為進(jìn)一步優(yōu)化開發(fā)區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，結(jié)合用人單位需求，經(jīng)研究決定面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)公告如下：
一、招聘原則
（一）堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x人用人標(biāo)準(zhǔn)；
（二）堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則；
（三）堅(jiān)持“信息公開、過程公開、結(jié)果公開”原則。
二、招聘計(jì)劃
（一）通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)生健康系統(tǒng)本次公開招聘21名事業(yè)單位列編工作人員，具體崗位詳見附件1《通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2020年衛(wèi)生健康系統(tǒng)公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表》（以下簡(jiǎn)稱《招聘崗位表》）。
（二）根據(jù)自治區(qū)有關(guān)文件精神，在本次招聘崗位總數(shù)中，確定14個(gè)崗位用于定向招聘“項(xiàng)目人員”和“高校畢業(yè)生”。
1.“項(xiàng)目人員”是指：在通遼市服務(wù)期滿、考核合格且在三年規(guī)定時(shí)限內(nèi)未被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄（聘）用的高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員、基層公益性崗位服務(wù)人員和續(xù)聘的農(nóng)村牧區(qū)科技服務(wù)員以及大學(xué)生退役士兵。
“高校畢業(yè)生服務(wù)基層項(xiàng)目人員”是指：自治區(qū)黨委組織部牽頭組織的選聘高校畢業(yè)生到嘎查村任職工作；自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、高校畢業(yè)生社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、高校畢業(yè)生中小企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃；自治區(qū)教育廳牽頭組織的農(nóng)村牧區(qū)義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃；自治區(qū)團(tuán)委牽頭組織的大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃。
“基層公益性崗位服務(wù)人員”是指：自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳牽頭組織的，招募貧困家庭高校畢業(yè)生和蒙古語授課高校畢業(yè)生，充實(shí)到城鎮(zhèn)社區(qū)、蘇木（鄉(xiāng)鎮(zhèn)），主要從事勞動(dòng)就業(yè)、社會(huì)保障、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)及社區(qū)管理與服務(wù)等工作的人員。
“續(xù)聘的農(nóng)村牧區(qū)科技服務(wù)員”是指：按照《通遼市選派農(nóng)村牧區(qū)科技服務(wù)員工作的實(shí)施方案》（通黨辦字﹝2011﹞103號(hào)）續(xù)聘的科技服務(wù)員。
“大學(xué)生退役士兵”是指：按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定取得全日制普通高等院校大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷并在公開招聘報(bào)名開始日前已退役的士兵。
2.“高校畢業(yè)生”是指：應(yīng)屆畢業(yè)生和擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生是指國(guó)家統(tǒng)一招生的普通高校全日制畢業(yè)生離校時(shí)和在國(guó)家規(guī)定的擇業(yè)期（擇業(yè)期2年，包含2018、2019兩年應(yīng)屆畢業(yè)生）內(nèi)未落實(shí)工作單位，其畢業(yè)生檔案仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
上述崗位無人報(bào)考的，將崗位調(diào)整為普通崗位或取消崗位。已報(bào)調(diào)整或取消崗位且繳費(fèi)成功的考生可改報(bào)其它崗位。
三、招聘條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2.品行端正，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的思想政治素質(zhì)；
3.身體健康。
（二）資格條件
1.年齡條件：年齡在18周歲以上、35周歲以下（1985年11月2日至2002年11月2日出生）。部分基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)崗位報(bào)考年齡放寬至40周歲以下（1980年11月2日之后出生），詳見《招聘崗位表》。
2.戶籍條件：大學(xué)生退役士兵報(bào)考“項(xiàng)目人員”崗位須為通遼市戶籍。具有全日制碩士學(xué)歷學(xué)位以上者報(bào)考普通崗位不限戶籍。服務(wù)地為通遼的“項(xiàng)目人員”報(bào)考項(xiàng)目生崗位不受《招聘崗位表》中要求的戶籍限制。其他崗位戶籍要求見《招聘崗位表》。
3.具有國(guó)家承認(rèn)的符合招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等條件，詳見《招聘崗位表》。2020年應(yīng)屆畢業(yè)生可報(bào)考本次招聘考試（2020年9月底前取得相關(guān)學(xué)歷、學(xué)位的普通高等院校畢業(yè)生）。
4.具備應(yīng)聘崗位所要求的工作能力和其他資格條件。
