為加強(qiáng)我縣醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)解決醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員短缺問(wèn)題，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《關(guān)于進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的意見(jiàn)》（晉人社廳發(fā)〔2017〕35號(hào)）等政策規(guī)定和要求，經(jīng)縣委縣政府研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1．堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t；
2．堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則；
3．堅(jiān)持政府宏觀(guān)管理與落實(shí)用人單位自主權(quán)相結(jié)合的原則；
4．堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則；
5．堅(jiān)持優(yōu)化結(jié)構(gòu)、保障重點(diǎn)的原則；
二、招聘對(duì)象
符合招聘條件和崗位所需具體要求的應(yīng)往屆高校畢業(yè)生（不含委培、定向生）、服務(wù)基層項(xiàng)目人員。
三、招聘條件
1．具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2．遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
3．具有良好的品行；
4．具備正常履行職責(zé)的身體條件；
5．具有崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專(zhuān)業(yè)或其他要求；
6．2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，需在2022年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)；
7．興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員工作對(duì)暫未取得醫(yī)師資格證或醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證的報(bào)考人員實(shí)施先上崗，再考證，招聘單位與暫未取得醫(yī)師資格證或醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，約定1年試用期，在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)資格證書(shū)的，解除聘用合同；
8．報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位條件：參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）、“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃、山西省“選聘大學(xué)生村官工作”（不含2018年以后錄用的選調(diào)生）等服務(wù)期滿(mǎn)且考核合格的人員以及在軍隊(duì)服役5年（含）以上高校畢業(yè)生退役軍人，可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待；勞動(dòng)合同期滿(mǎn)的政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位人員，可報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位”，服務(wù)基層項(xiàng)目人員已被定向錄?。ㄆ赣茫┑?，不得再享受定向聘用優(yōu)惠政策，不得報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位；
9．依據(jù)《國(guó)家衛(wèi)生健康委員會(huì)辦公廳、公安部辦公廳、人力資源和社會(huì)保障部辦公廳、國(guó)家中醫(yī)藥管理局辦公室關(guān)于貫徹落實(shí)住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)“兩個(gè)同等對(duì)待”政策的通知》（國(guó)衛(wèi)辦科教發(fā)［2021］18號(hào)）要求，對(duì)經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專(zhuān)業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待；
10．在符合專(zhuān)業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位。此條件中預(yù)備技師（技師）班畢業(yè)生視同為大學(xué)本科學(xué)歷，不視同為學(xué)士學(xué)位；
11．符合報(bào)考崗位所要求的其他條件。
不得報(bào)名應(yīng)聘的主要情形：
1．現(xiàn)役軍人和在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，非2022年應(yīng)屆畢業(yè)的研究生不得以原取得的本科學(xué)歷、研究生學(xué)歷、學(xué)士學(xué)位證書(shū)報(bào)考）不能報(bào)考；
2．因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍和公職的；在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員，不能報(bào)考；
3．各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員，不能報(bào)考；
4．試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位工作人員）和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，不能報(bào)考；
5．招聘、錄用為事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)期未滿(mǎn)的，不得報(bào)考；
6．被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象以及法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開(kāi)招聘要求的人員，不能報(bào)考；
7．報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。
應(yīng)聘者在報(bào)名之后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員（參照公務(wù)員管理單位工作人員）或已被聘用為事業(yè)單位工作人員的，不予聘用；
招聘條件或崗位要求的辭退、現(xiàn)役、試（聘）用期、服務(wù)期、戶(hù)籍、各類(lèi)從業(yè)（職業(yè)、執(zhí)業(yè)）資格證書(shū)等的截止時(shí)間，除崗位有明確要求外，均為公告發(fā)布之日；
四、招聘計(jì)劃及崗位具體要求
