因工作需要，按照《永泰縣衛(wèi)計系統(tǒng)臨聘人員（輔助性崗位）管理辦法（試行）》規(guī)定，經(jīng)縣政府及縣人社同意，我院擬向社會公開招聘輔助性崗位人員20名，具體公告如下：
一、基本條件
?。ㄒ唬┚哂兄腥A人民共和國國籍，且年滿十八周歲；
?。ǘ┳袷刂腥A人民共和國憲法、法律、法規(guī)；
?。ㄈ┳袷丶o(jì)律，品行端正，具備良好的職業(yè)道德；
（四）具備崗位所需的文化程度、專業(yè)、職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格或技能條件等；
?。ㄎ澹┚哂姓Ｂ男新氊?zé)的身體條件；
?。┚邆鋶徫凰蟮钠渌Y格條件；
?。ㄆ撸﹫罂既藛T的畢業(yè)證書、資格證書、工作經(jīng)歷、年齡、現(xiàn)役等相關(guān)資格條件，均以公告發(fā)布之日為截止日期，年限按足年足月累計。
（八）大專及以上學(xué)歷人員信息須在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（簡稱學(xué)信網(wǎng)，http://www.chsi.com.cn/）上可查詢認(rèn)證。
二、招聘崗位及要求
詳見附件1
三、報名和資格審查
（一）報名時間：2019年7月12日至2019年7月22日，正常工作日上班時間。
?。ǘ﹫竺绞剑翰扇‖F(xiàn)場報名的方式，符合條件的報考人員于報名截止前，現(xiàn)場領(lǐng)取或自行下載并填寫《永泰縣總醫(yī)院招聘輔助性崗位人員應(yīng)聘報名表》（附件2），將填好的報名表及紙質(zhì)材料遞交至永泰縣總醫(yī)院人力資源部進(jìn)行現(xiàn)場報名。每個應(yīng)聘人員限報1個崗位，報名成功后不可更改報名崗位。報考人員所留聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保招聘期間保持通暢。報名所需材料包括以下證件的原件及復(fù)印件各一份：
1.身份證；
2.畢業(yè)證書等相關(guān)證件，報考特殊崗位的還需提供執(zhí)照、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書；大專及以上學(xué)歷同時提供教育部學(xué)歷證書電子備案表1份（登錄中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/xlcx查詢并打印，注意不是“在線驗證報告”）。
3.有工作經(jīng)驗者還須提供相關(guān)工作證明。
?。ㄈ┵Y格初審：由永泰縣總醫(yī)院對報名人員提交的材料進(jìn)行資格初審，報考人員對提交材料的真實性負(fù)責(zé)。凡個人填報信息不實，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實，即取消考試或聘用資格。
?。ㄋ模┵Y格初審合格后，醫(yī)院將通知具體考試時間和地點?？荚嚽皩M(jìn)入考試人選進(jìn)行資格復(fù)審。
四、筆試、面試
（一）崗位01采取面試的方式，面試采取結(jié)構(gòu)化面試，總分100分。按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選（比例不足按實有人數(shù)確定）。
（二）崗位02、03、05、06、07采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，考試內(nèi)容為護(hù)理“三基”知識。筆試、面試的綜合成績總分均為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績從高到底，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選（比例不足按實有人數(shù)確定）?？忌木C合成績由筆試、面試成績各占50%計入綜合成績。
（三）崗位04采取筆試、面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，考試內(nèi)容為醫(yī)師“三基”知識。筆試、面試的綜合成績總分均為100分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試。根據(jù)筆試成績從高到底，按崗位擬招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選（比例不足按實有人數(shù)確定）。考生的綜合成績由筆試、面試成績各占50%計入綜合成績。
五、公示及錄用
經(jīng)考試、考察合格的應(yīng)聘人員，確定為醫(yī)院輔助性崗位擬聘用人員，公示時間為7天。
擬聘用人員經(jīng)公示無異議的，按規(guī)定辦理錄用手續(xù)。
六、薪酬待遇
工資待遇按照用人單位制定的工資標(biāo)準(zhǔn)按月予以發(fā)放。并按照政策規(guī)定繳納“五險一金”。
七、其他事項
（一）永泰縣人力資源和社會保障局對本次招聘工作進(jìn)行指導(dǎo)，永泰縣總醫(yī)院負(fù)責(zé)組織實施，縣紀(jì)委駐永泰衛(wèi)生健康系統(tǒng)紀(jì)檢組進(jìn)行全程監(jiān)督。
?。ǘ╀浻萌藛T應(yīng)嚴(yán)格履行合同規(guī)定，遵紀(jì)守法，服從用人單位領(lǐng)導(dǎo)與管理，服從工作統(tǒng)籌安排，違約者用人單位有權(quán)單方面解除合同，并予以辭退。
八、聯(lián)系方式
永泰縣總醫(yī)院人力資源部：0591-24853327
