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2021年河南開(kāi)封杞縣第一批公開(kāi)招聘教師、校醫(yī)、 會(huì)計(jì)及法制人員簡(jiǎn)章

發(fā)表時(shí)間:2021-05-06

根據(jù)工作需要,按照《河南省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作規(guī)程》(豫人社[2015]55號(hào))及《河南省人力資源和社會(huì)保障廳  河南省教育廳關(guān)于進(jìn)一步深化人事制度改革加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的若干意見(jiàn)》(豫人社[2019]16號(hào))文件精神,經(jīng)縣委縣政府研究批準(zhǔn),2021年杞縣招聘教師、校醫(yī)、會(huì)計(jì)及法制人員共413名,本次招聘分兩批進(jìn)行,第一批招聘249名,第二批招聘164名(招聘時(shí)間另行通知)。第一批招聘簡(jiǎn)章如下:

一、招聘單位和名額

(一)招聘單位:杞縣教育體育局局屬學(xué)校、所屬單位。

 

(二)第一批招聘名額:小學(xué)體音美教師54名,小學(xué)信息技術(shù)教師36名,小學(xué)其他學(xué)科教師110名,

初中學(xué)科教師20名,局屬學(xué)校校醫(yī)5名、會(huì)計(jì)6名,法制人員18名。(公開(kāi)招聘崗位計(jì)劃見(jiàn)附件:2021

年杞縣公開(kāi)招聘教師、校醫(yī)、會(huì)計(jì)及法制人員名額分配表)。

二、招聘范圍、對(duì)象

(一)小學(xué)體音美教師需具有相關(guān)專業(yè)學(xué)歷及教師資格證;小學(xué)體音美、信息技術(shù)和其他學(xué)科教師需具有普通全日制本科及以上學(xué)歷(杞縣籍應(yīng)聘人員可放寬到普通全日制中師及以上學(xué)歷)。初中教師需普通全日制本科及以上學(xué)歷,同時(shí)具有初中及以上教師資格證。2021年應(yīng)屆畢業(yè)生由所在學(xué)校出具應(yīng)屆畢業(yè)生證明,同時(shí)具有小學(xué)及以上教師資格證(未取得教師資格證的應(yīng)屆畢業(yè)生須提交普通話等級(jí)證,試用期滿一年未取得教師資格證者,自動(dòng)解聘)。

(二)校醫(yī)需具有普通全日制醫(yī)學(xué)類本科及以上學(xué)歷,同時(shí)具有職業(yè)助理醫(yī)師及以上資格證。

(三)會(huì)計(jì)需具有普通全日制財(cái)會(huì)類專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

(四)法制人員需具有普通全日制法律類專業(yè)本科及以上學(xué)歷。

三、應(yīng)聘資格、條件

(一)應(yīng)聘人員需具有下列條件

1、應(yīng)聘人員需具有河南省戶籍,或者在汴高校畢業(yè)生;

2、年齡35周歲以下,198671日以后出生,以身份證為準(zhǔn)(杞縣籍應(yīng)聘小學(xué)體音美、信息技術(shù)及小學(xué)其它學(xué)科教師的年齡可放寬到40周歲以下);

3、遵守憲法和法律,具有良好品行,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、擁護(hù)黨的路線、方針、政策,服從組織安排;

4、具有招聘崗位要求的專業(yè)和學(xué)歷;

5、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期未滿的;

3、因違法、違紀(jì)、違規(guī)正在接受調(diào)查的;

4、在各級(jí)招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

5、杞縣服務(wù)期未滿的特崗教師和在職教師;

6、有法律規(guī)定不得聘用的其它情形。

四、招聘程序、方法和要求

招聘程序主要包括:發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、試用、聘用等,新冠肺炎疫情防控時(shí)期,招聘按國(guó)家、省市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

()發(fā)布招聘公告

  在杞縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄和河南省人力資源服務(wù)平臺(tái)公眾號(hào)等媒體發(fā)布公告。

  ()報(bào)名

  應(yīng)聘人員報(bào)名前請(qǐng)認(rèn)真閱讀招聘公告方案,本次公開(kāi)招聘工作的報(bào)名和資格初審都以網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位(專業(yè))報(bào)名,報(bào)名與參加考試時(shí)使用的身份證必須一致。

