根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（蘇辦發(fā)〔2020〕9號(hào)）精神，為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，進(jìn)一步優(yōu)化衛(wèi)健系統(tǒng)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升公共服務(wù)水平，江蘇省如東縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘 56名高層次人才?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
招聘崗位及各崗位招聘條件等詳見：《江蘇省如東縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院2022年公開招聘高層次人才崗位簡(jiǎn)介表》（附件1，以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》）?！秿徫缓?jiǎn)介表》可在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rsj.nantong.gov.cn）、如東人才網(wǎng)（http:// www.rdrc.com.cn）查詢。
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。
2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件和良好的品行。
4.本科生于1986年4月以后出生；退役士兵和碩士研究生于1981年4月以后出生；副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員和博士研究生于1976年4月以后出生；正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員于1971年4月以后出生；省級(jí)以上（含省級(jí)）學(xué)（專）科帶頭人、省級(jí)以上（含省級(jí)）學(xué)術(shù)委員會(huì)副主任委員及以上專家可放寬至1966年4月以后出生。
5.具備《崗位簡(jiǎn)介表》中崗位要求的資格條件。
（1）資格條件中的“2022年畢業(yè)生”，指在2022年畢業(yè)并取得學(xué)歷、學(xué)位證書，且仍無工作單位的人員。其中，能夠提供《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（原件）的普通高校畢業(yè)生，取得學(xué)歷和學(xué)位證書的日期可放寬至2022年12月31日。
參加基層服務(wù)項(xiàng)目的人員，如參加服務(wù)項(xiàng)目前無工作經(jīng)歷，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
以普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)征入伍服義務(wù)兵的人員，退役后1年內(nèi)的，可應(yīng)聘面向2022年畢業(yè)生崗位。
（2）資格條件中“專業(yè)”的設(shè)置目錄為《江蘇省2022年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》。
（3）應(yīng)聘人員須同時(shí)具有相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書，且學(xué)歷證書上的畢業(yè)專業(yè)與應(yīng)聘專業(yè)相一致。
（4）資格條件中有工作經(jīng)歷要求的，是指截至報(bào)名當(dāng)月的累計(jì)工作經(jīng)歷(按月計(jì)算)。
（5）資格條件中有大學(xué)英語四級(jí)要求的，需提供相應(yīng)的合格證書，只有四級(jí)考試成績(jī)通知單的，相應(yīng)的成績(jī)?cè)瓌t上不低于425分。在官方語言為英語的國(guó)家取得學(xué)歷學(xué)位的留學(xué)回國(guó)人員，應(yīng)聘有大學(xué)英語四級(jí)要求的崗位時(shí)，可以不提供大學(xué)英語四級(jí)合格證書或成績(jī)通知單。
6.取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
7.不得報(bào)考情形：
（1）現(xiàn)役軍人或國(guó)民教育序列普通高校在讀非2022屆畢業(yè)生；
（2）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（3）國(guó)（境）外留學(xué)畢業(yè)但截至報(bào)名前未取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》的；
（4）新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位的在編（在冊(cè)）人員；
（5）依照《事業(yè)單位人員管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位；
（6）如東縣衛(wèi)健系統(tǒng)在編人員；
（7）2022年12月31日前，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定（含協(xié)議明確）不得解聘離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員，或國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
三、報(bào)名安排
（一）報(bào)名方式、時(shí)間
報(bào)名采用郵箱報(bào)名方式，報(bào)考人員直接投遞《江蘇省如東縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院2022年公開招聘高層次人才報(bào)名登記表》（附件2）及相關(guān)證明材料電子版到如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)電子郵箱RSK84517004@163.com，郵件主題為：崗位代碼+姓名+專業(yè)，應(yīng)聘人員每次限報(bào)一個(gè)崗位。
