為進(jìn)一步加強(qiáng)湯原縣衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍建設(shè)，改善現(xiàn)有醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，促進(jìn)衛(wèi)生健康事業(yè)可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)縣委縣政府同意，縣衛(wèi)生健康局直屬事業(yè)單位到高?，F(xiàn)場(chǎng)公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員40人，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘類別與名額
本次計(jì)劃招聘衛(wèi)生行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員40人。其中湯原縣中心醫(yī)院22人，湯原縣中醫(yī)院9人，湯原縣婦幼保健計(jì)劃生育服務(wù)中心4人，湯原縣第二人民醫(yī)院4人， 湯原縣結(jié)核病防治所1人。具體崗位詳見(jiàn)附表。
二、招聘對(duì)象及招聘條件
（一）招聘對(duì)象
招聘對(duì)象為全日制普通高校醫(yī)藥類2019年應(yīng)屆畢業(yè)生。
（二）招聘條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和良好的職業(yè)道德;工作中善于創(chuàng)新，團(tuán)結(jié)協(xié)作，事業(yè)心強(qiáng)，熱愛(ài)醫(yī)療衛(wèi)生工作；
3、身體健康，無(wú)傳染病或重大疾病，能夠堅(jiān)持在醫(yī)療衛(wèi)生等崗位一線工作；
4、年齡28周歲及以下（1991年3月20日以后出生）。統(tǒng)招碩士年齡放寬到35周歲及以下（1984年3月20日以后出生）；
5、符合應(yīng)聘單位招聘崗位的專業(yè)條件，具有應(yīng)聘崗位所需的專業(yè)技能。
6、下列人員不得報(bào)考：①曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員；②學(xué)籍中有考試作弊記錄的人員；③法律規(guī)定不得錄用的其他情形人員。
三、招聘方式
此次招聘在縣人社局的指導(dǎo)下，由各招聘單位、招聘單位主管部門、及抽調(diào)的專家組成招聘工作組，采取高?，F(xiàn)場(chǎng)招聘的方式進(jìn)行。
招聘工作組赴黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)、齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院、牡丹江醫(yī)學(xué)院、佳木斯大學(xué)等地進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)招聘。其他省內(nèi)外醫(yī)學(xué)院校畢業(yè)生可以參加以上學(xué)校招聘會(huì)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。
四、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜
（一）報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)
1、自公告發(fā)布之日起，由本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并填報(bào)相關(guān)表格。
2、報(bào)名時(shí)間：
佳木斯大學(xué)：3月26日 9:00--11:00佳木斯大學(xué)體育中心
牡丹江醫(yī)學(xué)院：3月28日 9:00--11:30 牡丹江醫(yī)學(xué)院圖書館陽(yáng)光大廳
齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院：3月30日 9:00 齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院秋實(shí)城3樓
黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)：4月13日 8:00--12:00 黑龍江中醫(yī)藥大學(xué)體育館
咨詢電話：湯原縣衛(wèi)生健康局 0454-7612026
（二）報(bào)名時(shí)需提交的有關(guān)材料
本人有效身份證原件及復(fù)印件、學(xué)籍證明（需有姓名、身份證號(hào)、入學(xué)時(shí)間、畢業(yè)時(shí)間、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位等考生基本情況的內(nèi)容，并蓋有學(xué)校或?qū)W生處公章）、大學(xué)學(xué)業(yè)成績(jī)單（蓋教務(wù)處公章）、高考錄取三聯(lián)單（檔案館蓋章）、個(gè)人簡(jiǎn)歷、院系推薦表、各類資格證書及榮譽(yù)證書、2寸同底近期免冠照片1張、報(bào)名登記表1份。
