為更好地選拔優(yōu)秀人才，充實(shí)衛(wèi)生健康系統(tǒng)人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《關(guān)于規(guī)范我省衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員的實(shí)施意見》和《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員辦法》文件要求，東?？h衛(wèi)生健康委員會決定為部分下屬事業(yè)單位面向社會公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員23名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
具體崗位及各崗位招聘條件等詳見《東海縣衛(wèi)生健康委員會下屬事業(yè)單位2019年公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表》（附件1，以下簡稱《崗位表》），《崗位表》可在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)（http://rsj.lyg.gov.cn/）、東?？h政府網(wǎng)（http://www.jsdh.gov.cn/dhxzf/gsgg/gsgg.html）查詢。
二、資格條件
（一）具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。
（二）遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。
（三）適應(yīng)崗位要求的身體條件。
（四）年齡在35周歲以下、18周歲以上（即1983年6月1日至2001年5月31日期間出生）；具有與招聘專業(yè)一致的中級專業(yè)技術(shù)資格（職稱）的人員年齡可放寬至40周歲以下（1978年6月1日以后出生）；具有與招聘專業(yè)一致的高級專業(yè)技術(shù)資格（職稱）的人員年齡可放寬至45周歲以下（1973年6月1日以后出生）。
（五）具備《崗位表》中崗位要求的資格條件。其中“專業(yè)”條件按《江蘇省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置?！?/span>
（六）具有國（境）外學(xué)歷學(xué)位的應(yīng)聘人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
（七）本次公開招聘的全部崗位均沒有戶籍限制。
（八）取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺灣居民應(yīng)聘時按國家和江蘇省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
三、報(bào)名辦法
報(bào)名及資格審核由東?？h衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)。
（一）報(bào)名方式、時間
報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名方式進(jìn)行，每人限報(bào)一個崗位。
1.報(bào)名時間：2019年6月11日—6月13日（上午9:00－11：30，下午3:00－5:30）。
2.報(bào)名地點(diǎn)：東?？h牛山街道晶都大道北側(cè)東?？h衛(wèi)生健康委員會一樓西會議室。
3.應(yīng)聘人員對資格初審異議的陳述申辯時間：2019年6月11日-6月15日每天的09:00-16:00。逾期，視為沒有異議。
4.資格初審異議的處理時間：2019年6月11日-6月15日每天的09:00-16:00。
5.聯(lián)系人：賈曉莉；政策咨詢電話：0518-87212535、0518-87212373。
（二）報(bào)名材料
請應(yīng)聘人員真實(shí)、準(zhǔn)確、完整地提交以下材料：
1.《東?？h衛(wèi)生健康委員會下屬事業(yè)單位2019年公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》一份（附件2，以下簡稱《報(bào)名表》，《報(bào)名表》請從連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)或東海縣人民政府網(wǎng)下載并按要求填寫好后帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核）。
2.近期免冠同底1吋彩色照片3張；
3.本人身份證（應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致）。
4.學(xué)歷證書（未取得畢業(yè)證書的全日制普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供雙向選擇就業(yè)推薦表），國（境）外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料。
5.崗位所需的其他證明材料。
6.本人現(xiàn)場報(bào)名確有困難者，可委托他人代為報(bào)名，代為報(bào)名除提供上述材料外，還須提供被委托人的身份證。
第3-6項(xiàng)須提供原件和復(fù)印件，原件審核后退還。
（三）報(bào)名費(fèi)
本次公開招聘收取筆試費(fèi)100元/人，對進(jìn)入面試的應(yīng)聘人員收取面試費(fèi)100元/人(蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號)。享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員和農(nóng)村絕對貧困家庭應(yīng)聘人員，免收考試報(bào)名費(fèi)。報(bào)名時，享受最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭應(yīng)聘人員，提供其家庭所在地的縣、區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復(fù)印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭應(yīng)聘人員提供其家庭所在地的縣、區(qū)扶貧工作部門出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復(fù)印件）。
（四）報(bào)名注意事項(xiàng)
東?？h衛(wèi)生健康委員會根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。
特別提醒：應(yīng)聘人員務(wù)必誠信應(yīng)聘，參加報(bào)名即視為認(rèn)可本次招聘公告確定的報(bào)名辦法和招聘程序等規(guī)定，填寫的個人信息應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。應(yīng)聘人員應(yīng)確認(rèn)本人完全符合相關(guān)崗位的資格條件，如對資格條件和崗位要求存在疑問，應(yīng)及時向東?？h衛(wèi)生健康委員會進(jìn)一步咨詢確認(rèn)。資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。在招聘各個環(huán)節(jié)，如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員報(bào)名時填報(bào)信息不實(shí)、不符合資格條件、弄虛作假騙取應(yīng)聘資格的，將及時終止或取消考試（聘用）資格。對存在惡意報(bào)名，擾亂報(bào)名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格等嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為的，將按照有關(guān)規(guī)定處理。
1.各崗位的開考比例均為3:1，如未達(dá)到開考比例，將核減或取消該招聘崗位。應(yīng)聘崗位被取消的報(bào)名成功人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報(bào)其他符合條件的崗位或取消報(bào)名。對少數(shù)未達(dá)到開考比例的緊缺、急需崗位，經(jīng)市公開招聘綜合管理部門核準(zhǔn)后，可適當(dāng)降低開考比例，并于開考前在東?？h人民政府網(wǎng)“通知公告”欄目及東?？h衛(wèi)生健康委員會微信公眾號公布。
2.資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。
3.對報(bào)名期間遇到的特殊情況，經(jīng)研究后，將在東?？h人民政府網(wǎng)“通知公告”欄目及東海縣衛(wèi)生健康委員會微信公眾號統(tǒng)一公布，請應(yīng)聘人員及時關(guān)注。