本次公開(kāi)招聘醫(yī)療衛(wèi)生專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員64名，其中服務(wù)基層崗位人員11名，具體崗位、數(shù)量、條件詳見(jiàn)《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1）。
五、招聘方式
根據(jù)山西省衛(wèi)生健康委員會(huì)等七部門(mén)《關(guān)于印發(fā)鞏固拓展健康扶貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接實(shí)施意見(jiàn)的通知》（晉衛(wèi)人發(fā)［2021］3號(hào)）文件精神，本次公開(kāi)招聘采取直接面試的方式確定擬聘人選。
六、招聘程序
招聘工作按照制定實(shí)施方案、發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）發(fā)布招聘公告
興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組制定公開(kāi)招聘方案并通過(guò)山西省人社廳官網(wǎng)、呂梁人事人才網(wǎng)、興縣人民政府網(wǎng)、興縣電視臺(tái)等媒體向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名與資格初審
本次考試報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址為：呂梁人事人才網(wǎng)（http：／／www．llrc．com．cn／）。
1．報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2022年7月6日8：00至7月19日18：00
報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站，填寫(xiě)《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名登記表》），按要求上傳本人近期紅底免冠正面電子證件照（大小30KB，JPG或JPEG格式）。
報(bào)考人員報(bào)名與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證必須一致。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。（其中應(yīng)聘者《報(bào)名登記表》所填寫(xiě)的專(zhuān)業(yè)應(yīng)當(dāng)與報(bào)考者本人取得高校畢業(yè)證上所載明的專(zhuān)業(yè)一致。如畢業(yè)學(xué)校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，須如實(shí)填寫(xiě)畢業(yè)證所載一級(jí)學(xué)科名稱(chēng)，《報(bào)名登記表》“備注”欄中寫(xiě)明所學(xué)具體專(zhuān)業(yè)；國(guó)（境）外畢業(yè)留學(xué)生的專(zhuān)業(yè)由興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織5名本專(zhuān)業(yè)或相近專(zhuān)業(yè)專(zhuān)家對(duì)其專(zhuān)業(yè)是否符合招聘崗位要求進(jìn)行認(rèn)定。）
提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。
2．資格初審
初審時(shí)間：2022年7月6日8：00至7月20日18：00
資格初審由興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請(qǐng)1日后，登錄原報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結(jié)果。通過(guò)資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或報(bào)考其他崗位；未通過(guò)資格初審或尚未進(jìn)行資格初審的，報(bào)名時(shí)間截止前可以修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位，超過(guò)報(bào)名時(shí)間不能再提交資格審查、修改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。
3．完成報(bào)名人員，請(qǐng)下載并彩色打印《報(bào)名登記表》（一式三份）。服務(wù)基層項(xiàng)目人員還需填寫(xiě)并下載《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，以備資格復(fù)審時(shí)使用。
4．開(kāi)考比例
依據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步做好基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)公開(kāi)招聘工作若干問(wèn)題的通知》（晉人社廳發(fā)〔2014〕20號(hào)）文件精神，本次招聘不設(shè)開(kāi)考比例限制，只要有人報(bào)考即可開(kāi)考。
5．核減、取消崗位
實(shí)際報(bào)名人數(shù)不達(dá)崗位招聘人數(shù)的崗位，按比例核減崗位招聘人數(shù)，如減少到1個(gè)仍無(wú)人報(bào)考，原則上予以取消。崗位被核減、取消或調(diào)整的，經(jīng)核準(zhǔn)后在原發(fā)布公開(kāi)招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知。
6．補(bǔ)報(bào)名
服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招聘崗位數(shù)量不達(dá)1：1比例的，按比例核減崗位招聘人數(shù)，若減少到一個(gè)崗位，仍無(wú)人報(bào)考，取消該招聘崗位。將該崗位的招聘計(jì)劃轉(zhuǎn)入同單位同條件的一般性崗位，經(jīng)核準(zhǔn)后在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知，服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位轉(zhuǎn)入的一般性崗位將面向社會(huì)公開(kāi)進(jìn)行補(bǔ)報(bào)名，補(bǔ)報(bào)名進(jìn)行網(wǎng)上補(bǔ)報(bào)及資格初審（補(bǔ)報(bào)名時(shí)間在原發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站發(fā)布通知），已經(jīng)完成報(bào)名的不得參加補(bǔ)報(bào)名。
服務(wù)基層項(xiàng)目人員專(zhuān)門(mén)崗位轉(zhuǎn)入的一般性崗位，實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例按1：1以上方可開(kāi)考。實(shí)際報(bào)名人數(shù)不達(dá)招聘人數(shù)，按1：1比例核減崗位招聘人數(shù)，如減少到1個(gè)仍無(wú)人報(bào)考，原則上予以取消。
（三）資格復(fù)審與面試
1．資格復(fù)審
資格復(fù)審由興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)。