5.以上涉及到的資格條件取得時(shí)間以報(bào)名開始日為準(zhǔn)。
（三）下列人員不得報(bào)考
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員；
2.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用、聘用紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；
3.現(xiàn)役軍人；
4.在讀的全日制中專生、?？粕⒈究粕?、研究生；
5.試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位列編工作人員；
6.定向招錄培養(yǎng)的公務(wù)員，未滿最低服務(wù)期限的公務(wù)員及未滿最低服務(wù)期限的事業(yè)單位工作人員；
7.應(yīng)聘到崗位后構(gòu)成回避關(guān)系的人員；
8.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的人員。
四、招聘程序
本次公開招聘按照發(fā)布公告、報(bào)名及資格審核與交費(fèi)、筆試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)等程序進(jìn)行。
（一）報(bào)名、資格審核與交費(fèi)
1.報(bào)名方式：本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。招聘主管單位負(fù)責(zé)解釋招聘中涉及的有關(guān)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)等資格條件方面的問題。
2.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名共分兩個(gè)階段，“項(xiàng)目人員”“高校畢業(yè)生”崗位和普通崗位分開報(bào)名。
項(xiàng)目人員崗位和高校畢業(yè)生崗位報(bào)名時(shí)間：2020年11月2日；
普通崗位報(bào)名時(shí)間：2020年11月5日-2020年11月6日。
3.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上自行下載打印《報(bào)名表》，填寫個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫本人就讀中專、大專、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷（填寫上學(xué)起止年月，所讀學(xué)校、專業(yè)），須完整填寫工作經(jīng)歷（填寫工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作），否則不予審查通過。
報(bào)考定向招聘“項(xiàng)目人員”崗位的應(yīng)聘人員，在報(bào)名簡(jiǎn)歷中須詳細(xì)填寫本人服務(wù)基層的項(xiàng)目類別（嘎查村任職村官計(jì)劃、“三支一扶”計(jì)劃、社區(qū)民生工作志愿服務(wù)計(jì)劃、中小企業(yè)人才儲(chǔ)備計(jì)劃、教師特設(shè)崗位計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃、基層公益性崗位服務(wù)人員、續(xù)聘的農(nóng)村牧區(qū)科技服務(wù)員、大學(xué)生退役士兵）以及服務(wù)基層的地點(diǎn)及起止時(shí)間，說明是否服務(wù)期滿等情況，否則不予審查通過。
4.應(yīng)聘人員根據(jù)所報(bào)崗位自行選擇試卷語種，試卷語種一經(jīng)選定，不予變更。
5.資格審核工作采取現(xiàn)場(chǎng)審核方式，與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名工作同時(shí)進(jìn)行。對(duì)符合應(yīng)聘資格條件的，審查通過；對(duì)不符合應(yīng)聘資格條件而未通過審查的人員，予以告知理由。應(yīng)聘人員因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確和不完整而影響報(bào)名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù)。
資格審核須提交以下材料原件及復(fù)印件一份：
（1）本人《報(bào)名登記表》；
（2）有效居民身份證原件和復(fù)印件；
（3）畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件和復(fù)印件；
（4）教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，國(guó)外學(xué)歷的應(yīng)聘人員須持教育部的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告；
（5）報(bào)考限制戶籍崗位的應(yīng)聘人員還要攜帶戶口簿原件和復(fù)印件；
（6）應(yīng)聘人員屬于機(jī)關(guān)或事業(yè)單位正式工作人員的，須提交本人所在單位同意報(bào)考的證明材料。屬于企業(yè)職工并在勞動(dòng)合同期內(nèi)的，須提交本人所在企業(yè)同意報(bào)考的證明材料；
（7）報(bào)考“項(xiàng)目人員”崗位，須提供服務(wù)項(xiàng)目證書原件和復(fù)印件，亦可提供旗縣級(jí)以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件和復(fù)印件。續(xù)聘的農(nóng)村牧區(qū)科技服務(wù)員須攜帶續(xù)聘合同或協(xié)議。大學(xué)生退役士兵須提供士兵退役證原件和復(fù)印件；
（8）報(bào)考崗位要求的其他有關(guān)證件原件和復(fù)印件。
6.本次招聘所有崗位均不設(shè)開考比例。“項(xiàng)目人員”、“高校畢業(yè)生”崗位無人報(bào)考或報(bào)名人數(shù)少于招聘計(jì)劃數(shù)的，將核減并調(diào)整為普通崗位。其他無人報(bào)考的崗位予以取消。調(diào)整或核減、取消的崗位，在通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)予以公布。