4.全日制普通高校2019年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2019年8月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷證書，其中：應(yīng)屆博士畢業(yè)生可放寬至2019年12月31日前取得。逾期不能取得的，取消聘用資格。
5.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
（1）現(xiàn)役軍人或普通高校在讀非2019屆應(yīng)屆畢業(yè)生；
（2）事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員的秘書崗位或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位招聘人員，應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；
（3）尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
（4）有政策規(guī)定2019年8月31日前不得解聘、離開現(xiàn)工作單位（崗位）的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員。
四、考試
（一）考試方式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由東?？h衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一組織實(shí)施。
（二）筆試
1.筆試科目：
A04-A17崗位筆試內(nèi)容為醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具備的專業(yè)知識。
考試不指定復(fù)習(xí)用書，不委托任何個人或部門舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。
2.采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿分100分，成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
3.本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。
4.應(yīng)聘人員憑報(bào)名時的收費(fèi)憑證、領(lǐng)取準(zhǔn)考證憑條和本人身份證于2019年6月16日（上午：9:00～11:30，下午：3:00～5:30）到東?？h衛(wèi)生健康委員會一樓106領(lǐng)取準(zhǔn)考證（未及時領(lǐng)取準(zhǔn)考證的考生視為主動放棄參加筆試資格）。
5.筆試時間和地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。
6.筆試成績將于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在東?？h人民政府網(wǎng)“通知公告”欄目及東?？h衛(wèi)生健康委員會微信公眾號公布，應(yīng)聘人員可憑準(zhǔn)考證號查詢。
（三）資格復(fù)審
資格復(fù)審工作由東?？h衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)。
1.筆試結(jié)束后，在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選。
2.請進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后保持報(bào)名時填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，聯(lián)系不到者視為自動放棄。
3.資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。被取消面試資格者如對資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個工作日內(nèi)向東海縣衛(wèi)生健康委員會陳述申辯。通過資格復(fù)審人員名單將在東?？h政府網(wǎng)“通知公告”欄目及東?？h衛(wèi)生健康委員會微信公眾號公布。
（四）面試
資格復(fù)審合格人員直接進(jìn)入面試。
1.面試形式和內(nèi)容
面試采用結(jié)構(gòu)化面試形式進(jìn)行，主要內(nèi)容：考察應(yīng)聘人員的綜合知識、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、儀容儀表等。
2.面試成績
面試總分為100分，面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分；面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。
3.面試時間和地點(diǎn)：見面試通知書。
（五）總成績計(jì)算方法及公布
A01、A02、A03崗位的總成績＝面試成績×100%。
A04-A17崗位的總成績＝筆試成績×50%+面試成績×50%。
采用百分制計(jì)算總成績，按四舍五入法保留兩位小數(shù)。
面試成績、總成績及排名，在面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在東?？h人民政府網(wǎng)“通知公告”欄目及東海縣衛(wèi)生健康委員會微信公眾號公布。
五、體檢和考察
考試結(jié)束后，在面試合格人員中，按照總成績從高分到低分的順序，根據(jù)招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定參加體檢人員（若總成績出現(xiàn)同分，按筆試成績排序，仍然同分的組織加試，加試方式另定）。體檢由東?？h衛(wèi)生健康委員會統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點(diǎn)參加體檢，視作放棄體檢資格。對體檢合格人員由東?？h衛(wèi)生健康委員會按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法（試行）》規(guī)定組織實(shí)施考察。
六、公示
根據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會保障網(wǎng)、東海縣人民政府網(wǎng)“通知公告”欄目上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。
因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)東海縣人力資源和社會保障局備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)（若出現(xiàn)同分，處理方式同上）。
七、聘用
經(jīng)公示無異議的人員，由用人單位根據(jù)崗位需求安排具體工作，為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
被聘用人員與原單位簽有勞動或聘用合同以及其他協(xié)議的，由應(yīng)聘人員本人在規(guī)定的期限內(nèi)自行負(fù)責(zé)處理。因應(yīng)聘人員個人原因逾期沒有報(bào)到或未能辦理聘用手續(xù)的，作自動放棄處理。
八、招聘工作紀(jì)律
應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部第35號令）第二章的規(guī)定進(jìn)行處理。
招聘單位和招聘工作人員在招聘工作中有違紀(jì)違規(guī)行為的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部第35號令）第三章的規(guī)定進(jìn)行處理。
九、監(jiān)督和舉報(bào)
東?？h紀(jì)委監(jiān)委派駐第一紀(jì)檢監(jiān)察組對本次招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0518-87165431。
東?？h衛(wèi)生健康委員會接受本次事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)，舉報(bào)電話：0518-87212535。
十、本方案未盡事宜由東?？h衛(wèi)生健康委員會負(fù)責(zé)解釋。
東?？h衛(wèi)生健康委員會
2019年5月29日
附件1：東?？h衛(wèi)生健康委員會下屬事業(yè)單位2019年公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員崗位表.xlsx
附件2：東?？h衛(wèi)生健康委員會下屬事業(yè)單位2019年公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc
