為做好右江區(qū)城市公立醫(yī)院2021年度第二次的招聘工作，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào))、《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))、《百色市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》(百政發(fā)〔2012〕30號(hào))、《百色市右江區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)右江區(qū)城市公立醫(yī)院綜合改革實(shí)施方案的通知》（右政辦發(fā)〔2016〕65號(hào)）和《中共百色市右江區(qū)委員會(huì)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)關(guān)于使用公立醫(yī)院聘用人員控制數(shù)的批復(fù)》（百右編〔2020〕36號(hào)）等有關(guān)文件精神，使用聘用人員控制數(shù)面向社會(huì)公開招聘右江區(qū)城市公立醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域急需緊缺人才共49人?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、報(bào)考條件
（一）報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.熱愛衛(wèi)生事業(yè)，遵守憲法、法律、計(jì)劃生育條例和職業(yè)道德，具有良好的思想品德。
3.具有招聘崗位要求國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷條件和獨(dú)立完成招聘崗位所需的工作能力和專業(yè)或技能條件。
4.報(bào)考資格條件中專業(yè)技術(shù)資格或執(zhí)業(yè)資格要求具備的執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格的崗位，須有國(guó)家頒發(fā)的執(zhí)業(yè)（職業(yè)）資格證書。
5.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。
6.符合招聘崗位所要求的各項(xiàng)條件，以附件1《右江區(qū)城市公立醫(yī)院2021年度第二次公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域急需緊缺人才計(jì)劃表》為準(zhǔn)。
（二）具有下列情形之一的人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員。
2.在各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位工作人員招聘中被認(rèn)定有違規(guī)違紀(jì)行為的人員。
3.公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員試用期未滿人員。
4.現(xiàn)役軍人。
5.機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員被辭退或被辭聘未滿五年的。
6.在讀的普通高校非2021年應(yīng)屆畢業(yè)生（其中，在讀的非2021年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書報(bào)考）。
7.“定編定崗不定人”人員在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)年限未滿5年的人員。
8.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受審查的人員；涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
9.法律法規(guī)政策規(guī)定不得報(bào)考和聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形，例如《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》、《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)失信被執(zhí)行人聯(lián)合懲戒的實(shí)施意見》（桂高法會(huì)〔2018〕13號(hào)）等。
（三）其他事項(xiàng)
1.非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育)畢業(yè)生須在2021年10月20日前取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書。
2.在職在編人員（含定編定崗不定人、使用聘用人員控制數(shù)人員）報(bào)考須經(jīng)本單位、主管部門及同級(jí)人社部門同意。
3.本次招考所涉及的戶籍、現(xiàn)役、辭職、辭退、工作年限、服務(wù)年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計(jì)算，2021年10月20日為截止日期，年限按足年足月累計(jì)（18周歲以上、35周歲以下，即為1985年10月20日至2003年10月20日期間出生；18周歲以上、40周歲以下，即為1980年10月20日至2003年10月20日期間出生；18周歲以上、45周歲以下，即為1975年10月20日至2003年10月20日期間出生）。
二、招聘人員的編制使用說(shuō)明
城市公立醫(yī)院招聘使用聘用人員控制數(shù)，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于城市公立醫(yī)院綜合改革試點(diǎn)的實(shí)施意見》（桂政辦發(fā)〔2016〕95號(hào)）精神，在控制數(shù)內(nèi)使用的聘用人員不辦理入編手續(xù)，名單報(bào)機(jī)構(gòu)編制部門備案，在聘期內(nèi)與編制內(nèi)人員在崗位設(shè)置、收入分配、職稱評(píng)定、管理使用等方面享受同等待遇，并依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。
三、報(bào)考程序
（一）崗位查詢
報(bào)考人員從2021年10月20日起，可以通過(guò)百色人才網(wǎng)(https://bs.gxrc.com/)查閱相關(guān)各招聘單位具體的招聘人數(shù)、崗位、資格條件。咨詢單位及電話：右江區(qū)衛(wèi)生健康局人事股，聯(lián)系電話：0776-2963959。
（二）報(bào)名方式
本次考試采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。
