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重慶市墊江縣2019年上半年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章

發(fā)表時(shí)間:2019-06-26

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))、市委組織部市人力社保局《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))、市人力社保局《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)規(guī)定,經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn),現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員78名。


????一、招聘原則


????堅(jiān)持民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的方針,按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。


????二、招聘計(jì)劃


????面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員78名,詳見(jiàn)《重慶市墊江縣2019年上半年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1)。


????三、招聘范圍和條件


????(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名應(yīng)聘


????1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。


????2.模范遵守憲法和法律,具有良好的思想道德素質(zhì),無(wú)紀(jì)律


????處分記錄。


????3.符合崗位要求的招聘條件(詳見(jiàn)附件1)。


????4.身體健康,具備勝任職位工作要求的身體條件。


????5.年齡計(jì)算截止時(shí)間為報(bào)名前一天。


????6.往屆畢業(yè)生報(bào)考崗位要求的所有證書(shū)需在報(bào)名當(dāng)日前取得,2019年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位等證書(shū)等須在2019年7月30日前取得。


????7.自愿在招聘單位服務(wù)5周年及以上,服務(wù)期內(nèi)不得轉(zhuǎn)聘到縣外。5年內(nèi)主動(dòng)提出與聘用單位解聘的,解除聘用合同、終止人事關(guān)系并且按照與聘用單位簽訂的聘用合同之約定承擔(dān)違約責(zé)任。


????8.符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員回避制度等規(guī)定的有關(guān)要求。


????9.在國(guó)外境外高校就讀的全日制學(xué)歷(學(xué)位)的人員,其學(xué)歷(學(xué)位)須在面試資格復(fù)審前獲得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證。


????10.報(bào)考人員與現(xiàn)工作單位(崗位)有最低服務(wù)期限約定或最低服務(wù)年限要求以及有其他報(bào)考相關(guān)限定的,從其規(guī)定。


????(二)以下人員不屬于招聘范圍


????曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人,司法機(jī)關(guān)尚未撤銷(xiāo)案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;被單位辭退或解聘未滿(mǎn)五年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;我市公費(fèi)培養(yǎng)、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),未滿(mǎn)服務(wù)期限或未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生;試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;現(xiàn)役軍人;我縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;已被我縣擬聘(含已簽訂《就業(yè)協(xié)議》)的人員;在讀的非2019年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。??????????


????正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2019年應(yīng)屆生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考。


????(三)專(zhuān)業(yè)審核有關(guān)事項(xiàng)


????專(zhuān)業(yè)條件參照國(guó)家教育行政部門(mén)頒布的普通高校專(zhuān)業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件2(均簡(jiǎn)稱(chēng)《專(zhuān)業(yè)參考目錄》)審核報(bào)考專(zhuān)業(yè)。


????因不同學(xué)歷層次致使同一專(zhuān)業(yè)稱(chēng)謂不一致的,視為符合專(zhuān)業(yè)要求。未納入《專(zhuān)業(yè)參考目錄》,但經(jīng)培養(yǎng)高校、教育行政主管部門(mén)認(rèn)定屬同一專(zhuān)業(yè)的,經(jīng)審核同意可視為符合專(zhuān)業(yè)要求??忌鷪?bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填寫(xiě)所學(xué)專(zhuān)業(yè)。


????四、招聘程序


????報(bào)考人員只能選擇本簡(jiǎn)章中的一個(gè)崗位報(bào)名。招聘簡(jiǎn)章分別在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、墊江縣人民政府網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布。


????(一)報(bào)名及資格審查


????報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)考人員登錄網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)“網(wǎng)上服務(wù)—人事考試網(wǎng)上報(bào)名”欄目進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)。網(wǎng)上報(bào)名按以下程序進(jìn)行:


????(1)承諾誠(chéng)信報(bào)考。實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考制度,網(wǎng)上報(bào)名時(shí)只審核照片,不進(jìn)行資格審查,面試前再對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審查。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀附件1中招聘崗位的條件和要求,選報(bào)符合條件和專(zhuān)業(yè)要求的崗位。


????報(bào)考人員提交的報(bào)名信息和材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,對(duì)偽造、冒用有關(guān)證件、材料騙取考試資格、惡意注冊(cè)干擾正常報(bào)名秩序的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),即取消本次考試和聘用資格,并按國(guó)家相關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。


