濟南市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院是國家三級甲等中醫(yī)醫(yī)院，占地面積5.5萬平米，建筑面積6.7萬平米，開放床位650張，是全市中醫(yī)和中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)療、教學、科研、康復(fù)和預(yù)防保健中心。為進一步充實專業(yè)技術(shù)人員隊伍，按照國家、省、市有關(guān)公開招聘規(guī)定，面向社會公開招聘醫(yī)務(wù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下。
一、范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
2.政治素質(zhì)好，思想品德好，遵紀守法，品行端正，愛崗敬業(yè)，具有良好的協(xié)作精神和較強的組織、實踐能力。
3.能夠適應(yīng)崗位需要，具備履職所需要的綜合素質(zhì)、專業(yè)水平，服從組織安排。
4.身體健康，吃苦耐勞，具有良好的心理素質(zhì)。
5.應(yīng)聘初級崗位的人員年齡在40周歲以下(1982年12月31日以后出生)。
6.應(yīng)聘人員須在2022年12月31日前取得招聘崗位要求的學歷證書、學位證書，以及崗位要求的其他資格證書。
7.具備招聘崗位所需的其他資格條件。
定向、委培畢業(yè)生報考，須征得定向、委培單位同意。屬在職人員應(yīng)聘的，應(yīng)征得所在單位及人事主管部門同意，并在考察前提供書面同意報考證明。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員不能應(yīng)聘;在讀全日制普通高等院校學生不得報考;在讀全日制普通高等院校學生不能用已取得的學歷學位作為條件應(yīng)聘;現(xiàn)役軍人及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得參加應(yīng)聘;被列為失信被執(zhí)行人的人員不得參加應(yīng)聘。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)，應(yīng)聘人員不得報考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
招聘崗位對工作經(jīng)歷有明確要求的，應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。高校畢業(yè)生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不能作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限截止到2022年12月31日。
二、招聘崗位和計劃
濟南市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院本次公開招聘醫(yī)務(wù)人員38人，具體情況詳見《濟南市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院公開招聘醫(yī)務(wù)人員崗位表》(附件1)。
三、報名和資格初審
(一)報名時間與方式。采取網(wǎng)上報名的方式。
報名時間：2022年12月12日9:00--12月14日16:00。
資格審查時間：2022年12月12日9:00--12月16日16:00。
(二)個人報名。應(yīng)聘人員填寫《濟南市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2022年公開招聘醫(yī)務(wù)人員報名表》(附件2)，并將本人簽字后的報名表及崗位要求的相關(guān)材料掃描PDF電子版發(fā)送到指定郵箱(jnszxyjhyyrszgk@jn.shandong.cn)，單位安排專人負責資格初審。報名郵件以“應(yīng)聘單位+應(yīng)聘崗位+本人姓名”命名，如：“濟南市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院+臨床醫(yī)師+張三”。報名時間以郵件發(fā)出時間為準。
報名時發(fā)送的相關(guān)材料包括：
1.《濟南市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2022年公開招聘醫(yī)務(wù)人員報名表》(本人簽字);
2.近期1寸免冠照片;
3.居民有效身份證;
4.學位證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書、提供學信網(wǎng)查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。
(三)初審。根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格初審。對符合報名資格條件的，資格初審?fù)ㄟ^;對未通過初審的人員，會說明理由。
(四)查詢初審結(jié)果。應(yīng)聘人員通過郵箱提交報考信息后，須在醫(yī)院網(wǎng)站及時查詢報名資格初審結(jié)果。
此次招聘中，應(yīng)聘人員限報一個崗位，不能重復(fù)報考。通過資格初審的人員，不能再改報本次招聘其他崗位。未通過資格初審人員，在規(guī)定時間內(nèi)可繼續(xù)報考其他符合條件的崗位。對報考因通過資格初審人數(shù)未達到規(guī)定比例取消崗位的人員，在規(guī)定時間內(nèi)可給予一次改報其他符合條件崗位機會，在規(guī)定時間內(nèi)未改報其他崗位的，視為自動放棄。
報名結(jié)束后，按資格審查合格人數(shù)組織面試。沒有報名的崗位，取消招聘計劃。
四、面試
本次招聘采取面試考察方式進行。資格審查通過人員確定為面試人選。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和工作能力。面試成績須高于60分，方可列為考察體檢人選。
