為貫徹落實(shí)黨的十九大精神，加強(qiáng)高校畢業(yè)生在基層一線的培養(yǎng)和鍛煉工作。定安縣委、縣政府決定通過考核招聘“三支一扶、大學(xué)生村官、中西部志愿者”等三類人員為我縣事業(yè)單位工作人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則和組織形式
招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。在縣定向考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下，由縣人力資源和社會(huì)保障部門組織實(shí)施，邀請(qǐng)人大代表、政協(xié)委員進(jìn)行監(jiān)督，各招聘單位密切配合。
二、招聘崗位、人數(shù)和待遇
具體招聘崗位及人數(shù)詳見《定安縣2019年定向考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員崗位表》（附件1）；聘用人員為財(cái)政全額撥款的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員，按規(guī)定享受相關(guān)工資保險(xiǎn)待遇。
三、定向考核招聘條件
（一）招聘對(duì)象
考核招聘對(duì)象為截止2019年，參加海南基層服務(wù)項(xiàng)目，在定安縣服務(wù)期2年以上且期滿考核合格的高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生村官”、“大學(xué)生志愿服務(wù)中西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員。
（二）招聘條件
1、遵守國(guó)家法律、法規(guī)，沒有違法違紀(jì)行為；
2、具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、身體健康，具有履行崗位職責(zé)的工作能力；
4、符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求。
下列人員不得報(bào)考：
1、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的；
2、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；
3、失信被執(zhí)行人；
4、海南省機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員；
5、違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的；
6、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生；
7、按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》（原人事部6號(hào)令）和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》（瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào)）等相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的；
8、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情形。
四、報(bào)名和資格審查
（一）報(bào)名與資格審查時(shí)間：2019年12月25日8:00至12月31日16:00。
（二）報(bào)名與資格初審采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址 :http://zk.hnrczpw.com/index.php/exam/?EXAMID=2265每個(gè)考生只允許選報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)崗位。
（三）考生報(bào)名時(shí)須提供以下材料(以JPG圖片格式上傳，圖片大小不能超過2MB）：
1、戶口簿(本人頁）；
2、有效期內(nèi)的第二代身份證正反兩面（報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致）；
3、學(xué)歷證書；
4、服務(wù)期滿考核合格證書；
5、相應(yīng)崗位要求提供的其他證書、證明；
6、電子版近期免冠彩色照片；
7、定安縣事業(yè)單位工作人員招聘報(bào)名表（附件2）。
（四）報(bào)名截止后，招考職位未能開考的和未通過資格審查的，由縣人社局組織改報(bào)（改報(bào)時(shí)間另行通知），其他通過資格審查人員一律不得改報(bào)。
（五）本次考試實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度。報(bào)考人員要真實(shí)、全面、準(zhǔn)確填寫報(bào)名表，考生要對(duì)所提供信息資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé)。
（六）資格初審合格人員名單將在定安縣人民政府網(wǎng)上公布，并發(fā)布領(lǐng)取準(zhǔn)考證的時(shí)間和地點(diǎn)。資格審查工作貫穿于招聘的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，隨時(shí)取消其參加定向考核、聘用資格。
五、招聘方式
采取結(jié)構(gòu)化面試的定向考核招聘方式。（滿分100分）
（一）考核方式：主要采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，采用百分制。計(jì)算報(bào)考人員面試成績(jī)，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位，面試合格分?jǐn)?shù)線按60分劃定，面試成績(jī)不達(dá)60分不予錄用。報(bào)考同一崗位有兩名以上考生出現(xiàn)成績(jī)相同時(shí)，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列。（面試時(shí)間另行通知）
（二）面試時(shí)間、地點(diǎn)和內(nèi)容：根據(jù)崗位實(shí)際要求，由縣定向考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組議定后，另行通知。
六、資格復(fù)審、體檢、考察、公示和聘用
面試結(jié)束后，根據(jù)考生成績(jī)從高到低的排序，按招聘崗位名額1:1的比例確定資格復(fù)審、體檢和考察的人選。
（一）縣人力資源和社會(huì)保障部門根據(jù)考核成績(jī)排名，按照招聘職數(shù)和考核人選1:1的比例確定資格復(fù)審人選。
（二）根據(jù)考核及資格復(fù)審結(jié)果確定體檢入圍人選。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）》執(zhí)行。初次體檢不合格的，經(jīng)本人申請(qǐng)，可在接到體檢結(jié)果通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查一次。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。
（三）用人單位對(duì)體檢合格人選進(jìn)行綜合考察，主要考察其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等方面的情況，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。
（四）根據(jù)體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員名單，經(jīng)縣定向考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，提請(qǐng)縣委常委會(huì)審批。縣委常委會(huì)審批后，在定安縣人民政府網(wǎng)上予以公示（公示時(shí)間為7天），接受社會(huì)監(jiān)督。公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。本次聘用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位工作人員須承諾在我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)繼續(xù)工作滿五年（含試用期）方能調(diào)離我縣。
七、紀(jì)律要求
招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令〔2017〕35號(hào)）、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令〔2005〕6號(hào))、《人事考試工作人員紀(jì)律規(guī)定》、《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))、《關(guān)于嚴(yán)肅招聘紀(jì)律進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘組織實(shí)施工作的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕138號(hào))等規(guī)定。對(duì)違反考試紀(jì)律的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消考試或聘用資格，已經(jīng)聘用的，一經(jīng)查實(shí)，解除聘用合同，予以清退。對(duì)違反考試紀(jì)律的工作人員，視情節(jié)輕重調(diào)離招聘工作崗位或給予處分；對(duì)違反考試招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
八、其他事宜
（一）考察、體檢不合格人員造成的空缺，可以從報(bào)考同一崗位符合聘用條件的考生中按分?jǐn)?shù)排名由高到低等額遞補(bǔ)。
（二）具體時(shí)間和相關(guān)事宜，以定安縣人民政府網(wǎng)站公告為準(zhǔn)。
咨詢電話：0898—63830903
監(jiān)督電話：0898—63823560
網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0898—66738761、66755313
附件：1.定安縣2019年定向考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員崗位表
2.定安縣事業(yè)單位工作人員招聘報(bào)名表
定安縣定向考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年12月17日
附件列表：
附件1：定安縣2019年定向考核招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制工作人員崗位表
附件2：定安縣事業(yè)單位工作人員招聘報(bào)名表