  報(bào)名方式分為電腦端報(bào)名和手機(jī)端報(bào)名。

  報(bào)名時(shí)間:20216158:00202161918:00。

  1.電腦端網(wǎng)上報(bào)名流程:

(1)在瀏覽器地址欄中輸入報(bào)名網(wǎng)址 ;http://410221.zgacc.com/,進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)主頁(yè)面;

  (2)考生初次登錄請(qǐng)先注冊(cè),點(diǎn)擊【考生注冊(cè)】模塊進(jìn)入注冊(cè)頁(yè)面,輸入相應(yīng)注冊(cè)信息后即可完成注冊(cè);

  (3)點(diǎn)擊【考生登錄】,輸入用戶名、密碼及驗(yàn)證碼后即可登錄;

  (4)考生登錄后選擇需要報(bào)名的招考項(xiàng)目,即可進(jìn)入報(bào)名資料填報(bào)頁(yè)面;

  (5)點(diǎn)擊考生中心頁(yè)面左側(cè)導(dǎo)航【上傳資料】,可進(jìn)入考生照片及證件資料上傳頁(yè)面;

(6)點(diǎn)擊左側(cè)導(dǎo)航【在線繳納考務(wù)費(fèi)】進(jìn)入考務(wù)費(fèi)支付頁(yè)面,微信掃碼即可支付;報(bào)名期間如有問(wèn)題,可點(diǎn)擊頁(yè)面頂部右側(cè)【在線咨詢】來(lái)獲得幫助。

2.手機(jī)端報(bào)名流程

 

    (1)考生搜索公眾號(hào)名稱【河南省人力資源服務(wù)平臺(tái)】或掃描二維碼關(guān)注公眾號(hào);

(2)點(diǎn)擊公眾號(hào)底部【考生報(bào)名】菜單進(jìn)入報(bào)名地區(qū)頁(yè)面;

(3)選擇【開(kāi)封市杞縣】進(jìn)入報(bào)名項(xiàng)目頁(yè)面,選擇相應(yīng)招聘項(xiàng)目進(jìn)入考生登錄頁(yè)面;

  (4)考生初次登錄請(qǐng)點(diǎn)擊【考生注冊(cè)】,輸入相應(yīng)的注冊(cè)信息即可注冊(cè)成功;

  (5)考生使用注冊(cè)時(shí)填寫的手機(jī)號(hào)(身份證號(hào))及輸入密碼后即可登錄;

  (6)登錄考生中心后,點(diǎn)擊【我要報(bào)名】即可開(kāi)始填寫報(bào)名資料;點(diǎn)擊【上傳資料】可上傳考生照片及證件資料等信息;也可以查詢報(bào)名審查結(jié)果、下載打印準(zhǔn)考證、查詢成績(jī)、在線繳費(fèi)等;關(guān)于報(bào)名問(wèn)題,可點(diǎn)擊公眾號(hào)菜單【服務(wù)中心】->【報(bào)名咨詢】通過(guò)在線客服平臺(tái)進(jìn)行咨詢。

  備注:考生電子照片為近期免冠正面標(biāo)準(zhǔn)照片(白底、藍(lán)底、紅底均可,jpg格式, 大小2M以下,最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn),以便制作準(zhǔn)考證時(shí)使用)。

  ()資格審查

  資格審查時(shí)間:20216159:00202162012:00

  按照招聘所需資格條件,由招聘單位對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審。應(yīng)聘者可登錄報(bào)名網(wǎng)站查看是否通過(guò)資格審核,關(guān)注河南省人力資源服務(wù)平臺(tái)微信公眾號(hào)(并按系統(tǒng)要求操作后)的考生可自動(dòng)接收到審核結(jié)果通知。通過(guò)資格審核的人員,不能再報(bào)考其他崗位,報(bào)考資料不全或電子照片不符合要求的,應(yīng)聘者應(yīng)在報(bào)名有效時(shí)間內(nèi)及時(shí)補(bǔ)充或更換,并按照要求再次提交審查。報(bào)名時(shí)間截止后,不再允許提交報(bào)名資料。

  ()網(wǎng)上繳費(fèi)

  資格審查通過(guò)后登陸報(bào)名網(wǎng)站繳納考務(wù)費(fèi),根據(jù)河南省人民政府《關(guān)于公布取消停止征收和調(diào)整有關(guān)收費(fèi)項(xiàng)目的通知》(豫政〔200852號(hào))規(guī)定的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)聘人員需繳納考務(wù)費(fèi)30元。未按期繳費(fèi)的視為自動(dòng)放棄,繳費(fèi)時(shí)間截止到202162018: 00。

