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一、招聘范圍

面向符合崗位招聘要求的應(yīng)、往屆畢業(yè)生公開招聘。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘崗位、人數(shù)及相關(guān)要求詳見附件《2019年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表》（附件1）。

三、招聘基本條件和要求

（一）具有中國國籍，政治思想品德良好，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的專業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守，醫(yī)德醫(yī)風(fēng)優(yōu)良，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

（二）身心健康，能適應(yīng)崗位工作要求，應(yīng)聘者年齡按崗位計(jì)劃表要求執(zhí)行。

（三）具有國家認(rèn)可的相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)位，第一學(xué)歷為普通高等學(xué)校全日制本科畢業(yè)并獲得學(xué)士學(xué)位。

（四）具備應(yīng)聘崗位的相應(yīng)執(zhí)業(yè)證書或?qū)I(yè)技術(shù)資格，具有較強(qiáng)的臨床醫(yī)療能力和科研潛力。

（五）具有良好專業(yè)訓(xùn)練背景，工作資歷按崗位計(jì)劃表要求執(zhí)行。

（六）凡有下列情況之一者，醫(yī)院將不受理應(yīng)聘：

1.涉嫌違法違紀(jì)，或正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

2.違反國家計(jì)劃生育政策的；

3.醫(yī)德醫(yī)風(fēng)或醫(yī)師定期考核不合格，或年度考核不稱職，或受過記過及以上行政處分的；

4.曾發(fā)生過醫(yī)療、教學(xué)等差錯(cuò)事故或服務(wù)缺陷的，或因違反學(xué)術(shù)道德受過處理的；

5.申報(bào)材料不真實(shí)，或不按規(guī)定時(shí)間、程序提交申報(bào)材料的；

6.法律法規(guī)和規(guī)章制度規(guī)定的，有其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員。

四、聘后管理和薪酬待遇

聘用人員為事業(yè)編制，執(zhí)行國家、中山大學(xué)和中心相關(guān)人事政策和薪酬待遇。

五、招聘程序

（一）受理報(bào)名：

1.報(bào)名時(shí)間：2019年7月2日-7月4日

2.報(bào)名方式：在報(bào)名時(shí)間內(nèi)將下列報(bào)名材料電子版打包發(fā)送到招聘郵箱humanresource@gzzoc.com，郵件名格式為：公開招聘+應(yīng)聘崗位+姓名。

3.報(bào)名材料（原件在資格審查時(shí)提供）：

（1）《公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》（附件2）；

（2）第一學(xué)歷、學(xué)位證書原件及掃描件，學(xué)歷認(rèn)證證明；

（3）研究生學(xué)歷、學(xué)位證書原件及掃描件（留學(xué)回國人員提供國家教育部授權(quán)機(jī)構(gòu)出具的學(xué)歷（學(xué)位）鑒定證明的原件及復(fù)印件，及我國駐外使（領(lǐng)）館出具的《留學(xué)回國人員證明》原件及復(fù)印件）；

（4）符合崗位要求的相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料；

應(yīng)聘臨床醫(yī)師崗位還需提交：

（4）執(zhí)業(yè)證原件及掃描件；

（5）住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)證明原件及掃描件；

（6）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證（聘書）原件及掃描件；

（7）發(fā)表第一作者論文原件及掃描件、獲批科研基金（申報(bào)人為項(xiàng)目負(fù)責(zé)人）原件及掃描件或其他業(yè)績(jī)和獲獎(jiǎng)證明材料原件及復(fù)印件；

（二）資格審查

1.根據(jù)招聘條件和崗位要求對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查，應(yīng)聘人員未能現(xiàn)場(chǎng)提交報(bào)名材料原件供審核的，視為放棄報(bào)名。

2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查地點(diǎn)為：廣州市天河區(qū)金穗路7號(hào)中山眼科中心臨床樓1802室人力資源管理科。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間為：2019年7月5日 上午8點(diǎn)至12點(diǎn)，下午2點(diǎn)半至5點(diǎn)半。

初審結(jié)果符合條件名單將于報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)公布，并書面通知應(yīng)聘者本人（符合條件的應(yīng)聘人員未達(dá)到比例人數(shù)，按實(shí)際人數(shù)）。

（三）考試考核

考試一般分為筆試和面試,主要考核相關(guān)專業(yè)基本知識(shí)、理論、業(yè)務(wù)水平、技能及綜合素質(zhì)。（具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知）。

1、筆試

（1）筆試采取閉卷方式，主要測(cè)試應(yīng)具備的崗位基本知識(shí)和分析、解決問題的能力。筆試成績(jī)滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。

（2）筆試成績(jī)將在中心網(wǎng)站公布。

2、面試

根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績(jī)，按1:3的比例確定最低分?jǐn)?shù)線進(jìn)入面試（符合條件的應(yīng)聘人員未達(dá)到比例人數(shù)，按實(shí)際人數(shù)）。面試主要考察招聘崗位所要求的能力、素質(zhì)，滿分100分。

3、考試總成績(jī)

考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*30%+面試成績(jī)*70%。

（四）中心黨政聯(lián)席會(huì)議審批

（五）報(bào)中山大學(xué)審批

（六）體檢及考察

中心組織錄用人員進(jìn)行體檢、考察。

（七）公示及聘用

對(duì)體檢、考察合格人員進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，報(bào)學(xué)校和省人社廳辦理調(diào)動(dòng)及入編手續(xù)，中心辦理聘用手續(xù)。

六、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本招聘啟事，準(zhǔn)確把握招聘條件，按要求進(jìn)行報(bào)名確保填報(bào)信息的真實(shí)性和完整性。提交虛假證件或材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名、考試或聘用資格。有偽造、變?cè)鞂W(xué)歷、學(xué)位、職稱等證件或工作經(jīng)歷證明等行為的，按規(guī)定追究個(gè)人責(zé)任，涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。

（二）年齡、工作經(jīng)歷、學(xué)歷學(xué)位等時(shí)間界限計(jì)算至2019年7月30日。

（三）請(qǐng)攜帶個(gè)人有效證件參加筆試、面試，凡未攜帶者，或與所攜帶證件個(gè)人信息存在不符者，取消考試資格。

（四）因應(yīng)聘人員體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用等問題而導(dǎo)致招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可從符合相應(yīng)條件的應(yīng)聘人員中按總成績(jī)從高到低依次替補(bǔ)或調(diào)劑為體檢或考察人選。

(五)根據(jù)應(yīng)聘和考核情況，中心可在未招滿或同類崗位中調(diào)劑使用招聘名額。

七、聯(lián)系方式

（一）地址：廣州天河區(qū)金穗路7號(hào)醫(yī)療樓1802室人力資源管理科

（二）聯(lián)系電話：020-66618946，聯(lián)系人：伍老師，江老師，范老師。

附件：公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃表及報(bào)名表

中山大學(xué)中山眼科中心

2019年6月