根據(jù)中共浙江省委組織部、浙江省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》（浙人社發(fā)〔2012〕194號(hào)）和《溫州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（溫政辦〔2006〕220號(hào)）精神，溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院龍灣康復(fù)院區(qū)（溫州市康復(fù)醫(yī)院）決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員54名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院是浙江省省屬三級(jí)甲類(lèi)醫(yī)院，公益二類(lèi)事業(yè)單位，預(yù)算方式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。龍灣康復(fù)院區(qū)（溫州市康復(fù)醫(yī)院）位于龍灣區(qū)溫州大道東段188號(hào)的溫州市殘疾人綜合服務(wù)中心，計(jì)劃開(kāi)放床位249張，總建筑面積約2萬(wàn)平方米。
龍灣康復(fù)院區(qū)（溫州市康復(fù)醫(yī)院）目標(biāo)定位為三級(jí)康復(fù)專科醫(yī)院，將努力建設(shè)成為省內(nèi)一流、國(guó)內(nèi)知名、輻射浙南閩北贛東，集康復(fù)醫(yī)療、康復(fù)科學(xué)技術(shù)研究、康復(fù)人才培養(yǎng)、康復(fù)信息服務(wù)、康復(fù)工程研究以及社會(huì)服務(wù)指導(dǎo)于一體的綜合性康復(fù)機(jī)構(gòu)和技術(shù)資源中心。
2019年7月，溫州醫(yī)科大學(xué)與溫州市人民政府簽署了合作協(xié)議，全權(quán)授權(quán)溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院負(fù)責(zé)溫州市康復(fù)醫(yī)院的全面管理和運(yùn)營(yíng)，并作為溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院下屬的有獨(dú)立編制的院區(qū)。2020年3月11日溫州市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立溫州市康復(fù)醫(yī)院為公益二類(lèi)事業(yè)單位。
二、招聘崗位及條件
（一）需求計(jì)劃
本次公開(kāi)招聘16個(gè)崗位共54名工作人員，具體招聘崗位、職數(shù)和條件見(jiàn)《溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院龍灣康復(fù)院區(qū)（溫州市康復(fù)醫(yī)院）2022年公開(kāi)招聘計(jì)劃表》（附件）。
（二）招聘對(duì)象
凡符合崗位條件者一般均可報(bào)名。
（三）資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1、遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；
2、具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專業(yè)、技能條件；
3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4、與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；
5、能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職；
6、具備崗位所需要的其他條件。
說(shuō)明：
1.普通高校畢業(yè)生。除注明屆別不限的崗位外，其余均要求為2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，且需于2022年7月31日前取得學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)；境外留學(xué)人員需于2022年1月1日至2022年11月30日內(nèi)獲得經(jīng)教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。
2.年齡要求：碩士或中級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員要求為1986年3月22日之后出生；博士或副高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員要求為1976年3月22日之后出生。具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員以及其他緊缺特殊人員年齡可適當(dāng)放寬。
3.外語(yǔ)水平要求：大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)（2006年及以后的大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)成績(jī)?yōu)?/span>425分及以上），或雅思平均6.0分及以上，或新托福80分及以上；大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)（2006年及以后的大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)成績(jī)?yōu)?/span>425分及以上），或雅思平均6.5分及以上，或新托福90分及以上。已另注明外語(yǔ)水平要求的除外，博士學(xué)歷或高級(jí)專業(yè)技術(shù)資格人員對(duì)外語(yǔ)水平原則上不作要求。
（四）崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。錄用人員與溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院編制人員混用不混編。
三、招聘程序與辦法
（一）報(bào)名與資格初審
1、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2022年4月6日中午11點(diǎn)。
