為滿足我區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)工作需要，根據(jù)《中共湖南省委辦公廳 湖南省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)職責(zé)權(quán)限實(shí)施方案>等五個(gè)方案的通知》(湘辦〔2019〕85號(hào))中《促進(jìn)人才向基層流動(dòng)實(shí)施方案》、《印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)基層事業(yè)單位人事人才工作的若干意見(jiàn)>的通知》(湘人社規(guī)〔2020〕12號(hào))、《關(guān)于印發(fā)<湖南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法>的通知》(湘人社發(fā)〔2019〕1號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力建設(shè)若干政策措施》(湘衛(wèi)發(fā)〔2018〕3號(hào))文件精神，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘73名工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);
(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業(yè)知識(shí)相結(jié)合。
公開(kāi)招聘全過(guò)程接受社會(huì)各界及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督。
二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.熱愛(ài)衛(wèi)健事業(yè)，具有良好的思想品德和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件;
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
6.崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員，不得參加報(bào)名：
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;
2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;
3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;
4.曾在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，且記錄期限未滿的人員;
5.2020-2021年度赫山區(qū)人事考試失信人員;
6.現(xiàn)役軍人;
7.赫山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)在編人員;
8.法律法規(guī)和政策規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。
三、招聘職位
本次計(jì)劃面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員73人，均為全額撥款事業(yè)編制，其中西醫(yī)類職位41人、中醫(yī)類職位11人、影像類職位4人、預(yù)防醫(yī)學(xué)類職位5人、護(hù)理類職位2人、檢驗(yàn)類職位4人、藥學(xué)類職位2人、文秘類職位2人、會(huì)計(jì)類職位2人。具體崗位與要求詳見(jiàn)2022年度益陽(yáng)市赫山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員職位表(一)、2022年度益陽(yáng)市赫山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)公開(kāi)招聘工作人員職位表(二)(附件1)。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名方式
采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，應(yīng)聘人員于2022年12月21日8：30至12月23日17：30登陸益陽(yáng)市赫山區(qū)人事考試服務(wù)平臺(tái)(http://www.yyhsrs.cn:8090)報(bào)名，并打印報(bào)名表(以備資格審查用)。
應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)職位報(bào)名，所填寫(xiě)的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，涉及應(yīng)聘資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次應(yīng)聘資格。應(yīng)聘人員請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘公告，報(bào)考符合條件的職位。
咨詢電話：0737-4400562(赫山區(qū)人社局事業(yè)單位人事管理股)，0737-4435561(赫山區(qū)衛(wèi)健局組織人事股)。
2.開(kāi)考比例
考試招聘職位招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例不得低于1：3;直接招聘職位比例不得低于1：2(高職稱人才及農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)生不設(shè)開(kāi)考比例)。
對(duì)有開(kāi)考比例要求的，報(bào)名人數(shù)未達(dá)到最低開(kāi)考比例的職位，相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減后仍無(wú)法達(dá)到最低開(kāi)考比例的職位，予以取消，該職位報(bào)名人員可申請(qǐng)改報(bào)符合條件的其他職位。核減或取消的名額根據(jù)需要進(jìn)行調(diào)整。
(二)考試
考試招聘職位包括筆試和面試;直接招聘職位只進(jìn)行面試。
考試招聘職位的綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。直接招聘職位的面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。
考試成績(jī)均按百分制計(jì)算，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、綜合成績(jī)均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。
1.筆試
筆試內(nèi)容：包括公共知識(shí)(醫(yī)藥護(hù)技類職位為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，文秘、會(huì)計(jì)類職位為公共基礎(chǔ)知識(shí))和專業(yè)知識(shí)(醫(yī)藥護(hù)技類職位為醫(yī)學(xué)專業(yè)知識(shí)，文秘類職位為寫(xiě)作，會(huì)計(jì)類職位為會(huì)計(jì)專業(yè)知識(shí))，其中公共基礎(chǔ)知識(shí)占20%、專業(yè)知識(shí)占80%。
筆試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知，接到通知后報(bào)考人員登陸益陽(yáng)市赫山區(qū)人事考試網(wǎng)打印準(zhǔn)考證(筆試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)。應(yīng)聘人員憑身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。
筆試結(jié)束后在益陽(yáng)市赫山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布筆試成績(jī)與資格審查入圍名單。
2.資格審查
面試前進(jìn)行資格審查。
筆試后進(jìn)行面試的職位根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分按各職位招聘人數(shù)1：2的比例確定資格審查入圍名單。資格審查時(shí)須提供報(bào)名表(網(wǎng)上報(bào)名后直接打印)和相應(yīng)學(xué)歷帶二維碼的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)打印)各1份，本人身份證、畢業(yè)證、職稱(執(zhí)業(yè))資格證等證件原件和復(fù)印件各1份，以及相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件1份。
