根據(jù)《中共祁門縣委辦公室 祁門縣人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<祁門縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外聘用人員管理辦法(試行)>的通知》(祁辦發(fā)[2021]23號)文件精神，祁門縣人民醫(yī)院通過黃山市眾城人力資源有限公司面向社會公開招聘編外工作人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
(一)堅(jiān)持面向社會、公開招聘。
(二)堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
(三)堅(jiān)持規(guī)范有序、簡化程序。
二、招聘條件
招聘對象必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業(yè)或技能條件;
(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
有下列情形的人員，不得報(bào)考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)現(xiàn)役軍人;
(三)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;
(四)刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
三、招聘崗位(專業(yè))及人數(shù)
面向社會招聘5名專業(yè)技術(shù)人員(醫(yī)生5人)。
招聘單位 崗位名稱 崗位代碼 擬聘人數(shù) 招聘崗位所需資格條件
專業(yè) 學(xué)歷 年齡 備注
祁門縣人民醫(yī)院 專業(yè)技術(shù) 202205 5 大專：臨床醫(yī)學(xué)
本科：臨床醫(yī)學(xué)
研究生：兒科學(xué)(二級學(xué)科)、外科學(xué)(二級學(xué)科)、婦產(chǎn)科學(xué)(二級學(xué)科)急診醫(yī)學(xué)(二級學(xué)科) 大專及以上 35周歲以下(1986年10月1日以后出生) 具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證
四、招聘方式和招聘流程
本次招聘按照報(bào)名、專業(yè)測試(面試)、考察、體檢、公示程序進(jìn)行，由黃山市眾城人力資源有限公司組織實(shí)施。
(一)報(bào)名
1、報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名
現(xiàn)場報(bào)名時間：2022年11月2日--2022年11月8日(周一至周五上午8:00-11:30，下午14:00-17：00);逾期不再補(bǔ)報(bào)。
現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：祁門縣新城區(qū)水岸明珠2號樓茶城博物館二樓黃山市眾城人力資源有限公司。
網(wǎng)絡(luò)郵箱報(bào)名：報(bào)名人員應(yīng)將報(bào)名所需資料進(jìn)行原件掃描，按照順序一項(xiàng)一頁生成一個PDF文件，郵件以“報(bào)考崗位代碼+考生姓名”命名，發(fā)送至郵箱ZCRLZY8888@163.com。郵箱報(bào)名截止時間為2022年11月8日下午17:00。經(jīng)資格審查無異議的，由眾城人力資源公司公告通知考生。通過郵箱報(bào)名的考生，須在專業(yè)測試當(dāng)日將報(bào)名資料帶至現(xiàn)場進(jìn)行審核、查驗(yàn)，確認(rèn)無誤后可參加專業(yè)測試。
2、報(bào)名所需提交資料
(1)《祁門縣人民醫(yī)院招聘編外聘用專業(yè)技術(shù)人員資格審查報(bào)名表》和《疫情防控承諾書》;
(2)近期一寸免冠彩色證件照片1張;
(3)本人身份證原件及復(fù)印件1份;
(4)本人學(xué)歷和執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書原件及復(fù)印件。
(5)在編正式工作人員報(bào)考的，需按人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的書面證明。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用等資格。
3、報(bào)名的同時，由黃山市眾城人力資源有限公司對報(bào)考人員資格進(jìn)行審查。
4、本次招聘等其他有關(guān)考務(wù)信息將陸續(xù)在祁門縣政務(wù)服務(wù)網(wǎng)、祁門縣人民醫(yī)院微信公眾號、“黃山市眾城人力資源”微信公眾號上發(fā)布，請考生自行查看。
(二)專業(yè)測試(面試)
1、專業(yè)測試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要是考察應(yīng)聘人員綜合分析、邏輯思維、語言表達(dá)及解決實(shí)際問題的能力。
2、專業(yè)測試人員確定：按照實(shí)際報(bào)名人數(shù)進(jìn)行專業(yè)測試，專業(yè)測試成績滿分100分，成績保留到小數(shù)點(diǎn)后2位。為確保新進(jìn)人員基本素質(zhì)，專業(yè)測試成績須達(dá)到60分以上(含60分)，方可進(jìn)入體檢與考察程序。
如通過報(bào)名資格審查人數(shù)超過30人，則采取先加試筆試(滿分100分)方式，按照筆試成績高低確定前20人進(jìn)入面試。筆試設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線，報(bào)考人員的筆試成績須達(dá)到60及以上，方可進(jìn)入面試。如果最后一名成績相同的，則一并確定為參加面試人員。筆試成績不計(jì)入面試績。
專業(yè)測試時間和地點(diǎn)確定后由黃山市眾城人力資源有限公司另行通知。
(三)體檢考察
根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員專業(yè)測試成績，從高分到低分，按1:1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察的人員。
按照先體檢后考察的順序進(jìn)行。體檢工作參照人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。由體檢醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。
對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在此次參加專業(yè)測試人員中，按成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ),體檢、考察環(huán)節(jié)遞補(bǔ)各不超過兩次。
五、簽約聘用
對體檢、考察合格人員確定為擬聘用人員，并在祁門縣政務(wù)服務(wù)網(wǎng)、祁門縣人民醫(yī)院微信公眾號、“黃山市眾城人力資源”微信公眾號上公示7天。經(jīng)公示無異議的，根據(jù)《祁門縣人民醫(yī)院關(guān)于聘用人員工作待遇暫行規(guī)定》簽訂勞動合同，兌現(xiàn)工資績效待遇。試用期滿合格的，予以正式錄用;不合格的，解除勞動關(guān)系。
六、有關(guān)事宜
為保證招聘工作公平、公正，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會各界監(jiān)督。
本次招聘考試不指定教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。
政策咨詢及考務(wù)電話：0559—4512310(祁門縣人民醫(yī)院人事科)
監(jiān)督舉報(bào)電話：0559—4519501(祁門縣衛(wèi)健委辦公室)
上述電話于正常辦公時間使用。
祁門縣人民醫(yī)院招聘編外聘用專業(yè)技術(shù)人員資格審查報(bào)名表
疫情防控承諾書
黃山市眾城人力資源有限公司
2022年10月31日
