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2019年河南鄭州市第十人民醫(yī)院公開招聘高層次和緊缺人才公告

發(fā)表時間:2019-09-19

根據(jù)工作需要,經(jīng)我院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準,我院面向社會公開招聘12名高層次和緊缺人才?,F(xiàn)公告如下:
  一、招聘專業(yè)崗位、名額及具體要求
  此次我院公開招聘高層次和緊缺人才涉及11個專業(yè),招聘人數(shù)12人,11個專業(yè)崗位。按專業(yè)崗位需求、招聘資格條件、計劃人數(shù)等情況詳見附件一。
  二、招聘資格和基本條件
 ?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護黨的路線、方針和政策。
 ?。ǘ┳窦o守法,具有良好的品行。
  (三)具備招聘專業(yè)崗位所必需的基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識,符合相應(yīng)的學歷、學位、較高的專業(yè)技能水平以及其它要求,聘用后能按照要求及時到崗工作。
 ?。ㄋ模﹫竺麜r已取得畢業(yè)證(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需在7月31日前取得相關(guān)證件)、資格證等相關(guān)證件。
 ?。ㄎ澹┠挲g應(yīng)符合各專業(yè)崗位要求,截止日期以1月1日為準。例如:35周歲以下是指1984年1月1日以后出生。崗位要求的工作年限截止到公告發(fā)布之日起計算(如具有2年及以上相關(guān)工作經(jīng)歷是指截止到公告發(fā)布之日滿2年)。
 ?。┚哂姓B穆毸璧纳眢w條件。
  (七)有下列情形之一的人員不得報考:
  1.正在接受司法機關(guān)、紀檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查審查的;
  2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的;
  3.近五年內(nèi)曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;
  4.現(xiàn)役軍人、普通高等學校在校生(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生除外),試用期未滿的新錄用事業(yè)單位工作人員以及未滿規(guī)定最低服務(wù)年限的事業(yè)單位工作人員;
  5.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;
  6.有法律規(guī)定不得錄取聘用的其他情形的。
  三、報名及注意事項
  本次公開招聘,采取本人現(xiàn)場報名方式進行,報名人員只能選擇一個崗位進行報名。

(一)報名

1.報名時間、地點和方式: 報名采取現(xiàn)場報名的方式。  報名時間:2019年9月17日至2018年9月25日上午8:00—12:00;下午14:30—17:30(周六、周日及節(jié)假日不接受報名);   

報名地點:鄭州市第十人民醫(yī)院人事科(贛江路56號)。

報名方式:現(xiàn)場報名。需下載并填寫《鄭州市事業(yè)單位公開招聘報名表》(附件二),提交相關(guān)材料;

2.現(xiàn)場報名時需提供下列材料:

(1)個人簡歷及自薦信,在職人員須出具原單位同意報考證明;

(2)有效《居民身份證》(或戶籍所在地公安機關(guān)出具的附本人照片的戶籍、身份證明)、畢業(yè)證書、學位證書原件及復(fù)印件各一份。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

(3)具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的應(yīng)聘人員,須分別提供執(zhí)業(yè)證、資格證、專業(yè)技術(shù)職稱證、聘任證書原件及復(fù)印件各一份;

(4)本人近期一寸正面免冠同底照片4張;

(5)承諾書;

(6)應(yīng)聘崗位所需的其他相關(guān)材料按備注要求提供。
  (二)注意事項
  1.參與考核人員應(yīng)認真閱讀并全面理解我院本次考核的公告內(nèi)容,確定本人符合招聘崗位報名條件。如果本人不符合報名條件但進行了報名,本人的考核資格、考核成績無效,由此產(chǎn)生的一切后果由本人承擔。
  2.資格審查貫穿招聘工作全過程,報考人員報名時提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效,凡發(fā)現(xiàn)重復(fù)報名或與擬聘用崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的,一經(jīng)核實,取消其參加考核及聘用資格,所產(chǎn)生的一切后果由本人承擔。
  3.關(guān)于資格審查的有關(guān)問題,請人事科進行咨詢。
  鄭州市第十人民醫(yī)院人事科 0371—53386168