????特別提醒:凡報(bào)考人員認(rèn)為所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合報(bào)考崗位要求,但畢業(yè)證書(shū)上所列專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與崗位要求專(zhuān)業(yè)不一致的(含相近相似專(zhuān)業(yè)),需由報(bào)考人員提供教育行政主管部門(mén)或畢業(yè)院校蓋章認(rèn)可的學(xué)習(xí)課程等證明資料,在報(bào)名開(kāi)始前經(jīng)墊江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)審核同意,并報(bào)墊江縣人力資源和社會(huì)保障局備案后,方可報(bào)名。


????(2)提交報(bào)考申請(qǐng)。報(bào)考人員在2019年7月1日9:00至2019年7月4日24:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站提交報(bào)考申請(qǐng),報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。


????(3)照片審核及審核結(jié)果查詢(xún)。網(wǎng)上報(bào)名由墊江縣人力資源和社會(huì)保障局審核報(bào)考人員上傳的電子照片(jpg格式,20kb以下)是否符合報(bào)考要求,照片審核通過(guò)即視為報(bào)名通過(guò)。照片審核未通過(guò)的,可在2019年7月5日18:00前進(jìn)行修改,重新等待審核。報(bào)考人員務(wù)必于2019年7月1日至5日期間登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)照片審核結(jié)果。經(jīng)審核通過(guò)后,不能更改報(bào)考信息。


????(4)網(wǎng)上繳費(fèi)。照片審核通過(guò)的報(bào)考人員須在2019年7月5日18:00前在報(bào)名網(wǎng)站繳費(fèi)(筆試考務(wù)費(fèi)每人每科50元)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)確認(rèn)者,視為自動(dòng)放棄。


????(5)打印報(bào)名信息表。繳費(fèi)成功的報(bào)考人員應(yīng)立即下載打印報(bào)名信息表并妥善保存,以備現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)使用。


????(6)打印準(zhǔn)考證。報(bào)考人員于2019年7月9日14:00:至7月10日18:00期間登錄報(bào)名網(wǎng)站打印準(zhǔn)考證(使用A4紙打印,保證字跡、照片清晰)。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)與考試注意事項(xiàng)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》??荚嚠?dāng)天報(bào)考人員需持本人《準(zhǔn)考證》和身份證原件按時(shí)到考點(diǎn)參加考試。逾期未打印《準(zhǔn)考證》而影響參加考試的責(zé)任由考生自負(fù)。


????(7)開(kāi)考比例和指標(biāo)調(diào)整。招聘單位擬招聘崗位人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)比例須達(dá)到1:2,未達(dá)到規(guī)定比例的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際報(bào)名人數(shù)×筆試比例”公式計(jì)算,出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理),無(wú)法遞減的,取消招聘。其中,屬急需緊缺人才的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定,可作為緊缺崗位開(kāi)考。因招聘崗位取消而不能參加招聘考試的報(bào)名者,退還其考務(wù)費(fèi)。


????報(bào)名期間在報(bào)名網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)“公告公示—人事人才”欄適時(shí)公布報(bào)名人數(shù),請(qǐng)考生登錄查看,報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),公布最終成功報(bào)名人數(shù)。


????報(bào)名咨詢(xún)電話:


????墊江縣人力資源和社會(huì)保障局教育培訓(xùn)科(023-74688766)、


????事業(yè)單位管理科(023-74616156)


????墊江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)組織人事科(023-74518603)


????(二)筆試


????筆試時(shí)間為2019年7月13日(星期六)(具體時(shí)間地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)。正式開(kāi)考后30分鐘未到考場(chǎng)視為棄權(quán)。請(qǐng)考生提前熟悉考場(chǎng)交通路線,以免誤考。


????筆試科目分為公共科目和專(zhuān)業(yè)科目,均采取閉卷的方式進(jìn)行。


????公共科目筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)(衛(wèi)生類(lèi))》,包括綜合基礎(chǔ)知識(shí)(分值占70%)、衛(wèi)生公共基礎(chǔ)知識(shí)(分值占30%)。公共科目分值為100分,考試時(shí)間為90分鐘。


