優(yōu)聘用”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)紀(jì)律，秉公辦事，陽光操作，并自覺接受相關(guān)部門和社會的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)弄虛作假或有違規(guī)、違紀(jì)行為，將取消應(yīng)聘人員的聘用資格，并對有關(guān)當(dāng)事人給予嚴(yán)肅的處理。凡評委或工作人員與應(yīng)聘人員有親屬關(guān)系或其他可能影響招聘公正的關(guān)系，不得參與招聘全過程。
本公告最終解釋權(quán)歸市人力資源與社會保障局、市衛(wèi)生局。
咨詢電話：0515—88339278，聯(lián)系人：滕平、沙芳、孫雯敏。
監(jiān)督電話：市人力資源和社會保障局0515—88198316，市衛(wèi)生局0515—88336054。