四、考核內(nèi)容、時間和方法

1.考核內(nèi)容
  按照“干什么考什么”的原則對應(yīng)聘者專業(yè)技能水平進行重點考察,并對應(yīng)聘者語言表達能力、應(yīng)變能力、舉止儀表、綜合素質(zhì)、技能操作等進行考核。

2.考核方式
  考核采取綜合考核形式進行,綜合考核滿分100分,醫(yī)療衛(wèi)生崗位專業(yè)技能測試合格分數(shù)線為70分。
  進入體檢環(huán)節(jié)人員末位出現(xiàn)總成績并列并超出招聘計劃時,以專業(yè)技能測試成績排名從高分到低分的順序確定進入體檢人員。
  3.考核成績在考核結(jié)束時當場宣布
   五、體檢和考察
 ?。ㄒ唬└鶕?jù)考核成績從高分到低分的順序,按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員,體檢由我院統(tǒng)一組織檢查。未按規(guī)定時間、地點參加體檢者視為自動放棄,參加體檢人員名單及相關(guān)要求在考核結(jié)束階段當場宣布。
 ?。ǘ└鶕?jù)考核成績和體檢結(jié)論,按擬招聘崗位名額1:1的比例確定考察對象??疾靺⒄諊夜珓?wù)員招錄的有關(guān)標準和規(guī)定進行,考察內(nèi)容主要包括德、能、勤、績、廉等方面,重點是思想政治素質(zhì)、道德品行、工作態(tài)度、工作實績與工作崗位相關(guān)的素能和婚姻狀況及有無違法犯罪情況等。
  (三)因體檢、考察出現(xiàn)不合格造成的崗位空缺,由我院人事科提出是否遞補的意見,如遞補,報市事業(yè)單位公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意后,從報考同一崗位參加考核人員中,按高分到低分的順序依次進行遞補。
 ?。ㄋ模w檢和考察一般參照上述標準執(zhí)行,法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門有統(tǒng)一規(guī)定的,按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  六、錄取聘用
 ?。ㄒ唬└鶕?jù)考核成績、體檢和考察情況,確定擬聘用人員,擬聘用人員名單在我院網(wǎng)站公示7個工作日。公示無異議后按照事業(yè)單位聘用人員程序辦理相關(guān)手續(xù)。
 ?。ǘ┏醮尉蜆I(yè)人員試用期一年,試用期自報到之日起開始計算,期間其工資福利待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;其他人員按相關(guān)政策執(zhí)行。新聘用人員最低服務(wù)期限為五年(含試用期),社會保險、職稱等參照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
  (三)試用期滿后由各科室進行綜合考察,合格者予以正式聘用;不合格者取消聘用資格。
  七、其他事項
  (一)本次進入考核人員名單、擬聘用人員名單等有關(guān)事項均在我院網(wǎng)站公布。凡各個環(huán)節(jié)未按有關(guān)通知要求執(zhí)行的人員,視為自動棄權(quán)。
 ?。ǘ┵Y格審查貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的,將取消其聘用資格。
 ?。ㄈ┯浫胝\信檔案的情況:1.報名及資格審查時提供虛假信息的;2.考核過程中有作弊行為的;3.違背考試紀律要求的;4.考察合格后無故自愿放棄的。
    

監(jiān)督電話:0371—53386168;0371—53386133  

郵    箱:bxprl@126.com

 

附件一:鄭州市第十人民醫(yī)院2019年公開招聘高層次 和緊缺人才一覽表

附件二:公開招聘報名表

                                 2018年9月17日

鄭州市第十人民醫(yī)院2019年公開招聘高層次緊缺人才一覽表.xls

公開招聘報名表 (附件二).xls


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