根據(jù)國家、省市事業(yè)單位提前招聘及省委、省政府辦公廳關(guān)于印發(fā)《云南省促進衛(wèi)生健康人才隊伍發(fā)展三十條措施》（云辦通〔2020〕37號）的相關(guān)規(guī)定，結(jié)合峨山縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)的實際需要，現(xiàn)面向省內(nèi)外高校擇優(yōu)招聘一批有志于獻身醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的高層次和急需緊缺的編制內(nèi)醫(yī)學(xué)人才，特發(fā)布2024年提前招聘編制內(nèi)醫(yī)學(xué)人才公告。
一、招聘原則
（一）堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則；
（二）堅持任人唯賢，德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
（三）堅持綜合素質(zhì)與發(fā)展?jié)撃芟嘟Y(jié)合的原則；
（四）綜合測評、考察相結(jié)合的辦法。
二、招聘對象及崗位條件：
（一）具有中華人民共和國國籍。
（二）遵守憲法和法律。
（三）具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。
（四）2024年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生，具有招聘崗位所需的學(xué)歷（畢業(yè)證）、專業(yè)和技能條件；已完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)的普通高校本科及以上學(xué)歷可不限畢業(yè)年限。
（五）具有正常履行職責(zé)的身體條件。
（六）年齡35周歲及以下（以發(fā)布公告日計算）。
（七）有下列情況之一者不得報名聘用：
1.在編的機關(guān)事業(yè)單位工作人員。
2.參加公務(wù)員錄用考試或事業(yè)單位招聘考試中因嚴(yán)重違紀(jì)被取消考試資格并在禁考期限內(nèi)的人員。
3.受到黨紀(jì)、政務(wù)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論、被開除公職、吸毒人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象、機關(guān)事業(yè)單位人員被辭退未滿5年，以及其他按法律法規(guī)規(guī)定不符合應(yīng)聘條件的人員。
（八）招聘崗位詳見：附件2
（九）凡符合招聘基本條件和具備附件2《崗位表》要求具體條件的人員均可報名聘用。
三、報名和資格審查
報名采取現(xiàn)場報名。
（一）報名時間：2023年11月1日至玉溪市事業(yè)單位公開招聘啟動前
（二）綜合測評時間：2023年11月1日至玉溪市事業(yè)單位公開招聘啟動前
（三）地點：醫(yī)學(xué)類院校校園，教室待定。
時間、地點等事項可根據(jù)招聘實際情況進行調(diào)整，如有變化以具體通知為準(zhǔn)。
（四）現(xiàn)場報名時考生需提供《玉溪市峨山縣衛(wèi)生健康系統(tǒng)2024年提前招聘醫(yī)學(xué)人才報名表》《大中專畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（需蓋有畢業(yè)院校公章）、成績表（需蓋有畢業(yè)院校公章）、身份證、相關(guān)獲獎證書等，其他材料自行攜帶。報名時驗上述材料原件，收復(fù)印件一份，測評結(jié)束后將與擬聘人員簽訂就業(yè)協(xié)議。請考生自行準(zhǔn)備好相關(guān)材料和就業(yè)協(xié)議。
考生所提供的材料必須全面、真實、有效，否則將取消考試及聘用資格。
資格審查貫穿于整個招聘過程，不論任何環(huán)節(jié)，如有不符合招聘條件的人員，取消招聘資格。
四、初選和綜合面試
（一）初選
現(xiàn)場報名結(jié)束后，由招聘單位及主管部門根據(jù)考生提交的材料，全面了解考生的知識結(jié)構(gòu)、學(xué)業(yè)成績、德才表現(xiàn)、社會實踐、興趣特長、受表彰等情況，并進行初選評分。根據(jù)初選成績由高到低按1:3的比例確定參加綜合面試人員。招聘崗位數(shù)與報名資格審查合格人數(shù)不足1:3的比例的崗位，該崗位的報名審查合格人員全部參加綜合面試。
（二）綜合面試資格確認(rèn)
初選結(jié)束后，適時電話通知進入綜合面試資格確認(rèn)人員。接到通知后，請攜帶報名時所交材料原件到指定地點進行資格確認(rèn)，資格確認(rèn)不合格者取消資格，并分崗位按初選成績進行依次遞補。