1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：廣西科技大學(xué)（2021年10月21日、11月12日）、南寧國(guó)際會(huì)展中心B1展廳（2021年10月30日）、桂林醫(yī)學(xué)院（11月13日）、廣西醫(yī)科大學(xué)（11月28日）、廣西中醫(yī)藥大學(xué)（時(shí)間待定）右江民族醫(yī)學(xué)院（時(shí)間待定）
2.網(wǎng)上報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2021年10月20日-12月31日
報(bào)名方式：應(yīng)聘者自行到百色人才網(wǎng)站下載《右江區(qū)城市公立醫(yī)院2021年度第二次公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域急需緊缺人才報(bào)名表》（附件2）和《右江區(qū)城市公立醫(yī)院2021年度第二次公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域急需緊缺人才報(bào)名匯總表》（附件3），如實(shí)填寫后，連同本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位所要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、戶口簿等有效證件掃描件。報(bào)送文件夾命名為姓名+報(bào)考單位+報(bào)考崗位，報(bào)考右江區(qū)人民醫(yī)院崗位請(qǐng)發(fā)送到右江區(qū)人民醫(yī)院郵箱（yjqyyzzrs@163.com），報(bào)考右江區(qū)婦幼保健院的請(qǐng)發(fā)送到右江區(qū)婦幼保健院郵箱（yjqfby2829128@163.com）
報(bào)名時(shí)所提交的申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，因報(bào)名提交的申請(qǐng)材料不真實(shí)、不完整或錯(cuò)誤填寫報(bào)名信息，而造成資格審查、面試資格審查不通過(guò)等后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)責(zé)任。報(bào)考人員惡意注冊(cè)報(bào)名信息，擾亂報(bào)名秩序的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定處理。
考生所學(xué)專業(yè)與報(bào)考單位要求的專業(yè)名稱不完全一致的，考生所學(xué)核心課程與單位要求專業(yè)的核心課程有80%以上一致可認(rèn)為符合報(bào)考條件。由考生在報(bào)名時(shí)自行舉證，舉證審批表詳見附件4。
（三）資格審查。
右江區(qū)人民醫(yī)院和右江區(qū)婦幼保健院負(fù)責(zé)資格初審工作。初審?fù)ㄟ^(guò)后通知網(wǎng)上報(bào)考人員在規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，需要提供以下材料原件與復(fù)印件：
1.《右江區(qū)城市公立醫(yī)院2021年度第二次公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域急需緊缺人才報(bào)名表》。
2.本人有效居民身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、招聘崗位所要求的專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書、戶口簿等有效證件。
3.在職在編人員（含定編定崗不定人）須提供本單位、主管部門及同級(jí)人力資源和社會(huì)保障局同意報(bào)考證明材料；控制數(shù)報(bào)考須經(jīng)本單位、主管部門同意。
4.報(bào)考者提供的證件，如：畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、專業(yè)技術(shù)資格證（執(zhí)業(yè)資格證等）及相關(guān)材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位條件不相符，影響資格審查結(jié)果的，取消其報(bào)名資格，所有責(zé)任由考生承擔(dān)。
人員調(diào)劑。如出現(xiàn)崗位報(bào)名人數(shù)過(guò)于集中的，可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)劑。
本次招聘考試不設(shè)開考比例。無(wú)人報(bào)考的崗位，取消招聘計(jì)劃，并在百色人才網(wǎng)公布。
四、面試
1.面試人員
符合報(bào)條件人員按照?qǐng)?bào)考相應(yīng)的崗位全部列入面試。
2.面試方式
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。面試滿分為100分。
3.進(jìn)入面試范圍人選的資格審查。
（1）面試資格審查時(shí)間以實(shí)際發(fā)布的面試資格審查公告為準(zhǔn)。
（2）在百色人才網(wǎng)發(fā)布面試資格審查公告，公布擬進(jìn)入面試范圍人選名單。區(qū)衛(wèi)健局通知進(jìn)入面試范圍人選在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)送報(bào)名申請(qǐng)材料進(jìn)行面試資格審查。進(jìn)入面試范圍人選未按規(guī)定時(shí)間報(bào)送報(bào)名申請(qǐng)材料的，按自動(dòng)放棄面試資格處理。
進(jìn)入面試范圍人選提供的材料具體包括以下原件及復(fù)印件：本人有效二代居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、報(bào)名登記表（需本人親筆簽名）、準(zhǔn)考證、戶口簿、專業(yè)技術(shù)資格證（執(zhí)業(yè)資格證）以及報(bào)考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
在職在編（含定編定崗不定人、使用聘用人員控制數(shù)）人員除提供以上材料外，還須提供本單位、主管部門及同級(jí)人社部門同意報(bào)考的證明材料。
報(bào)考人員提供的證件（如：畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準(zhǔn)考證、專業(yè)技術(shù)資格等）及相關(guān)材料不全、不真實(shí)或與報(bào)考崗位條件不相符，影響資格審查結(jié)果的，取消其面試資格，所有責(zé)任由考生承擔(dān)。凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）的有關(guān)規(guī)定處理。
