根據(jù)薛城區(qū)衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展需要，按照《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》（魯人社發(fā)〔2015〕6號）、《關(guān)于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（魯人社字〔2015〕84號）和《棗莊市事業(yè)單位高層次急需緊缺人才引進辦法（試行）》（棗人社辦發(fā)〔2019〕29號）等文件要求，經(jīng)市人社局對急需緊缺人才目錄公告，報區(qū)委、區(qū)政府同意，面向社會公開招聘備案制高層次急需人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘條件
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件；
（四）具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件；
（五）年齡在40周歲以下（1979年7月23日后出生），副高及以上職稱可放寬到45周歲以下；
（六）具備招聘崗位要求的其他條件。
曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。
香港和澳門居民中的中國公民、取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生可應(yīng)聘符合條件的崗位。
凡與聘用單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位人事、財務(wù)、監(jiān)督檢查等崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
在編人員、簽訂勞動合同人員、人事代理人員等在報名時，需出具有用人管理權(quán)限的部門（單位）同意應(yīng)聘的證明；定向、委培畢業(yè)生應(yīng)聘，需出具征得定向、委培單位同意的報考信函;已經(jīng)就業(yè)或簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生需用人單位出具同意報考證明。提供同意應(yīng)聘證明確有困難者可在體檢時提供，不按上述要求辦理或提交虛假信息材料的，取消其本次應(yīng)聘資格。
二、招聘崗位和計劃
此次公開招聘全部面向研究生學(xué)歷人員，共設(shè)崗位21個（具體招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1）。
三、報名和資格審查
（一）報名時間和方式
報名時間：2020年7月23日8:00—7月29日17:30。
報名方式：采取電子郵件的方式報名，應(yīng)聘人員登錄薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站人事信息欄、薛城區(qū)衛(wèi)健局網(wǎng)站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站通知公告欄下載《2020年薛城區(qū)區(qū)直公立醫(yī)院公開招聘備案制高層次急需人才報名登記表》（附件2），嚴格按照崗位條件要求，在規(guī)定報名時間內(nèi)如實填寫《報名登記表》，并將本人簽字確認后的《報名登記表》（掃描件和電子版）與本人有效身份證件、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、執(zhí)業(yè)證及崗位要求的其他材料掃描件以壓縮包方式發(fā)送至xcqglyyzp@163.com），電子郵件名稱的主題格式為“崗位名稱+學(xué)位學(xué)歷+畢業(yè)學(xué)校+姓名”。如：“普通外科醫(yī)師+碩士研究生+山東大學(xué)+張**”,報名郵件收到后會自動回復(fù)。每人限報一個崗位，兼報者取消報考資格，報名資格初審?fù)ㄟ^，報名信息不能更改。
（二）資格初審
初審時間：2020年7月23日10：00—7月29日20:00
資格審查貫穿招聘工作的全過程，凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經(jīng)查實，即取消報考或聘用資格。
招聘單位指定專人負責(zé)資格審查工作，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的《報名登記表》，對報名人員進行資格初審。沒有通過招聘單位資格審查的應(yīng)聘人員，在報名時間截止前可改報其他符合條件的崗位。7月30日10:00在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站人事信息欄、薛城區(qū)衛(wèi)健局網(wǎng)站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站通知公告欄公示初審?fù)ㄟ^人員名單。
（三）資格復(fù)審
復(fù)審時間：2020年7月31日9:00—8月1日20:00
初審?fù)ㄟ^人員按照規(guī)定時間到薛城區(qū)人民醫(yī)院人事科（薛城區(qū)燕山路，薛城區(qū)人民醫(yī)院行政辦公樓三樓）現(xiàn)場提交相關(guān)復(fù)審材料。資格復(fù)審時需進行紅外體溫監(jiān)測，并出示“山東電子健康通行卡”的綠色標識二維碼。
復(fù)審需提供如下材料：
1.《報名登記表》（必須由本人用鋼筆或藍、黑簽字筆簽名）；
2.本人相關(guān)證明材料原件，包括：國家承認的符合崗位要求的學(xué)歷、學(xué)位證書的原件和復(fù)印件（含本科學(xué)歷學(xué)位證書）、身份證原件和復(fù)印件；
3.招聘條件要求的其他證明材料原件和復(fù)印件。
在規(guī)定時間內(nèi)未現(xiàn)場提交資格審查材料的，視為棄權(quán)；經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件或提供材料信息不實的人員，取消其面試資格。
對通過復(fù)審的面試人員，發(fā)放《面試通知單》，并告知面試相關(guān)要求和注意事項。如委托他人辦理，還必須出具委托人二代身份證原件和復(fù)印件。
四、招聘方式
招聘采取專家評議（直接面試）、組織考察的方式進行。
面試時間：2020年8月2日
