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2019年甘南州公開招聘特崗全科醫(yī)生的公告

發(fā)表時間:2019-06-27

根據(jù)甘肅省衛(wèi)生和計劃生育委員會、甘肅省財政廳、甘肅省人力資源和社會保障廳、甘肅省醫(yī)改辦《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<國家衛(wèi)生計生委、財政部、人力資源和社會保障部、國務(wù)院醫(yī)改辦關(guān)于進一步做好艱苦邊遠地區(qū)全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃實施工作的通知>的通知》(甘衛(wèi)人發(fā)〔2018144號)、甘肅省衛(wèi)生健康委《關(guān)于做好2019年全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘計劃工作的通知》(甘衛(wèi)人函〔2019313號)精神,現(xiàn)就我州為臨潭、舟曲、卓尼、迭部、瑪曲縣公開招聘特崗全科醫(yī)生有關(guān)事宜公告如下:

一、招聘計劃

臨潭縣、舟曲縣、卓尼縣、迭部縣、瑪曲縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院各招聘5名,共招聘25名。

二、招聘條件

(一)資格條件

特崗全科醫(yī)生應(yīng)當(dāng)滿足下列條件之一:

1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,且執(zhí)業(yè)范圍注冊為臨床類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)或中醫(yī)類別全科醫(yī)學(xué)專業(yè)。

2.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,經(jīng)過省級衛(wèi)生計生行政部門(含中醫(yī)藥管理部門,下同)認可的全科醫(yī)生規(guī)范化培養(yǎng)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)或者崗位培訓(xùn)并考核合格。

3.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格和二級以上醫(yī)院工作經(jīng)歷,多年(2年及以上)從事臨床診療工作,能夠勝任全科醫(yī)生崗位。

4.經(jīng)過助理全科醫(yī)生培訓(xùn)合格的全科執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。

(二)其他條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛祖國,遵守憲法和法律,品行良好;

2.德才兼?zhèn)?,愛崗敬業(yè),熱愛基層衛(wèi)生工作,志愿服務(wù)基層群眾;

3.具備正常履行職責(zé)的身體條件;

4.應(yīng)聘人員須有甘南州戶籍;

5.應(yīng)聘者只能報考一個縣的一個崗位;

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件;

7.有下列情形之一的不得報名:

1)曾因違法受過刑事處罰的人員;

2)在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律的人員;

3)現(xiàn)役軍人;

4)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在職人員(含項目人員)。

三、報名程序

本次公開招聘工作,由甘南州衛(wèi)生健康委員會組織,甘南州人力資源和社會保障局進行監(jiān)督。

(一)報名時間及地點

1.時間:201971日。

2.地點:甘南州衛(wèi)生健康委八樓人事教育科。

(二)報名有關(guān)材料

報名時,現(xiàn)場填寫誠信承諾書,報考人員要仔細閱讀,要求考生提交的報考申請材料真實、準(zhǔn)確。報考人員提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消報考資格。對偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的,將按有關(guān)規(guī)定予以處理。報考人員要提供準(zhǔn)確、有效的聯(lián)系方式。

甘南州衛(wèi)生健康委員會根據(jù)本公告規(guī)定的報考資格條件,對報考者進行資格審查。報名時,報考人員攜帶戶口簿、身份證、執(zhí)業(yè)(助理)醫(yī)師資格證、培訓(xùn)合格證及相關(guān)工作經(jīng)歷證明原件及復(fù)印件各1份(備注:二級以上醫(yī)院工作經(jīng)歷,需出具工作經(jīng)歷證明,證明需醫(yī)院負責(zé)人簽字并蓋章);近期正面免冠2寸彩照3張;自行打印填寫《甘南州特崗全科醫(yī)生公開招聘報名登記表》(見附件)。

四、考試時間、地點及方式

特崗全科醫(yī)生招聘工作遵循公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,實行考試招聘,按照競爭擇優(yōu)的原則確定崗位人選,并在州人力資源和社會保障局、甘南州衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站進行公示。

(一)考試時間及地點

以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)(另行通知)。

(二)考試方式

實行考試招聘,采取筆試形式進行,筆試內(nèi)容為崗位專業(yè)知識,分值為百分制,采取分值從高到低擇優(yōu)錄取。由甘南州人力資源和社會保障局、甘南州衛(wèi)生健康委員會根據(jù)考試成績確定擬聘用人員名單。

