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2019年江蘇連云港市高層次人才引進公告

發(fā)表時間:2019-06-20

根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》和《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》要求,現(xiàn)將連云港市東方醫(yī)院職位表進行發(fā)布,具體實施方案如下:

一、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權(quán)利;堅持四項基本原則,擁護中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,團結(jié)同志,廉潔奉公。

(三)具有適宜職位要求的身體條件;具有與招聘職位相適應(yīng)的職業(yè)素養(yǎng)和實踐能力,能勝任應(yīng)聘職位的工作要求。

(四)碩士研究生年齡在35周歲以下(1983年6月10日及以后出生)。具有博士研究生學(xué)歷的人員年齡放寬至40周歲以下(1978年6月10日及以后出生);具有副高級專業(yè)技術(shù)資格(職稱)的人員年齡放寬至45周歲以下(1973年6月10日及以后出生);具有正高級專業(yè)技術(shù)資格(職稱)的人員年齡放寬至50周歲以下(1968年6月10日及以后出生)。

(五)招聘對象中學(xué)歷、學(xué)位以《職位表》要求為準(zhǔn),其中應(yīng)屆畢業(yè)生即2019年畢業(yè)生須于2019年12月31日前取得相應(yīng)證書。

(六)《職位表》中的高級職稱指省級或省級授權(quán)具有評審資格的市級衛(wèi)生高級評審委員會評審取得的職稱證書或批文。

(七)具備《職位表》要求的資格條件。其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置。

(八)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.現(xiàn)役軍人或在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.報名時應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系,到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的;

3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

4.有政策規(guī)定或協(xié)議明確2019年12月31日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位(崗位)的人員,或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

二、相關(guān)待遇

見《職位表》。

三、招聘安排

本次招聘為長期分批次招聘,即日起接受報名,報名截止時間至2019年12月31日。本方案發(fā)布10個工作日之后,連云港市衛(wèi)生健康委員會即可根據(jù)各招聘職位的報名情況,按公開招聘相關(guān)要求確定每次擬開考職位和招聘人數(shù)并組織考試。職位招滿即止,未招滿職位繼續(xù)接受報名。每次的擬招聘職位情況和招聘后職位空余情況將及時在連云港市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站公布。

四、報名事項

(一)報名方式

采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式。每人限報一個職位。

應(yīng)聘人員須明確申報職位,并真實、準(zhǔn)確、完整填寫《2019年連云港市引進高層次人才(衛(wèi)生類)報名表》(附件2,以下簡稱《報名表》),連同應(yīng)聘崗位所需有關(guān)證明材料電子版,發(fā)送至各招聘單位郵箱(郵箱地址見附件1),標(biāo)題為:“求職+姓名+學(xué)校+應(yīng)聘職位”,請以規(guī)范格式發(fā)送電子郵件和填寫報名信息。郵件發(fā)送成功后,將于3天內(nèi)回復(fù),如未收到相關(guān)回復(fù)信息,請及時與各招聘單位聯(lián)系確認。聯(lián)系電話見附件1。

(二)報名材料

1.《報名表》(附件2);

2.近期同底免冠2吋彩色照片3張;

3.個人簡歷(注明所學(xué)專業(yè)方向)

4.本人身份證(應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進行報名,報名與考試使用的身份證必須一致);

5.各層次學(xué)歷、學(xué)位證書,其中國(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認證的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認證材料。尚未畢業(yè)的2019年畢業(yè)生提供畢業(yè)生就業(yè)推薦表。

6.《職位表》中該職位要求的其他證明材料(專業(yè)技術(shù)資格、執(zhí)業(yè)資格等)。

(三)資格審核

1.資格審核由各招聘單位負責(zé)組織實施,對不符合招聘公告規(guī)定的職位條件、不能提供有效證件、弄虛作假的,均取消應(yīng)聘資格。被取消應(yīng)聘資格者如對資格審核有異議,可在收到通知后3個工作日內(nèi)向負責(zé)資格審核的招聘單位陳述申辯。

2.通過資格審核的應(yīng)聘人員,考試前需進行現(xiàn)場資格確認。資格確認由連云港市衛(wèi)生健康委員會負責(zé)組織實施。具體時間和地點,將由連云港市衛(wèi)生健康委員會根據(jù)資格審核情況適時確定,并由各招聘單位以短信或電話方式通知應(yīng)聘人員。參加資格復(fù)審人員須提供報名材料的原件及2份復(fù)印件,應(yīng)聘人員通過資格復(fù)審后現(xiàn)場領(lǐng)取《面試通知書》。

(四)開考比例

各職位的開考比例均為1:3,如未達到開考比例,將核減或取消該招聘職位。應(yīng)聘職位被取消的人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的職位。對少數(shù)未達到開考比例的緊缺、急需職位,經(jīng)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后,可適當(dāng)降低開考比例。

四、考試

考試采取面試方式進行,由連云港市衛(wèi)生健康委員會組織。面試內(nèi)容以職位所需專業(yè)理論和專業(yè)技能為主,不指定考試用書。面試總分為100分,合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員,面試時間及地點詳見《面試通知書》。

五、體檢和考察

考試結(jié)束后,在考試合格人員中,根據(jù)考試成績按招聘職位擬招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(若同分,需組織加試,方式另定)。體檢由連云港市衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢,視作放棄體檢資格。對體檢合格人員由連云港市衛(wèi)生健康委員會參照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實施辦法(試行)》規(guī)定組織實施考察。

六、公示

根據(jù)考試成績、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單。擬聘用人員將在連云港黨建網(wǎng)、連云港市衛(wèi)生健康委員會網(wǎng)站上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、職位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、考試成績、排名等。

因應(yīng)聘人員體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示的結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用等原因出現(xiàn)招聘職位空缺時,由各招聘單位提出是否遞補的意見,并報連云港市衛(wèi)生健康委員會審核。如遞補,在該職位的考試合格人員中,按考試成績從高分到低分依次遞補。

七、聘用

對公示無異議人員,由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),與其簽訂聘用合同,并根據(jù)國家規(guī)定實行試用期制度。聘用審批后不再進行遞補。試用期滿考核合格,予以定職定級??己瞬缓细裾?,取消聘用資格,終止聘用關(guān)系。

八、注意事項

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責(zé),誠實應(yīng)聘。對偽造或涂改證件、證明,或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格,考試過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,取消其聘用資格。對已聘人員,一經(jīng)查實,即予解除聘用合同。

(二)應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報名時預(yù)留的通訊工具暢通,以便于招聘單位聯(lián)系。若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e過考試等情況,由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

(三)聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到,不能按時報到的,不保留聘用資格。

九、監(jiān)督

連云港市紀(jì)委、監(jiān)委派駐第七紀(jì)檢監(jiān)察組

監(jiān)督舉報電話:0518-81881120。

十、招聘政策咨詢電話

連云港市衛(wèi)生健康委員會組宣處:0518-85820163。

十一、本方案未盡事宜由連云港市衛(wèi)生健康委員會負責(zé)解釋。

附件:1、職位表

      2、報名表


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