為進一步加強我縣醫(yī)療事業(yè)人才隊伍建設(shè)，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《鄉(xiāng)寧縣公立醫(yī)院2022年校園招聘實施方案》要求，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘崗位及要求
招聘崗位30名，詳見附件1。
二、招聘形式
招聘形式為校園招聘，由鄉(xiāng)寧縣醫(yī)療集團組織招聘工作人員到山西醫(yī)科大學等院校進行現(xiàn)場招聘，重點面向省校合作院校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生。
三、招聘對象及條件
（一）招聘條件
符合招聘條件的2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生（不含委培、定向生）。2020年、2021年國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生視同為2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生。
2020年1月1日至資格復(fù)審前取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員，可以報考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。參加服務(wù)基層項目前無工作經(jīng)歷的人員，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)，可以報考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
根據(jù)《關(guān)于貫徹落實住院醫(yī)師規(guī)范化培訓“兩個同等對待”政策的通知》（國衛(wèi)辦科教發(fā)[2021]18號文件）精神，2020年1月1日以后取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證的人員可以報考應(yīng)屆畢業(yè)生崗位。
（二）招聘條件
1、具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲；
2、遵守憲法、法律和法規(guī)；
3、具有良好的品行和職業(yè)道德；
4、具有崗位所需的學歷、專業(yè)（含方向）和資格條件；
5、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6、崗位所需要的其它條件（詳見招聘計劃表）。
（三）下列人員不得報考
1、受過刑事處罰的；
2、有犯罪嫌疑正在接受審查的；
3、受處分期間，尚未解除的；
4、有弄虛作假行為的；
5、按有關(guān)規(guī)定不能報考的。
四、招聘程序
（一）報名及資格初審
1、報名形式：本次校園招聘采取現(xiàn)場報名方式進行。
2、報名地點：山西醫(yī)科大學（山西省太原市迎澤區(qū)新建南路56號）。
3、報名時間：2021年9月26日至2021年9月28日。
4、組織實施：報名及初審由鄉(xiāng)寧縣醫(yī)療集團負責，抽調(diào)相關(guān)人員組織實施。
報名時需提供如下材料：
報考人員需提供本人有效期內(nèi)的二代居民身份證原件及復(fù)印件、報到證原件及復(fù)印件、學生檔案或人才市場的相關(guān)證明、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、學位證書原件及復(fù)印件、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證、學信網(wǎng)查詢并打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、近期一寸紅底免冠照片2張，提前在網(wǎng)上下載并正反面打印《鄉(xiāng)寧縣公立醫(yī)院2022年度校園招聘報名表》（附件2）。
2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供本人有效期內(nèi)的二代居民身份證原件及復(fù)印件、學校出具的學籍證明（證明內(nèi)容包括：姓名、性別、身份證號碼、學歷、學位、專業(yè)、學制和畢業(yè)時間等，要求表述完整準確）、近期一寸紅底免冠照片2張，提前在網(wǎng)上下載并正反面打印《鄉(xiāng)寧縣公立醫(yī)院2022年度校園招聘報名表》（附件2）。
資格初審合格考生由鄉(xiāng)寧縣醫(yī)療集團發(fā)放《考試通知》。
5、報名初審要求
應(yīng)聘考生提前備齊報名表、相關(guān)證件原件及復(fù)印件等材料，現(xiàn)場通過資格初審后方可進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)。
應(yīng)聘考生提交的報名申請材料應(yīng)當真實、準確、完整(其中報名登記表所填寫的專業(yè)須與本人學生證、學籍證明載明的專業(yè)一致)。提供虛假報名信息的，一經(jīng)查實，即取消應(yīng)聘資格。凡因信息填報有誤、不全等導致未通過初審的，后果由報名者自負。
（二）考試
考試時間為2021年9月29日，考生持本人準考證和有效期內(nèi)二代居民身份證按照指定的時間、地點參加考試。
考試在高校進行，采取筆試和面試相結(jié)合的方式。成績采取百分制，綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%（保留兩位小數(shù)，尾數(shù)四舍五入）。綜合成績最低合格分數(shù)線為60分。
1、筆試
筆試采取閉卷形式，一堂考完，總分100分。筆試時長為150分鐘。考生憑有效期內(nèi)二代居民身份證、考試通知入場參加筆試。筆試成績保留小數(shù)點后2位小數(shù)。