(三)復(fù)審和公示

甘南州衛(wèi)生健康委對擬招聘人員各類證件、資料逐一復(fù)審,對通過復(fù)審的人員,向社會公示,公示期為5個工作日。公示期滿無異議的,由甘南州人力資源和社會保障局、甘南州衛(wèi)生健康委員會錄用。

進入資格審核程序的人員若放棄審核、錄取資格的,應(yīng)按照誠信報考的原則,提前主動向甘南州衛(wèi)生健康委員會提交書面放棄說明。對在選拔招募過程中發(fā)生失信放棄行為的考生,失信情況將記入考試誠信檔案。進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)后,出現(xiàn)空缺指標(biāo)的,進行遞補。

五、培訓(xùn)上崗

(一)崗前培訓(xùn)

分縣市對招聘的特崗全科醫(yī)生及時組織崗前培訓(xùn),幫助招聘人員盡快完成角色轉(zhuǎn)換,提高基層工作生活適應(yīng)能力。

(二)安排上崗

各縣人力資源和社會保障局、衛(wèi)生健康局結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位服務(wù)需求和招聘人員專業(yè),將招聘人員安排到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院服務(wù)。

六、崗位設(shè)置及職責(zé)

(一)崗位設(shè)置

全科醫(yī)生特設(shè)崗位是針對基層全科醫(yī)生緊缺的問題,在有需求的縣級公立醫(yī)療機構(gòu)專門設(shè)置,并將所聘全科醫(yī)生派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的非常設(shè)崗位。特崗全科醫(yī)生是崗位設(shè)置在縣級公立醫(yī)療機構(gòu),專門用于聘用派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作的全科醫(yī)生。全科醫(yī)生特設(shè)崗位不受縣級公立醫(yī)療機構(gòu)崗位總量、最高等級和結(jié)構(gòu)比例的限制。

根據(jù)省衛(wèi)生健康委分配的計劃,2019年在臨潭縣人民醫(yī)院、舟曲縣人民、卓尼縣人民醫(yī)院、迭部縣人民醫(yī)院、瑪曲縣人民醫(yī)院各設(shè)置5個全科醫(yī)生特設(shè)崗位。

(二)崗位職責(zé)

特崗全科醫(yī)生應(yīng)當(dāng)按照服務(wù)對象實際需求履行以下職責(zé):

1.承擔(dān)預(yù)防保健、常見病多發(fā)病的診療、病人康復(fù)與慢性病管理、健康教育與管理等連續(xù)性、綜合性、一體化服務(wù)。

2.承擔(dān)??萍膊〉淖R別、轉(zhuǎn)診以及危重情況的應(yīng)急處理任務(wù)。

3.作為全科醫(yī)生團隊的領(lǐng)頭人,幫助和指導(dǎo)團隊其他醫(yī)務(wù)人員提高業(yè)務(wù)水平,組織開展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作。

4.執(zhí)行基本醫(yī)療保險管理服務(wù)要求,按照醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量管理與控制指標(biāo)的要求,為參保人員提供合理檢查、合理治療、合理用藥服務(wù)。

七、人員管理

縣級衛(wèi)生健康行政部門和人社部門負責(zé)制訂并實施縣域內(nèi)特崗全科醫(yī)生工作實施細則,根據(jù)轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院實際情況,統(tǒng)籌特崗全科醫(yī)生在縣域內(nèi)的流動配置,優(yōu)化整合縣域內(nèi)全科醫(yī)生隊伍。指導(dǎo)、督促縣級公立醫(yī)院開展對特崗全科醫(yī)生的績效考核和年度考核等工作。

(一)簽訂合同

設(shè)置全科醫(yī)生特設(shè)崗位的縣級公立醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照《事業(yè)單位人事管理條件》及有關(guān)規(guī)定,與特崗全科醫(yī)生簽訂聘用合同,聘期4年,合同中應(yīng)當(dāng)明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

(二)考核管理

縣級公立醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)根據(jù)聘用合同確定的崗位職責(zé)任務(wù)和工作標(biāo)準(zhǔn),在聽取服務(wù)對象意見和評價的基礎(chǔ)上,強化對特崗全科醫(yī)生的年度考核。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院要設(shè)立全科醫(yī)療科,或在內(nèi)科、中醫(yī)科增設(shè)全科崗位,搭建工作平臺,鼓勵特崗全科醫(yī)生開展簽約服務(wù),均衡考慮特崗全科醫(yī)生臨床與公共衛(wèi)生工作量,加大臨床工作量,做好特崗全科醫(yī)生日常管理和績效考評,并定期通報縣級公立醫(yī)療機構(gòu)。

