為加強(qiáng)全縣事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)國(guó)家、省、市事業(yè)單位公開招聘的有關(guān)規(guī)定和《靈丘縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員實(shí)施方案》，現(xiàn)就靈丘縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位和名額
公開招聘事業(yè)單位工作人員103名。其中，擬招聘人員崗位的40%用于服務(wù)基層項(xiàng)目專門人員的崗位，服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位若無(wú)人報(bào)考或不達(dá)開考比例，則該崗位轉(zhuǎn)入一般性崗位進(jìn)行公開招聘。
具體招聘計(jì)劃和崗位要求詳見《靈丘縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位要求一覽表》（本公告附件1）。
報(bào)考中小學(xué)、幼兒教師，只填報(bào)學(xué)段、學(xué)科，不報(bào)具體招聘單位崗位，通過(guò)公開招聘程序被確定為擬聘對(duì)象后，按各學(xué)段、學(xué)科總成績(jī)由高到低排序，由擬聘對(duì)象按照排名先后順序自主選擇具體聘用單位崗位（具體聘用崗位參照附件4）。
報(bào)考縣醫(yī)療集團(tuán)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的，只填所報(bào)專業(yè)（臨床醫(yī)生或護(hù)士），不報(bào)具體招聘單位崗位，通過(guò)公開招聘程序被確定為擬聘對(duì)象后，按各崗位總成績(jī)由高到低排序，由擬聘對(duì)象按照排名先后順序自主選擇具體聘用單位崗位（具體聘用崗位參照附件1備注欄）。
二、招聘條件
（一）基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2、遵守憲法和法律法規(guī)，具有良好的品行；
3、符合報(bào)考基本條件和招聘崗位具體資格條件的各類人員。
（二）招聘崗位具體條件
1、具有崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件；
2、適應(yīng)崗位要求的身體條件；
3、符合崗位要求的年齡條件（25周歲及以下為:1992年10月31日以后出生,30周歲及以下為:1987年10月31日以后出生,35周歲及以下為:1982年10月31日以后出生）；
4、要求戶籍的，時(shí)間以2018年10月31日前遷入為準(zhǔn)，或?yàn)樗蟮厣础⒃瓚艏疄樗蟮亍?/span>
5、崗位所要求的其它條件；
具體招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)、年齡等資格條件詳見崗位要求一覽表。
專業(yè)名稱可參照山西省公務(wù)員報(bào)考專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄。
（三）有下列情形之一的不得報(bào)考
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和曾被開除公職的人員；
2、受黨紀(jì)政紀(jì)處分,處分期未滿的人員；
3、因犯錯(cuò)誤正在接受審查的或未作出結(jié)論的人員；
4、現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生；
5、其它不符合報(bào)考資格條件的人員。
（四）服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的說(shuō)明
“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”人員是指服務(wù)本縣的人員，報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”的考生需符合下列條件之一：
1、參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”（含晉西北計(jì)劃）到2018年服務(wù)期滿、考核合格的人員；
2、參加山西省“選聘大學(xué)生村官工作”到2018年服務(wù)期滿、考核合格（含到2018年服務(wù)期滿兩年，考核合格），現(xiàn)仍在職的人員；
3、2014年以來(lái)按照晉政辦發(fā)〔2014〕42號(hào)文件規(guī)定，公開招聘到政府購(gòu)買基層崗位就業(yè)且到2018年底前勞動(dòng)合同期滿的現(xiàn)仍在職人員；
4、退役全日制大學(xué)生士兵。
以上考生報(bào)考“服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位”，須同時(shí)符合招聘崗位的其它要求。
以上現(xiàn)役、試用期、服務(wù)期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外，均以2018年10月31日為截止日期。
三、招聘程序
（一）發(fā)布公告
由靈丘縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組在靈丘縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布招聘公告，不少于７個(gè)工作日。
（二）報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間：2019年1月21日至1月25日；
報(bào)名地點(diǎn)：靈丘縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳；
報(bào)名方式：本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每名應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。登錄靈丘縣人民政府門戶網(wǎng)站下載《靈丘縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表》(附件2)一式一份,個(gè)人所填內(nèi)容必須打印，個(gè)人簽字進(jìn)行信息承諾確認(rèn)。
1、報(bào)名時(shí)須提供的相關(guān)證件和材料：
（1）畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證原件、復(fù)印件；
（2）畢業(yè)證、學(xué)位證原件、復(fù)印件；
（3）行業(yè)準(zhǔn)入資格證原件、復(fù)印件；
（4）本人戶口本、身份證原件、復(fù)印件；
（5）本人近期一寸正面免冠紅底版彩照5張；
（6）教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告；
（7）已就業(yè)的須出具工作單位及主管部門的同意報(bào)考證明；
（8）報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位人員除上述證明材料外,對(duì)已取得合格證書或服務(wù)證書的,攜帶合格證書或服務(wù)證書參加資格審查,還須下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》(附件3)，個(gè)人所填內(nèi)容須打印并經(jīng)相應(yīng)部門審核蓋章。
2、考試費(fèi)按照物價(jià)部門的有關(guān)規(guī)定收取(每人每科50元)。
建檔立卡貧困家庭人員和城市低保家庭人員，可享受減免考試費(fèi)的政策。建檔立卡貧困家庭的報(bào)考人員憑其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）發(fā)放的檔案卡、手冊(cè)（原件及復(fù)印件）等材料，享受最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員憑低保證（原件及復(fù)印件），報(bào)名時(shí)辦理減免考試費(fèi)用的手續(xù)。
3、其它事項(xiàng)
