蚌埠市第三人民醫(yī)院成立于1953年11月3日，2004年經(jīng)市政府批準(zhǔn)增名“蚌埠市中心醫(yī)院”。我院地理位置優(yōu)越，所處的蚌埠市為皖北及周邊地區(qū)交通樞紐，中心院區(qū)在蚌埠市市中心，交通便利、人口稠密，現(xiàn)已發(fā)展成為皖北地區(qū)區(qū)域醫(yī)療中心之一。
醫(yī)院目前開放床位1125張，?？圃O(shè)置齊全。中心院區(qū)正在進(jìn)行區(qū)域急救醫(yī)學(xué)中心建設(shè)、老舊病房改造工程，竣工后床位將達(dá)到2000余張。另在進(jìn)行的高新院區(qū)建設(shè)項(xiàng)目已列入市政府重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，相關(guān)工程受到蚌埠市政府、市醫(yī)療主管部門高度重視和大力支持，計(jì)劃建成后開放床位1200張、醫(yī)康養(yǎng)中心床位500張。
為推動(dòng)醫(yī)院快速發(fā)展，現(xiàn)誠聘各類高層次人才、博士人才、緊缺骨干人才，熱情歡迎您的加入。
一、招聘崗位
各學(xué)科高層次人才、博士人才、亞學(xué)科及薄弱學(xué)科骨干人才、領(lǐng)軍人才團(tuán)隊(duì)。
二、資格要求
對(duì)于全職引進(jìn)的各類人才，按照《蚌埠市第三人民醫(yī)院人才引進(jìn)實(shí)施方案》劃分人才級(jí)別，具體要求條件見附件，詳詢醫(yī)院人力資源部。
三、待遇條件
人才類別 科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)（萬元） 前三年保底年薪（萬元） 安家費(fèi)與住房 其它 一類人才 100萬元起 30-100萬 1、提供市區(qū)120㎡左右的住房（含產(chǎn)權(quán)）； 2、安家費(fèi)20-50萬 1、根據(jù)各級(jí)政策規(guī)定協(xié)助辦理入編手續(xù)、配偶工作、子女入學(xué)等； 2、一、二、三類人才全職引進(jìn)后享受科主任待遇； 3、博士人才入職后，享受病區(qū)副主任待遇，未晉升副高前享受副高職稱待遇，已具備副高職稱的享受正高職稱待遇； 4、引進(jìn)的博士（副高及以上職稱）為科室首位博士者，經(jīng)考核優(yōu)秀，可聘任為病區(qū)副主任； 5、享受職務(wù)津貼、博士津貼； 6、如將已申報(bào)成功課題或在研課題轉(zhuǎn)入我院開展研究的，可視情況增加科研經(jīng)費(fèi)； 7、特別優(yōu)秀的人才及特殊情況實(shí)行“一人（團(tuán)隊(duì)）一議”或“一事一議”； 8、各類人才享受蚌埠市人才引進(jìn)相關(guān)政策待遇，包括綜合補(bǔ)貼10-50萬元、入編等。 二類人才 100萬元起 三類人才 50萬元起 A類博士 20-30萬元起 20-25萬（稅后） 1、提供市區(qū)不少于100㎡的住房（含產(chǎn)權(quán)）； 2、安家費(fèi)15萬 B類博士 1、安家費(fèi)40-50萬； 2、提供住房補(bǔ)貼或100㎡左右的租房三年 C類博士 D類博士 亞學(xué)科及薄弱學(xué)科骨干人才 20萬元起 20萬（稅后） 1、安家費(fèi)20萬； 2、提供住房補(bǔ)貼或100㎡左右的租房三年 領(lǐng)軍人才團(tuán)隊(duì) 具體待遇面議
四、應(yīng)聘方式
1、應(yīng)聘者請(qǐng)將個(gè)人簡歷發(fā)至郵箱bbsyrsk@126.com ，郵件標(biāo)題注明：姓名+應(yīng)聘類別（例：張三-應(yīng)聘博士，張三-應(yīng)聘學(xué)科帶頭人，張三-應(yīng)聘亞學(xué)科及薄弱學(xué)科骨干人才）。
2、直接與人力資源部電話聯(lián)系。
我院對(duì)意向人員將通過電話方式通知來院面談。
蚌埠市第三人民醫(yī)院高層次人才招聘工作常年開展，隨時(shí)歡迎人才應(yīng)聘。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：劉老師
聯(lián)系電話：0552-2054019
地址：安徽省蚌埠市勝利中路35號(hào)蚌埠三院行政樓三樓人力資源部
2020年7月27日
附件1：蚌埠市第三人民醫(yī)院高層次人才引進(jìn)條件.doc