招聘崗位出現(xiàn)未能通過(guò)資格審查或自愿放棄面試資格情形的，按照筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)崗位面試人選，遞補(bǔ)面試人選的資格審查同上。放棄面試資格（含放棄遞補(bǔ)面試資格，下同）的考生應(yīng)提供書面申請(qǐng)。
3.發(fā)布面試公告。參加面試人選確定后，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審定，并在百色人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告。面試公告發(fā)布后，如有考生自愿放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)面試人選，按實(shí)有人數(shù)進(jìn)行面試。凡未按時(shí)參加面試的考生視為放棄面試資格。
4.面試資格復(fù)審
面試實(shí)行嚴(yán)格驗(yàn)證制度。凡進(jìn)入面試的人員須攜帶《報(bào)名登記表》及有關(guān)證件(書)原件，經(jīng)資格審查單位驗(yàn)證無(wú)誤后方能參加面試。報(bào)考者不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求提供真實(shí)有效證件的(如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、準(zhǔn)考證、報(bào)名登記表、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料)，或《報(bào)名登記表》上填寫信息為虛假的，資格審查單位有權(quán)取消報(bào)考者的面試資格，責(zé)任由報(bào)考者自負(fù)。
2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在面試資格復(fù)審階段無(wú)法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，可提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表（原件）代替。原則上，2022年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時(shí)間為2022年7月31日，逾期將視為放棄聘用。面試資格復(fù)審時(shí)間：原則上面試前3天完成。
5.面試組織實(shí)施。面試實(shí)行考官、報(bào)考人員雙抽簽制度，即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場(chǎng)，報(bào)考人員抽簽確定參加面試的順序。
面試期間，報(bào)考人員嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊工具進(jìn)入候考室和面試考場(chǎng)。考生面試時(shí)不得向考官透露本人姓名、所在學(xué)?；蚬ぷ鲉挝?、籍貫、畢業(yè)院校、父母情況等個(gè)人信息。凡透露本人姓名的，面試成績(jī)按零分處理，其余酌情扣減面試成績(jī)3－5分。
經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組核準(zhǔn)開考或因考生缺考，招考計(jì)劃聘用人數(shù)與實(shí)際參加面試人數(shù)比例達(dá)不到1：3的，該崗位考生面試成績(jī)須達(dá)到該考場(chǎng)面試滿分值60%以上（含60%）的方可按招聘需求進(jìn)入下一程序?？忌煽?jī)都達(dá)不到60%以上分值的，取消該崗位的招聘計(jì)劃。
所有面試考場(chǎng)面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，考生應(yīng)簽名確認(rèn)。
6.面試時(shí)間地點(diǎn)。具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
五、體檢和考察
（一）體檢
1.面試結(jié)束后，按照面試成績(jī)從高分到低分的順序，以招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選，如出現(xiàn)面試成績(jī)相同，以面試評(píng)分第一要素成績(jī)高的確定為體檢；第一要素成績(jī)也相同時(shí)，以第二要素成績(jī)高的確定為體檢；以此類推。自愿放棄體檢或體檢不合格的，應(yīng)從同一崗位報(bào)考人員中按照總成績(jī)從高分至低分的順序依次遞補(bǔ)。沒有遞補(bǔ)人選的，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，取消該崗位招聘計(jì)劃。
體檢人選名單由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室審核確定后在百色人才網(wǎng)上公布。
2.體檢工作由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織開展，指定具有資質(zhì)的二級(jí)以上醫(yī)院對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢經(jīng)費(fèi)由考生自負(fù)。
3.應(yīng)聘人員對(duì)本人體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個(gè)工作日內(nèi)，向體檢實(shí)施單位提交書面申請(qǐng)。當(dāng)日、當(dāng)場(chǎng)復(fù)檢項(xiàng)目，須當(dāng)日或當(dāng)場(chǎng)完成復(fù)檢。參照公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目，復(fù)檢只能進(jìn)行一次。
參加復(fù)檢人員的體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。承擔(dān)復(fù)檢工作的醫(yī)療機(jī)構(gòu)只對(duì)復(fù)檢項(xiàng)目做出體檢合格與否的結(jié)論；體檢的最終結(jié)論由承擔(dān)初次體檢的醫(yī)療機(jī)構(gòu)根據(jù)復(fù)檢結(jié)論做出。
體檢人選不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自動(dòng)放棄體檢資格。
（二）考察
