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2019年遼寧鐵嶺市鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

發(fā)表時(shí)間:2019-09-06

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院652號令)、《鐵嶺市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(鐵市人發(fā)〔2008〕11號)文件要求,經(jīng)鐵嶺市人社局批準(zhǔn),鐵嶺縣事業(yè)單位面向社會公開招聘108名工作人員,現(xiàn)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;堅(jiān)持選人唯賢、德才兼?zhèn)涞脑瓌t;堅(jiān)持考試與考察相結(jié)合的原則,做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。

二、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法;

(三)具有良好品行;

(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(五)應(yīng)聘人員年齡須滿18周歲。報(bào)考教師崗位年齡須30周歲及以下(即1988年9月3日以后出生至2001年9月3日及以前出生);報(bào)考衛(wèi)生崗位和其他崗位大專、本科年齡須35周歲及以下(即1983年9月3日以后出生至2001年9月3日及以前出生),具備全日制研究生學(xué)歷的(不包括在職研究生等),年齡須40周歲及以下(即1978年9月3日以后出生至2001年9月3日及以前出生)。

(六)衛(wèi)生崗位、其他崗位大專、本科學(xué)歷須全日制普通高校畢業(yè);教師崗位大專、本科、研究生須全日制普通高校畢業(yè)。

(七)資格條件或相關(guān)資歷等的計(jì)算日期為報(bào)名截止之日,應(yīng)屆畢業(yè)生(2017年-2019年畢業(yè)后未就業(yè))在校期間的社會實(shí)踐經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。被確定為擬聘人員的考生,應(yīng)按期畢業(yè);2019年畢業(yè)生于2019年12月31日之前取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書,可按規(guī)定聘用,否則不予聘用。曾因犯罪受過各類刑事處罰,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的,受到黨紀(jì)政紀(jì)處分尚未解除的,國家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。鐵嶺縣在編在崗教師不允許報(bào)考教師崗位。

(八)應(yīng)聘人員除滿足上述基本條件外,還需滿足崗位所要求的其他條件。具體招聘條件見招聘崗位信息表。

三、報(bào)名與資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間:2019年9月9日至9月11日(上午8:30-11:30,下午13:30-16:30)。

報(bào)名地點(diǎn):

1.教師崗位在鐵嶺縣行政服務(wù)中心東配樓一樓大廳(凡河新區(qū)金沙江路16號)報(bào)名,咨詢電話:024-78833215

2.衛(wèi)生崗位、其他崗位在鐵嶺縣行政服務(wù)中心西配樓一樓大廳(凡河新區(qū)金沙江路20號)報(bào)名,咨詢電話:024-78833357

(二)報(bào)名方法

符合條件者采取現(xiàn)場報(bào)名方式。

1、報(bào)名人員需繳納報(bào)名費(fèi)100元。

2、提交以下材料:

(1)《鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名信息登記表》(招聘公告附表4,自行下載,表格填寫內(nèi)容打印并粘貼照片)一式2份;

(2)身份證原件、復(fù)印件一份;

(3)戶口本原件、戶口本首頁及本人頁復(fù)印件各一份;

(4)符合報(bào)考崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證原件和對應(yīng)復(fù)印件各一份;

(5)學(xué)信網(wǎng)下載并打印的帶二維碼教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表一份;

(6)符合報(bào)考崗位要求的相應(yīng)資格證(教師資格證、檢驗(yàn)士證等)原件和復(fù)印件一份;

(7)報(bào)考崗位有工作經(jīng)歷要求的需提供工作單位證明和社會保險(xiǎn)證明;

(8)準(zhǔn)考證在鐵嶺市人力資源和社會保障網(wǎng)自行下載打印填寫并粘貼照片(考生只需填寫報(bào)考單位、崗位與姓名信息)。

報(bào)名全部復(fù)印件應(yīng)使用A4紙,并按照以上順序裝訂,未被聘用的考生,報(bào)名材料不予退還。委托報(bào)名的需提供委托書、被委托人身份證原件和復(fù)印件及考生報(bào)名所需的所有材料原件和復(fù)印件報(bào)名。報(bào)名人員承諾所提供的證件、資料真實(shí)、有效。凡弄虛作假的,或與招考崗位要求的資格條件不符的,一經(jīng)查實(shí),取消聘用。

報(bào)考人員根據(jù)所學(xué)專業(yè)按專業(yè)對口的原則參加招聘,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員輔修的第二學(xué)位只有學(xué)位證書沒有畢業(yè)證書的,不能以輔修第二學(xué)位所學(xué)的專業(yè)報(bào)考。具有高校、國家承認(rèn)學(xué)歷及學(xué)位的雙專業(yè)畢業(yè)證書、雙學(xué)位證書的,其中一個(gè)專業(yè)符合招聘崗位要求的可以報(bào)考。報(bào)考人員不能用新、舊兩個(gè)身份證號同時(shí)報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)名信息一經(jīng)確認(rèn),不允許更改。已參加工作的考生需征得考生所在工作單位同意后方可報(bào)名(出具單位同意報(bào)考證明),并自行解決與原工作單位人事勞動關(guān)系問題,出現(xiàn)糾紛由考生自負(fù)。留學(xué)回國人員報(bào)考的,除需提供《招考公告》中規(guī)定的材料外,還要出具教育部門的學(xué)歷認(rèn)證,并在現(xiàn)場資格審查時(shí)與其他材料一并交招聘單位審核,材料審核合格的人員可視為高等學(xué)校畢業(yè)生。報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審查。

