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2021年廣西柳州市工人醫(yī)院/廣西醫(yī)科大學(xué)第四附屬醫(yī)院招聘簡章

發(fā)表時間:2020-10-20

為確保招聘工作順利開展,滿足醫(yī)院發(fā)展需要,根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《柳州市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(柳政人〔2006〕69號)、《柳州市工人醫(yī)院員工招聘管理辦法(試行)》(柳工醫(yī)政〔2018〕7)以及人社部《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等文件精神,結(jié)合醫(yī)院2021整體發(fā)展規(guī)劃,按照“公開、公平、公正”和“競爭、擇優(yōu)”的原則,現(xiàn)將柳州市工人醫(yī)院2021年公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘人數(shù)及要求

本次招聘分為高層次及急需緊缺人才和年度需求人才。除高層次人才外,招聘相關(guān)崗位工作人員300名(含9名由第三方公司外派崗位),其中按規(guī)定原則上可為高層次人才、2020及2021年畢業(yè)的有研究生學(xué)歷及碩士學(xué)位證的臨床醫(yī)學(xué)(含護(hù)理)碩士研究生提供事業(yè)編制,具體以柳州市政策為準(zhǔn)。

應(yīng)聘醫(yī)師崗者要求:須取得住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(口腔科除外),碩士研究生及以上學(xué)歷者原則上須通過英語六級(未過六級必須通過公共英語(PETS5)40分以上,或通過雅思、托??荚嚕?,本科學(xué)歷者須通過英語四級。應(yīng)聘護(hù)理崗位要求:大專學(xué)歷須通過英語B級及以上或者本科學(xué)歷。應(yīng)聘醫(yī)技,醫(yī)助崗要求:大專以上學(xué)歷。應(yīng)聘??泼貢Ⅲw檢助理崗要求:本科學(xué)歷。醫(yī)院招聘崗位為大專及本科學(xué)歷的原則上均要求為兩年內(nèi)畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生,醫(yī)師崗及其他有特殊說明的除外。原則上年齡要求30歲以下(即1991年1月1日以后出生,高層次人才、急需緊缺專業(yè)除外),具體崗位、人數(shù)、專業(yè)要求等見附件1。

二、應(yīng)聘人員的基本條件

(一)遵紀(jì)守法,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。

(二)具備崗位所需的基礎(chǔ)理論、專業(yè)知識和工作技能。

(三)具備相應(yīng)的學(xué)歷和學(xué)位,各專業(yè)技術(shù)崗位須取得相應(yīng)的執(zhí)業(yè)準(zhǔn)入資格或?qū)I(yè)技術(shù)資格。

(四)身體健康,能滿足應(yīng)聘崗位需要。

(五)具有團(tuán)隊(duì)精神,有良好的人際溝通能力。

(六)具備應(yīng)聘崗位所需要的其他條件。

凡受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或者正在接受紀(jì)律調(diào)查的人員,以及受刑事處罰或正在接受司法調(diào)查及尚未做出結(jié)論的人員,不接受其應(yīng)聘申請。

    三、招聘程序

    (一)發(fā)布招聘信息

通過參加區(qū)內(nèi)外高校雙選會及專場招聘會,向多家醫(yī)學(xué)院校發(fā)布招聘信息,并在柳州市工人醫(yī)院人力資源部微信公眾號及智慧醫(yī)院微信公眾號等公開發(fā)布招聘信息。

    (二)報(bào)名及資格審核

1.報(bào)名時間

2020年10月16日發(fā)布人才招聘計(jì)劃之日起至2020年11月30日止(其中:高層次及急需緊缺人才除外,直至崗位招滿;護(hù)理專業(yè)應(yīng)聘報(bào)名截止時間為2020年11月10日)。即日起可以投應(yīng)聘簡歷,應(yīng)聘者報(bào)名請掃描下方二維碼填寫“應(yīng)聘報(bào)名表”,并將電子版簡歷(PDF格式)以“應(yīng)聘科室名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+崗位(請注明醫(yī)師崗、藥師崗、技師崗、護(hù)理崗、專科秘書崗、醫(yī)助崗)格式命名發(fā)送至郵箱lzsgryy@163.com。注:我院簡歷接收唯一有效渠道為掃二維碼填寫 “應(yīng)聘報(bào)名表”(雙選會現(xiàn)場投簡歷除外) 。

