為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局備案（備案號：KHZP2023039QJ），決定面向社會考核招聘一批事業(yè)單位工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
? ? 一、招聘原則
? ? 堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進行。
? ? 二、招聘單位及人數(shù)
? ? 本次面向社會考核招聘工作人員50名，具體招聘單位及崗位詳見附件1。
? ? 三、報考條件
? ? （一）基本條件。
? ? 1.具有中華人民共和國國籍；
? ? 2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
? ? 3.具有良好的道德品質(zhì)；
? ? 4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
? ? 5.符合崗位所需的其他條件；
? ? 6.具備國家規(guī)定的崗位所需的必要條件；
? ? 7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。
? ? 因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀(jì)律而處于禁考期的人員，不得報考。
? ? 現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期），市內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員，尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員，我市公費培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學(xué)）生，不得報考。
? ? 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員不得報考。
? ? （二）工作經(jīng)歷。
? ? 本公告所要求的工作經(jīng)歷計算截止時間為2023年7月，按照“對年對月”計算。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。具體根據(jù)社保繳納、勞動（聘用）合同、工作經(jīng)歷證明、銀行卡工資流水等憑據(jù)認(rèn)定。
? ? （三）年齡計算。
? ? 本公告所要求的年齡計算截止時間為2023年7月26日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1987年7月27日及以后出生，以此類推。符合條件的退役軍人報考的，年齡放寬3周歲。
? ? （四）畢業(yè)（學(xué)位）證書及專業(yè)。
? ? 考生憑已取得的畢業(yè)（學(xué)位）證書報考。在境內(nèi)高校畢業(yè)的考生，須在報考資格審查時提交學(xué)歷（學(xué)位）證書；在國（境）外高校畢業(yè)的考生，須在報考資格審查時出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證。境內(nèi)高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供就業(yè)推薦表、各學(xué)期成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證明；境外高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學(xué)位）證書的，可提供入學(xué)證明、各學(xué)年成績單及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，并最遲于2023年7月31日之前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證明。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，取消聘用資格。
? ? 專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄，以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)?？忌鷪竺麜r應(yīng)誠信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在附件參考目錄中，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的，可由負(fù)責(zé)資格審查的單位結(jié)合考生所學(xué)課程、專業(yè)培養(yǎng)目的等進行資格審查。
? ? （五）專業(yè)方向。
? ? 《崗位一覽表》（附件1）中對“專業(yè)”有方向要求的，在現(xiàn)場資格審查時，須由畢業(yè)院校依據(jù)所學(xué)專業(yè)學(xué)科出具相應(yīng)方向證明和畢業(yè)成績單。比如“教育學(xué)類（數(shù)學(xué)方向）”，考生所學(xué)專業(yè)應(yīng)為“數(shù)學(xué)”方向，持有“教育學(xué)”專業(yè)（以畢業(yè)證名稱為準(zhǔn)）畢業(yè)證的考生，須由畢業(yè)院校出具其所學(xué)專業(yè)學(xué)科屬于“數(shù)學(xué)方向”的證明，同時提供畢業(yè)成績單。若畢業(yè)證書對專業(yè)方向已有明確體現(xiàn)，則不需提供相應(yīng)證明。
? ? （六）特別說明。
? ? 本公告所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級（數(shù)），如35周歲以下，均含35周歲；2年以上工作經(jīng)歷，指工作經(jīng)歷滿2年；專技12級以上，均含專技12級，以此類推。
? ? 本公告所涉及的時間節(jié)點，除明確約定外，均以本公告發(fā)布之日計算。
? ? 本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外，須在資格審查（復(fù)審）時提供。
