根據(jù)工作需求，東至縣人民醫(yī)院決定向社會公開招聘編外工作人員，現(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
（一）面向社會、公開招聘
（二）考試考察、擇優(yōu)聘用
（三）統(tǒng)一組織、分工負責(zé)
二、招聘條件
招聘對象須具有崗位所需條件（具體見下表）且必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）適應(yīng)崗位要求的身體條件；
（五）崗位所需的其他條件。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
（三）現(xiàn)役軍人；
（四）經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內(nèi)的人員；
（五）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
（六）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘崗位及要求
本次招聘計劃為護理專業(yè)34名（其中縣管鄉(xiāng)用4名），藥學(xué)專業(yè)（靜配崗位）6名（其中縣管鄉(xiāng)用1名），會計專業(yè)2名，不納入編制管理。
具體招聘條件為：
崗位 | 招聘 計劃 | 專業(yè) | 學(xué)歷 | 年齡 | 其他條件 |
專業(yè)技術(shù) | 34 | 護理學(xué) | 大專及以上 | 大專24周歲以下 本科25周歲以下 | 具有執(zhí)業(yè)護士資格或應(yīng)屆畢業(yè)生 |
專業(yè)技術(shù) (靜配崗位) | 6 | 藥學(xué) | 大專及以上 | 大專24周歲以下 本科25周歲以下 | |
專業(yè)技術(shù) | 2 | 會計學(xué)或財務(wù)管理 | 本科及以上 | 24周歲以下 | 應(yīng)屆畢業(yè)生 |
四、招聘方法與步驟
年齡條件中“24周歲以下”為“1994年7月10日以后出生”, “25周歲以下”為“1993年7月10日以后出生”。
（一）報名
報名時間為2019年7月17日09：00至2019年7月26日16：00，逾期不再補報。符合報名條件的畢業(yè)生到東至縣人民醫(yī)院辦公室報名，填寫《報名資格審核表》，提供本人近期免冠正面證件照2張（尺寸為295×413像素）及有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。
（二）資格審查
資格審查時，報考人員應(yīng)提供以下證件、材料：《報名資格審查表》、本人有效居民身份證、畢業(yè)證書（應(yīng)屆畢業(yè)生需學(xué)校提供相關(guān)證明）等相關(guān)證件，護理專業(yè)已取得護士執(zhí)業(yè)資格人員需攜帶護士執(zhí)業(yè)資格證書。
報名人員中，屬在編正式工作人員的，需按人事管理權(quán)限提供單位同意報考的證明。
資格審查合格的人員，按規(guī)定繳納報名費用（100元/人）。
（三）筆試
筆試內(nèi)容為本專業(yè)基礎(chǔ)知識，滿分100分。筆試時間、地點詳見準考證。報考人員可于7月31日09：00至8月1日17：00，憑交費收據(jù)在東至縣人民醫(yī)院辦公室取準考證。
為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線，筆試成績達到60分的應(yīng)聘人員，方可進入下一程序。
（四）綜合考核及總成績合成
根據(jù)考生筆試總成績從高到低順序，按需要招聘人數(shù)1：2的比例確定面試考核人員（最后一名如有數(shù)名考生筆試總成績相同的，一并入圍）。
護理專業(yè)綜合考核分為面試和操作考試兩項，總分值為50分，面試30分，操作考試20分。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，由7人組成考評小組，對其進行面試測評取平均分。操作考試主要采用現(xiàn)場模擬或現(xiàn)場操作的方式進行，主要測試應(yīng)聘者基本操作、基本技能掌握情況，由評委當(dāng)場進行評分。
藥學(xué)和會計專業(yè)綜合考核分值為50分，采取結(jié)構(gòu)化面試方式，由7人組成考評小組，對其進行面試測評取平均分。
總成績合成按筆試和綜合考核成績5：5的分值比例計算，即按筆試成績×0.5+綜合考核成績×0.5計算，保留2位小數(shù)，小數(shù)點第三位四舍五入。
（五）體檢與聘用
根據(jù)崗位招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢對象。如最終成績相同，以筆試成績高者優(yōu)先，如筆試成績再相同，則一并進入體檢，由東至縣人民醫(yī)院擇優(yōu)聘用。其中藥學(xué)專業(yè)錄取6人中最后一名為縣管鄉(xiāng)用；護理專業(yè)有護士執(zhí)業(yè)資格證人員錄取19人（后4名為縣管鄉(xiāng)用）；無護士執(zhí)業(yè)資格的應(yīng)屆畢業(yè)生錄取15人，實行預(yù)錄取制，待2019年全國護士執(zhí)業(yè)資格考試合格后正式錄用。
體檢在東至縣人民醫(yī)院進行。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）和《關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）有關(guān)修訂內(nèi)容>的通知》（人社部發(fā)〔2017〕10號）等規(guī)定執(zhí)行。體檢合格者經(jīng)公示無異議到東至縣人民醫(yī)院報到，在規(guī)定時間內(nèi)未來院報到的人員視為自動放棄。報到后按相關(guān)程序辦理聘用手續(xù)，按照醫(yī)院要求時間上崗工作。體檢不合格者或不能按相關(guān)程序如期報到并辦理聘用手續(xù)者，取消錄用資格，在參加面試考核人員中依次進行遞補，遞補不超過2次。
醫(yī)院與受聘者簽訂《聘用合同書》，明確雙方的責(zé)任、義務(wù)和權(quán)利，辦理人事代理。受聘者的工資待遇與在崗編外人員相同。試用期考核合格后，醫(yī)院為受聘者依法繳納相關(guān)保險。試用期不合格者，醫(yī)院將解除聘用。
五、其他事宜
本公告由東至縣人民醫(yī)院負責(zé)解釋。
考務(wù)電話：0566-7020228
監(jiān)督電話：0566-7011301
上述咨詢和監(jiān)督電話于正常辦公時間使用。
東至縣人民醫(yī)院
2019年7月11日