面試工作由薛城區(qū)人力資源和社會保障局監(jiān)督，在薛城區(qū)衛(wèi)生健康局組織領(lǐng)導(dǎo)下，薛城區(qū)人民醫(yī)院、薛城區(qū)中醫(yī)院負責(zé)具體實施。面試重點考察專業(yè)水平及運用專業(yè)知識解決實際問題的能力，面試時間不超過15分鐘。報考同一崗位的考生原則上安排在同一考官組，使用同一套面試題進行。
面試成績采取去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績的辦法，按照百分制計分。面試成績由面試考官當場評判，在本場面試結(jié)束后統(tǒng)一向面試人員宣布。面試成績即為總成績，計算到小數(shù)點后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入，并按規(guī)定程序面向社會公布。如面試成績相同，按不去掉最高和最低分重新計算面試成績，仍然相同的，取評委打分中最低分較高的進入考察體檢范圍。
五、考察體檢
按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員考試成績，由高分到低分按1：1比例等額確定考察體檢人選。本次招聘崗位設(shè)定最低分數(shù)線60分，低于分數(shù)線者，不能列為體檢、考察對象。
（一）考察
考察根據(jù)招聘崗位的要求，采取個別談話、座談、查閱檔案、與考察對象面談等多種形式進行，全面了解被考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、學(xué)習(xí)工作及是否需要回避等方面的情況，并對考察對象是否符合規(guī)定的崗位資格條件，以及提供的應(yīng)聘信息和相關(guān)材料是否真實、準確等進行審核。
（二）體檢
對考察合格人員，按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢前，將在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站人事信息欄和薛城區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站發(fā)布體檢公告，告知體檢有關(guān)事項，并進行全程監(jiān)督。體檢在縣級（含）以上綜合醫(yī)院進行。體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）>有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復(fù)檢的，原則上不在原體檢醫(yī)院進行，復(fù)檢只能進行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。
應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，即為放棄。應(yīng)聘者在體檢過程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，串通體檢工作人員作弊或者請他人頂替體檢以及交換、替換化驗樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無效，取消本次應(yīng)聘資格。
（三）人員遞補
擬錄用人員公示前，對應(yīng)聘人員放棄體檢、考察資格或體檢、考察不合格造成的空缺，可以從同一崗位成績達到60分的人員中依次遞補。
六、公示聘用
根據(jù)考試、考察、體檢結(jié)果，按有關(guān)程序確定擬聘用人員，在薛城區(qū)人民政府網(wǎng)站人事信息欄、薛城區(qū)衛(wèi)健局網(wǎng)站和薛城區(qū)人民醫(yī)院網(wǎng)站通知公告欄公示，公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示期結(jié)束后，不再遞補。經(jīng)公示7個工作日無異議的，由用人單位或其主管部門按照人事管理權(quán)限報機構(gòu)編制部門辦理人員備案手續(xù)，報人力資源社會保障部門辦理人員聘用和崗位聘用手續(xù)；對反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。
受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的當月辦理正式聘用手續(xù)，不合格的解除聘用合同。
受聘人員在聘用單位的最低服務(wù)年限為3年(含試用期)。
七、其他
（一）對違反招聘有關(guān)規(guī)定的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重，按照有關(guān)規(guī)定分別給予批評教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。對招聘工作中違紀違規(guī)及存在不誠信情形的、對公示后無故放棄聘用資格的應(yīng)聘人員，將由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)記入事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)與誠信檔案庫；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。對違反公開招聘紀律的工作人員，參照中組部、人力資源和社會保障部《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令35號）等相關(guān)要求，做出嚴肅處理。
（二）本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。
（三）應(yīng)聘人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時通訊暢通，并及時了解招聘網(wǎng)站發(fā)布的最新信息，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責(zé)任自負。
報名咨詢電話：0632-4426806
附件：
1、2020年薛城區(qū)區(qū)直公立醫(yī)院公開招聘備案制高層次急需人才崗位表
2、2020年薛城區(qū)區(qū)直公立醫(yī)院公開招聘備案制高層次急需人才報名登記表
薛城區(qū)衛(wèi)生健康局
2020年7月14日
