一、招聘單位簡介
山東第一醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院是山東第一醫(yī)科大學直屬附院，坐落在雄偉壯麗的泰山腳下，是一所專業(yè)設置齊全、技術力量雄厚、醫(yī)療設備先進、服務質量優(yōu)良，集醫(yī)療、教學、科研、急診急救、預防保健和康復于一體的三級甲等綜合性醫(yī)院。
目前，醫(yī)院建筑面積12.5萬平方米，開放床位1900張，在職職工2300余人，其中副高級以上職稱人員533人，享受國務院政府特殊津貼4人，泰山學者特聘專家6人，二級教授4人，省級中青年學術骨干、重點科技人才3人，齊魯衛(wèi)生與健康領軍人才2人，博士后合作導師36人，博士、碩士研究生導師131人，博士、碩士研究生745人。設有43個臨床科室、15個醫(yī)技科室，擁有省級胸痛中心，卒中示范中心，癌癥規(guī)范化診療病房，17個省級臨床重點?？萍敖ㄔO單位、精品特色專科、醫(yī)藥衛(wèi)生重點學科、重點實驗室，25個市級臨床重點?？?、醫(yī)藥衛(wèi)生重點學科、醫(yī)學特色?？?。擁有內科學、外科學、婦產科學、兒科學、老年醫(yī)學、急診醫(yī)學、醫(yī)學影像與核醫(yī)學等16個碩士學位授權點。擁有GE產3.0T核磁共振、SPECT/CT、512層螺旋CT，飛利浦FD20平板DSA，醫(yī)科達Infinity四維影像引導直線加速器等萬元以上先進醫(yī)療設備1700余臺套,為打造高水平醫(yī)療服務提供了技術保障。
二、招聘崗位和人數(shù)
根據(jù)中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)〔2022〕23號）要求，結合工作需要，山東第一醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院擬面向社會公開招聘專業(yè)技術崗位工作人員14人，均為高級專業(yè)技術崗位。具體招聘崗位見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的職業(yè)道德，強烈的事業(yè)心、責任感和敬業(yè)精神；
4.身體健康，善于團結協(xié)作，具有奉獻精神和創(chuàng)新精神；
5.應聘正高級崗位年齡在55周歲以下（1967年10月20日以后出生），應聘副高級崗位年齡在50周歲以下（1972年10月20日以后出生）。
6.符合山東省事業(yè)單位招聘工作人員的其他相關規(guī)定和條件。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
（三）曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應聘，在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
四、招聘程序
（一）發(fā)布招聘信息
通過山東第一醫(yī)科大學人事部（教師工作部）網站（https://personnel.sdfmu.edu.cn/）和山東第一醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院網站（http://sah.sdfmu.edu.cn/）面向社會發(fā)布招聘信息。
（二）報名與資格審查
1、報名方式：采取網上報名方式。應聘人員在規(guī)定時間內按照崗位條件要求，將所有報名材料以壓縮包形式發(fā)送至報名郵箱tyfyrczp@163.com，每份文檔均以“高級崗位-姓名-應聘崗位名稱-應聘專業(yè)”命名，如：高級崗位-張三-呼吸內科-內科學專業(yè)。
2、報名時間：自報名信息發(fā)布之日起7個工作日內（上午8:30-11:30，下午2:00-5:00，節(jié)假日除外），逾期不再接受材料。
3、報名材料包括：
（1）國家承認的各階段學歷和學位證書、高級專業(yè)技術職稱證書、執(zhí)業(yè)資格證書、身份證；海外留學人員應聘的須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》；
（2）有本人簽名的《山東第一醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院公開招聘報名登記表》（附件2）；
（3）報名登記表中所填寫的外語等級證書及發(fā)表的論文、科研成果、獲獎等材料；
（4）在職人員應聘的，提交有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信。（因特殊原因導致出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經本人申請招聘單位同意，可在參加面試前提供）；
（5）招聘崗位對工作經歷有明確要求的，應聘人員需提供由單位人事部門出具的相應的工作經歷證明。（高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。）工作經歷年限按足年足月累計，以2023年10月20日為截止日期。
2、資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發(fā)現(xiàn)取消資格。
（三）面試
按照省屬事業(yè)單位公開招聘有關規(guī)定，高級崗位工作人員崗位招聘采取簡化程序直接面試的方式進行。
面試采取專業(yè)基礎測試、專業(yè)能力測試、面談等方式進行。主要考察應聘人員的政治思想素質、心理素質、專業(yè)理論知識等。
面試時間、地點另行通知。
面試總分為100分，設定面試合格分數(shù)線70分。達到面試合格分數(shù)線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。
面試成績即為考試總成績。面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。
（四）考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應聘人員的考試總成績，由高分到低分按照1:1的比例確定進入考察體檢范圍人選。醫(yī)院成立考察體檢工作小組，依次等額組織進行考察、體檢。
考察根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。
體檢按規(guī)定組織，標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》（人社部發(fā)[2016]140號）執(zhí)行。國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。進入考察范圍未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。
（五）公示聘用
對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規(guī)定在山東第一醫(yī)科大學（山東省醫(yī)學科學院）人事部和山東第一醫(yī)科大學第二附屬醫(yī)院網站進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源和社會保障廳審核備案。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續(xù)，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
納入醫(yī)院備案制管理，享受國家規(guī)定的待遇和醫(yī)院在職職工福利待遇。
六、聯(lián)系人及聯(lián)系方式
聯(lián)系人：常老師；聯(lián)系電話：0538-6236412
七、其他
未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2023年度省屬事業(yè)單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發(fā)[2022]23號）的相關規(guī)定執(zhí)行。
信息來源：https://personnel.sdfmu.edu.cn/info/1026/3191.htm
