南京市六合區(qū)人民醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、急救、預(yù)防、保健、康復(fù)為一體的三級(jí)綜合性公立醫(yī)院。醫(yī)院現(xiàn)為揚(yáng)州醫(yī)學(xué)院附屬醫(yī)院，南京醫(yī)科大學(xué)教學(xué)醫(yī)院，東南大學(xué)教學(xué)基地。為充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員27名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘相關(guān)信息在南京市六合區(qū)人民政府網(wǎng)（http://www.njlh.gov.cn）、南京市六合區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)（http://www.lhry.cn）等網(wǎng)站發(fā)布，具體的招聘單位、崗位、數(shù)量、資格條件等詳見(jiàn)《南京市六合區(qū)人民醫(yī)院2023年下半年公開(kāi)招聘編外工作人員崗位信息表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位信息表》）。
二、報(bào)考條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1. 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度；
2. 遵紀(jì)守法，品行端正；
3. 具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4. 具備報(bào)考崗位要求的其他資格條件（詳見(jiàn)《崗位信息表》）；
5. 年齡在35周歲以下（1987年8月31日以后出生），對(duì)年齡有特殊要求的以崗位信息表注明的為準(zhǔn)。
6. 資格條件中的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，指國(guó)（境）內(nèi)普通高校2023年畢業(yè)并于2023年8月31日前取得學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)，且能夠提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》原件的人員；國(guó)（境）外同期畢業(yè)人員，須在2023年8月31日前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證。
7.凡是要求提供《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)》的崗位，提供截止時(shí)間為2023年12月31日。
（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1. 現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生；
2. 尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3. 應(yīng)聘人員與報(bào)考單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親關(guān)系及其他須回避的親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位；
4．根據(jù)招聘政策或其他有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開(kāi)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到有關(guān)崗位的人員。
三、招聘程序
（一）報(bào)名與資格審查
1. 報(bào)名時(shí)間
2023年8月29日至9月1日上午8:00-11:30，下午14:00-17:00，逾期不再受理。
2. 報(bào)名方式
本次招聘采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。
本人無(wú)法現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可委托他人代報(bào)。代報(bào)者攜帶本人身份證，按要求提供各類材料外，還須提供委托函、委托人有效居民身份證原件及復(fù)印件。
3. 報(bào)名地點(diǎn)
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科（南京市六合區(qū)延安路28號(hào)）。
4. 提交材料
報(bào)名時(shí)需提供以下材料：
（1）如實(shí)填寫(xiě)上交《南京市六合區(qū)人民醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名表》附件2；
（2）本人有效居民身份證；
（3）報(bào)名人員近期二寸免冠正面彩色照片3張（請(qǐng)?jiān)谡掌竺鎸?xiě)上名字）；
（4）畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證材料（尚未取得畢業(yè)證書(shū)原件的2023年國(guó)（境）內(nèi)普通高校畢業(yè)生，須提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》）；
（5）相關(guān)崗位所需的資格證書(shū)和執(zhí)業(yè)證書(shū)；
（6）對(duì)工作經(jīng)歷有要求的崗位需提供工作經(jīng)歷相關(guān)證明材料；
（7）在國(guó)（境）外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證明。
上述證件及相關(guān)材料均需交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件。
5. 資格審查
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。通過(guò)資格審核的考生現(xiàn)場(chǎng)繳納報(bào)名考試費(fèi)現(xiàn)金100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函﹝2007﹞146號(hào))。資格審查時(shí)間：2023年8月29日至9月1日上午8:00-11:30，下午14:00-17:00。
應(yīng)聘人員對(duì)資格審查異議的陳述申辯時(shí)間：2023年8月29日至9月2日10:30。
資格審查單位對(duì)資格審查異議的處理時(shí)間：2023年8月29日至9月2日上午11:30。
6.有關(guān)要求
每位報(bào)名人員只允許報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名人員必須如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)考材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，嚴(yán)禁弄虛作假、嚴(yán)禁違紀(jì)違規(guī)。凡因應(yīng)聘人員弄虛作假或不符合報(bào)考條件的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試或聘用資格。
（二）核減（取消）計(jì)劃
各崗位筆試開(kāi)考比例原則上為1：3，對(duì)急需用人、緊缺又確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開(kāi)考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
（三）考試
本次考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式，筆試和面試成績(jī)均采用百分制，按照筆試成績(jī)占50%，面試成績(jī)占50%，計(jì)算總成績(jī)。
根據(jù)《關(guān)于做好〔江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法〕貫徹落實(shí)工作有關(guān)事項(xiàng)的通知》（寧人社〔2020〕84號(hào)）的有關(guān)要求，對(duì)確實(shí)難以形成充分競(jìng)爭(zhēng)的招聘崗位，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例，采取直接面試的方式招聘。本次招聘中，碩士研究生及以上崗位（詳見(jiàn)《崗位信息表》），同一崗位報(bào)名成功人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例為2:1的，應(yīng)聘人員直接參加面試，面試成績(jī)即為總成績(jī)；同一崗位報(bào)名成功人數(shù)與招聘崗位人數(shù)比例超過(guò)2:1的，應(yīng)聘人員參加筆試和面試，總成績(jī)計(jì)算方式為：筆試50%+面試50%。
1. 筆試
本次招聘筆試內(nèi)容為本崗位相關(guān)專業(yè)知識(shí)及綜合素質(zhì)能力等。不指定大綱和教材，不指定考試培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知，領(lǐng)取地址：南京市六合區(qū)延安路28號(hào)（六合區(qū)人民醫(yī)院人事科），筆試時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。筆試閱卷結(jié)束后，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。
2. 面試
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試由南京市六合區(qū)人民醫(yī)院按照公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，根據(jù)報(bào)備區(qū)衛(wèi)健委的面試方案組織實(shí)施。在筆試合格人員中，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序，按開(kāi)考比例進(jìn)入面試。面試成績(jī)合格線為60分。面試人員名單在六合區(qū)人民醫(yī)院官網(wǎng)公布。
（四）體檢、考察
考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘數(shù)的1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，均進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，考察合格均予以聘用。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》執(zhí)行。體檢合格人員，由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。
（五）公示、聘用
招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市六合區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。
對(duì)公示無(wú)異議的人員，由招聘單位按有關(guān)規(guī)定為其辦理聘用手續(xù)，簽訂勞動(dòng)合同，并約定試用期限。試用期滿考核合格，予以定崗定級(jí)；考核不合格者，取消聘用資格，解除勞動(dòng)合同。如有體檢、考察不合格或個(gè)人主動(dòng)放棄的，從該崗位考生中按總成績(jī)從高至低依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。聘用人員與原單位簽有勞動(dòng)合同或聘用協(xié)議的，由考生本人自行負(fù)責(zé)處理。
擬聘人員應(yīng)在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到手續(xù)，因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。未按要求參加報(bào)名、繳費(fèi)、筆試、資格審核、面試和體檢，或關(guān)閉告知的聯(lián)絡(luò)方式導(dǎo)致無(wú)法聯(lián)絡(luò)，視為自動(dòng)放棄。
四、招聘咨詢
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院人事科：025-57123418。
五、招聘監(jiān)督
招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受六合區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話： 025-57759503（六合區(qū)人民醫(yī)院紀(jì)委監(jiān)察室）。
南京市六合區(qū)人民醫(yī)院
2023年8月23日
信息來(lái)源：http://www.lhry.cn/hr/detail.aspx?mt=217&mtt=
