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2022年度安徽滁州市第二人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員公告

發(fā)表時間:2022-03-09

因工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘編外工作人員36現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘原則 

招聘工作堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩扇】荚?、考察相結(jié)合的方法進行。

二、招聘崗位 

詳情見《2022年度滁州市第二人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員崗位計劃表》(附件1,以下簡稱《崗位計劃表》)

三、招聘范圍及條件 

具有國家教育部門承認且符合崗位[含衛(wèi)生部《醫(yī)師資格考試報名資格規(guī)定(2014版)》]要求的學(xué)歷學(xué)位人員,且必須符合以下條件:  

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家憲法和法律,具有良好的品行;

3.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合招聘崗位年齡要求(詳見《崗位計劃表》)?!澳挲g條件”中“40周歲以下”為1981314日(含)以后出生,“年齡條件”中“35周歲以下”為1986314日(含)以后出生,“30周歲以下”為1991314日(含)以后出生,“25周歲以下”為1996314日(含)以后出生。

5.符合崗位所需的專業(yè)及其他條件(詳見《崗位計劃表》)。

有下列情形之一的人員,不得報考:

1)不符合招聘崗位條件要求的人員;

2)在讀的全日制普通高校學(xué)生;

3)現(xiàn)役軍人;

4)經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦?nèi)的人員;

5)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

6)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報考的人員。 

四、招聘程序和方法 

(一)報名 

報名時間:2022314日至318日(節(jié)假日除外)上午8001130,下午14301730。

報考人員須攜帶身份證、報名表(附件2)、畢業(yè)證、學(xué)位證、相關(guān)資格證書、證明材料原件及復(fù)印件、4張一寸近期免冠同底彩照至滁州市第二人民醫(yī)院(滁州市清流中路1401號)人事科(門診樓三樓)報名。咨詢電話:0550-3523328

應(yīng)聘人員按招聘崗位進行報名,應(yīng)聘崗位須形成競爭,報考人數(shù)與崗位招聘人數(shù)的比例一般不低于2:1,不足開考比例規(guī)定的,取消或核減該崗位招聘計劃數(shù)。2022101崗位不受開考比例限制。

(二)考試方式

1.筆試

衛(wèi)生類專業(yè)筆試科目為《基礎(chǔ)知識》;《基礎(chǔ)知識》內(nèi)容為解剖、生理、病理、藥理、診斷、免疫學(xué)、衛(wèi)生法規(guī)等。

學(xué)前教育專業(yè)筆試科目為《保教知識與能力》內(nèi)容為學(xué)前兒童教育的開展、學(xué)前教育原理和幼兒園教育的施行、教育法律法規(guī)等。筆試滿分100分,考試時限為120分鐘。

為確保新進人員基本素質(zhì),設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線,筆試成績需達到60分。低于最低控制合格分數(shù)線者不得參加面試。本次招聘統(tǒng)一組織筆試,不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料,也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動。

筆試時間和地點詳見準考證。領(lǐng)取準考證的時間另行通知。筆試成績于筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在滁州市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。

2.面試

根據(jù)各招聘崗位筆試成績從高分到低分排序,按照2:1比例確定面試人選,如果筆試成績相同,可增加面試人員。

面試主要測試應(yīng)聘者分析解決實際問題能力、語言表達和邏輯思維能力等。面試滿分為100分。為確保新進人員基本素質(zhì),設(shè)定面試最低控制合格分數(shù)線,面試成績需達到60分。低于最低控制合格分數(shù)線者不得聘用。

面試時間和地點另行通知。面試成績于面試結(jié)束10個工作日內(nèi)在滁州市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。

3.考試成績計算

參加筆試和面試的應(yīng)聘人員總成績?yōu)椋汗P試成績×60+面試成績×40%;免于筆試直接進入面試的應(yīng)聘人員面試成績?yōu)榭偝煽?。以上考試總成績在面試結(jié)束后7個工作日內(nèi)在滁州市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站公布。

(三)體檢和考察 

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績從高分到低分的順序按招聘崗位數(shù)按11的比例確定參加體檢、考察人員。如果總成績相同,以筆試成績高低排序,筆試成績和面試成績?nèi)韵嗤模扇〖釉囆问酱_定。由醫(yī)院組織體檢,體檢工作參照公務(wù)員標準執(zhí)行。

考察工作由醫(yī)院具體組織實施??疾靸?nèi)容包括復(fù)核應(yīng)聘者報名資格條件,考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績(學(xué)業(yè)成績)以及是否需要回避等方面的情況。

對體檢或考察出現(xiàn)缺額的,在同崗位應(yīng)聘人員中,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,只遞補一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束后不再遞補。

(四)公示和聘用

對體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員,并在滁州市第二人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7個工作日,同時公布監(jiān)督舉報電話。對經(jīng)公示無異議或者反映問題不影響聘用的,按規(guī)定辦理入職手續(xù)、簽訂勞動合同,工資待遇參照本院同類人員標準執(zhí)行。

五、紀律和監(jiān)督

公開招聘工作嚴格按照“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”要求組織實施,接受社會監(jiān)督。監(jiān)督電話:0550-3523266

本公告的相關(guān)事項由滁州市第二人民醫(yī)院負責(zé)解釋。

 

 

附件:

1.2022年度滁州市第二人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員崗位計劃表

2.2022年度滁州市第二人民醫(yī)院公開招聘編外工作人員報名資格審查表

3.考試期間疫情防控須知

 

信息來源http://www.czsey.com/tongzhigonggao/detail/3487.html

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