為進(jìn)一步推進(jìn)銅仁市人民醫(yī)院眼科業(yè)務(wù)發(fā)展，提升眼科診療服務(wù)水平，促進(jìn)眼科學(xué)科發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開臨聘驗(yàn)光技師1名，現(xiàn)將公開臨聘的有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘條件
（一）具有良好的政治素質(zhì)和職業(yè)道德，遵紀(jì)守法，品行端正，工作積極主動(dòng)，服從安排。
（二）身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。
（三）年齡35周歲及以下（1987年12月31日以后出生）。
（四）全日制本科以上學(xué)歷，眼視光技術(shù)或臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)；具備驗(yàn)光師資格證。
（五）特別優(yōu)秀的適當(dāng)放寬條件。
二、臨聘工作程序
（一）報(bào)名要求。按照《招聘公告》公布的條件和要求，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名。報(bào)名時(shí)，按要求如實(shí)填寫《銅仁市人民醫(yī)院公開臨聘工作人員報(bào)名信息登記表》（附件1），所填信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確，對(duì)偽造虛假信息，騙取考核、體檢、考察和聘用資格的，一經(jīng)查實(shí)取消資格。報(bào)考信息填寫錯(cuò)漏或根據(jù)報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式無法聯(lián)系本人而造成的一切后果，由報(bào)考人員本人承擔(dān)責(zé)任。
（二）報(bào)名所需材料。個(gè)人簡歷和近期免冠正面一寸彩照1張（含電子版），身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)證書以及工作證明材料等原件和復(fù)印件各1份。
（三）報(bào)名時(shí)間。2023年2月24日起（上午9:00-12:00，下午2:30-5:30，雙休日和節(jié)假日除外）開始報(bào)名，計(jì)劃人數(shù)招滿為止。?
（四）報(bào)名方式。本次報(bào)名采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，不收取報(bào)名費(fèi)。有意者請(qǐng)持以上報(bào)名材料紙質(zhì)版到銅仁市人民醫(yī)院行政樓四樓人事科辦公進(jìn)行報(bào)名和資格審查。
聯(lián)系人及電話:朱老師和郭老師 0856-8169404。
（五）考核方式。該崗位不受報(bào)名人數(shù)的限制，經(jīng)初審合格后，通知來院試崗考核一個(gè)月。試用考核結(jié)束后，由醫(yī)務(wù)部牽頭，組織所在科室人員成立考核組，對(duì)試用考核人員進(jìn)行考評(píng)打分，總分為100分。試崗考核時(shí)間由人事科通知，試崗考核人員填寫《銅仁市人民醫(yī)院臨聘人員試崗考核審批表》。試崗考核合格分?jǐn)?shù)為70分，考核分?jǐn)?shù)在70分以下的為不合格，不能進(jìn)入下一個(gè)臨聘環(huán)節(jié)，按報(bào)名順序先后依次遞補(bǔ)試崗考核人員，按規(guī)定程序進(jìn)行臨聘。
（六）體檢。試崗考核合格人員的體檢由銅仁市人民醫(yī)院人事科組織進(jìn)行，體檢醫(yī)院由醫(yī)院臨時(shí)指定，體檢時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，體檢對(duì)象的體檢費(fèi)用自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照貴州省事業(yè)單位入職體檢標(biāo)準(zhǔn)和程序執(zhí)行。體檢在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并做出體檢結(jié)論，其他結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢不合格或自動(dòng)放棄體檢的人員，所空缺人選按報(bào)名先后順序依次遞補(bǔ)試崗考核人員，按規(guī)定程序進(jìn)行臨聘。
（七）考察。體檢合格人員列為考察對(duì)象，由銅仁市人民醫(yī)院人事科負(fù)責(zé)組織考察工作?？疾靸?nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)、程序和方法參照貴州省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?？疾觳扇〔殚啓n案、走訪、座談等方式進(jìn)行，考察要做到全面、客觀、公正。考察中發(fā)現(xiàn)有不得報(bào)考和下列情形之一的，取消聘用資格：
1.不能堅(jiān)持黨的基本路線，在重大政治問題上不能與黨中央保持一致的。
2.有嚴(yán)重的違法違紀(jì)行為或被司法機(jī)關(guān)確定為犯罪嫌疑
人的。
3.沒有考察依據(jù)(如個(gè)人檔案等)或報(bào)名時(shí)提供虛假證明
材料的。
4.不符合臨聘條件及資格要求的。
5.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
6.其他不能臨聘的有關(guān)事項(xiàng)。
7.未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)提供考察材料視為放棄考察資格，因放
棄考察或考察不合格的原因，所空缺人選按報(bào)名先后順序依次遞補(bǔ)試崗考核人員，按規(guī)定程序進(jìn)行臨聘。
（八）臨聘。
1.經(jīng)試崗考核、體檢、考察合格的人員，確定為擬臨聘人員，在醫(yī)院官網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。
2.公示結(jié)果不影響臨聘的，依次報(bào)院長辦公會(huì)議審核、院黨委會(huì)議審定后辦理臨聘手續(xù)。如公示過程中有反映不符合本方案規(guī)定的臨聘資格和條件等情況的，經(jīng)查證屬實(shí)的，取消臨聘資格，所空缺人選從參加報(bào)名的人員中按報(bào)名的先后順序進(jìn)行遞補(bǔ)，按規(guī)定程序進(jìn)行臨聘。
3.臨聘人員在我院的服務(wù)年限至少為5年(從簽訂勞動(dòng)合同開始計(jì)算)。服務(wù)期內(nèi)未經(jīng)醫(yī)院同意，不得申請(qǐng)離職;經(jīng)醫(yī)院研究同意離職的，須按臨聘合同的約定事項(xiàng)承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
4.本次公開臨聘人員均實(shí)行勞動(dòng)合同制，與醫(yī)院簽訂勞動(dòng)合同，工資福利待遇按我院現(xiàn)有臨聘人員的政策執(zhí)行。
銅仁市人民醫(yī)院
2023年2月16日