全部崗位的報(bào)名均在統(tǒng)一的網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)進(jìn)行。應(yīng)聘人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登陸報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)：http://rs.wzhealth.com/fey/RecruitList。注冊(cè)個(gè)人信息后，選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。之前投過(guò)簡(jiǎn)歷者需登陸報(bào)名系統(tǒng)平臺(tái)重新報(bào)名。
注： 基本信息（含前后學(xué)歷情況、英語(yǔ)等級(jí)及分?jǐn)?shù)、畢業(yè)時(shí)間、職稱等）、學(xué)習(xí)經(jīng)歷和工作經(jīng)歷（歷屆人員需要）是必填項(xiàng)，簡(jiǎn)歷附件和照片不必上傳，完成就可提交崗位。請(qǐng)考生在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)及時(shí)登錄系統(tǒng)查看審核結(jié)果，逾期將不能修改相關(guān)信息和重新報(bào)名。
畢業(yè)院校、專業(yè)名稱必須與就業(yè)推薦表、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)上描述一致。在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)，應(yīng)聘者可更改報(bào)考崗位。但在初審?fù)ㄟ^(guò)后，應(yīng)聘者不可更改報(bào)考崗位。每位報(bào)考者限報(bào)一個(gè)崗位。
2、資格初審
對(duì)應(yīng)聘人員資格初審工作在網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)同步進(jìn)行。對(duì)初審未通過(guò)的人員，將通過(guò)網(wǎng)上平臺(tái)反饋理由。
全部崗位最低開(kāi)考比例為1：3。如符合條件報(bào)名人數(shù)達(dá)不到該比例要求，將相應(yīng)核減或取消崗位招聘計(jì)劃，確因崗位專業(yè)急需的，經(jīng)研究并報(bào)溫州市人力資源與社會(huì)保障局同意后，在指定網(wǎng)站發(fā)布補(bǔ)充公告，明確是否按實(shí)際報(bào)名人數(shù)開(kāi)考。
3、應(yīng)聘資格的取得
招聘單位將于2022年4月在醫(yī)院網(wǎng)站公布考試有關(guān)安排，并向通過(guò)資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證（準(zhǔn)考證將于現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審后發(fā)放），報(bào)名人員取得應(yīng)聘資格。
（二）考試
應(yīng)聘人員為博士研究生的不參加筆試，直接進(jìn)入面試，其余崗位考試均采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按50%計(jì)入總成績(jī)。
1、資格復(fù)審
筆試前，考生需在指定時(shí)間接受資格復(fù)審。學(xué)歷、學(xué)位以國(guó)家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書(shū)為準(zhǔn)。招考專業(yè)由用人單位及其上級(jí)主管部門(mén)參考高校專業(yè)設(shè)置目錄審查認(rèn)定，大學(xué)本科專業(yè)參考《教育部關(guān)于印發(fā)<普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄（2012年）><普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定>等文件的通知》（教高〔2012〕9號(hào)）、《教育部關(guān)于公布2019年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》（教高函〔2020〕2號(hào)）；研究生專業(yè)參考學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄（2018年4月更新）、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》（2008更新版）。應(yīng)聘者的所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位要求的不一致，但所學(xué)方向相同相近的，由用人單位參考高校學(xué)科、專業(yè)設(shè)置目錄，與市人力社保局協(xié)商，認(rèn)定是否符合要求。
所有參加筆試人員須提供本人身份證、各層次的畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)、外語(yǔ)等級(jí)證書(shū)、政審意見(jiàn)及其他報(bào)考崗位所需的證件（證明）原件及復(fù)印件。2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書(shū)的，須提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表、就業(yè)協(xié)議書(shū)（應(yīng)屆畢業(yè)生）。因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無(wú)法提供就業(yè)協(xié)議書(shū)的，由本人提供書(shū)面說(shuō)明。境外留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)或其他相關(guān)證明材料。應(yīng)聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報(bào)考資格條件不相符者，或未按時(shí)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄筆試資格。
2、筆試
筆試科目為相關(guān)崗位綜合性專業(yè)知識(shí)。筆試采取閉卷方式，考試時(shí)間為2小時(shí)。
筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按3:1的比例確定各崗位入圍面試人員（若招聘崗位實(shí)際參考人員不足該比例的，按實(shí)際人數(shù)確定入圍面試人員）。
3、面試
