根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》（黑人社發(fā)﹝2014﹞63號(hào)）和《中共牡丹江市委牡丹江市人民政府關(guān)于進(jìn)一步引進(jìn)和培育急需緊缺人才激勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干意見(jiàn)》（牡發(fā)﹝2018﹞12號(hào)）文件精神，為集聚優(yōu)秀人才到牡丹江創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，經(jīng)牡丹江市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，面向社會(huì)招聘急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及名額
本次計(jì)劃招聘全額事業(yè)編制急需緊缺人才50名。詳見(jiàn)《牡丹江市2018年面向社會(huì)招聘急需緊缺人才計(jì)劃》（附件1）。
二、招聘對(duì)象和條件
（一）招聘對(duì)象
普通高等院校全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，并取得相應(yīng)學(xué)位人員。
根據(jù)中組部規(guī)定，全日制學(xué)歷必須同時(shí)符合下列4個(gè)條件：
1.通過(guò)參加全國(guó)統(tǒng)一的普通高校招生考試入學(xué)、達(dá)到錄取分?jǐn)?shù)線、經(jīng)省級(jí)招辦批準(zhǔn)錄??；
2.學(xué)習(xí)期間采取全天在校學(xué)習(xí)方式（即全脫產(chǎn)學(xué)習(xí)）；
3.學(xué)習(xí)期間須與原單位脫離工作關(guān)系和工資關(guān)系，并轉(zhuǎn)遞本人檔案；
4.畢業(yè)時(shí)頒發(fā)普通高等學(xué)校學(xué)歷證書和學(xué)位證書，并重新派遣。
（二）招聘條件
1.遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī)，品行端正，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，忠于職守，事業(yè)心強(qiáng)。
2.具有與招聘崗位職責(zé)相適應(yīng)的職業(yè)道德素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)與水平、技能條件和良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)，能承擔(dān)工作任務(wù)。
3.年齡原則上不超過(guò)35周歲（1982年12月11日以后出生），具備博士研究生學(xué)歷學(xué)位可放寬至40周歲（1977年12月11日以后出生）。
4.港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料。
5.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)與招聘計(jì)劃要求相符。
6.牡丹江市域內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員不列入此次公開招聘范圍。
7.因犯罪受過(guò)刑事處罰人員，以及其他依照法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘到事業(yè)單位的人員，不得應(yīng)聘。
三、政策待遇
1.按照《中共牡丹江市委牡丹江市人民政府關(guān)于進(jìn)一步引進(jìn)和培育急需緊缺人才激勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干意見(jiàn)》（牡發(fā)﹝2018﹞12號(hào)）（附件2），兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
2.對(duì)于報(bào)考人員在原單位具有職務(wù)級(jí)別的，錄用后保留原職級(jí)，與其他聘用人員同等管理。
3.對(duì)于報(bào)考人員在原單位具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)的，按照國(guó)家和省有關(guān)政策，兌現(xiàn)相應(yīng)工作待遇。
四、報(bào)名時(shí)間及方式
（一）報(bào)名時(shí)間
2018年12月11日至2018年12月19日。
（二）報(bào)名方式
本次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名方式。應(yīng)聘者請(qǐng)登錄牡丹江人才工作網(wǎng)（www.mdjrcgz.gov.cn），查詢選擇符合條件的用人單位和專業(yè)后，點(diǎn)擊首頁(yè)“網(wǎng)上報(bào)名”，注冊(cè)信息后，登錄網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)，選擇“牡丹江市面向社會(huì)招聘急需緊缺人才”進(jìn)行報(bào)名，如實(shí)填寫報(bào)名信息并按要求上傳照片，每人限報(bào)1個(gè)單位的1個(gè)專業(yè)?？荚嚽百Y格確認(rèn)時(shí)，須提供相關(guān)材料原件。
五、考試評(píng)價(jià)
報(bào)名截止后，根據(jù)報(bào)名情況確定考試評(píng)價(jià)方式、時(shí)間和地點(diǎn)，另行發(fā)布公告。請(qǐng)報(bào)名人員及時(shí)關(guān)注牡丹江人才工作網(wǎng)（www.mdjrcgz.gov.cn）。
六、考核體檢
由市人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織考核，對(duì)考核合格者進(jìn)行體檢。
七、公示及辦理聘用手續(xù)
根據(jù)考試評(píng)價(jià)成績(jī)和考核體檢結(jié)果，確定擬聘用人選，并進(jìn)行公示。公示期滿無(wú)異議的，與聘用人員簽訂聘用合同、辦理相關(guān)手續(xù)，招聘人才在我市最低工作年限為5年。
市人才工作綜合辦公室咨詢電話：0453-6663005；0453-6663006。
附件：1.牡丹江市2018年面向社會(huì)招聘急需緊缺人才計(jì)劃
2.《中共牡丹江市委牡丹江市人民政府關(guān)于進(jìn)一步引進(jìn)和培育急需緊缺人才激勵(lì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的若干意見(jiàn)》
中共牡丹江市委組織部
牡丹江市人力資源和社會(huì)保障局
2018年12月6日