體檢結(jié)束后，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織相關(guān)部門對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，考察應(yīng)聘者的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、遵紀(jì)守法以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、崗位匹配度等情況，同時(shí)要對(duì)應(yīng)聘者報(bào)考資格條件進(jìn)行復(fù)核?？疾熘谐霈F(xiàn)不合格的，在同一崗位中按面試成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)察。
六、公示和聘用審批
（一）公示。招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)綜合成績(jī)、體檢與考察結(jié)果確定擬聘用人選，在百色人才網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員公示后，自動(dòng)放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補(bǔ)聘用對(duì)象。
（二）聘用及簽訂合同。公示期滿后，沒有問(wèn)題或者反映的問(wèn)題不影響聘用的，由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將擬聘用人員名單及相關(guān)材料材料報(bào)右江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局，并報(bào)區(qū)委、區(qū)人民政府審定同意后辦理聘用手續(xù)，報(bào)機(jī)構(gòu)編制部門備案，并通知招聘單位按照《百色市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施細(xì)則》（百政發(fā)〔2012〕30號(hào)）的第五、六章的相關(guān)條款辦理聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題查有實(shí)據(jù)的，不予聘用；對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，應(yīng)暫緩審批，待查實(shí)并做出結(jié)論后再?zèng)Q定是否聘用。
七、疫情防控要求
參加公開招聘考試的考生，應(yīng)嚴(yán)格按照疫情防控要求做好個(gè)人防護(hù)工作，須持有健康通行碼，測(cè)量體溫、佩戴口罩和驗(yàn)證后方可進(jìn)入考場(chǎng)。凡經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)醫(yī)療專業(yè)人員確認(rèn)有可疑癥狀的考生，不再參加當(dāng)日面試，參加公開招聘考試的所有考生必須配合做好疫情防控。如果疫情防控有新要求，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注百色市人才網(wǎng)官網(wǎng)“通知公告”欄相關(guān)信息。
八、招考紀(jì)律
（一）報(bào)考人員應(yīng)誠(chéng)信報(bào)考，對(duì)有違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號(hào)）等法律法規(guī)進(jìn)行嚴(yán)肅處理，違紀(jì)違規(guī)行為將記入公共信用信息平臺(tái)系統(tǒng)。
（二）資格審查驗(yàn)證工作貫穿整個(gè)招聘工作始終，對(duì)違規(guī)招聘的人員，一經(jīng)查實(shí)，應(yīng)當(dāng)取消考試資格或聘用資格，已聘用的人員，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的單位及工作人員，視情節(jié)輕重按相關(guān)規(guī)定做出處理。
九、誠(chéng)信管理
對(duì)有以下情形的，將記入誠(chéng)信檔案，誠(chéng)信檔案供招聘單位聘用考察時(shí)參考。
（一）發(fā)布面試資格審查通告后，報(bào)考人員進(jìn)入面試資格審查環(huán)節(jié)放棄面試資格的，取消本次考試資格。
（二）發(fā)布面試公告后，報(bào)考人員進(jìn)入面試資格復(fù)審、面試、體檢、考察環(huán)節(jié)放棄的，在接到通知后2日內(nèi)及時(shí)提供書面放棄申請(qǐng)的，記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期為半年；累計(jì)2次出現(xiàn)上述情形的，記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為1年；在接到通知后2日內(nèi)未提供書面放棄申請(qǐng)的，記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為2年。
（三）報(bào)考人員在擬聘用人員名單公示后放棄的，記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為3年。
（四）報(bào)考人員聘用為事業(yè)單位工作人員后無(wú)故逾期不報(bào)到的，以及試用期內(nèi)放棄的，記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，保存期限為5年。
十、注意事項(xiàng)
（一）本公告由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
報(bào)考咨詢電話：
右江區(qū)人民醫(yī)院人事科 0776-8802020
右江區(qū)婦幼保健院辦公室 0776-2829128
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本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。
百色市右江區(qū)衛(wèi)生健康局 百色市右江區(qū)人力資源和社會(huì)保障局
2021年10月20日
附件：附件1《右江區(qū)城市公立醫(yī)院2021年度第二次公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域急需緊缺人才計(jì)劃表》.xlsx
附件：附件2右江區(qū)城市公立醫(yī)院2021年度第二次公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域急需緊缺人才報(bào)名表.xls
附件：附件3右江區(qū)城市公立醫(yī)院2021年度第二次公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域急需緊缺人才報(bào)名匯總表.xlsx
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