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一、招聘崗位及條件

本次公開招聘9名工作人員，全部納入溫州醫(yī)科大學附屬口腔醫(yī)院事業(yè)編制管理。

具體招聘崗位、人數(shù)和條件詳見附表。

應(yīng)聘人員除應(yīng)符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定的應(yīng)聘基本條件外，還應(yīng)符合以下基本條件：

（一）除注明屆別不限的崗位外，其余均要求為2019年應(yīng)屆全日制普通高校畢業(yè)生，且需于2019年7月31日前取得相應(yīng)的學歷學位證書；國（境）外留學畢業(yè)生須于2018年10月1日至2019年11月30日取得教育部留學服務(wù)中心的學歷學位認證書。其中應(yīng)聘口腔醫(yī)師/教師崗位，第一學歷均須為口腔醫(yī)學或口腔臨床醫(yī)學全日制本科。

（二）英語等級須通過大學英語六級（獲得相應(yīng)合格證書或考試成績?yōu)?25分及以上），或雅思平均6.5分及以上，或新托福90分及以上。

（三）年齡要求：碩士或中級及以下要求35周歲（含）以下，博士或副高級專業(yè)技術(shù)資格人員要求45周歲（含）以下，具有正高級專業(yè)技術(shù)資格人員年齡可適當放寬。計算日期統(tǒng)一截止2019年7月31日。

（四）定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的畢業(yè)生不列入招聘范圍。

　　二、招聘程序與辦法

（一）報名與資格初審

1、報名

報名時間：自2019年3月21日起至2019年3月28日17:00。

全部崗位的報名均在統(tǒng)一的網(wǎng)上報名平臺進行。應(yīng)聘人員可在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名系統(tǒng)平臺：http://zhaopin.wmu.edu.cn/zpsys/。注冊個人信息后，選擇崗位進行報名。每位報考者限報一個崗位。在規(guī)定的報名時間內(nèi)，應(yīng)聘人員可更改報考崗位。之前投過簡歷者需登錄報名系統(tǒng)平臺重新報名。

填報注意事項：

（1）報名建議使用IE8瀏覽器，如使用其它瀏覽器請開啟瀏覽器兼容模式（具體操作方法見附件），可用關(guān)鍵詞查找應(yīng)聘崗位名稱。

（2）個人基本信息和學習經(jīng)歷是必填項，完成就可提交。簡歷附件可不用上傳。

（3）畢業(yè)院校、專業(yè)名稱必須與就業(yè)推薦表、畢業(yè)證書上描述一致。

（4）如有發(fā)表論文，請?zhí)顚憙?nèi)容，并上傳論文附件（中文論文上傳論文封面、目錄、論文原文；SCI論文上傳收錄證明和論文原文）

2、資格初審

報名結(jié)束后，符合組織考試條件的崗位，醫(yī)院將在指定網(wǎng)站公布考試有關(guān)安排，并向通過資格初審者發(fā)放準考證后，報名人員取得應(yīng)聘資格。

全部崗位最低開考比例原則上為1：3。如符合條件報名人數(shù)達不到該比例要求，將相應(yīng)核減或取消崗位招聘計劃。確因崗位專業(yè)急需的，經(jīng)研究并報商人力社保局后，確定是否按實際人數(shù)開考。

     （二）資格復審

入圍面試之前，應(yīng)聘人員需在指定時間接受資格復審。應(yīng)屆畢業(yè)生須提供已有各層次學歷學位證書、資格證書、就業(yè)協(xié)議書、就業(yè)推薦表、身份證、英語等級證明、就讀學校政審意見等材料的原件及復印件等；國（境）外留學人員還應(yīng)提供教育部留學服務(wù)中心出具的境外學歷學位認證書、留學回國人員證明或其他相關(guān)證明材料等相關(guān)證明材料。

應(yīng)聘人員所提供的證件不全或所提供的證件與報考資格條件不相符者，或未按時參加資格復審的，視為自動放棄考試資格。

（三）考試

考試計劃于2019年4月上旬在溫州舉行，外地考生可提早準備行程，具體安排另行通知。

考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿分均為100分，并各按50%計入總成績。

具有博士研究生學歷的人員可免于筆試，直接進入面試。不需筆試的人員，面試成績（不折合）即為其總成績。

1、筆試

筆試考查相關(guān)崗位綜合性專業(yè)知識，口腔醫(yī)師/教師崗位還需考查英語應(yīng)用能力（筆試+英語口語）。筆試采取閉卷方式，答卷時間為1.5小時；英語口語考試時間為10分鐘。所有參加筆試人員須攜帶本人身份證原件、準考證參加考試。筆試后，根據(jù)筆試成績從高到低，按1:3的比例確定入圍面試人員（若招聘崗位實際參考人員不足該比例的，按實際參考人數(shù)確定入圍面試人員）。