? ? 2023年應(yīng)屆高校畢業(yè)生報考教師崗位暫未取得教師資格證書的人員，最遲于2023年7月31日前取得教師資格證書。如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，取消聘用資格。
? ? 本公告所指應(yīng)屆高校畢業(yè)生，指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（須經(jīng)省級招辦批準(zhǔn)錄取，就讀時將人事及學(xué)籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校）以及2022年8月1日至2023年7月31日取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員。
? ? 特別提醒：本次招聘各環(huán)節(jié)時間安排如有相應(yīng)調(diào)整的，將通過重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄（http://www.cqqj.gov.cn/）及時公告，請考生關(guān)注。
? ? 四、報名及資格審查
? ? 本次公開招聘采取郵箱報名方式進行，不接受其他方式報名。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
? ? 1.報名時間：2023年7月27日9:00—7月31日17:00，考生可在規(guī)定時間內(nèi)投遞報名資料到以下相應(yīng)招聘單位主管部門明確的電子郵箱報名。
? ? （1）區(qū)融媒體中心
? ? 聯(lián)系人：趙老師，聯(lián)系電話：023-87265525，報名郵箱：549476294@qq.com。
? ? （2）區(qū)文化旅游委：
? ? 聯(lián)系人：張老師，聯(lián)系電話：023-48678212，報名郵箱：786729411@qq.com。
? ? （3）區(qū)教委：
? ? 聯(lián)系人：陳老師，聯(lián)系電話：023-85880852，報名郵箱：qjjwrsk@163.com。
? ? （4）區(qū)衛(wèi)生健康委：
? ? 聯(lián)系人：杜老師，聯(lián)系電話：023-85895032，報名郵箱：qjqwjwrsk@163.com。
? ? 2.考生請將報名所需材料（附件6）進行掃描后以PDF的形式投遞到相應(yīng)報考單位主管部門聯(lián)系人的電子郵箱，文件壓縮包名字為姓名＋三季度考核招聘報名，資格初審情況于報名后3個工作日內(nèi)通過電子郵件告知考生?？忌荒苓x擇一個單位中的一個崗位進行報名，考生應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，誠信、準(zhǔn)確填寫報考信息，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試資格或聘用資格?？忌鷳?yīng)慎重填寫報名信息、選擇報考單位及崗位，一經(jīng)報名資格初審?fù)ㄟ^，不得更改報考單位及崗位，因填寫信息錯誤和信息不實產(chǎn)生的后果由考生自行承擔(dān)。
? ? 本次招聘實行誠信報考，考生應(yīng)如實準(zhǔn)確填報各項報名信息。招聘方將在后續(xù)現(xiàn)場資格審查環(huán)節(jié)進行審查，如因不符合條件或不誠信報考被取消進入下一環(huán)節(jié)資格，后果由考生本人承擔(dān)。
? ? 各崗位報名人數(shù)在報名截止3個工作日內(nèi)在重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄公布。
? ? 3.現(xiàn)場資格審查。報名初審?fù)ㄟ^人員須參加現(xiàn)場資格審查，現(xiàn)場資格審查時間、地點等相關(guān)事宜將在重慶市綦江區(qū)人民政府網(wǎng)“公告公示”欄通知?，F(xiàn)場資格審查必須本人到場，不接受任何形式的委托資格審查。資格審查人員須按照通知的時間、地點，提供資格審查資料（詳見附件6），接受現(xiàn)場資格審查，未按規(guī)定時間、地點參加現(xiàn)場資格審查的，視為自動放棄后續(xù)考試（考核）資格。資格審查合格者，發(fā)放《應(yīng)試人員考試須知》，進入考試考核環(huán)節(jié)。資格審查不合格者或經(jīng)確認(rèn)自動放棄者，取消考試（考核）資格。
? ? 考生屬機關(guān)事業(yè)單位工作人員的，須在現(xiàn)場資格審查時出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》（附件5）；不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。
? ? 4.未達到開考比例情形的處理。通過資格審查人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達到3：1。達不到開考比例的，最低降為2：1，達不到2：1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消招聘崗位。其中，屬急需緊缺崗位的，經(jīng)綦江區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認(rèn)定備案，可進一步放寬開考比例。
? ? 五、考試考核
? ? 本次考核招聘主要采取面試方式進行。凡通過資格審查人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比達到8：1的，應(yīng)對此崗位考生進行筆試；未達到8：1的，不進行筆試，現(xiàn)場資格審查合格后直接進入面試。應(yīng)參加但未參加筆試的人員，不得進入該招聘崗位的面試等后續(xù)環(huán)節(jié)。
? ? 各崗位通過資格審查人數(shù)、是否進行筆試等事宜將通過重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄公布。
? ? （一）筆試。
? ? 1.筆試為公共科目筆試，考試科目為《職業(yè)能力傾向測驗》一科，滿分150分，采用閉卷筆答方式?？荚嚧缶V參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版），具體筆試科目類別詳見附件1。
? ? 2.筆試時間、地點詳見《準(zhǔn)考證》。