本公告招聘崗位為長(zhǎng)期招聘崗位，所有崗位自公告發(fā)布之日起，接受報(bào)名，有效期至2022年10月31日。如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)根據(jù)崗位報(bào)名及初審情況原則上每季度啟動(dòng)一次考試程序。每次面試考核結(jié)束后將在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、如東人才網(wǎng)公布招聘結(jié)果及崗位動(dòng)態(tài)核減情況。
首次報(bào)名截止時(shí)間5月9日，第二次、第三次應(yīng)聘人員根據(jù)公布的招聘崗位和動(dòng)態(tài)核減崗位情況進(jìn)行報(bào)名，截止時(shí)間分別為7月25日、10月31日。報(bào)考人員報(bào)名后由如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，初審時(shí)間為公告發(fā)布之日到報(bào)名截止日，初審結(jié)果在一周內(nèi)以電子郵件的方式告知應(yīng)聘人員，如應(yīng)聘人員對(duì)初審結(jié)果有異議，請(qǐng)向如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)陳述申辯，聯(lián)系方式：0513-68508066。陳述申辯時(shí)間為每次開始報(bào)名時(shí)間至報(bào)名截止日次日下午16:00。
（二）報(bào)名注意事項(xiàng)
1.本次公開招聘不設(shè)開考比例。資格初審?fù)ㄟ^的應(yīng)聘人員，即進(jìn)入資格復(fù)審和考試程序。
2.凡屬于弄虛作假或者不符合報(bào)名資格條件報(bào)考的，經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格或聘用資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
四、招聘辦法
招聘由資格復(fù)審和考試組成。
（一）資格復(fù)審
資格初審合格人員直接進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)和疫情防控要求等具體事宜將在如東人才網(wǎng)公告，逾期未參加的，視為自動(dòng)放棄。如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格初審合格人員攜帶以下報(bào)名材料，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審：
1.本人在有效期內(nèi)的二代居民身份證原件及復(fù)印件2張；
2.報(bào)名登記表及近期免冠正面二寸證件照2張；
3.2022年畢業(yè)生須提供學(xué)歷及學(xué)位證書，尚未取得學(xué)歷、學(xué)位證書的提供所在院校出具的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》原件及相關(guān)復(fù)印件2張；社會(huì)人員提供學(xué)歷及學(xué)位證書原件及相關(guān)復(fù)印件2張，海外留學(xué)回國(guó)畢業(yè)生須提供教育部《國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》、學(xué)歷學(xué)位證書原件及相關(guān)復(fù)印件2張；
4.崗位要求的其他證明材料原件及相關(guān)復(fù)印件2張。
資格復(fù)審合格人員將進(jìn)入考試程序，考生通過資格復(fù)審可現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知單》并繳納100元面試考務(wù)費(fèi)。
經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其考試資格，被取消考試資格者如對(duì)資格復(fù)審有異議，可當(dāng)場(chǎng)向如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)陳述申辯。
目前疫情防控形式比較緊張，為切實(shí)做好新冠肺炎疫情防控工作，確保廣大考生和考試工作人員的生命安全和身體健康，疫情防控相關(guān)要求將根據(jù)資格復(fù)審和考試的時(shí)間另行通知。
（二）考試
考試形式為面試。
通過資格復(fù)審并現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知單》的考生可參加由如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)組織實(shí)施的面試，面試具體事宜詳見如東人才網(wǎng)公告。面試主要考核應(yīng)聘人員履行崗位職責(zé)所需的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)，面試總分為100分，合格線為60分，面試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
五、體檢、考察、公示、聘用和遞補(bǔ)
（一）體檢
在面試合格人員中，根據(jù)考生面試成績(jī)按招聘崗位數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（如面試成績(jī)相同則進(jìn)行加試，以加試成績(jī)高者在前，下同），體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。
（二）考察
體檢合格后，招聘單位組織考察，考察工作參照《江蘇省公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行。根據(jù)任職要求和崗位條件，重點(diǎn)考察其思想素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配及核實(shí)應(yīng)聘人員報(bào)考資格條件及提交的報(bào)考信息和材料的真實(shí)準(zhǔn)確性等。