(三)開考比例

按每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)1:2比例開考。原則上報(bào)名人數(shù)低于開考比例,取消該崗位的招聘計(jì)劃,報(bào)考者的報(bào)名費(fèi)如數(shù)退還。崗位招聘計(jì)劃數(shù)2人以上的崗位,報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例要求的,按報(bào)名人數(shù)情況,原則上核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)。報(bào)考已取消崗位的考生,可按規(guī)定時(shí)間改報(bào)其他符合招聘條件未被取消的崗位,補(bǔ)報(bào)時(shí)間順延兩天,未按規(guī)定時(shí)間改報(bào)的,視為放棄報(bào)考。

四、考試

委托專業(yè)機(jī)構(gòu)命題。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。考試分為筆試和面試兩部分,筆試和面試權(quán)重比例是:教師崗位和衛(wèi)生崗位筆試、面試分別占40%、60%,其他崗位筆試、面試分別占50%。

(一)筆試

筆試時(shí)間、具體考試地點(diǎn)、考生的準(zhǔn)考證號、考場、座位號,請考生在報(bào)名截止日期之后,登陸鐵嶺市人力資源和社會保障網(wǎng)站查詢個(gè)人信息并登記在準(zhǔn)考證上??忌稍诠P試結(jié)束后登陸鐵嶺市人力資源和社會保障網(wǎng)站查詢筆試成績。根據(jù)筆試總體成績劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的不能確定為面試人選。

筆試為100分,全部為客觀題。教師崗位筆試內(nèi)容為教育基礎(chǔ)知識,主要包括教育學(xué)(含教育政策法規(guī)和職業(yè)道德)和教育心理學(xué);衛(wèi)生崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識,主要包括生物學(xué)及生物化學(xué)、生理學(xué)、診斷學(xué)、病理學(xué)、中醫(yī)學(xué)、藥學(xué)等;其他崗位筆試內(nèi)容為綜合能力測驗(yàn),主要包括行政職業(yè)能力檢測和公共基礎(chǔ)知識,其中公共基礎(chǔ)知識包括馬克思主義哲學(xué)、毛澤東思想概論、習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想、職業(yè)道德、公文與論文寫作知識、事業(yè)單位概況、時(shí)事政治等。 

(二)面試

面試時(shí)間另行通知,面試為100分,60分為及格線,不及格者無聘用資格。按照每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)的1:2的比例,按筆試成績從高分到低分依次確定面試人選,如最后一名筆試成績并列則同為面試人選。面試前,需對進(jìn)入面試的考生是否符合招聘條件進(jìn)行資格復(fù)審,對于不符合招聘條件的,取消其面試資格,以報(bào)考同一崗位筆試成績由高到低依次遞補(bǔ)。

教師崗位面試采取試講方式進(jìn)行;衛(wèi)生崗位和其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,以現(xiàn)場答辯、技能測試等方式考察應(yīng)試者的專業(yè)素質(zhì)、語言表達(dá)、綜合分析、組織協(xié)調(diào)等方面的能力。面試過程中出現(xiàn)崗位空缺的不再遞補(bǔ)。

(三)總成績(滿分100分)

總成績計(jì)算方式為:

1.教師崗位、衛(wèi)生崗位:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

2.其他崗位:總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

筆試、面試、總成績均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,根據(jù)考生總成績由高到低,確定考察人選,總成績出現(xiàn)并列者,以面試成績高者確定為考察人選。

五、考察和體檢

根據(jù)考試總成績,按照招聘崗位人數(shù)1:1的比例依次從高分到低分確定考察和體檢人員。由主管部門和招聘單位負(fù)責(zé)進(jìn)行考察。考察合格的考生由鐵嶺縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)及項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。未在規(guī)定時(shí)間集中參加體檢的,視為自動放棄。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的,將取消聘用。因考察與體檢不合格造成招聘崗位空缺,不予遞補(bǔ)。

六、公示

考察和體檢后合格的人員確定為擬聘用人員,并在鐵嶺市人力資源和社會保障網(wǎng)向社會公示,公示期為7個(gè)工作日。

七、聘用

對經(jīng)公示無異議或雖有異議但不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生,由人社部門通知招聘單位報(bào)送人員相關(guān)材料,經(jīng)審核合格后,按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)、簽訂聘用合同、辦理合同登記。擬聘用人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到上班,未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)到單位報(bào)到的,取消聘用資格。

    本公告未盡事宜,由鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。


鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

                           2019年9月3日


附件:附件1:2019年鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘教師崗位計(jì)劃信息表.xls

       附件2:2019年鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘衛(wèi)生崗位計(jì)劃信息表.xls

       附件3:2019年鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘其他崗位計(jì)劃信息表.xls

       附件4:2019年鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘報(bào)名信息登記表.xls

       附件5:2019年鐵嶺縣事業(yè)單位公開招聘準(zhǔn)考證.xls

       公開招聘學(xué)科指導(dǎo)目錄.doc

          普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄.doc



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