根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江醫(yī)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、單位簡(jiǎn)介
浙江醫(yī)院為浙江省衛(wèi)生健康委員會(huì)下屬公益二類(lèi)事業(yè)單位，等級(jí)為三級(jí)甲等，現(xiàn)已與浙江大學(xué)牽手合作，掛牌“浙江大學(xué)醫(yī)學(xué)院附屬浙江醫(yī)院”。設(shè)有靈隱院區(qū)和三墩院區(qū)。醫(yī)院以老年病、心腦血管疾病的診治和危重病急救醫(yī)療為龍頭，形成多學(xué)科、多中心協(xié)同發(fā)展的醫(yī)療格局。核定床位1500張，有1個(gè)國(guó)家臨床重點(diǎn)專(zhuān)科，1個(gè)委省共建培育專(zhuān)科，1個(gè)省部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，1個(gè)省重點(diǎn)科技創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，1個(gè)省國(guó)際科技合作基地，1個(gè)省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科群，1個(gè)省臨床研究中心，1個(gè)省工程研究中心，3個(gè)省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)學(xué)科，3個(gè)省醫(yī)學(xué)重點(diǎn)創(chuàng)新學(xué)科，3個(gè)省中醫(yī)重點(diǎn)專(zhuān)科，2個(gè)省“十三五”中醫(yī)藥重點(diǎn)專(zhuān)科。
二、招聘計(jì)劃
（一）需求計(jì)劃
為切實(shí)做好疫情防控工作、減少人員聚集與流動(dòng)，我院2022年公開(kāi)招聘將分批次開(kāi)展。
本批次公開(kāi)招聘12個(gè)崗位14人，學(xué)歷/學(xué)位要求為博士研究生/博士，崗位名稱(chēng)、招聘人數(shù)及具體要求見(jiàn)招聘計(jì)劃表（見(jiàn)附件）。
其它崗位將在后續(xù)批次中開(kāi)展。具體以浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、浙江省衛(wèi)生健康委員會(huì)官網(wǎng)及我院網(wǎng)站發(fā)布公告為準(zhǔn)。
招聘崗位經(jīng)各批次限時(shí)集中報(bào)名、組織遴選并確定擬聘人員后，尚有空缺的專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位納入浙江省省屬事業(yè)單位特殊專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位招聘目錄，在2022年度內(nèi)繼續(xù)招聘。
（二）招聘對(duì)象
凡符合招聘崗位具體條件要求的人員，無(wú)論應(yīng)屆畢業(yè)生或社會(huì)人員均可報(bào)名應(yīng)聘。
應(yīng)屆畢業(yè)生、留學(xué)歸國(guó)人員應(yīng)確保在參加資格復(fù)審時(shí)取得就讀高校核發(fā)的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學(xué)回國(guó)人員證明》，對(duì)其學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)的審查延后至報(bào)到時(shí)（原則上要求在2022年7月前）。
（三）資格條件
應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：
1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù)；
2.具備崗位所需的學(xué)歷（學(xué)位）、專(zhuān)業(yè)、技能條件；
3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件；
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形；
5.能在崗位時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職；
6.具備崗位所需要的其他條件。
對(duì)專(zhuān)業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專(zhuān)業(yè)設(shè)置目錄由招聘單位自主認(rèn)定。專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致，但所學(xué)方向相同相近的，一般可接受應(yīng)聘，并以招聘單位審核意見(jiàn)為準(zhǔn)。
為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“35周歲”，專(zhuān)指1987年1月1日以后出生者，其它依此類(lèi)推，不特指確切年齡。對(duì)應(yīng)屆畢業(yè)生的年齡要求僅作參考。
非應(yīng)屆畢業(yè)生需符合應(yīng)聘崗位與原從事工作崗位相一致的要求，且醫(yī)療崗還需有三級(jí)醫(yī)院從事一線(xiàn)臨床工作的經(jīng)歷，具備良好的職業(yè)道德、豐富的工作經(jīng)驗(yàn)和崗位要求的職業(yè)資格，并要求近三年無(wú)重大醫(yī)療事故。
（四）崗位待遇
聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
（一）報(bào)名和資格初審
1.網(wǎng)上報(bào)名。應(yīng)聘人員可于本公告發(fā)布之日起至2021年12月26日21：00前登錄我院網(wǎng)上招聘平臺(tái)（http://www.zjhospital.com.cn），點(diǎn)擊首頁(yè)上方“在線(xiàn)服務(wù)”中的“在線(xiàn)人事招聘平臺(tái)”，注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后，選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位。應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)自己所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，取消應(yīng)聘資格。
2.資格初審。招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件，在報(bào)名期間同步進(jìn)行資格初審，應(yīng)聘人員可登陸招聘系統(tǒng)查詢(xún)初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^(guò)人員醫(yī)院將發(fā)送考試確認(rèn)信息（需于截止時(shí)間內(nèi)在招聘系統(tǒng)中確認(rèn)參加考試，否則可不予保留應(yīng)聘資格）。