????專(zhuān)業(yè)科目筆試內(nèi)容為各崗位(專(zhuān)業(yè))相關(guān)知識(shí)(詳見(jiàn)附件1),分值為100分,考試時(shí)間為90分鐘。


????筆試科目均采取機(jī)讀卡答題,請(qǐng)考生自備2B鉛筆。


????公共科目、專(zhuān)業(yè)科目及筆試總成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)“公告公示—人事人才”欄公布。


????(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查


????現(xiàn)場(chǎng)資格審查由墊江縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同墊江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)共同組織實(shí)施。按各崗位招聘數(shù)1:2的比例,根據(jù)筆試總成績(jī)從高分到低分依次確定進(jìn)入資格審查人員。若最后一名成績(jī)并列,則一并進(jìn)入資格審查。凡有缺考科目或一科成績(jī)無(wú)效者,取消資格。


????進(jìn)入資格審查人員名單、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的具體時(shí)間及地點(diǎn)在報(bào)名網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)“公告公示—人事人才”欄公布,不另行通知。


????現(xiàn)場(chǎng)資格審查不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄現(xiàn)場(chǎng)資格審查出現(xiàn)的缺額,在缺額所屬崗位的報(bào)考人員中,按筆試總成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。


????現(xiàn)場(chǎng)資格審查驗(yàn)原件收復(fù)印件,需提供以下資料:????


????(1)本人真實(shí)有效身份證或戶(hù)籍所在地公安機(jī)關(guān)出具的附本人照片的戶(hù)籍證明、畢業(yè)證(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生可持學(xué)生證和學(xué)校出具的應(yīng)屆生證明或《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》)、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格(職稱(chēng))證書(shū)等招聘崗位要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件各1份;


????(2)報(bào)名網(wǎng)站打印的《考生報(bào)名信息表》;


????如委托他人現(xiàn)場(chǎng)資格審查,除上述材料外,被委托人還須提交身份證原件、復(fù)印件和委托書(shū)。


????(四)面試?????


????現(xiàn)場(chǎng)資格審查合格方可進(jìn)入面試。面試比例達(dá)不到1:2的,相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)到規(guī)定比例(遞減后的招聘崗位人數(shù)按“實(shí)際參加面試人數(shù)×面試比例”公式計(jì)算,出現(xiàn)小數(shù)按四舍五入法處理)或取消招聘;其中,屬急需緊缺人才的,經(jīng)市人力社保局認(rèn)定,可作為緊缺崗位開(kāi)考。面試人員無(wú)法遞減的,考生各科成績(jī)需不低于其他崗位進(jìn)入面試的最低成績(jī),同時(shí)按規(guī)定繳納考務(wù)費(fèi)。


????面試具體時(shí)間地點(diǎn)在報(bào)名網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)“公告公示—人事人才”欄公布。不按通知時(shí)間和地點(diǎn)參加面試的人員視為自動(dòng)放棄招聘資格。


????面試方式為結(jié)構(gòu)化面試,主要考察考生綜合素質(zhì)情況。面試分值為100分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn),面試成績(jī)未達(dá)到60分者,以及未能形成有效競(jìng)爭(zhēng)的崗位面試成績(jī)未達(dá)70分者不得確定為進(jìn)入體檢人員。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定為90分以上、60分以下的,須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生面試最后結(jié)果在90分以上、60分以下的,面試考官組應(yīng)寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告,并報(bào)墊江縣人力資源和社會(huì)保障局備案。


????面試總成績(jī)=結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)。


????面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。


????(五)考試總成績(jī)計(jì)算


????考試總成績(jī)=公共科目筆試成績(jī)×30%+專(zhuān)業(yè)科目筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%(總成績(jī)按四舍五入法保留兩位小數(shù))。


????面試成績(jī)?cè)趫?bào)名網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)“公告公示—人事人才”欄公布。


????(六)確定擬聘崗位


????報(bào)考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院臨床崗和護(hù)理崗考生按照?qǐng)?bào)考崗位,依據(jù)考試總成績(jī)從高到低依次選擇一個(gè)擬聘崗位。若考生考試總成績(jī)并列,則依次按筆試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)、學(xué)歷、職稱(chēng)及職(執(zhí))業(yè)資格高者優(yōu)先選擇;若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,以加試成績(jī)高優(yōu)先。選擇擬聘崗位的具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。若因考生不按照規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)選擇擬聘崗位的,按自動(dòng)放棄聘用資格處理,缺額不遞補(bǔ)。