(一)資格復(fù)審。按照應(yīng)聘崗位資格條件對報考人員進行資格復(fù)審。網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^的，在規(guī)定時間地點，本人攜帶相關(guān)材料進行資格復(fù)審。如發(fā)生現(xiàn)場資格復(fù)審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的現(xiàn)象，以現(xiàn)場復(fù)審結(jié)果為準。資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即取消報考資格。資格復(fù)審時間和地點另行通知，報考人員未按規(guī)定時間、地點進行資格復(fù)審的，視為自動放棄。
資格復(fù)審需提供以下材料：
1.居民身份證;
2.《濟南市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院2022年公開招聘醫(yī)務(wù)人員報名表》(本人簽字);
3.學位證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書、提供學信網(wǎng)查詢的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;
4.派遣報到證或就業(yè)通知書。
上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人員，現(xiàn)場填寫《誠信承諾書》。
(二)面試。資格復(fù)審后，組織面試。面試人員出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘計劃。進入面試人員按照規(guī)定時間、地點領(lǐng)取《面試通知書》。面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和工作能力。每組面試考官不少于7人，由熟悉相關(guān)專業(yè)知識、具有面試實踐經(jīng)驗的人員擔任。面試成績按百分制計算，采取每項測評要素去掉一個最高分和一個最低分，算出要素平均分，各要素平均分之和為應(yīng)聘者的得分。應(yīng)試人員面試成績須高于60分，方可列為考察體檢人選。
面試結(jié)束后，面試成績即為其考試總成績。按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員面試成績，由高分到低分按計劃招聘人數(shù)1:1的比例確定考察體檢人選。對因棄權(quán)或考察體檢不合格等原因造成的人員空缺，在面試合格分數(shù)線以上人員中按照成績依次遞補。若報名同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的，則對成績相同者重新組織面試(含博士崗位考試總成績相同者)。
五、考察體檢
考察體檢由醫(yī)院組織，嚴格落實公開招聘回避、保密等紀律規(guī)定。
(一)體檢?？疾祗w檢人員應(yīng)在體檢公告規(guī)定的時間攜帶身份證、面試通知單等材料到指定的地點集合，集體進行體檢。體檢應(yīng)在市級及以上綜合醫(yī)院封閉進行，體檢標準和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、《關(guān)于修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢完畢，主檢醫(yī)生應(yīng)當審核體檢結(jié)果并簽名，醫(yī)療機構(gòu)加蓋公章。體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的，應(yīng)予回避。對于體檢中違反操作規(guī)程、弄虛作假、徇私舞弊、瀆職失職等，造成不良后果的工作人員，按照有關(guān)規(guī)定給予處理;應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，經(jīng)查實后給予不予聘用的處理;應(yīng)聘者在體檢過程中有串通體檢工作人員作弊或者請他人代替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，不予聘用。除特殊情況經(jīng)醫(yī)院同意外，應(yīng)聘人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。
(二)考察。考察由醫(yī)院根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面的情況。
六、公示聘用
經(jīng)面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在醫(yī)院網(wǎng)站公示7個工作日。公示期滿無異議的，按照規(guī)定程序辦理手續(xù)。公示后，因棄權(quán)等原因造成的人員空缺，不再進行遞補。對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。符合聘用條件的，雙方應(yīng)按規(guī)定簽訂編外合同人員聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。新招聘的醫(yī)務(wù)人員，執(zhí)行醫(yī)院編外合同人員管理的相關(guān)規(guī)定，繳納濟南市規(guī)定的各項社會保險。
七、其他
本次公開招聘醫(yī)務(wù)人員有關(guān)重大事項均在醫(yī)院網(wǎng)站(http://www.jnszxyjh.cn/)公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注查詢，同時保持手機通訊暢通。
聯(lián)系電話：0531-76233218 0531-76233251
濟南市中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院
2022年12月12日