2、面試

面試時間、地點以及相關(guān)事項安排以通知為準。

面試內(nèi)容主要包括：應(yīng)聘者對崗位的認知程度、勝任力和綜合素質(zhì)，以及思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況，口腔醫(yī)師/教師崗位還涉及臨床操作、教學能力測試(自行準備5分鐘教學試講PPT課件)等。各崗位入圍體檢環(huán)節(jié)人數(shù)按1:1比例確定。面試合格分數(shù)為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。

（四）體檢、考核

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計算總成績，各崗位總成績最優(yōu)者（總成績相同的，筆試成績高者優(yōu)先）確定為體檢、考核對象。體檢由溫州醫(yī)科大學附屬口腔醫(yī)院統(tǒng)一安排進行。

（五）公示、聘用

經(jīng)體檢、考核均合格的人員，招聘單位確定為擬聘用人員，并在網(wǎng)上公示7天。公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定程序辦理進人和聘用手續(xù)。

（六）其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考核中出現(xiàn)不合格者，需要遞補的有關(guān)崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。

三、相關(guān)事項說明

（一）應(yīng)聘者應(yīng)對自己所填報資料的真實性負責，誠實應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當手段獲取應(yīng)聘資格、考試考核過程中作弊等違反公開招聘紀律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。對已聘人員，一經(jīng)查實，即予解除聘用合同。

（二）聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報到。逾期不能報到的，或在職人員在招聘單位規(guī)定的時間內(nèi)與原單位協(xié)商不成，無法辦理人事關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)的，招聘單位可以不保留聘用資格。

（三）根據(jù)醫(yī)院有關(guān)政策，凡是2019年報考并被我院錄取為兒童口腔科或口腔預防科醫(yī)師的全日制碩士研究生及以上學歷學位的畢業(yè)生，可獲得兒科入職獎勵人民幣6萬元。

（四）報名參加本次考試的外地考生，碩士學歷學位的醫(yī)院按火車硬臥標準或動車二等座標準為其憑票報銷就讀學校至溫州的單趟交通費。博士學歷學位的，醫(yī)院按飛機（經(jīng)濟艙）標準為其憑票報銷就讀學校至溫州的單趟交通費。錄用人員在規(guī)定時間內(nèi)報到，報到時，醫(yī)院為其憑票報銷考試返程交通費和報到單趟交通費。

四、紀律與監(jiān)督

（一）本次公開招聘有關(guān)信息指定在以下網(wǎng)站發(fā)布，供應(yīng)聘者查詢和社會監(jiān)督：

溫州醫(yī)科大學附屬口腔醫(yī)院網(wǎng)站【招聘信息】專欄http://www.dentist.ac.cn；

溫州市人力資源與社會保障局網(wǎng)站【人事考試專題】-【事業(yè)單位招錄、選調(diào)】專欄http://www.wzhrss.gov.cn/col/col1330455/index.html；

（二）對招聘工作及相關(guān)信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向溫州醫(yī)科大學附屬口腔醫(yī)院組織人事科或紀檢監(jiān)察室反映，以便及時研究處理。聯(lián)系電話：組織人事科0577-88066009，紀檢監(jiān)察室0577-88066029。

（三）對考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《浙江省人事考試應(yīng)試人員違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

五、咨詢

有關(guān)本次招聘工作具體問題，請向崗位相關(guān)單位直接咨詢。聯(lián)系人：醫(yī)院組織人事科，徐老師，咨詢電話：0577-88066009。

附件： 溫州醫(yī)科大學人才招聘網(wǎng)站瀏覽器兼容設(shè)置方法.docx

溫州醫(yī)科大學附屬口腔醫(yī)院2019年第二批專業(yè)技術(shù)崗位公開招聘計劃表

溫州醫(yī)科大學口腔醫(yī)學院·附屬口腔醫(yī)院

2019年3月19日