筆試內(nèi)容：衛(wèi)生政策法規(guī)、公共衛(wèi)生管理、醫(yī)療衛(wèi)生常識等。
2、資格復(fù)審
依據(jù)筆試成績從高分到低分的順序，按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，人數(shù)未達3:1的按實有人數(shù)確定。
資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員應(yīng)提供畢業(yè)證、學位證、報到證（或具備取得報到證的證明）、資格證（或資格考試合格成績單）、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓合格證書、第二代身份證（或印有本人戶口信息頁面的戶口簿）以及相關(guān)證明原件及復(fù)印件。
資格復(fù)審期間，若取得面試資格復(fù)審的人員確認放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績由高分到低分按3:1的比例依次遞補面試資格復(fù)審人選，不足3:1的按實有人數(shù)確定。資格復(fù)審結(jié)束后，缺額一律不予遞補。
3、面試
面試采取結(jié)構(gòu)化的方式進行，面試工作將全程錄音錄像。
面試主要測試應(yīng)聘者的專業(yè)理論知識和技能水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。面試考官5人，全部外聘具有資質(zhì)的人員擔任。面試成績?yōu)槿サ粢粋€最高分和一個最低分后的平均分，面試成績當場公布。
如參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位名額而形不成競爭的，考生面試成績須達到70分，方可進入體檢。
面試結(jié)束后，綜合成績當天面向社會公示。
4、綜合排隊
按照綜合成績分崗位從高分到低分按1：1的比例確定體檢和考察人員。綜合成績=筆試成績×60%（保留2位小數(shù)）+面試成績×40%（保留2位小數(shù)），綜合成績保留2位小數(shù)。最后一名成績并列者，以筆試成績排序，筆試成績相同按筆試加試成績排序。綜合成績在面試結(jié)束后經(jīng)招聘工作人員領(lǐng)導組辦公室審定后向社會公布。擬聘用人員的最低合格分數(shù)線為綜合成績60分。
五、體檢和考察
體檢和考察由鄉(xiāng)寧縣醫(yī)療集團組織實施。
1、體檢標準及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行，有行業(yè)標準的按相關(guān)標準執(zhí)行。體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，應(yīng)安排在具有體檢資質(zhì)的同一級別或上一級別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。招聘單位、參加體檢的應(yīng)聘人員及家屬對復(fù)檢結(jié)果仍有疑義的，承擔復(fù)檢的醫(yī)院應(yīng)組織相關(guān)專家進行會診，做出最終結(jié)論。對因懷孕不能全部完成體檢項目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時參加體檢者，視同放棄資格。
2、考察內(nèi)容：主要對應(yīng)聘者的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學習及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進行考察。主要考察應(yīng)聘者在校期間的學習情況、平時思想政治表現(xiàn)等，原則上以學校畢業(yè)鑒定等證明材料為準。對證明材料有疑義的，招聘單位可以電話回訪、函件征詢或派人到應(yīng)聘者所在畢業(yè)學校、派出所、進行實地調(diào)查。不按規(guī)定時間、地點參加考察并提供個人完整檔案的人員，視為自動放棄。考察不合格人員不得進入下一環(huán)節(jié)。
體檢、考察不合格等原因造成的崗位空缺，可按綜合成績順次遞補。
六、公示
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在縣政府網(wǎng)站公示7個工作日。
公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用批復(fù)手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待查清后再決定是否聘用。
七、聘用與待遇
1、招聘單位根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，按照干部人事管理權(quán)限經(jīng)行政主管部門審核后，納入醫(yī)療集團事業(yè)編制管理，報縣委編辦、人社局、財政局備案。
2、所聘人員實行聘用制和試用期制度，試用期為一年，包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿經(jīng)考核合格后，正式聘用，考核不合格的，取消聘用。聘用人員最低連續(xù)服務(wù)年限為5年（不含規(guī)培時間）。
3、受聘人員享受應(yīng)聘事業(yè)單位所在崗位全部待遇，住房困難者優(yōu)先入住縣人才辦提供的人才公寓。
八、其他事項
所有涉及本次校園招聘方面的公告、成績公布、信息發(fā)布和情況通報等會在鄉(xiāng)寧縣人民政府門戶網(wǎng)站公布，本方案由招聘領(lǐng)導組辦公室負責解釋。
附件：
1.鄉(xiāng)寧縣公立醫(yī)院2022年度校園招聘報名表.xls
2.鄉(xiāng)寧縣公立醫(yī)院2022年度校園招聘崗位計劃表.xls
2021年9月15日
信息來源http://www.xiangning.gov.cn/contents/4709/968715.html
