依據(jù)《大興安嶺地區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員實施辦法》，松嶺區(qū)公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下。
一、招聘計劃 本次公開招聘事業(yè)單位工作人員總計52名。詳見《2019年松嶺區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員計劃表》（附件1） 二、招聘條件及相關待遇 （一）招聘條件 1.事業(yè)單位公開招聘人員須具備的條件： （1）應聘人員一般應具有松嶺區(qū)本地戶籍（截止2019年9月3日之前落戶，含當日）或父母一方戶籍為本地的，部分崗位應聘人員為大興安嶺地區(qū)戶籍或父母一方戶籍為大興安嶺地區(qū)的； （2）年齡40周歲以下（1979年10月10日以后出生，含當日）； （3）身體健康，遵紀守法，具有良好的品行和職業(yè)道德； （4）具備與招聘崗位要求相適應身體、專業(yè)及其他條件； （5）具有統(tǒng)招全日制大專及以上學歷,鄉(xiāng)鎮(zhèn)放寬至統(tǒng)招全日制中專及以上學歷。 因犯罪受過刑事處罰人員、被開除公職人員，以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的人員，不得應聘。 2.具有下列情形之一的，同等條件下優(yōu)先聘用： （1）“雙一流”“211”“985”高校畢業(yè)生; （2）在2019年黑龍江省公務員招錄過程中報考松嶺區(qū)機關公務員崗位并進入面試環(huán)節(jié)的； （3）按黑龍江省較少民族的有關規(guī)定，達斡爾族、錫伯族、鄂倫春族、赫哲族、鄂溫克族、柯爾克孜族、俄羅斯族的。 （二）相關待遇 松嶺區(qū)為政企合一管理體制，聘用人員執(zhí)行本單位同類人員同等待遇。 三、招聘工作程序 （一）發(fā)布公告 本次招聘工作相關信息通過大興安嶺日報、松嶺區(qū)政府網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.songling.gov.cn/)、松嶺廣播電視臺發(fā)布。 （二）報名 1.報名時間 2019年10月31日至 11月6日。 2.報名地點 松嶺區(qū)人力資源和社會保障局二樓會議室 3.報名方式及提交材料 采取現(xiàn)場報名的方式，所需材料如下： （1）《2019年松嶺區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》（附件2）一式1份，符合優(yōu)先錄用條件的考生，提供相關的有效證書或證明原件及復印件一式1份； （2）在職人員所在單位及主管部門（組織或人社部門）出具同意報考的書面意見； （3）近期同版一寸藍底免冠照片3張及同版電子版照片； （4）第二代身份證、戶口原件及復印件一份; （5）畢業(yè)證原件及復印件、學位證原件，教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網(wǎng)下載，網(wǎng)址http://www.chsi.com.cn/)。 4.報名注意事項 （1）考生報名材料復印件紙張要求A4規(guī)格； （2）報名人員需及時關注網(wǎng)絡發(fā)布的相關信息，保持通訊暢通，若更換聯(lián)系方式應及時告知招聘單位; （3）本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班； （4）每人限報一個崗位，報名人數(shù)與招聘崗位人數(shù)之比原則上不得低于3：1，開考比例不足的情況下，由松嶺區(qū)事業(yè)單位招聘工作領導小組研究決定適當降低或不設開考人數(shù)比例。 公開招聘收取筆試考務費每人45.00元，面試不收費。 （三）資格審查 對應聘人員的資格條件進行初步審查，驗證核實有關證書、證明，確定符合條件的人員，合格者發(fā)放準考證。 （四）考試 1.筆試 筆試科目為《綜合知識》，滿分為100分。根據(jù)筆試成績按報名人數(shù)與招聘計劃聘用人數(shù)3：1比例由高到低順序確定進入面試人選。最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應擴大進入面試人選數(shù)量。擬進入面試人員名單在松嶺區(qū)政府網(wǎng)站公布3個工作日。 筆試時間、地點及有關事宜以《準考證》為準。 2.面試 面試采用結(jié)構化面談的方式進行，面試內(nèi)容為綜合素質(zhì)以及相關專業(yè)知識，滿分為100分。面試成績當場公布，60分為及格線，不及格者取消聘用資格。 面試時間地點另行通知。 3.成績計算 公開招聘總成績=筆試成績×60%+面試成績×40% 同崗位考生招聘總成績出現(xiàn)并列，無優(yōu)先聘用情形的，以筆試成績高者進入體檢階段。 公開招聘總成績在松嶺區(qū)政府網(wǎng)站公布3個工作日。 （五）體檢 根據(jù)招聘總成績按照招聘崗位1：1的人員比例從高到低確定體檢人員，參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》在松嶺區(qū)醫(yī)院統(tǒng)一進行體檢，相關費用自理。體檢不合格人員取消聘用資格，不再遞補。 （六）考核 對體檢合格人員進行考核，考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作業(yè)績、人事檔案審核等。主要對報考資格進行復審、了解考生學習和工作期間的德才表現(xiàn)、是否為失信聯(lián)合懲戒對象及其他需要了解的有關情況?？己瞬缓细袢藛T，取消聘用資格，不再遞補。 按照考核結(jié)果，確定擬聘用人員，在松嶺區(qū)政府網(wǎng)站進行公示，公示期7個工作日。 四、聘用 公示期滿，對無異議或反映問題不影響聘用的，由招聘單位與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系。在規(guī)定報到時間因個人原因未及時報到的，視為本人自愿放棄，不再遞補。 事業(yè)單位招聘人員試用期12個月，最低服務年限5年(含試用期)，在服務期內(nèi)如有調(diào)轉(zhuǎn)或者報考其他單位等情況概不負責辦理相關手續(xù)，不提供相關證明及個人檔案。 在招聘過程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)弄虛作假、違紀作弊、不依法執(zhí)行回避制度等行為的，隨時取消考試資格或聘用資格，考務費和相關費用不予退還。 本公告未盡事宜最終解釋權歸松嶺區(qū)事業(yè)單位招聘工作領導小組。 咨詢電話：0457-3321073 附件：1.
2019年松嶺區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員計劃表.xls
2.
2019年松嶺區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表.doc
松嶺區(qū)事業(yè)單位招聘工作領導小組
2019年10月10日