（三）綜合面試 由綜合面試組對考生進行崗位所需專業(yè)知識、綜合素質(zhì)等方面的測評，分值為100分，面試成績按四舍五入后保留兩位小數(shù)進行計算。按面試成績從高分到低分依序確定擬聘人員，如出現(xiàn)同一崗位面試成績相同的，采用加筆試的辦法，筆試成績高者排前。設(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線70分，面試成績低于最低合格分?jǐn)?shù)線者，不能確定為擬聘用人員。
（四）綜合面試時間：由用人單位電話聯(lián)系考生。
五、簽訂就業(yè)協(xié)議
按招聘崗位綜合成績從高分到低分等額確定各崗位簽訂就業(yè)協(xié)議人員。擬簽訂就業(yè)協(xié)議人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議，若逾期不簽訂協(xié)議的，按自動放棄處理。
六、體檢和考察
已簽訂就業(yè)協(xié)議的考生進入體檢環(huán)節(jié)（體檢時間根據(jù)考生畢業(yè)時間安排）。體檢參照公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。首次體檢不合格，在5個工作日內(nèi)由考生本人提出書面申請，可到上一級醫(yī)療機構(gòu)進行一次全面復(fù)檢，復(fù)檢結(jié)論為最終體檢結(jié)論。體檢費由考生自理。
由主管部門和招聘單位對擬聘用人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進行考察及政審，全面掌握了解擬聘用人員的現(xiàn)實情況，并對擬聘用人員資格條件進行復(fù)查。若有不符合本公告及崗位要求條件的，考察不合格。
七、公示、聘用及待遇
體檢及考察合格的擬聘用人員在玉溪人才網(wǎng)進行公示。公示期為7個工作日。擬聘用人員公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，畢業(yè)后持畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證書，在2024年8月30日以前報到，辦理事業(yè)單位正式入編聘用手續(xù)。
八、其它事宜
（一）事業(yè)單位新招錄人員實行一年見習(xí)期制度，見習(xí)期滿考核合格的，予以轉(zhuǎn)正定級，考核不合格者取消其聘用資格。因試用期考核不合格，集團與其解除聘用合同的，需全額退還引進人才津貼（不計息）。
（二）符合（縣醫(yī)院、中醫(yī)院）引進緊缺人才條件的，補助引進人才津貼，明確違約責(zé)任。
1.本科學(xué)歷的，有畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師規(guī)培合格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證的，引進人才津貼15萬元（簽訂聘用合同時補助10萬元、轉(zhuǎn)正定級時補助5萬元）。約定服務(wù)期限為10年。
2.臨床醫(yī)學(xué)類專碩研究生，有畢業(yè)證、碩士學(xué)位證、醫(yī)師規(guī)培合格證、執(zhí)業(yè)醫(yī)師證的，引進人才津貼30萬元（簽訂聘用合同時補助20萬元、轉(zhuǎn)正定級時補助10萬元）。約定服務(wù)期限為10年。
3.提前招聘緊缺人員在約定的服務(wù)期內(nèi)不得提出調(diào)動、報考其他單位，若辭職須一次性全額退還補助引進人才津貼。
（三）提前招聘錄用的醫(yī)學(xué)人才根據(jù)從事專業(yè)技術(shù)崗位不同，國家一年開展2次執(zhí)業(yè)資質(zhì)考試的，2年內(nèi)必須取得相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資質(zhì)；國家一年開展1次執(zhí)業(yè)資質(zhì)考試的，3年內(nèi)必須取得相關(guān)資質(zhì)。到期未取得資質(zhì)者，集團有權(quán)解除聘用合同。
九、相關(guān)要求
（一）考生須留下有效聯(lián)系方式，并及時了解招聘工作的進程和有關(guān)事項的公告，保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。不按時參加者，視為自動放棄；若因考生信息有誤或聯(lián)系電話不暢通而造成的后果，由考生本人自負(fù)。
（二）為維護招聘工作的嚴(yán)肅性，在報考工作中弄虛作假，一經(jīng)查出，取消招聘錄用資格。
（三）如聘用人員有其他不符合聘用條件的情況，以及約定時間內(nèi)不按時報到的，取消聘用資格。
（四）聯(lián)系人及電話：
峨山縣醫(yī)健集團：柏老師 普老師 巴老師
聯(lián)系電話：0877-4319568
峨山縣婦幼保健院：王老師 聯(lián)系電話：0877-4017769
峨山縣衛(wèi)生健康局
2023年11月29日
信息來源：https://www.yxrc.cn/yxrc/article.g?m=detailRc&p_id=27060351&cateid=4