面試內(nèi)容主要包括：應(yīng)聘者對(duì)崗位的認(rèn)知程度、勝任力和綜合素質(zhì)等情況。面試考官組由7位考官組成，面試成績(jī)?nèi)?/span>7名考官去掉最高分和最低分后的平均分（保留小數(shù)點(diǎn)后兩位）。各崗位入圍體檢環(huán)節(jié)人數(shù)按1:1比例確定。 面試合格分?jǐn)?shù)為60分，低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（三）體檢、考核
考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，各崗位總成績(jī)最優(yōu)者（總成績(jī)相同的，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，如筆試成績(jī)亦相同，則需另行加試）確定為體檢、考核對(duì)象。
1、體檢由醫(yī)院統(tǒng)一安排進(jìn)行，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（修訂后）結(jié)合醫(yī)院工作需要，按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。體檢對(duì)象按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作自動(dòng)放棄。
2、體檢、考核工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)并結(jié)合醫(yī)院工作實(shí)際情況進(jìn)行?？己私Y(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
3、應(yīng)聘者自動(dòng)放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核不合格的，其空缺的體檢或考核資格在該崗位報(bào)考人員中按照考試總成績(jī)，從高分到低分依次遞補(bǔ)。
（四）公示、聘用
經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定其為擬聘用人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。
四、相關(guān)事項(xiàng)說(shuō)明
1、資格審查貫穿全過(guò)程，應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠(chéng)實(shí)應(yīng)聘。對(duì)偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過(guò)程中作弊等違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格，并記入誠(chéng)信檔案。對(duì)已聘人員，一經(jīng)查實(shí)，即予解除聘用合同。情節(jié)嚴(yán)重的，按照有關(guān)規(guī)定移交相關(guān)部門(mén)處理。
2、聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到的，或在職人員在招聘單位規(guī)定的時(shí)間內(nèi)（2022年12月31日前）與原單位協(xié)商不成，無(wú)法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，招聘單位可以不保留聘用資格。
3、招聘至臨床醫(yī)生崗位的碩士研究生，必須在5年內(nèi)取得并聘任主治醫(yī)師職稱或5年內(nèi)考取并就讀博士，未達(dá)到此規(guī)定者解除聘用合同。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
（一）本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應(yīng)聘者查詢和社會(huì)監(jiān)督：
1、招聘單位網(wǎng)站（http://www.wzhealth.com/信息公告人員招聘欄目）
2、溫州市人力資源和社會(huì)保障局“人事考試”專欄（www.wzhrss. gov.cn）
3、溫州市殘疾人聯(lián)合會(huì)“公示公告”欄（http://cjrlhh.wenzhou.gov.cn/）
招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
（二）對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?/span>3日內(nèi)向溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院組織人事處或溫州醫(yī)科大學(xué)人事處反映，以便及時(shí)研究處理。
（三）溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院紀(jì)檢監(jiān)察室全程參與本次公開(kāi)招聘并履行監(jiān)督職責(zé)，監(jiān)督電話：0577-85676895。
（四）對(duì)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。
（五）本次招聘考試不組織考前輔導(dǎo)，也不提供輔導(dǎo)資料，任何有關(guān)本次考試輔導(dǎo)的信息均與招聘單位工作安排無(wú)關(guān)，請(qǐng)考生謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
六、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問(wèn)題，請(qǐng)向溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院直接咨詢。
咨詢電話：0577-85676885 組織人事處 陳老師
聯(lián)系地址：浙江省溫州市溫州大道（東段）1111號(hào)溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院行政后勤樓（北樓）1102室
其他未盡事宜，按《2022年溫州市市級(jí)事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員公告》規(guī)定執(zhí)行。
附件：
溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院龍灣康復(fù)院區(qū)（溫州市康復(fù)醫(yī)院）2022年公開(kāi)招聘計(jì)劃表.xls
溫州醫(yī)科大學(xué)附屬第二醫(yī)院、育英兒童醫(yī)院龍灣康復(fù)院區(qū)
（溫州市康復(fù)醫(yī)院）
2022年3月22日
信息來(lái)源https://www.wzhealth.com/news/show-13253.html