7.應(yīng)聘人員通過資格審核后現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行交費(fèi)。報(bào)名費(fèi)每人20元，考務(wù)費(fèi)每人每科50元。交費(fèi)成功即確認(rèn)完成報(bào)名，未完成交費(fèi)的視為放棄報(bào)考。
低保貧困家庭大學(xué)畢業(yè)生和2020年應(yīng)屆高校畢業(yè)生免收?qǐng)?bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)；2019年的高校畢業(yè)生減半收取報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)。農(nóng)村牧區(qū)建檔立卡貧困家庭和城鎮(zhèn)享受最低生活保障家庭的應(yīng)聘人員免收?qǐng)?bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)。農(nóng)村牧區(qū)特困家庭和城市低保家庭的應(yīng)聘人員需出具所在旗縣（市、區(qū)）扶貧辦或民政部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡圖片。缺考的應(yīng)聘人員不予退費(fèi)。
（三）筆試
1.筆試內(nèi)容
筆試內(nèi)容分為公共基礎(chǔ)知識(shí)，醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)或職業(yè)能力傾向測(cè)試，滿分均為100分。報(bào)考醫(yī)療崗位的筆試內(nèi)容兩科，分別為公共基礎(chǔ)知識(shí)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)，科目權(quán)重為4:6。報(bào)考非醫(yī)療崗位的筆試內(nèi)容兩科，分別為公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力傾向測(cè)試，科目權(quán)重為5:5。筆試成績(jī)?cè)?/span>通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)公布。
2.試卷種類及要求
筆試分蒙、漢兩種文字試卷。選擇漢文試卷的應(yīng)聘人員，必須用漢文作答；選擇蒙古文試卷的應(yīng)聘人員，必須用蒙古文作答。對(duì)不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。
3.筆試時(shí)間、地點(diǎn)
筆試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。
4.蒙古族、鄂溫克族、鄂倫春族、達(dá)斡爾族應(yīng)聘人員在筆試綜合成績(jī)上加2.5分。
（四）體檢
1.按照筆試成績(jī)由高分到低分的順序，對(duì)照各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)等額確定人選，進(jìn)入體檢和考察程序。同一崗位進(jìn)入體檢、考察范圍人員末位考試總成績(jī)相同時(shí)，報(bào)考醫(yī)療崗位的考生按照醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)分?jǐn)?shù)高的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)；非醫(yī)療崗位的考生成績(jī)相同的公共基礎(chǔ)知識(shí)分?jǐn)?shù)高的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。
2.體檢在考試專項(xiàng)組指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。
（五）考察
由開發(fā)區(qū)衛(wèi)健委按照有關(guān)規(guī)定和要求組織實(shí)施?？疾彀凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘用崗位要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、工作態(tài)度以及需要回避等情況，并形成書面考察材料。對(duì)考察不合格的，取消其聘用資格。
應(yīng)聘人員應(yīng)在指定日期內(nèi)提交考察工作所需的相關(guān)材料，否則視為自動(dòng)放棄。
（六）公示
根據(jù)筆試成績(jī)和體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，并在通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)上公示，公示期7天。
（七）辦理聘用手續(xù)
公示期滿無異議的，由招聘單位按照有關(guān)規(guī)定，經(jīng)主管部門審批后辦理聘用手續(xù)，按照干部管理權(quán)限報(bào)組織、人社部門備案。
用人單位與本次聘用人員簽訂聘用合同，并按規(guī)定實(shí)行試用期制度。初次就業(yè)的聘用人員訂立的聘用期3年及以上的，試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用。
五、取消資格
（一）擾亂報(bào)名秩序的，查實(shí)后取消本次報(bào)名資格；
（二）體檢階段結(jié)果不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消聘用資格；
（三）公示階段發(fā)現(xiàn)問題且查有實(shí)據(jù)影響聘用的，不予聘用；對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待問題查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用；
（四）考察階段結(jié)果不合格的，取消聘用資格；
（五）聘用通知下發(fā)前被錄取為全日制高校（已報(bào)到注冊(cè)）的擬聘用人員,取消其聘用資格；
（六）擬聘用人員在本次辦理聘用手續(xù)前被其他事業(yè)單位列編聘用或在公務(wù)員考錄中被錄用的，取消其聘用資格；
（七）擬聘用人員在辦理聘用手續(xù)后放棄聘用資格或被取消聘用資格的，記入本人誠(chéng)信檔案；
