一、內(nèi)蒙古包鋼醫(yī)院簡(jiǎn)介
內(nèi)蒙古包鋼醫(yī)院（網(wǎng)址：www.nmgbgyy.cn）成立于1958年，現(xiàn)已發(fā)展為一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、康復(fù)于一體的綜合性三級(jí)甲等醫(yī)院，醫(yī)院開放床位1630張，在“器官移植、創(chuàng)傷及危重癥救治、腫瘤綜合治療、康復(fù)醫(yī)學(xué)和社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)”等方面形成優(yōu)勢(shì)和特色,是國家衛(wèi)健委批準(zhǔn)的自治區(qū)唯一可以開展肝、腎及小腸、胰腺移植的醫(yī)院，擁有包頭市唯一的生殖醫(yī)學(xué)中心。
醫(yī)院于2022年正式劃歸通用技術(shù)集團(tuán)航天醫(yī)療健康科技集團(tuán)有限公司，現(xiàn)為央企駐包企業(yè)醫(yī)院。
通用集團(tuán)是中央直管國有重要骨干企業(yè)，旗下?lián)碛形宕蠖?jí)醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)子集團(tuán)，擁有醫(yī)療機(jī)構(gòu)330余家，輻射全國21個(gè)省市，開放床位超過3.2萬張，年門急診量超過1600萬人次，為超過470萬國企員工和廣大人民群眾提供醫(yī)療健康服務(wù)。
航天醫(yī)科是通用集團(tuán)旗下醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)子集團(tuán)之一，是國家指定的實(shí)力最強(qiáng)的專業(yè)化管理企業(yè)醫(yī)院的央企集團(tuán)，致力于中國醫(yī)療健康科技產(chǎn)業(yè)的升級(jí)創(chuàng)新發(fā)展，具有完善的醫(yī)療服務(wù)體系和豐富的醫(yī)療管理經(jīng)驗(yàn)。
航天醫(yī)科全力支持包鋼醫(yī)院發(fā)展，從機(jī)制創(chuàng)新、學(xué)科建設(shè)、人才培養(yǎng)、就醫(yī)流程、資金注入等方面對(duì)醫(yī)院進(jìn)行整體賦能、把舵領(lǐng)航，為醫(yī)院發(fā)展注入了強(qiáng)大的精神動(dòng)力和運(yùn)行保障。包鋼醫(yī)院全力踐行航天醫(yī)科新發(fā)展理念，構(gòu)建發(fā)展新格局，推進(jìn)“人才強(qiáng)院”戰(zhàn)略實(shí)施，邁入高質(zhì)量發(fā)展新階段。
二、招聘計(jì)劃
根據(jù)醫(yī)院發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘全日制普通高校統(tǒng)招2022年應(yīng)屆畢業(yè)碩士研究生、博士研究生50名。詳見《內(nèi)蒙古包鋼醫(yī)院2022年公開招聘崗位需求計(jì)劃表》（見附件1）
三、招聘條件
應(yīng)聘人員須具備以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵守憲法和法律；
3、政治素質(zhì)高，品行良好；
4、碩士研究生原則上不超過30周歲，博士研究生原則上不超過35周歲；
5、具有正常履職的身體條件；
6、具有符合崗位要求的工作能力。
四、薪酬福利
（一）全日制統(tǒng)招碩士、博士研究生全部聘用為醫(yī)院全民合同工，錄用后一次性發(fā)放安家費(fèi)，標(biāo)準(zhǔn)為：普通高校碩士研究生5萬元/人、 985和211大學(xué)碩士研究生6萬元/人、 博士研究生8萬元/人。并按月為研究生發(fā)放碩士、博士津貼。
（二）醫(yī)院為聘用人員繳納足額“五險(xiǎn)一金”和企業(yè)年金，安排年度健康體檢。
（三）享受包頭市人才引進(jìn)政策措施及購房、租房等安居保障優(yōu)惠政策。
（四）享受航天醫(yī)科人才支持政策和航天醫(yī)科內(nèi)部高端專業(yè)技術(shù)人才流動(dòng)共享政策。
五、招聘程序
（一）報(bào)名
1、報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，每位應(yīng)聘人員只允許應(yīng)聘一個(gè)專業(yè)及崗位，請(qǐng)對(duì)照?qǐng)?bào)名條件及專業(yè)崗位填寫報(bào)名表（見附件2）投遞至郵箱。
2、報(bào)名時(shí)間：2022年5月16日8:00-5月31日17:00；
3、應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所填報(bào)和提供信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息情節(jié)嚴(yán)重的，取消考試或聘用資格。
4、應(yīng)聘人員要保持報(bào)名時(shí)所填寫聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。
（二）資格審查
報(bào)名結(jié)束后，醫(yī)院人力資源部對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查通過人員推薦至相關(guān)科室進(jìn)行考核考察，合格后進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
（三）醫(yī)院現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審、考察、面試
醫(yī)院組織現(xiàn)場(chǎng)審查資格材料原件，并根據(jù)招聘崗位條件，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)考察、面試。
（四）體檢
醫(yī)院組織通過面試人員進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)由醫(yī)院制定，體檢費(fèi)由醫(yī)院承擔(dān)。
體檢不合格或在體檢過程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的，取消聘用資格。
（五）確定擬聘用人員、公示
1.醫(yī)院根據(jù)應(yīng)聘人員的面試成績(jī)和體檢結(jié)果確定擬聘用人員，并在醫(yī)院公示，公示期為5個(gè)工作日。
2.公示期間反映有影響聘用的問題且查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待問題查清后再?zèng)Q定是否聘用；公示期滿無異議的，簽訂《內(nèi)蒙古包鋼醫(yī)院雙向就業(yè)意向書》。
（六）報(bào)到、聘用
應(yīng)聘人員畢業(yè)后，根據(jù)《內(nèi)蒙古包鋼醫(yī)院雙向就業(yè)意向書》約定期限及要求及時(shí)到醫(yī)院人力資源部報(bào)道，簽訂《勞動(dòng)合同》。
六、其他事項(xiàng)
（一）醫(yī)院與聘用人員簽訂5年服務(wù)協(xié)議。
（二）對(duì)應(yīng)聘人員資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。
（三）本次招聘保證質(zhì)量、寧缺毋濫。
（四）本公告由內(nèi)蒙古包鋼醫(yī)院人力資源部負(fù)責(zé)解釋。
七、咨詢電話和監(jiān)督電話
崗位需求問題咨詢電話：
0472—5992827
監(jiān)督電話：
0472—5992833
內(nèi)蒙古包鋼醫(yī)院
2022年5月16日
信息來源https://mp.weixin.qq.com/s/0dJfHrHAYDTWnfSH2rbpZw