（三）公示
經(jīng)體檢和考察合格的擬聘用人員，在南通市人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、如東人才網(wǎng)公示，公示不少于7個(gè)工作日。
（四）聘用
對(duì)公示結(jié)果無異議的擬聘用人員，由招聘單位報(bào)送如東縣人力資源和社會(huì)保障局審批備案，并根據(jù)核發(fā)的聘用人員通知書，2022年畢業(yè)生在公示結(jié)束一個(gè)月內(nèi)簽訂就業(yè)協(xié)議，待取得學(xué)歷、學(xué)位證書后即辦結(jié)聘用手續(xù)，社會(huì)人員由招聘單位在公示結(jié)束后一個(gè)月內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)。在規(guī)定時(shí)間因應(yīng)聘人員原因未辦結(jié)聘用手續(xù)的，視為自動(dòng)放棄。擬聘人員名單公示后，應(yīng)聘人員如無正當(dāng)理由放棄聘用資格的，如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)將在名單公示結(jié)束后的1年內(nèi)取消其再次應(yīng)聘如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)所屬事業(yè)單位的資格。
擬聘用人員與招聘單位簽訂3年以上（含試用期）聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在招聘單位最低服務(wù)3年（含試用期）。
報(bào)考護(hù)師崗位的人員，聘用前須取得護(hù)士執(zhí)業(yè)資格或已通過全國(guó)護(hù)士執(zhí)業(yè)資格考試，否則不予聘用。
屬于下列情況之一者，取消聘用資格：①在招聘單位規(guī)定期限內(nèi)，無工作單位的人員不與招聘單位簽訂聘用合同者，有工作單位的人員不能提供與原單位解除關(guān)系證明者。②2022年畢業(yè)生不能按期取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位證書者，崗位條件明確要求的材料不能提供者。③應(yīng)聘信息及材料不符合實(shí)際招聘要求或作假人員。④試用期考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
（五）遞補(bǔ)
因下列情形導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，在該崗位面試合格者中按照面試成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)：
1、應(yīng)聘人員考察或體檢不符合要求的；
2、擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的；
3、擬聘人員明確放棄聘用的；
4、其他導(dǎo)致擬聘崗位空缺的情形。
聘用審批后不再遞補(bǔ)。
六、相關(guān)政策
擬聘人員符合我縣東委〔2021〕63號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)衛(wèi)生健康人才隊(duì)伍建設(shè)工作的意見》條件的，醫(yī)學(xué)類博士畢業(yè)生（具備畢業(yè)證書、學(xué)位證書），與用人單位簽訂5年以上工作協(xié)議的，試用期（一年）結(jié)束后，給予150萬元生活補(bǔ)貼，分5年兌付。
醫(yī)學(xué)類碩士畢業(yè)生（具備畢業(yè)證書、學(xué)位證書、規(guī)培證），試用期（一年）結(jié)束后，與用人單位簽訂5年以上工作協(xié)議的（不含規(guī)培時(shí)間），給予40萬元生活補(bǔ)貼，分5年兌付。
引進(jìn)學(xué)（專）科帶頭人（需經(jīng)主管部門認(rèn)定，下同）、學(xué)術(shù)委員會(huì)副主任委員及以上專家，與用人單位簽訂5年以上工作協(xié)議的（全職在如東工作），工資待遇實(shí)行年薪制。省級(jí)學(xué)（專）科帶頭人、省級(jí)學(xué)術(shù)委員會(huì)副主任委員及以上專家年薪可享受150萬元；地市級(jí)學(xué)（專）科帶頭人、地市級(jí)學(xué)術(shù)委員會(huì)副主任委員及以上專家年薪可享受100萬元。
七、紀(jì)律監(jiān)督
事業(yè)單位公開招聘工作人員，堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，全過程接受社會(huì)各界和紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0513- 68508011 （如東縣紀(jì)委監(jiān)委派駐第十七紀(jì)檢監(jiān)察組）
招聘工作以本《公告》為依據(jù)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本《公告》規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的考試和聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。
八、本《公告》由江蘇省如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋
政策咨詢：0513- 68508066 （如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)人事科）
咨詢時(shí)間：工作日上午8:30—11:30 下午2:30—17:30
附件：
1.江蘇省如東縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院2022年公開招聘高層次人才崗位簡(jiǎn)介表
2.江蘇省如東縣人民醫(yī)院、中醫(yī)院2022年公開招聘高層次人才報(bào)名登記表
如東縣衛(wèi)生健康委員會(huì)
2022年4月27日
消息來源http://news.rdrc.com.cn/content.aspx?id=590831272100