網(wǎng)上資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審環(huán)節(jié)，資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在呂梁人事人才網(wǎng)公布。
資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員應(yīng)提供下述所需材料：
（1）《報(bào)名登記表》（彩色打印一式三份，并在本人承諾部分簽字）；
（2）本人有效居民身份證、戶(hù)口簿（首頁(yè)及本人頁(yè)）原件及復(fù)印件（一式三份）；
（3）本人近一年內(nèi)1寸紅底免冠正面照片3張；
（4）畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件（一式三份）；
（5）通過(guò)學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》學(xué)歷證明；通過(guò)中國(guó)學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的《教育部與研究生發(fā)展中心認(rèn)證報(bào)告》學(xué)位證明，留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)（境）外學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；
（6）復(fù)審時(shí)暫未取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供學(xué)校開(kāi)具的學(xué)歷學(xué)位證明，說(shuō)明入學(xué)及畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專(zhuān)業(yè)、是否可如期畢業(yè)及按期取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)，并在2022年8月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)；
（7）已就業(yè)人員須出具單位同意報(bào)考證明。其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員須出具所在單位、主管部門(mén)和組織、人社部門(mén)出具的同意報(bào)考證明，說(shuō)明是否正式在編人員，何時(shí)通過(guò)何種方式參加工作，是否有服務(wù)期限，截止專(zhuān)項(xiàng)引才公告發(fā)布之日的工作年限等。
（8）大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位的，應(yīng)提供合格證書(shū)，勞動(dòng)合同期滿(mǎn)政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位人員還需提供《政府購(gòu)買(mǎi)基層公共服務(wù)崗位終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》。暫未領(lǐng)取合格證書(shū)的，下載并填寫(xiě)《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》（附件3），由服務(wù)所在地和市以上派出主管部門(mén)加蓋公章確認(rèn)（大學(xué)生村官由市、縣兩級(jí)組織部門(mén)審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由省教育廳蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委或省人社廳蓋章、“西部計(jì)劃（含晉西北計(jì)劃）”項(xiàng)目人員由團(tuán)省委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃項(xiàng)目人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局審核蓋章）。退役軍人報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專(zhuān)門(mén)崗位的，還須提供退伍證和當(dāng)?shù)赝艘圮娙耸聞?wù)部門(mén)出具的相關(guān)證明。
（9）按報(bào)名崗位需求，提供相關(guān)資格證件及證明。
證件（證明）不全或所提供的證件（證明）與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格復(fù)審的，取消該應(yīng)聘人員參加面試資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
資格審查貫穿本次公開(kāi)招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報(bào)名要求的考生，立即取消其考試資格。
2．面試
面試工作由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組委托第三方專(zhuān)家組組織實(shí)施，參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)等在呂梁人事人才網(wǎng)和興縣人民政府網(wǎng)公布?！ ?/span>
面試工作將全程錄音錄像。面試滿(mǎn)分為100分，面試成績(jī)最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分（含70分，面試成績(jī)保留兩位小數(shù)），否則不能進(jìn)入體檢、考察等環(huán)節(jié)。
（四）體檢和考察
體檢由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織實(shí)施，在面試70分及以上的考生中，根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢和考察人選。參加體檢與考察人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)和興縣人民政府網(wǎng)公布。
1．體檢注意事項(xiàng)
（1）做好事前準(zhǔn)備和保密工作。體檢有關(guān)事宜在呂梁人事人才網(wǎng)和興縣人民政府網(wǎng)通知，體檢費(fèi)用自理。
（2）體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出申請(qǐng)，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。
2．考察
考察由公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組組織實(shí)施，主要對(duì)應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。
體檢、考察不合格的不得聘用，由此形成的崗位空缺不再遞補(bǔ)。因個(gè)人放棄體檢、考察形成的空缺崗位，依據(jù)同一崗位面試成績(jī)順次遞補(bǔ)一次（面試成績(jī)并列的排序方法同上述體檢對(duì)象確定方式）。
（五）公示與聘用
根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在呂梁人事人才網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