? ? 3.筆試后進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則：
? ? （1）在筆試中缺考、零分或違紀(jì)的，不得進入面試環(huán)節(jié)。
? ? （2）按照與招聘崗位名額3:1比例，根據(jù)筆試成績，從高到低依次確定進入面試環(huán)節(jié)人選。若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選成績相同，則并列進入。
? ? （3）若因考生棄考，面試競爭比例低于2:1的崗位，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該崗位招聘。其中，屬急需緊缺崗位的，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，可進一步放寬開考比例。
? ? （二）面試。
? ? 面試由重慶市綦江區(qū)人力資源和社會保障局組織實施。面試具體時間、地點等事項詳見資格審查合格后發(fā)放的《應(yīng)試人員考試須知》，面試成績當(dāng)場公布并由考生簽字確認(rèn)。
? ? 面試包括專業(yè)技能測試（部分崗位設(shè)置）、綜合面試。其中，專業(yè)技能測試采取試講的方式，主要測試考生的專業(yè)授課能力、教學(xué)設(shè)計能力、專業(yè)實踐能力等，分值100分，時間10分鐘；綜合面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要對考生的語言表達、綜合分析、邏輯思維、團隊意識、職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量，分值100分，時間10分鐘。各崗位開展面試的具體方式詳見附件1。
? ? 面試組織工作按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。
? ? 面試當(dāng)天，若原確定進入面試的部分人員主動放棄，導(dǎo)致競爭比例達不到2:1的，經(jīng)招聘方研究同意，可放寬開考比例。放寬開考比例的面試人員，其面試各科成績不得低于70分，方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
? ? （三）考試考核總成績計算規(guī)則。
? ? 1.未組織筆試的：
? ? （1）A類崗位：
? ? 總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%。
? ? （2）B類崗位：
? ? 總成績=綜合面試成績。
? ? 2.組織筆試的：
? ? （1）A類崗位：
? ? 總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50% +專業(yè)技能測試成績×25%+綜合面試成績×25%。
? ? （2）B類崗位：
? ? 總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50% +綜合面試成績×50%。
? ? 考試考核總成績采取百分制計算，四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。
? ? 總成績、進入體檢人員名單、體檢時間及地點等事宜將于面試后在重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站“公告公示”欄及時公示。
? ? 六、體檢和考察
? ? 體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:1等額確定。若總成績出現(xiàn)并列時，依次按符合崗位要求的學(xué)歷層次、專業(yè)技能測試成績、綜合面試成績、《職業(yè)能力傾向測驗》筆試成績、職稱、職（執(zhí)）業(yè)資格高者優(yōu)先；若仍相同，則加試結(jié)構(gòu)化面試，以加試成績高者作為體檢人選。
? ? 體檢由重慶市綦江區(qū)人力資源和社會保障局按規(guī)定組織，在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。未按規(guī)定時間到指定地點參加體檢者，不再進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)招聘單位主管部門同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
? ? 體檢合格者，由主管部門會同招聘單位對擬聘人員進行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等，考察結(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論?？疾烀麊未_定后，應(yīng)當(dāng)及時通知考察對象本人。
? ? 考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，堅持“凡進必審”“誰審查、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、“信用中國”網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證?？疾旖Y(jié)論為不合格的，考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。
? ? 對考生的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的，取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。其中，在面試組織實施前查實的，其缺額按面試人選遞補規(guī)則進行遞補；在面試組織實施后查實的，其缺額不再遞補。
? ? 若有考生體檢、考察不合格或在體檢、考察中經(jīng)確認(rèn)自動放棄資格，其缺額是否遞補及遞補次數(shù)，由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘方研究確定。需遞補的，按體檢人選確定規(guī)則確定遞補人選，且遞補人員的面試成績不得低于70分，或不低于同一面試小組中面試成績在60分以上人員的面試平均成績。
? ? 七、公示