2.初選

醫(yī)院根據(jù)招聘條件、要求對應(yīng)聘人員填寫的“應(yīng)聘報(bào)名表”進(jìn)行綜合擇優(yōu)篩選,向符合條件、要求等人員發(fā)出考試通知。

3.資格審查

通過初篩進(jìn)入面試的人員,在進(jìn)行面試之前,人力資源部根據(jù)崗位招聘條件對其進(jìn)行資格審查。

1)高層次人才崗位的人員須提供以下材料:

1>反映學(xué)術(shù)水平和科研成果的論著目錄及學(xué)術(shù)論文檢索號(學(xué)術(shù)論文目錄包括作者排名、題目、雜志或會議名稱、年卷〈期〉等)。能反映本人專業(yè)技術(shù)能力的手術(shù)操作視頻、疑難病例、技術(shù)報(bào)告、學(xué)術(shù)報(bào)告等。

2>重要科技成果獲獎情況(包括獎項(xiàng)名稱、級別、年度、本人排名和獲獎證書復(fù)印件、專利及成果應(yīng)用等)、重要社會學(xué)術(shù)團(tuán)體兼職情況及各類人才稱號等其它榮譽(yù)。

3>已完成的和在研的科研項(xiàng)目,包括項(xiàng)目名稱、本人作用(主持或參與)、項(xiàng)目來源、經(jīng)費(fèi)總額、研究意義及在本學(xué)科專業(yè)領(lǐng)域的學(xué)術(shù)地位。

2)應(yīng)聘其他崗位的人員須提供以下材料:

身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)證、職稱證、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(或者證明)、大學(xué)或研究生期間的成績單、大學(xué)英語等級證、計(jì)算機(jī)等級證、教育部電子學(xué)歷備案表以及其他資格證或獲獎證書的原件。

資格審查不合格的人員不納入招聘對象。資格審查貫穿于招聘工作的全過程,凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘崗位所要求的資格條件不符的,立即取消其應(yīng)聘資格。

(三)集中面試、考核

1.應(yīng)聘高層次人才的面試、考核,結(jié)合應(yīng)聘崗位的實(shí)際情況采取靈活的方式進(jìn)行。急需緊缺人才計(jì)劃超過規(guī)定的發(fā)布時間可按規(guī)定及時組織面試。

2.其他崗位的集中面試、考核按照以下流程進(jìn)行:

1)面試考核時間:醫(yī)院按臨床、護(hù)理、醫(yī)技等專業(yè)進(jìn)行分批次面試,具體面試時間另行通知。

2)面試考核地點(diǎn):柳州市工人醫(yī)院,詳細(xì)地點(diǎn)以通知為準(zhǔn)。

3)集中面試考核:集中面試具體包括筆試、操作技能考試(限臨床醫(yī)師、護(hù)理)、綜合面試、心理測試等。綜合面試、筆試考試合格分?jǐn)?shù)線為60分(達(dá)不到1:3開考的崗位綜合面試合格分?jǐn)?shù)線70分),技能考試合格分?jǐn)?shù)線為80分。集中面試總分實(shí)行100分制,其中非護(hù)理專業(yè)筆試占40%(臨床醫(yī)師筆試占20%、操作成績占20%),綜合面試成績占60%;護(hù)理專業(yè)筆試占20%、操作成績占30%、綜合面試成績占50%;心理測試不計(jì)入總分,不合格者一票否決。應(yīng)聘醫(yī)師崗及護(hù)理崗的人員筆試及操作考核均通過后按照1:3的比例進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié),應(yīng)聘其他崗位人員筆試通過后按照1:3的比例進(jìn)入面試考核環(huán)節(jié)。其中,應(yīng)聘醫(yī)師崗的筆試范圍主要為執(zhí)業(yè)醫(yī)師理論考試題庫,應(yīng)聘護(hù)理崗的筆試范圍主要為三基知識,應(yīng)聘藥師崗、技師崗的筆試范圍主要為醫(yī)學(xué)臨床“三基”訓(xùn)練醫(yī)技部分,應(yīng)聘專科秘書、醫(yī)助崗等其他人員的考核以面試通知內(nèi)容為準(zhǔn)。