  系統(tǒng)將于報(bào)名日期截止后統(tǒng)一生成《報(bào)名登記表》,考生須自行用A4紙打印《報(bào)名登記表》一份,以備面試現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)使用。

  ()網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

  根據(jù)常態(tài)化疫情防控形勢(shì),網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間及注意事項(xiàng)另行通知。開(kāi)通打印準(zhǔn)考證后,通過(guò)資格審查及繳費(fèi)成功的應(yīng)聘人員,登錄原報(bào)名系統(tǒng),按照系統(tǒng)提示自行下載打印準(zhǔn)考證(A4)。準(zhǔn)考證應(yīng)妥善保管,筆試、面試、體檢時(shí),須持本人準(zhǔn)考證和身份證方可參加。

  應(yīng)聘者務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)名、繳費(fèi)、打印報(bào)名登記表和準(zhǔn)考證。因錯(cuò)過(guò)時(shí)間,系統(tǒng)關(guān)閉造成的后果由考生自負(fù)。

  ()注意事項(xiàng)

  1、各招聘崗位的擬招聘人數(shù)與報(bào)考人數(shù)的開(kāi)考比例原則上應(yīng)達(dá)到13,根據(jù)招聘單位崗位的需要,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)杞縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)后,需相應(yīng)核減招聘崗位,核減后仍達(dá)不到的,該崗位不再招聘。

2、本次招聘,資格審查工作貫穿于考試聘用的全過(guò)程。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)提供的信息和有關(guān)材料必須真實(shí)有效,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員與招聘崗位所要求的條件不符或提供虛假材料的,立即取消其考試、聘用資格,并作不良記錄登記,三年內(nèi)不準(zhǔn)在杞縣報(bào)名參加所有事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試。

3、報(bào)名結(jié)束后,考試打印準(zhǔn)考證時(shí)間、筆試時(shí)間、面試時(shí)間均在報(bào)名系統(tǒng)提前公示,不再單獨(dú)通知,如因考生個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)考試時(shí)間,后果自負(fù)。

  五、考試

  考試分為筆試、面試現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)和面試

  ()筆試

  筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、閉卷考試的方式進(jìn)行。

  1、教師筆試內(nèi)容為教育理論基礎(chǔ)知識(shí),校醫(yī)、會(huì)計(jì)及法制人員筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)。

  教育理論基礎(chǔ)知識(shí)(100)包括:教師的職業(yè)道德、教育心理學(xué)、教育學(xué)、教材教法、新課標(biāo)理念及應(yīng)聘崗位所具備的相關(guān)知識(shí)。

  本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  2、筆試時(shí)間、筆試地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

  筆試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站和杞縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄進(jìn)行公吿。

  ()面試現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)

根據(jù)筆試成績(jī),按擬招聘崗位1:2的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試人選。筆試為零分、缺考或違紀(jì)的,不得進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。進(jìn)入面試人員須在面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知?,F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí),需提供以下材料:

1、2021年杞縣招聘教師、校醫(yī)、會(huì)計(jì)及法制人員報(bào)名登記表;

2、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng));

3戶口本、有效身份證、畢業(yè)證、教師資格證或醫(yī)師資格證、筆試準(zhǔn)考證等原件和復(fù)印件1份參加面試資格確認(rèn);

4應(yīng)聘者通過(guò)面試資格確認(rèn)后,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》,并按照《面試通知書》中規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行集合,參加面試。逾期不參加面試資格確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄面試資格。面試資格確認(rèn)時(shí)同一招聘崗位因考生本人自動(dòng)放棄或被取消面試資格而造成達(dá)不到面試比例的,從該崗位筆試成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

  ()面試

1、教師面試采取模擬課堂的方式進(jìn)行,滿分100分。

2、校醫(yī)、會(huì)計(jì)及法制人員面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,滿分100分。

  3、報(bào)考同一單位學(xué)科,面試設(shè)置兩個(gè)以上考場(chǎng)的考生面試成績(jī)通過(guò)二次平均法對(duì)現(xiàn)場(chǎng)成績(jī)加權(quán)平均后計(jì)算得出。