（八）擬聘用人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄，取消其聘用資格；
（九）試用期間或期滿不合格的，取消聘用資格。
六、紀(jì)律要求
（一）在公開招聘中違紀(jì)違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號(hào)令）處理。
（二）資格審查適用于公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)與應(yīng)聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。
七、疫情防控要求
報(bào)名人員必須嚴(yán)格按照以下各項(xiàng)要求，積極配合做好新冠肺炎疫情防控工作。
（一）報(bào)名人員近期不要前往疫情風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)為中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，減少出行、聚集等有傳染風(fēng)險(xiǎn)的活動(dòng)，做好自我健康管理，須自本公告發(fā)布之日起每日填寫《通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2020年衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘疫情防控健康監(jiān)測(cè)表》（附件3），截至領(lǐng)取準(zhǔn)考證當(dāng)日。對(duì)因不符合健康要求及疫情防控要求而導(dǎo)致不能參加考試的，后果由其本人承擔(dān)。
（二）報(bào)名人員凡有中、高風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū)（結(jié)合全國(guó)動(dòng)態(tài)調(diào)整）旅居史的，跨地區(qū)流動(dòng)時(shí)須持有到達(dá)目的地前7日內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明或能夠出示包含7日內(nèi)核酸檢測(cè)陰性信息的健康通行碼的，在測(cè)溫正常且做好個(gè)人防護(hù)的前提下可自由有序流動(dòng)。如無法提供上述核酸檢測(cè)陰性信息的，要第一時(shí)間在開發(fā)區(qū)集中隔離場(chǎng)所隔離，24小時(shí)內(nèi)完成核酸檢測(cè)，檢測(cè)結(jié)果為陰性者可解除隔離，在做好個(gè)人防護(hù)的前提下方可參加考試。低風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)地區(qū)人員持健康通行碼“綠碼”，在測(cè)溫正常且做好個(gè)人防護(hù)的前提下可自由有序流動(dòng)。
（三）報(bào)名人員如為入境人員，在實(shí)施“7 7”、“2 1”集中隔離醫(yī)學(xué)觀察措施后，核酸檢測(cè)陰性者方可自由有序流動(dòng)。
（四）報(bào)名人員須嚴(yán)格遵守國(guó)家、自治區(qū)、通遼市和開發(fā)區(qū)疫情防控措施和要求，聽從考務(wù)人員、醫(yī)護(hù)人員和疫情防控人員的指揮。故意隱瞞接觸史、旅居史，故意謊報(bào)病情，拒不執(zhí)行疫情防控措施或不服從相關(guān)工作人員管理的，取消考試資格。
（五）如因疫情防控工作需要對(duì)招聘計(jì)劃和疫情防控要求作出調(diào)整，將在通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)官網(wǎng)發(fā)布相關(guān)公告，請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注。
八、其他事項(xiàng)
（一）本年度公開招聘在體檢、考察、公示和聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)空缺崗位時(shí)，均按總成績(jī)從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。
（二）本年度公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
（三）本年度公開招聘公告中未盡事宜以及招聘過程中出現(xiàn)的其他問題，由通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)考試專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室研究決定，有關(guān)信息在相關(guān)官方網(wǎng)站上發(fā)布。
（四）本方案由通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)考試專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：0475-8629025
附件： 1、通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2020年衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表
2、通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2020年衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名登記表
3、通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)2020年衛(wèi)生健康系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘疫情防控健康監(jiān)測(cè)表
通遼經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)考試專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2020年10月26日
信息來源http://kfq.tongliao.gov.cn/gwh/tzgg/2020-10/26/content_52123844c12e4a6287d9d193bd28ccf8.shtml