有工作經(jīng)歷要求的，由用人單位出具證明，縣級(jí)及以上行政主管部門(mén)蓋章確認(rèn)。工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)期為2022年10月31日。
直接招聘職位人員的資格審查，與筆試后入圍面試人員的資格審查一并進(jìn)行。
資格審查地點(diǎn)設(shè)益陽(yáng)市赫山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理股(益陽(yáng)大道東188號(hào)福澤大廈三樓328室)，時(shí)間另行通知。
因資格審查不合格或放棄資格審查與面試資格，造成招聘職位擬面試人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)1：2的比例時(shí)(不含不設(shè)開(kāi)考比例職位)，在應(yīng)聘該職位人員中按筆試成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。如應(yīng)聘同一職位出現(xiàn)最后一個(gè)入圍資格審查名額筆試成績(jī)相同的，并列入圍資格審查，資格審查合格后參加面試。
3.面試
報(bào)考直接招聘職位的，經(jīng)報(bào)名且資格審查合格后直接進(jìn)入面試程序。報(bào)考考試招聘職位的，筆試以后資格審查合格的進(jìn)入面試。
招錄職位面試對(duì)象未達(dá)招錄計(jì)劃1：2比例的，相應(yīng)核減招錄計(jì)劃。招錄職位只招1人的，不再核減招錄計(jì)劃數(shù)。
面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，醫(yī)藥護(hù)技類職位測(cè)試相應(yīng)醫(yī)學(xué)知識(shí)，文秘、會(huì)計(jì)類職位測(cè)試公共基礎(chǔ)知識(shí)。面試入圍人員憑身份證和面試通知書(shū)參加面試。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
面試結(jié)束后，在益陽(yáng)市赫山區(qū)人民政府網(wǎng)站公布面試人員的考試綜合成績(jī)(直接招聘職位公布面試成績(jī))。
招聘職位實(shí)際參加面試人數(shù)沒(méi)有形成有效競(jìng)爭(zhēng)的，應(yīng)聘人員面試成績(jī)必須不低于70分的最低面試分?jǐn)?shù)線，方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(三)體檢
面試以后，進(jìn)行體檢。按照招聘人數(shù)1：1的比例，在參加面試人員中按考試綜合成績(jī)(直接招聘職位按面試成績(jī))從高分到低分的順序確定體檢對(duì)象。
如綜合成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先;筆試成績(jī)?nèi)韵嗤模P試專業(yè)知識(shí)成績(jī)高者優(yōu)先;筆試專業(yè)知識(shí)成績(jī)?nèi)韵嗤?，再另行加試?/p>
直接招聘職位如遇面試成績(jī)相同，再另行加試。
體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)考察
經(jīng)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)入考察程序，考察內(nèi)容主要審查人事檔案，對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查，考察其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)(學(xué)業(yè)成績(jī))等情況。
(五)公示
考察結(jié)束后，確定擬聘用人員名單并予以公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
在體檢、考察環(huán)節(jié)，因各種原因?qū)е抡衅嘎毼怀霈F(xiàn)空缺時(shí)，在應(yīng)聘同一職位人員中依次等額遞補(bǔ)，且遞補(bǔ)不超過(guò)2個(gè)批次。擬聘用人員名單一經(jīng)公示，出現(xiàn)職位空缺的不再遞補(bǔ)。
五、自主選崗與聘用管理
公示期滿后，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院西醫(yī)醫(yī)師(一)、西醫(yī)醫(yī)師(二)、中醫(yī)醫(yī)師(一)、中醫(yī)醫(yī)師(二)、護(hù)理、影像、藥學(xué)和檢驗(yàn)職位擬聘用人員根據(jù)職位需要，按照考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序，依次自主選擇工作單位，具體由赫山區(qū)衛(wèi)健局組織實(shí)施。
自主選崗后，按事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定填寫(xiě)《湖南省事業(yè)單位聘用人員登記表》，簽訂聘用合同并約定試用期，辦理相關(guān)手續(xù)。
一經(jīng)簽訂正式聘用合同，應(yīng)聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的西醫(yī)醫(yī)師(一)、西醫(yī)醫(yī)師(二)、中醫(yī)醫(yī)師(一)、中醫(yī)醫(yī)師(二)、護(hù)理、影像、藥學(xué)、檢驗(yàn)和直接招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的婦產(chǎn)科醫(yī)師，必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)5年以上;直接招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的西醫(yī)醫(yī)師、中醫(yī)醫(yī)師職位的，必須在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)至農(nóng)村訂單定向免費(fèi)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)本科生政策要求的服務(wù)期滿;應(yīng)聘其他職位的，必須在赫山區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)服務(wù)5年以上。聘用后服務(wù)未滿期限的，視同違約，須承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。
六、招聘紀(jì)律與監(jiān)督
為維護(hù)招聘工作的公正性、嚴(yán)肅性、客觀性，招聘工作由區(qū)紀(jì)委監(jiān)委全程監(jiān)督，對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員和應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理，并追究相關(guān)責(zé)任。
本次公開(kāi)招聘工作做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)，歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
赫山區(qū)紀(jì)委監(jiān)委信訪室監(jiān)督舉報(bào)電話：0737-2935510
七、特別提示
(一)實(shí)行誠(chéng)信考試
報(bào)考人員需按照誠(chéng)信考試承諾書(shū)(見(jiàn)附件2)的要求，誠(chéng)信參加考試錄用的各個(gè)環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后，在面試、體檢、考察、擬聘用人員公示、選崗等環(huán)節(jié)放棄或在試用期內(nèi)放棄的人員，記入赫山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試誠(chéng)信檔案庫(kù)，2年內(nèi)不得報(bào)考赫山區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘職位。
(二)疫情防控要求
待筆試時(shí)間確定后另行公布。
中共益陽(yáng)市赫山區(qū)委組織部
益陽(yáng)市赫山區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
中共益陽(yáng)市赫山區(qū)委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室
益陽(yáng)市赫山區(qū)衛(wèi)生健康局
2022年12月10日