公示期滿(mǎn)無(wú)異議、沒(méi)有反映問(wèn)題或有反映問(wèn)題但不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查實(shí)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
事業(yè)單位與聘用人員簽訂聘用合同，為聘用人員辦理聘用手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期不合格的，解除聘用關(guān)系。根據(jù)《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員實(shí)施方案》，招聘單位與先上崗的高校畢業(yè)生簽訂聘用合同時(shí)，按規(guī)定約定1年試用期，先上崗的高校畢業(yè)生在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)資格證書(shū)的，按規(guī)定解除聘用合同。
考生應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考。對(duì)進(jìn)入體檢、考察及其以后環(huán)節(jié)提出放棄的，接到聘用通知后無(wú)正當(dāng)理由、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持相關(guān)材料報(bào)到的，取消其相應(yīng)的資格，并記入誠(chéng)信檔案。
（六）待遇及管理
1．對(duì)新招聘的人員按《呂梁市引進(jìn)優(yōu)秀高校畢業(yè)生實(shí)施意見(jiàn)》（呂辦發(fā)〔2020〕11號(hào)）有關(guān)規(guī)定落實(shí)生活補(bǔ)助、住房補(bǔ)貼等保障政策。具體為：
新招聘興縣全職工作的世界排名前400名的高校（US News、QS、THE、ARWU四個(gè)研究機(jī)構(gòu)發(fā)布的最新世界大學(xué)排名）、“雙一流”建設(shè)高校及學(xué)科畢業(yè)的博士研究生，試用期滿(mǎn)后簽訂不少于3年聘用合同的，在享受?chē)?guó)家和省財(cái)政資助的基礎(chǔ)上，三年內(nèi)每月給予6000元生活補(bǔ)助、一次性給予30萬(wàn)元安家費(fèi)；對(duì)從事項(xiàng)目研發(fā)、技術(shù)革新的，一次性給予不低于8萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)。
新招聘興縣全職工作的其他院校、學(xué)科畢業(yè)的博士研究生，試用期滿(mǎn)后簽訂不少于3年聘用合同的，三年內(nèi)每月給予5000元生活補(bǔ)助，一次性給予25萬(wàn)元安家費(fèi)；對(duì)從事項(xiàng)目研發(fā)、技術(shù)革新的，一次性給予不低于5萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)。
新招聘興縣全職工作的“雙一流”建設(shè)高校及學(xué)科畢業(yè)的碩士研究生，試用期滿(mǎn)后簽訂不少于3年聘用合同的，一次性給予3萬(wàn)元生活補(bǔ)助，聘用合同期內(nèi)提供免費(fèi)人才公寓；對(duì)從事項(xiàng)目研發(fā)、技術(shù)革新的，一次性給予2萬(wàn)元科研經(jīng)費(fèi)。
新招聘興縣全職工作的其他院校、學(xué)科畢業(yè)的碩士研究生，試用期滿(mǎn)后簽訂不少于3年聘用合同的，聘用合同期內(nèi)提供免費(fèi)人才公寓。
2．被聘用人員最低服務(wù)期為5年，聘用人員5年內(nèi)個(gè)人不得以辭職、離職、自費(fèi)出國(guó)等任何形式與用人單位解除人事關(guān)系。其它單位不得以借調(diào)、幫助工作等方式將其借出或調(diào)走。
七、疫情防控
為扎實(shí)做好疫情防控常態(tài)化下的考試聘用工作，疫情防控注意事項(xiàng)如下：
（一）考生須申報(bào)本人考試前14天健康、行程狀況并如實(shí)填報(bào)《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考試考生健康狀況、行程登記表暨考生承諾書(shū)》（考生網(wǎng)上報(bào)名成功后即可自行登記體溫，待確定考試各環(huán)節(jié)日期后截取前14天體溫進(jìn)行登記）。對(duì)于刻意隱瞞病情或者不如實(shí)報(bào)告發(fā)熱史、旅行史和接觸史的考生，以及在考試疫情防控中拒不配合的人員，將依法依規(guī)予以處理并取消考試資格。
（二）考生必須嚴(yán)格遵守考試所在地的疫情防控要求，了解健康碼賦碼管理規(guī)則，配合當(dāng)?shù)乜荚嚈C(jī)構(gòu)及相關(guān)部門(mén)做好考試疫情防控工作；做好自身健康監(jiān)測(cè)，加強(qiáng)個(gè)人防護(hù)，主動(dòng)減少外出和不必要的聚集。
（三）受新冠肺炎疫情影響，公開(kāi)招聘工作有關(guān)要求和疫情防控措施等將根據(jù)山西省疫情防控辦政策作出實(shí)時(shí)調(diào)整，請(qǐng)考生密切關(guān)注呂梁人事人才網(wǎng)相關(guān)公告。具體考試工作疫情防控要求詳見(jiàn)各環(huán)節(jié)公告。
八、咨詢(xún)電話(huà)
招聘政策和具體事宜可咨詢(xún)興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室。
咨詢(xún)電話(huà)：0358－6322389
監(jiān)督電話(huà)：0358－6325678
咨詢(xún)電話(huà)開(kāi)通時(shí)間：招聘期間工作日的工作時(shí)間。
本方案未盡事宜，由本次興縣公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究決定，并負(fù)責(zé)解釋。
特別提示：
本次公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦考試培訓(xùn)輔導(dǎo)班。目前社會(huì)上舉辦的各類(lèi)事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等，均與本次考試組織機(jī)構(gòu)無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大考生提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
附件1:《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位表》.xlsx
附件2：《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》.xls
附件3：《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》.doc
附件5：《興縣2022年衛(wèi)生系統(tǒng)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考試考生健康狀況行程登記表暨考生承諾書(shū)》.xls
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???????????????????????????????????????????????????????????????2022年6月25日
信息來(lái)源http://www.sxxingxian.gov.cn/zwdt/tzgg/202206/t20220625_1665601.shtml