對成績突出、考核優(yōu)秀者,在績效工資分配時予以傾斜;對考核不合格者,應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定程序調(diào)整工作崗位,直至解除聘用合同。

(三)執(zhí)業(yè)注冊管理

特崗全科醫(yī)生上崗前必須注冊為全科醫(yī)師,由服務(wù)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按規(guī)定辦理醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊或變更手續(xù)。

(四)戶籍、人事和黨團關(guān)系

聘期內(nèi)戶籍可按照國家有關(guān)規(guī)定保留在原戶籍所在或原單位管理。人事檔案按照縣級公立醫(yī)療機構(gòu)工作人員統(tǒng)一管理。黨團關(guān)系轉(zhuǎn)至服務(wù)所在單位。

八、激勵與保障

(一)薪酬待遇

特崗全科醫(yī)生在聘期內(nèi),執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn),工資收入與縣級公立醫(yī)療機構(gòu)同等條件臨床醫(yī)師工資收入水平相銜接,4年服務(wù)期內(nèi),工資性收入每年不低于6萬元。實施全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃所需資金由中央和地方財政共同承擔(dān)。中央財政設(shè)立專項資金,并根據(jù)上一年度實際招聘人數(shù)撥付經(jīng)費,主要用于特崗全科醫(yī)生符合國家規(guī)定的工資支出。如特崗全科醫(yī)生符合國家統(tǒng)一規(guī)定的工資性年收入水平高于中央財政補助標(biāo)準(zhǔn)的,高出部分及其符合政策規(guī)定的社會保險繳費等費用由縣級財政負擔(dān)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院承擔(dān)特崗全科醫(yī)生崗前集中培訓(xùn)等費用。

特崗全科醫(yī)生按規(guī)定收取簽約服務(wù)費,醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)在績效工資內(nèi)部分配時要向承擔(dān)服務(wù)的特崗全科醫(yī)生傾斜。

(二)社會保險及其他待遇

特崗全科醫(yī)生按照國家有關(guān)規(guī)定參加社會保險并建立補充養(yǎng)老保險,確保特崗全科醫(yī)生享受相應(yīng)的社會保障待遇。服務(wù)單位要為特崗全科醫(yī)生提供相應(yīng)的周轉(zhuǎn)住房和必要的生活條件,要為特崗全科醫(yī)生解決工作、培訓(xùn)的差旅費用。

(三)教育培訓(xùn)

縣級衛(wèi)生健康行政部門應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安排特崗全科醫(yī)生參加繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育,為特崗全科醫(yī)生提供具有全科醫(yī)學(xué)特點、針對性和實用性強的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項目??h級公立醫(yī)療機構(gòu)應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮技術(shù)指導(dǎo)和支持作用,每月對特崗全科醫(yī)生集中培訓(xùn),有條件的縣市可以定期組織特崗全科醫(yī)生赴外地培訓(xùn)。鼓勵特崗全科醫(yī)生參加遠程培訓(xùn)。

(四)職稱晉升

特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時間,計算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前,到基層累計服務(wù)時間。特崗全科醫(yī)生可提前一年申請職稱晉升,并可在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫(yī)師崗位。按照國家有關(guān)規(guī)定,對職稱外語不作要求,論文、科研不作硬性規(guī)定,將服務(wù)數(shù)量、服務(wù)技術(shù)、群眾滿意度評價等作為特崗全科醫(yī)生晉升職稱的重要因素。

(五)服務(wù)期滿安置

特崗全科醫(yī)生聘期滿后,鼓勵長期在城鄉(xiāng)醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作,城鄉(xiāng)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)面向社會公開招聘時,應(yīng)當(dāng)拿出一定數(shù)量崗位招聘服務(wù)期滿的特崗全科醫(yī)生。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院可按有關(guān)規(guī)定將其聘任到領(lǐng)導(dǎo)崗位或納入常設(shè)崗位管理。應(yīng)聘前有工作單位的特崗全科醫(yī)生,可在公開招聘的前提下,通過考核方式招聘回原單位工作,也可通過公開招聘到其他醫(yī)院工作,招聘單位在同等條件下優(yōu)先聘用。

附件:甘南州特崗全科醫(yī)生公開招聘報名登記表(下載)

2019年甘南州特崗全科醫(yī)生公開招聘公開招聘人員報名登記表.doc

 

 

甘南州衛(wèi)生健康委員會   甘南州人力資源和社會保障局

                                                                      2019621

 


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