為貫徹落實(shí)省衛(wèi)生計(jì)生委、省財(cái)政廳、省人社局、省編辦、省公安廳《關(guān)于全省社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員實(shí)施意見》（黑衛(wèi)家庭規(guī)發(fā)〔2018〕7號(hào)）《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》及齊齊哈爾市衛(wèi)生健康委員會(huì)、市編辦、市財(cái)政局 、市人社局《關(guān)于印發(fā)<齊齊哈爾市社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘衛(wèi)生技術(shù)人員補(bǔ)充意見>的通知》等文件精神，結(jié)合我縣實(shí)際，現(xiàn)就招聘相關(guān)事宜公告如下。
??一、招聘工作內(nèi)容
??（一）報(bào)名時(shí)間：2019年5月7日至5月20日。
??（二）招聘單位：泰來鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。
??招聘對(duì)象：省內(nèi)、外?？萍耙陨蠈W(xué)歷的執(zhí)業(yè)醫(yī)師。取得規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書的住院醫(yī)生和具有全科醫(yī)學(xué)專業(yè)中高級(jí)技術(shù)職務(wù)任職資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師作為急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才，可直接考察聘用。
??招聘專業(yè)：臨床醫(yī)學(xué)或中醫(yī)。
??（三）招聘方式：按照公布的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心崗位需求計(jì)劃，實(shí)行公開報(bào)名，通過面試或考察、體檢等方式擇優(yōu)聘用。報(bào)名人數(shù)不受招聘比例限制。取得規(guī)范化培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書的住院醫(yī)生和具有全科醫(yī)學(xué)專業(yè)中高級(jí)技術(shù)職務(wù)任職資格的執(zhí)業(yè)醫(yī)師作為急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才，可直接考察聘用。
??（四）招聘原則。堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持公開、公平、自愿、擇優(yōu)聘用的原則。
??二、招聘計(jì)劃(見附件1)
??三、招聘人員基本條件。
??1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守國(guó)家各項(xiàng)法律、法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨；
??2.具有良好的職業(yè)道德和行為規(guī)范，熱愛衛(wèi)生事業(yè),志愿服務(wù)于基層；
??3.年齡45周歲以下，符合身體檢查的各項(xiàng)要求；
??4.應(yīng)、往屆?？萍耙陨蠈W(xué)歷畢業(yè)生，具備招聘崗位所需的專業(yè)條件，取得《中華人民共和國(guó)醫(yī)師資格證書》；
??5.服從招聘單位對(duì)崗位的安排和調(diào)整。
??四、招聘程序
??（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
??應(yīng)聘人員到泰來縣衛(wèi)生健康局醫(yī)政醫(yī)管股現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、資格審查。
??（二）注意事項(xiàng)
??1.應(yīng)聘人員需要提供身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、醫(yī)師資格證、職稱證、打印的應(yīng)聘人員登記表附件2（一式四份）、所在單位或當(dāng)?shù)厝瞬欧?wù)部門提供的證明(加蓋公章)，以及能夠證明本人資歷材料的原件及復(fù)印件，需要提供2張藍(lán)底或紅底2寸免冠證件照。應(yīng)屆畢業(yè)生需要提供所在學(xué)校開具的有效證明(加蓋公章)。
??2.應(yīng)聘人員需要認(rèn)真閱讀填寫說明，并詳實(shí)準(zhǔn)確地填寫個(gè)人報(bào)名信息，作為擬聘用重要憑證請(qǐng)認(rèn)真保存。應(yīng)聘人員要對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，否則取消錄取資格。
??（三）聘用方式
??報(bào)名結(jié)束后，同一招聘崗位通過資格審查超過計(jì)劃人數(shù)，由泰來縣衛(wèi)生健康局和人社局采取筆試、面試等辦法擇優(yōu)確定擬聘用人員（筆試、面試均實(shí)行100分制，筆試成績(jī)占總成績(jī)70%，面試成績(jī)占總成績(jī)的30%，總成績(jī)計(jì)算方法：總成績(jī)＝筆試成績(jī)×70%＋面試成績(jī)×30%。）
??（四）體檢與政審考核