? ? 考試、體檢、考察等有關(guān)事宜，在重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站（http://www.cqqj.gov.cn/）“公告公示”欄發(fā)布，請考生及時關(guān)注。
? ? 擬聘人員名單在重慶市人力資源和社會保障局（http://rlsbj.cq.gov.cn/）等網(wǎng)站上公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括姓名、性別、出生年月、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷（學(xué)位）、考核總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、工作經(jīng)歷、職稱、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項?？忌丛诒竟嬉?guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、資格證書等證書的，取消公示及聘用資格。擬聘人選一經(jīng)擬聘公示，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。
? ? 八、聘用及待遇
? ? 經(jīng)公示無異議或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，由招聘單位提出擬聘用意見，經(jīng)主管部門審核后，報區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門備案。招聘單位與受聘人員應(yīng)按規(guī)定簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
? ? 公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期。試用期滿考核合格，予以正式聘用；試用期滿考核不合格，依法解除聘用合同。
? ? 聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合本次公招招聘崗位條件要求的，依法解除聘用合同。
? ? 本次考核招聘全部人員一經(jīng)聘用，須在本區(qū)服務(wù)3年，方能交流、轉(zhuǎn)聘到區(qū)外；未滿3年服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
? ? 九、紀(jì)律要求
? ? 考核招聘事業(yè)單位工作人員，是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保工作規(guī)范進行。各有關(guān)單位要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，若有違紀(jì)違規(guī)行為，按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。
? ? 公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實前，暫停聘用；發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、隱瞞事實真相，或提供的材料、信息不實影響審核結(jié)果的，或干擾、影響考察單位客觀公正進行考察的，給予考察不合格結(jié)論，一律不予聘用?？忌峁﹤卧斓纳矸葑C件和招聘公告要求的學(xué)歷（學(xué)位）、職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，一經(jīng)查實，視為品行不端及不誠信行為，由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。
? ? 十、其他
? ? （一）本公告由重慶市綦江區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋。
? ? （二）報名、現(xiàn)場審查報名資格、考試、體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題，請按如下方式咨詢：
? ? 招聘政策咨詢電話：023-87268706、023-87268709；
? ? 考試考務(wù)咨詢電話：023-48628293。
? ? （三）本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以公開考核招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān)。
? ? （四）請考生在招聘期間關(guān)注重慶市綦江區(qū)人民政府官方網(wǎng)站（網(wǎng)址：http://www.cqqj.gov.cn/）公告公示欄查看筆試、面試、體檢等相關(guān)信息。
? ? （五）考生在招聘期間須保持報名時所提供通訊全天候暢通，如因考生原因未獲知相關(guān)信息，或考生通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的，責(zé)任由考生承擔(dān)。
? ? 重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：2522912065@qq.com（該郵箱不接收簡歷）。
? ? 附件：
? ? 1.重慶市綦江區(qū)事業(yè)單位2023年第三季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表
? ? 2.普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2022年）
? ? 3.研究生教育學(xué)科專業(yè)目錄（2022年）
? ? 4.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）
? ? 5.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾書
? ? 6.現(xiàn)場資格審查所需資料
? ? 7.工作經(jīng)歷證明
? ? 8.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）
? ? 9.綦江區(qū)事業(yè)單位2023年第三季度考核招聘緊缺優(yōu)秀人才報名登記表