????五、體檢及資格復(fù)審


????(一)體檢


????按招聘崗位名額和考生考試總成績(jī)從高分到低分依次等額(1:1)確定進(jìn)入體檢人員。進(jìn)入體檢最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),則依次按筆試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)科目成績(jī)、學(xué)歷、職稱(chēng)及職(執(zhí))業(yè)資格高者優(yōu)先,若仍相同,則加試結(jié)構(gòu)化面試,以加試成績(jī)高優(yōu)先。


????體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定,結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行,并按規(guī)定填寫(xiě)《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。


????體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外,招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書(shū)面提出復(fù)檢申請(qǐng),經(jīng)墊江縣人力資源和社會(huì)保障局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)具體。


????體檢具體事宜另行通知,不按照規(guī)定時(shí)間地點(diǎn)參加體檢的視為自動(dòng)放棄招聘資格。


????(二)資格復(fù)審


????體檢合格人員請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間(具體時(shí)間另行通知)提供本人畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證等交墊江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)組織人事科進(jìn)行資格復(fù)審。如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交報(bào)考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)等,取消聘用資格。


????個(gè)人檔案請(qǐng)于2019年8月15日前郵寄到墊江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)組織人事科,否則取消聘用資格。


????六、考察


????體檢合格的人員由墊江縣人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同墊江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考察辦法》,對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)審,并對(duì)其政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察。


????考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”,嚴(yán)格審查人事檔案、誠(chéng)信記錄,以及確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料和涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息是否屬實(shí)等情況,并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢(xún)【中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)查詢(xún)學(xué)歷、中國(guó)執(zhí)行信息公開(kāi)網(wǎng)(http://zxgk.court.gov.cn)查詢(xún)最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢(xún)國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進(jìn)行查證。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料或者信息涉嫌造假的,應(yīng)當(dāng)立即查核,未核準(zhǔn)前,一律暫停聘用;發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假材料、隱瞞事實(shí)真相,或提供的材料或信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結(jié)論的,給予其不予聘用的處理。


????體檢、考察、資格復(fù)審不合格或經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格出現(xiàn)的缺額,以及考察以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額,均不遞補(bǔ)。


????七、公示


????考試考核有關(guān)信息請(qǐng)登錄(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)網(wǎng)站查詢(xún)。


????考察合格的擬聘人員在重慶人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)、墊江縣人民政府網(wǎng)站(http://www.cqsdj.gov.cn/WebSites/73/)上公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)、準(zhǔn)考證號(hào)、畢業(yè)院校(或工作單位)、畢業(yè)時(shí)間、考試考核總成績(jī)、擬聘用崗位等其他應(yīng)公示事項(xiàng)。


????八、聘用及待遇


????經(jīng)公示無(wú)異議或經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員,按有關(guān)規(guī)定辦理


????審批聘用手續(xù)。經(jīng)墊江縣人力資源和社會(huì)保障局審批同意后,由用人單位與受聘用人員按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實(shí)施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號(hào))和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號(hào))等相關(guān)政策法規(guī)要求,以及重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定,辦理聘用手續(xù),簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,確立人事關(guān)系,完善聘用手續(xù),相關(guān)待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


????公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期,試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn),經(jīng)考核合格者,予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿(mǎn)考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,取消聘用資格。


????九、紀(jì)律要求


????公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員,是公開(kāi)選拔優(yōu)秀人才的重要渠道。招聘工作中要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào)),認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開(kāi)招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)委和社會(huì)各界的監(jiān)督,嚴(yán)禁徇私舞弊,若有違反規(guī)定或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名資格或聘用資格,并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任。


????本簡(jiǎn)章由墊江縣人力資源和社會(huì)保障局和墊江縣衛(wèi)生健康委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。


????重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘問(wèn)題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡(jiǎn)歷)。





????附件:


????1.重慶市墊江縣2019年上半年面向社會(huì)公開(kāi)招聘衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員崗位一覽表


????2.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)


附件1-2


最新招聘
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