本次公開招聘實(shí)際報(bào)名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例應(yīng)達(dá)3：1以上方可開考。招聘崗位不達(dá)開考比例時(shí)，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減或取消。核減或取消崗位后的招聘名額,經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究,可根據(jù)招聘單位工作需要和考生報(bào)名情況,調(diào)整到其他招聘崗位。招聘計(jì)劃核減、取消及調(diào)整情況向社會(huì)公布,考生報(bào)考崗位被取消的，如符合其他崗位報(bào)名條件可以改報(bào)。
根據(jù)省人社廳、省衛(wèi)計(jì)委晉人社廳發(fā)〔2014〕20號(hào)規(guī)定，縣醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣中醫(yī)院可不受開考比例的限制，但成績(jī)需達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線，合格分?jǐn)?shù)線為60分以上（含60分）。
考生務(wù)必堅(jiān)持誠(chéng)信報(bào)考,填寫的與報(bào)考條件有關(guān)的各項(xiàng)個(gè)人信息務(wù)必真實(shí)、準(zhǔn)確。資格審查和驗(yàn)證工作貫穿招聘工作全過(guò)程,在招考各個(gè)環(huán)節(jié),如發(fā)現(xiàn)考生報(bào)名時(shí)填報(bào)信息不實(shí)、所提供的證件與所報(bào)崗位資格條件不符、不符合報(bào)考資格條件、弄虛作假騙取報(bào)考資格者,取消聘用資格，應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄，由此造成的一切后果由考生自負(fù)。
（三）考試
考試分為筆試和面試兩部分，采取百分制形式計(jì)算。考試成績(jī)保留兩位小數(shù)點(diǎn)（四舍五入）?？荚嚳偝煽?jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
1、筆試
筆試科目：筆試科目按招聘崗位的不同專業(yè)要求設(shè)置，專業(yè)性較強(qiáng)的崗位筆試內(nèi)容為專業(yè)知識(shí)，一般崗位筆試內(nèi)容為綜合知識(shí)，筆試為專業(yè)知識(shí)的崗位詳見《靈丘縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位要求一覽表》備注欄，無(wú)標(biāo)注筆試科目的崗位均為綜合知識(shí)。
綜合知識(shí)內(nèi)容包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、公文寫作、科技人文知識(shí)等。專業(yè)知識(shí)內(nèi)容側(cè)重本專業(yè)崗位應(yīng)當(dāng)具備的基礎(chǔ)知識(shí)。
筆試采取閉卷的方式進(jìn)行，分值100分，筆試時(shí)限120分鐘，合格分?jǐn)?shù)線為60分以上（含60分）。
筆試時(shí)間：另定（請(qǐng)關(guān)注靈丘縣人民政府網(wǎng)站）。參加報(bào)考的人員按照準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試，參加考試時(shí)，必須攜帶本人身份證和準(zhǔn)考證，缺少證件的人員不得參加考試。
2、面試
根據(jù)筆試成績(jī)，按擬招聘崗位人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定參加面試資格審查人員。末位成績(jī)并列時(shí)，并列人員一并進(jìn)入面試。
面試形式為模擬現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)和結(jié)構(gòu)化面試兩種。中小學(xué)、幼兒教師崗位面試形式為模擬現(xiàn)場(chǎng)教學(xué)為主，其他崗位為結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)評(píng)應(yīng)聘人員語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析問(wèn)題的能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力等。
面試開始后，如遇考生棄考、缺考，使該崗位不能形成競(jìng)爭(zhēng)的，該崗位考生仍正常參加面試，其面試成績(jī)需達(dá)到60分以上方可進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)，否則予以淘汰。面試結(jié)束后，以考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢與考察人選。如有并列，筆試成績(jī)高者優(yōu)先。
（四）體檢和考察
面試結(jié)束后，按總成績(jī)從高分到低分分崗位排序，根據(jù)招聘崗位數(shù)以1：1的比例確定體檢和考察人選。
體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。
考察內(nèi)容主要是擬聘用人員的政治思想、道德品質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等。
在體檢、考察環(huán)節(jié)因個(gè)人主動(dòng)放棄或體檢、考察不合格形成的崗位空缺不進(jìn)行遞補(bǔ)。
（五）公示及聘用
根據(jù)考生考試總成績(jī)和體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，并進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間，對(duì)群眾反映的問(wèn)題認(rèn)真調(diào)查落實(shí)，不符合招聘條件者，取消其擬聘用資格。公示期滿無(wú)異議的，按照規(guī)定辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
用人單位對(duì)新聘用人員實(shí)行12個(gè)月的試用期，并實(shí)行服務(wù)期。縣醫(yī)療集團(tuán)人民醫(yī)院、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、縣中醫(yī)院最低服務(wù)期十年，滿十年后方可按規(guī)定進(jìn)行流動(dòng)，三年內(nèi)未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證的予以轉(zhuǎn)崗；其他聘用崗位至少5年，服務(wù)期限內(nèi)不得辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。
特別提示:
1、關(guān)于此次公開招聘的通知信息情況請(qǐng)及時(shí)關(guān)注靈丘縣人民政府網(wǎng)站。
2、考生務(wù)必妥善保管準(zhǔn)考證,參加筆試、面試等招聘各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。
3、本次公開招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)或個(gè)人舉辦筆試、面試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上舉辦的各類事業(yè)單位招聘培訓(xùn)輔導(dǎo)班和發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)，敬請(qǐng)廣大考生提高警惕,切勿上當(dāng)受騙。
附件1：靈丘縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位要求一覽表.xls
附件2：靈丘縣2018年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名資格審查表.xls
附件3：服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表.doc
附件4：中、小學(xué)、幼兒教師崗位設(shè)置計(jì)劃表.xls
靈丘縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領(lǐng)導(dǎo)組
2018年12月29日