五、實(shí)施步驟
（一）發(fā)布信息
此次公開招聘信息在現(xiàn)場(chǎng)招聘高校的就業(yè)信息網(wǎng)站上公布。
（二）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名及資格審查
1、關(guān)于開考比例和合格分?jǐn)?shù)線的劃定
護(hù)理崗位招聘數(shù)量與報(bào)名人數(shù)需達(dá)到1:3，開考比例不足1:3的，減少或取消該招考崗位（由面試考核專家組視具體情況而定）。
除護(hù)理崗位之外的其他崗位不設(shè)置開考比例，劃定合格分?jǐn)?shù)線，面試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線為60分，按總成績(jī)從高到低依次排名，低于60分者不予錄取。
2、報(bào)名及資格審查
應(yīng)聘者需攜帶相關(guān)材料由招聘專家組進(jìn)行資格審查，主要審查應(yīng)聘者學(xué)歷、專業(yè)、資質(zhì)是否符合招聘崗位需求。資格審查貫穿于公開招聘的全過(guò)程，在招聘過(guò)程中如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘條件或存在弄虛作假行為，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格，因應(yīng)聘者本人原因所造成的后果，由應(yīng)聘者本人承擔(dān)。
（三）面試考核
由招聘專家組對(duì)報(bào)名審查合格人員進(jìn)行綜合面試考核?？己隧?xiàng)目共兩項(xiàng)，分別為資歷評(píng)價(jià)和綜合素質(zhì)測(cè)試，滿分為100分。評(píng)委按照評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，獨(dú)立打分，所得平均分?jǐn)?shù)，按四舍五入保留兩位小數(shù)進(jìn)行計(jì)算，即為該應(yīng)聘者的面試成績(jī)。
1、資歷評(píng)價(jià)（40分）
資歷評(píng)價(jià)于報(bào)名時(shí)進(jìn)行。由專家組根據(jù)應(yīng)聘者提供的原始證書對(duì)其學(xué)歷情況、職務(wù)、政治面貌、獲獎(jiǎng)情況等進(jìn)行資歷評(píng)價(jià)。各專家嚴(yán)格按照《資歷考核表》考核標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行量化打分。評(píng)分后由專家組成員在《資歷考核表》上簽字確認(rèn)。
2、綜合素質(zhì)測(cè)試（60分）
主要考核考生邏輯思維能力、分析判斷能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表、專業(yè)知識(shí)等。各專家評(píng)委按照綜合素質(zhì)測(cè)試的考核權(quán)重進(jìn)行量化打分，取有效分的平均值，即為該考生的該項(xiàng)成績(jī)，成績(jī)保留兩位小數(shù)，尾數(shù)“四舍五入”。由各專家評(píng)委在《綜合素質(zhì)考核表》上簽字。
3、核定總成績(jī)
總成績(jī)=資歷評(píng)價(jià)得分+綜合素質(zhì)測(cè)試得分之和。根據(jù)考生總成績(jī)，在最低合格分?jǐn)?shù)線上，從高分到低分，按崗位招聘人數(shù)等額確定入圍人選。總成績(jī)相同的，按照學(xué)歷高低排名。如總成績(jī)與學(xué)歷均相同,以高考錄取三聯(lián)單成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。
（四）體檢
組織擬錄用人選進(jìn)行體檢，體檢時(shí)間另行通知。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)<試行>》，體檢不合格取消聘用資格。
（五）公示及錄用
根據(jù)考核、體檢結(jié)果，確定擬錄用人選，擬錄用人員名單公示7天。公示無(wú)異議人員由縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)放《湯原縣事業(yè)單位公開招聘工作人員錄用通知書》，待考生取得畢業(yè)證后按照程序辦理落編手續(xù)。如考生無(wú)法如期獲得畢業(yè)證將取消其錄用資格。錄用人員與用人單位簽訂聘用合同，試用期一年，工資按事業(yè)單位新參加工作人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。試用期滿經(jīng)考核不合格的解除聘用手續(xù)。
附件1：湯原縣衛(wèi)生健康局直屬事業(yè)單位高?，F(xiàn)場(chǎng)公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.xls
附件2：衛(wèi)生健康局直屬事業(yè)單位高?，F(xiàn)場(chǎng)公開招聘醫(yī)療專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表.xls
湯原縣衛(wèi)生健康局
2019年3月25日