（二）考試。本批次招聘考試工作將按符合條件的實(shí)際報(bào)名人數(shù)組織考試，視疫情防控政策要求分批分次組織，具體安排將結(jié)合疫情防控形勢(shì)，在醫(yī)院官網(wǎng)通知。
因疫情防控工作需要，14天內(nèi)有省外旅居史的應(yīng)聘者需憑48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明、浙江健康綠碼、行程卡綠碼且到訪(fǎng)地右上角無(wú)*號(hào)標(biāo)記以及現(xiàn)場(chǎng)測(cè)溫37.3℃以下（允許間隔2-3分鐘再測(cè)一次）入院參與線(xiàn)下面試，身處中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)及國(guó)（境）外應(yīng)聘者擬安排線(xiàn)上面試，具體以我院最新疫情防控政策為準(zhǔn)。中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)界定以國(guó)務(wù)院客戶(hù)端-疫情風(fēng)險(xiǎn)查詢(xún)頁(yè)面為準(zhǔn)。
考試分專(zhuān)業(yè)面試和綜合面試兩輪進(jìn)行，逐輪淘汰。
1.專(zhuān)業(yè)面試
專(zhuān)業(yè)面試主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和團(tuán)隊(duì)融合潛力，確定對(duì)面試人員的測(cè)評(píng)意見(jiàn)和排序（專(zhuān)業(yè)面試成績(jī)不計(jì)入綜合面試分）。專(zhuān)業(yè)面試意見(jiàn)為不適合聘用的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。
2.綜合面試
綜合面試評(píng)價(jià)測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、實(shí)踐經(jīng)歷和與招聘崗位的匹配性等因素。各崗位根據(jù)綜合面試成績(jī)從高到低，以計(jì)劃招聘人數(shù)1:1確定入圍體檢、考察人員名單。綜合面試意見(jiàn)為不適合聘用的，不進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，全部為不適合的，相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃中止。
參加專(zhuān)業(yè)測(cè)試、面試時(shí)請(qǐng)攜帶有效證件和個(gè)人簡(jiǎn)歷，具體安排會(huì)提前在醫(yī)院官網(wǎng)和招聘系統(tǒng)發(fā)布，或另行短信通知。
（三）體檢、考察
體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見(jiàn)為準(zhǔn)。
（四）公示、聘用
經(jīng)體檢、考察均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，并于考核工作結(jié)束后按規(guī)定進(jìn)行公示。公示期滿(mǎn)，對(duì)擬聘用人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
聘用人員與招聘單位簽訂事業(yè)單位聘用合同，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿(mǎn)后考核合格者，予以正式聘用；不合格者，取消聘用。
（五）其它
1.遞補(bǔ)。應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，各崗位一般根據(jù)綜合面試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)安排以適合開(kāi)展下一環(huán)節(jié)工作安排為前提。
2.調(diào)劑。按招聘公告明確辦法核減招聘人數(shù)或取消招聘計(jì)劃的崗位，招聘單位完成其它崗位招聘工作后，職責(zé)、資格條件相同或相近的同一批次其它崗位尚有可用人選的，經(jīng)醫(yī)院研究可以跨崗位調(diào)劑進(jìn)入缺額崗位。在招聘計(jì)劃總量?jī)?nèi)，少量崗位將適當(dāng)增聘一些優(yōu)秀人員。
四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢(xún)
（一）本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：
1.招聘單位網(wǎng)站：浙江醫(yī)院（http://www.zjhospital.com.cn/,“人事招聘專(zhuān)欄”）；
2.主管部門(mén)網(wǎng)站：浙江省衛(wèi)生健康委員會(huì)（https://wsjkw.zj.gov.cn/，“人事信息”）。
3.浙江省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)（http://rlsbt.zj.gov.cn，事業(yè)（省屬?lài)?guó)企）公開(kāi)招聘”）。
招聘過(guò)程相關(guān)信息（資格審查、筆試、面試結(jié)果，及有關(guān)工作安排通知、遞補(bǔ)信息等）一般僅在醫(yī)院網(wǎng)站公布，請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。
（二）對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）執(zhí)行。
（三）對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?/span>5日內(nèi)向監(jiān)管部門(mén)反映，以便及時(shí)研究處理。
監(jiān)督電話(huà)：0571-87709286（浙江省衛(wèi)生健康委員會(huì)組織人事處）
（四）應(yīng)聘人員參加考試，必須嚴(yán)格遵循本次招聘考試相關(guān)的疫情防控指引要求。
（五）有關(guān)本次招聘崗位的具體問(wèn)題，請(qǐng)直接咨詢(xún)醫(yī)院組織人事部。咨詢(xún)電話(huà)：0571-81595007、81595425，電子郵箱:zjyyrskjob@126.com。
本次考試不組織考前輔導(dǎo)，也沒(méi)有統(tǒng)一的考前輔導(dǎo)資料，任何有關(guān)本次考試輔導(dǎo)的信息或郵件均為虛假信息，請(qǐng)考生謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
2021年12月7日
附件：
浙江醫(yī)院招聘計(jì)劃表（2022年第一批）.xlsx
信息來(lái)源http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2021/12/7/art_1443681_58927514.html