  4、實(shí)際參加面試的應(yīng)聘者人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例的,經(jīng)杞縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)后,可按計(jì)劃進(jìn)行面試。如果個(gè)別崗位只有一名考生進(jìn)入面試,或者擬聘崗位數(shù)與參加面試人數(shù)相等時(shí),應(yīng)聘者面試成績(jī)須達(dá)到本面試考官組所有人員的平均分;個(gè)別急需緊缺崗位,由用人單位及主管部門研究并提出意見(jiàn),報(bào)杞縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組研究批準(zhǔn)后,可進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。

面試工作由杞縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施,面試方案另行制定。

  ()考試總成績(jī)的計(jì)算

  考試總成績(jī)計(jì)算辦法:考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%;總成績(jī)出現(xiàn)并列的,以面試成績(jī)高的優(yōu)先進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  六、體檢和考核

根據(jù)考試總成績(jī),按擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考核的人員,進(jìn)入體檢和考核人員名單在杞縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄進(jìn)行公示。

體檢主要檢查應(yīng)聘人員的身體健康狀況能否適應(yīng)招聘崗位需要,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)按照《河南省教師資格申請(qǐng)人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)(2017年修訂)》規(guī)定執(zhí)行。對(duì)體檢結(jié)論有疑問(wèn)的,可提出復(fù)檢,復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

體檢費(fèi)用自理,建檔立卡貧困家庭的應(yīng)聘者,免予繳納體檢費(fèi)用。

因體檢造成的崗位空缺,根據(jù)崗位需求,用人單位申請(qǐng),經(jīng)杞縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,可從報(bào)考同一崗位并參加面試的人員中,按考試總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。體檢合格的人員按照杞縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組的要求由縣人社局統(tǒng)一組織考核??己藘?nèi)容主要是思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)和參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)等情況,并對(duì)考核對(duì)象資格條件進(jìn)行復(fù)查,考核不合格的,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

  應(yīng)聘者參加考試、體檢時(shí)須攜帶本人準(zhǔn)考證和有效身份證。缺少證件的考生不得參加考試和體檢。

體檢工作由杞縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織實(shí)施。

七、公示

對(duì)體檢及考核合格的人員,在杞縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄和報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行公告,公示期為5天。

  八、聘用

(一)應(yīng)聘人員經(jīng)公示無(wú)異議的,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),根據(jù)體檢和考核結(jié)果,確定各崗位擬聘用人員,在杞縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄進(jìn)行公示,按照規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。聘用人員由用人單位按崗分配。

(二)受聘人員在接到聘用通知后,必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)辦理有關(guān)手續(xù),到用人單位報(bào)到。對(duì)本人無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者,取消其聘用資格,聘用人員最低服務(wù)期限為三年,三年內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。  

  九、記入誠(chéng)信檔案的情況

(一)報(bào)名及資格審查時(shí)提供虛假信息的;

(二)考試過(guò)程中有作弊行為的;

(三)違背考試紀(jì)律要求的;

(四)考核合格后無(wú)故自愿放棄的。

  十、紀(jì)律與回避

  面向社會(huì)公開(kāi)考試招聘工作人員,政策性強(qiáng),涉及面廣,社會(huì)影響大,杞縣教師公開(kāi)招聘工作由紀(jì)律監(jiān)察部門全程監(jiān)督,要堅(jiān)持原則,規(guī)范程序,做好報(bào)名資格審查、考試、體檢、聘用等各環(huán)節(jié)的工作。要堅(jiān)持公示制,實(shí)行陽(yáng)光操作。要根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》的要求,實(shí)行回避制度。要嚴(yán)格工作紀(jì)律,嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì),無(wú)論是工作人員還是應(yīng)聘人員,在考試招聘過(guò)程中出現(xiàn)違規(guī)行為,都要追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理。

聯(lián)系電話:0371-22278811

監(jiān)督電話:0371-28992722

 

附件:2021年杞縣公開(kāi)招聘教師、校醫(yī)、會(huì)計(jì)及法制人員崗位計(jì)劃表

           2021年杞縣公開(kāi)招聘教師、校醫(yī)、會(huì)計(jì)及法治人員報(bào)名登記表

 

  

杞縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)小組

                                                      20214 28

 

信息來(lái)源http://www.zgqx.gov.cn/2021/0428/31395.html

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