??按照招聘崗位1：1的比例確定進(jìn)入體檢考核的人選。若報(bào)考同崗位應(yīng)聘人員考試總成績(jī)出現(xiàn)并列，依筆試成績(jī)高者進(jìn)入體檢。
??由泰來縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)組織體檢。體檢參照公務(wù)員體檢辦法確定體檢內(nèi)容，體檢不合格者依次遞補(bǔ)體檢人員。
??對(duì)體檢合格人員進(jìn)行綜合考核，考核內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等。考核不合格者，不予聘用。
??（五）公示和聘用。
??體檢結(jié)束后，將擬聘用人員姓名、性別、年齡、學(xué)歷及執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證等情況在泰來縣政府官方網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日，公示期滿無異議的，由社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心辦理聘用手續(xù)。
??五、相關(guān)待遇及管理
??（一）由用人單位與聘用人員依法簽訂勞動(dòng)合同。合同期限為3年。合同一式二份，用人單位和受聘人員各執(zhí)一份。應(yīng)聘人員需提供《中華人民共和國(guó)醫(yī)師資格證書》和學(xué)歷證明。作為急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才，應(yīng)聘人員還需提供經(jīng)省級(jí)衛(wèi)生計(jì)生行政部門或省級(jí)中醫(yī)藥管理局頒發(fā)的《住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書》或全科醫(yī)學(xué)專業(yè)《中高級(jí)技術(shù)職務(wù)任職資格證書》。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)詳細(xì)閱讀《誠(chéng)信承諾書》，對(duì)提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，否則取消資格，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。
??（二）新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期為3個(gè)月。由縣衛(wèi)健局與用人單位共同負(fù)責(zé)考核，試用期滿考核合格的，予以正式聘用。試用期考核不合格者不予聘用。
??（三）聘用人員工資待遇。省、縣（市）區(qū)財(cái)政預(yù)算按照?？茖W(xué)歷每人每年不低于4萬元、本科學(xué)歷每人每年不低于5萬元、研究生及以上學(xué)歷每人每年不低于6萬元的標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，補(bǔ)助期限為3年，按照 4:6的比例分級(jí)負(fù)擔(dān)。依法享受各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇。
??（四）聘用人員戶籍管理?？梢员Ａ魬艏蛴捎霉挝凰诘氐墓膊块T按照戶籍管理規(guī)定，將聘用人員戶口落至用工單位所在的行政區(qū)，由當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)免費(fèi)提供人事代理等服務(wù)。
??（五）聘用人員注冊(cè)類別和編制管理。
??1.凡參加全國(guó)考試合格并取得國(guó)家全科醫(yī)學(xué)專業(yè)醫(yī)師資格證書的，可以在社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心執(zhí)業(yè)注冊(cè)為全科醫(yī)學(xué)專業(yè)，并可加注相應(yīng)類別的其他專業(yè)；3年聘用期滿，經(jīng)考核合格的，可在有空編的用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心納入編制管理；用工社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心沒有空編的，可根據(jù)本人意愿調(diào)劑到有空編的社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心。
??2.聘用人員3年聘用期滿，未取得全科醫(yī)學(xué)專業(yè)醫(yī)師資格證書的，可以在醫(yī)聯(lián)體上級(jí)醫(yī)院注冊(cè)相關(guān)專業(yè)，加入社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心家庭醫(yī)生團(tuán)隊(duì)續(xù)聘用工合同。
??附件：1、2019年泰來縣泰來鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心公開招聘人員計(jì)劃
?????2、泰來縣泰來鎮(zhèn)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心聘用人員信息表
?????3、應(yīng)聘人員報(bào)名登記表
泰來縣衛(wèi)生健康局
2019年5月7日