應(yīng)聘事業(yè)編制崗位的,原則上按招聘崗位數(shù)與通知參加考試人數(shù)1:3的比例確定初步人選,達(dá)不到比例的,原則上應(yīng)減少該崗位的招聘人數(shù)或取消該崗位的招聘,確屬特殊崗位或緊缺專業(yè)的,必須經(jīng)招聘單位的主管部門同意,方可進(jìn)入面試程序。

4)考核:面試結(jié)束后,根據(jù)招聘崗位的性質(zhì)和特點(diǎn),采取個別談話、查閱檔案等方式進(jìn)行考核,考核人選按照面試成績從高分到低分以1:1至1:2的比例確定。主要考察應(yīng)聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度等情況,同時對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

對歷屆應(yīng)聘人員必要時到其原工作單位進(jìn)行考核,必要時進(jìn)行業(yè)務(wù)能力及綜合素質(zhì)考核。

(四)體檢

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。其中放射工作人員須另按照《放射工作人員職業(yè)健康管理辦法》(衛(wèi)生部令)、《放射工作人員健康要求》、《放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范》、《放射性同位素與射線裝置安全和防護(hù)管理辦法》(環(huán)保部令)等要求進(jìn)行體檢。因體檢不合格而出現(xiàn)的空缺,根據(jù)考生總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)或另行招聘或取消招聘崗位。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。應(yīng)聘人員對本人體檢結(jié)果有疑問的,原則上可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7個工作日內(nèi),向體檢實(shí)施單位提交復(fù)檢書面申請。當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢項(xiàng)目,原則上須當(dāng)日或當(dāng)場完成復(fù)檢。參照公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行的體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)檢只能進(jìn)行一次。

(五)報(bào)醫(yī)院審批。按考核結(jié)果擇優(yōu)提出擬錄用人員名單,報(bào)院長辦公會或黨委會集體研究決定。

(六)公示。經(jīng)醫(yī)院討論通過后,將擬錄用人員名單在一定范圍內(nèi)公示。事業(yè)編制崗位招聘的擬聘用人員名單按照要求在指定網(wǎng)站公示,合同制人員名單在柳州市工人醫(yī)院人力資源部微信公眾號或智慧醫(yī)院微信公眾號公示或院內(nèi)公告欄張貼。公示時間為7個工作日,接受社會監(jiān)督。

(七)錄用。經(jīng)公示無異議的,由人力資源部發(fā)出錄用通知,在規(guī)定時間報(bào)到、辦理入職手續(xù)。簽訂聘用(勞動)合同,實(shí)行見習(xí)期(試用期)制度。

四、待遇

被聘用的在編人員,享受國家、自治區(qū)、柳州市規(guī)定的事業(yè)單位在編人員工資和福利等待遇,合同制專業(yè)技術(shù)人員待遇參照在編人員發(fā)放,專科秘書、醫(yī)助崗等人員待遇按醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。高層次人才可協(xié)商待遇,除采取現(xiàn)行基本工資加績效的崗位工資制外,也可按程序申請采取協(xié)議工資制、年薪制、項(xiàng)目工資制等。全日制本科及以上學(xué)歷的應(yīng)聘者可享受柳州市人才引進(jìn)政策相關(guān)待遇,其中應(yīng)聘高層次人才另享受醫(yī)院的住房和安家補(bǔ)助獎勵等,應(yīng)聘緊缺專業(yè)的有住培證的雙證碩士研究生另享受醫(yī)院給予3-8萬元的人才引進(jìn)獎勵費(fèi)。

五、紀(jì)律監(jiān)督

(一)應(yīng)聘人員提供的各類材料必須真實(shí)可靠,包括成績單、學(xué)歷學(xué)位證書、執(zhí)業(yè)證書、外語等級證書、規(guī)培證書、獎勵證書及反映個人實(shí)績的各種材料。對在報(bào)名、考試、考核、體檢中有弄虛作假行為的應(yīng)聘人員,取消其考試或聘用資格。

(二)本次招考工作嚴(yán)格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行,實(shí)行公開招考條件、公開招考程序、公開招考結(jié)果“三公開”制度,接受監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員及招聘單位工作人員,嚴(yán)格按照人社部《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

六、其他事宜

與應(yīng)聘相關(guān)的所有后續(xù)通知和變動均在醫(yī)院人力資源部微信公眾號或柳州市工人醫(yī)院智慧醫(yī)院微信公眾號通知,請應(yīng)聘者自行關(guān)注,過期自誤。

具體招聘辦法由柳州市工人醫(yī)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

招聘聯(lián)系人:韋老師、徐老師、江老師。聯(lián)系電話:0772-3832132。

公開招聘工作監(jiān)督舉報(bào)電話:0772-3818061(紀(jì)檢監(jiān)察室)。


柳州市工人醫(yī)院

2020年10月16

崗位需求


單位簡介

 

柳州市工人醫(yī)院是三級甲等綜合性公立醫(yī)院,目前開放床位3000張,2021年計(jì)劃開放床位到3500張,2018年度全國三級公立醫(yī)院績效考核國家監(jiān)測指標(biāo)排名93名(國家監(jiān)測指標(biāo)等級:A+),是廣西首家通過五級電子病歷認(rèn)證的三級甲等綜合醫(yī)院。

柳州市工人醫(yī)院始建于1933年,于1998年獲廣西首批三甲綜合醫(yī)院、2000年成為廣西醫(yī)科大學(xué)第四附屬醫(yī)院、2012年全國第九家衛(wèi)生部“新三甲”標(biāo)準(zhǔn)通過單位、2012-2016年蟬聯(lián)三屆全國百姓放心百佳示范醫(yī)院、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科及輸血科為廣西率先通過ISO15189認(rèn)證的單位、國家衛(wèi)計(jì)委腦卒中篩查基地醫(yī)院、全國第五批中國胸痛中心、中華骨髓庫非血緣定點(diǎn)采集醫(yī)院、中華骨髓庫非血緣移植醫(yī)院,GCP獲批20個專業(yè)、建成廣西首家GCP期病房、國家級住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地,擁有TOMO配置資格,廣西第三臺、桂中北地區(qū)唯一一臺,達(dá)芬奇手術(shù)機(jī)器人,PET-CT等高端醫(yī)療設(shè)備。

醫(yī)院現(xiàn)已發(fā)展成為由新院區(qū)、魚峰山院區(qū)、西院組成的一院多區(qū)醫(yī)療格局,與8所二級醫(yī)院、10所一級醫(yī)療機(jī)構(gòu)建立醫(yī)療聯(lián)合體。2019年總診療量約177.47萬人次,出院人數(shù)11.14萬人次,手術(shù)6.82萬臺。全院在職職工3400多人,醫(yī)學(xué)博士110人(含在讀),醫(yī)師碩士化率近60%,高級職稱600多人。醫(yī)院目前在各級醫(yī)學(xué)會、醫(yī)師協(xié)會等任職共計(jì)656人次,其中國家級學(xué)會副主任委員2人次、秘書長1人次、常務(wù)委員10人次、委員117人次,?。▍^(qū))級學(xué)會副主任委員130人次、常務(wù)委員233人次。

醫(yī)院學(xué)科齊全,??苾?yōu)勢突出。腎內(nèi)科、急診科、神經(jīng)外科、麻醉科、骨科、血液內(nèi)科、皮膚科是廣西區(qū)級重點(diǎn)??疲强?、血液內(nèi)科、皮膚科是廣西區(qū)級重點(diǎn)建設(shè)???;婦科、超聲診斷科是廣西婦幼健康服務(wù)重點(diǎn)建設(shè)???;呼吸內(nèi)科、消化內(nèi)科、神經(jīng)內(nèi)科、心血管內(nèi)科、血液內(nèi)科、腎內(nèi)科、內(nèi)分泌科、神經(jīng)外科、骨科、胸外科、心臟大血管外科、婦科、產(chǎn)科、皮膚科、腫瘤科、急診醫(yī)學(xué)科、重癥醫(yī)學(xué)科等17個??茷槭屑壷攸c(diǎn)??啤A菔嗅t(yī)學(xué)檢驗(yàn)、臨床輸血、腦卒中、婦科內(nèi)鏡診療、康復(fù)醫(yī)學(xué)、臨床血液凈化治療、人工關(guān)節(jié)置換、醫(yī)院藥事管理、高壓氧、神經(jīng)血管介入診療技術(shù)、外周血管介入診療技術(shù)、心血管疾病介入診療技術(shù)、放射治療、化學(xué)治療、手術(shù)室、消化內(nèi)鏡、醫(yī)療美容等17個市級質(zhì)量控制中心掛靠我院。醫(yī)院通過建設(shè)胸痛中心、腦卒中中心、創(chuàng)傷中心、危重孕產(chǎn)婦救治中心、危重新生兒救治中心,構(gòu)建快速、高效、全覆蓋的急危重癥醫(yī)療救治體系。胸痛中心在柳州范圍內(nèi)率先通過中國胸痛中心認(rèn)證,卒中中心是柳州首家通過國家衛(wèi)健委腦防委認(rèn)證的高級卒中中心,創(chuàng)傷中心創(chuàng)新實(shí)行創(chuàng)傷急救一體化、聯(lián)動管理制度,開啟創(chuàng)傷救治一體化模式,醫(yī)院系桂中北唯一一家“直升機(jī)救援基地醫(yī)院”,院急救培訓(xùn)工作與國際接軌,是廣西首家國際創(chuàng)傷生命支持(ITLS)培訓(xùn)基地。

醫(yī)院的特色診治優(yōu)勢突出,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)科、輸血科在區(qū)內(nèi)率先通過ISO15189驗(yàn)證,加速康復(fù)、腫瘤介入診療、婦科腫瘤及盆底功能障礙性疾病的診治、微創(chuàng)診療、嚴(yán)重創(chuàng)傷救治、非血緣造血干細(xì)胞移植、呼吸與危重癥疾病診治、腦卒中防治及關(guān)節(jié)置換、運(yùn)動醫(yī)學(xué)、手外科、脊柱外科、血管外科、神經(jīng)外科等特色技術(shù)或亞專業(yè)在國內(nèi)或省內(nèi)處于先進(jìn)水平。

我院是廣西醫(yī)科大學(xué)在南寧市以外的第一家臨床醫(yī)學(xué)院和附屬醫(yī)院,擁有廣西醫(yī)科大學(xué)8個專業(yè)碩士培養(yǎng)基地;醫(yī)院長期堅(jiān)持“科技興醫(yī)”辦院方針。近年來,醫(yī)院獲各級科研立項(xiàng)500余項(xiàng),其中國家自然科學(xué)基金項(xiàng)目21項(xiàng),科技部項(xiàng)目1項(xiàng),衛(wèi)生部項(xiàng)目1項(xiàng),自治區(qū)重點(diǎn)研發(fā)項(xiàng)目3項(xiàng);獲科研經(jīng)費(fèi)2000多萬元。獲廣西科技進(jìn)步獎三等獎5項(xiàng),廣西醫(yī)藥衛(wèi)生適宜技術(shù)推廣獎一等獎3項(xiàng),柳州市科技進(jìn)步獎一等獎3項(xiàng)。發(fā)表SCI論文100余篇。醫(yī)院2016年獲“博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地”。

醫(yī)院在智慧醫(yī)院建設(shè)成績顯著,目前實(shí)現(xiàn)了實(shí)名綁卡人數(shù)突破42.8萬人,已完成在線咨詢33+2018年初,我院“智慧醫(yī)院”項(xiàng)目成為清華大學(xué)經(jīng)管學(xué)院工商管理案例中心MBA教學(xué)案例;201812月,我院成為中國衛(wèi)生信息與健康醫(yī)療大數(shù)據(jù)學(xué)會互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)專業(yè)委員會單位副主任委員單位,這些都標(biāo)志著我院在“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療”信息化建設(shè)方面已經(jīng)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平。

 

簡歷投遞方式

 

     

      應(yīng)聘者報(bào)名請掃招聘下方二維碼填寫應(yīng)聘報(bào)名表,并將電子版簡歷(PDF格式)以應(yīng)聘科室名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+崗位(請注明醫(yī)師崗、藥師崗、技師崗、護(hù)理崗、專科秘書崗、醫(yī)助崗)命名發(fā)送至郵箱lzsgryy@163.com。

 

信息來源https://mp.weixin.qq.com/s/kAMae54U34ud72_U8q4CxQ

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