為充實(shí)全市衛(wèi)生人員隊(duì)伍，優(yōu)化人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)市委辦公廳、市政府辦公廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法>的通知》（寧委辦發(fā)﹝2011﹞83號(hào)）及《市政府關(guān)于建立全科醫(yī)生制度的實(shí)施意見(jiàn)》（寧政發(fā)﹝2013﹞2號(hào)）、《市政府辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》（寧政辦發(fā)﹝2015﹞112號(hào)）有關(guān)精神，經(jīng)南京市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，南京市、區(qū)部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘444名衛(wèi)技人員（其中編內(nèi)379名，編外65名）。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位
本次招聘的單位、崗位、數(shù)量、資格條件和相關(guān)信息，在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)（www.njhrss.gov.cn）、南京人事考試網(wǎng)（www.njrsks.net）、各區(qū)相關(guān)網(wǎng)站及各招聘單位或主管部門(mén)等網(wǎng)站發(fā)布。
有關(guān)招聘崗位的咨詢(xún)問(wèn)題，請(qǐng)直接與招聘單位聯(lián)系，聯(lián)系方式詳見(jiàn)《南京市、區(qū)部分事業(yè)單位2018年下半年公開(kāi)招聘衛(wèi)技人員崗位信息表》（以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表》）。
二、報(bào)考條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下條件：
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利；堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策。
2、遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公。
3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
4、具備報(bào)考崗位要求的其他條件（詳見(jiàn)《崗位信息表》）。
5、年齡在35周歲以下（1982年10月31日后出生），對(duì)年齡有特殊要求的，以崗位信息表中注明的為準(zhǔn)。有工作經(jīng)歷要求的，工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2018年10月31日。
6、取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)〔2012〕418號(hào)文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（二）有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
1、現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生；
2、尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；
3、應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，以及應(yīng)聘人員與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系，到崗后又有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的；
4、國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
?。ㄈ┯嘘P(guān)要求
1、因基層用人急需，此次招聘資格條件中的應(yīng)屆畢業(yè)生是指2018年畢業(yè)并于2018年8月31日前取得畢業(yè)證書(shū)（學(xué)位證書(shū)）的人員。
2、取得國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷（學(xué)位）的非普通高等學(xué)歷教育的其他國(guó)民教育形式人員，以及在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位并經(jīng)教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的人員，按社會(huì)人員報(bào)考。
3、資格條件中全科醫(yī)生培訓(xùn)合格證書(shū)是指全科醫(yī)師崗位培訓(xùn)合格證書(shū)、全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)合格證書(shū)、全科醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)，具備三證之一即可。
三、招聘程序
?。ㄒ唬﹫?bào)名程序及要求
1、網(wǎng)上報(bào)名
本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：南京人事考試網(wǎng)（www.njrsks.net）。
報(bào)名、照片上傳時(shí)間：2018年11月5日9:00至11月9日16:00。
2、資格初審
招聘單位或其主管部門(mén)根據(jù)其設(shè)置的招聘崗位條件，負(fù)責(zé)對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。
資格初審時(shí)間：2018年11月5日9:00至11月10日16:00。
3、信息查詢(xún)
考生網(wǎng)上提交報(bào)名信息后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。在報(bào)名時(shí)間結(jié)束前，資格初審未通過(guò)者，可改報(bào)符合資格條件的其他崗位。
4、繳費(fèi)確認(rèn)
通過(guò)資格初審的考生，在南京人事考試網(wǎng)通過(guò)網(wǎng)上銀行進(jìn)行網(wǎng)上確認(rèn)繳費(fèi)（100元／人）(蘇價(jià)費(fèi)函﹝2007﹞146號(hào))。未按期進(jìn)行報(bào)名確認(rèn)并繳費(fèi)者視為自動(dòng)放棄。
繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2018年11月5日9:00至11月10日18:00。
5、核減（取消）計(jì)劃
各崗位筆試開(kāi)考比例原則上為1:3，對(duì)急需用人、基層緊缺又確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，經(jīng)市公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)同意，可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。報(bào)名人數(shù)未達(dá)開(kāi)考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。
報(bào)名結(jié)束后，報(bào)考被取消崗位且已成功繳費(fèi)的考生，可于2018年11月14日10∶00-16∶00，登錄南京人事考試網(wǎng)補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位,補(bǔ)報(bào)不成功考生的報(bào)名費(fèi)將通過(guò)網(wǎng)上銀行退還。
6、準(zhǔn)考證打印
通過(guò)資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者于2018年11月20日至11月23日登陸南京人事考試網(wǎng)的報(bào)名系統(tǒng),下載打印準(zhǔn)考證。打印中如有問(wèn)題，請(qǐng)直接與南京市人事考試中心聯(lián)系，聯(lián)系電話：025-83151200。
7、有關(guān)要求
（1）考生要仔細(xì)閱讀“誠(chéng)信承諾書(shū)”，須按招聘崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確，報(bào)名表中所填專(zhuān)業(yè)應(yīng)與畢業(yè)證（學(xué)位證）一致。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，一律取消考試或聘用資格。
（2）照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片（jpg格式，大小在20KB以下）。
（3）只能選擇一個(gè)招聘單位中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，資格初審?fù)ㄟ^(guò)后，一般不得更改報(bào)名信息。需使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。
?。ǘ┛荚噧?nèi)容、時(shí)間和實(shí)施辦法
考試采取筆試和面試（技能考核）相結(jié)合的方式，筆試、面試（技能考核）成績(jī)均為百分制，具體成績(jī)計(jì)算方法詳見(jiàn)《崗位信息表》。
1、筆試
本次招聘筆試委托江蘇省衛(wèi)生人才交流服務(wù)中心具體實(shí)施，筆試科目詳見(jiàn)《崗位信息表》，不指定大綱和教材。
筆試時(shí)間為2018年11月24日（周六）上午9:00-11:00，具體地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。
筆試成績(jī)?cè)瓌t上于筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)，在南京人事考試網(wǎng)上公布，考生可憑本人有效居民身份證、準(zhǔn)考證號(hào)查詢(xún)。
2、資格復(fù)審
筆試合格線為卷面成績(jī)的60%。在筆試合格者中，按照崗位實(shí)際招聘人數(shù)的相應(yīng)比例（同開(kāi)考比例）從高分到低分確定參加面試（技能考核）人選。
招聘單位或其主管部門(mén)在面試（技能考核）前對(duì)面試（技能考核）人選進(jìn)行資格復(fù)審。參加資格復(fù)審的人員名單和相關(guān)要求，由招聘單位（主管部門(mén)）通知應(yīng)聘人員，或通過(guò)其網(wǎng)站公布。請(qǐng)?jiān)诔煽?jī)公布后，保持聯(lián)系方式暢通并及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站，以便招聘單位（主管部門(mén)）通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無(wú)法聯(lián)系或未按要求參加資格復(fù)審者視為自動(dòng)放棄。
資格復(fù)審時(shí)，考生須提供筆試準(zhǔn)考證、本人有效居民身份證，近期2寸免冠照片1張，按要求提供相應(yīng)的學(xué)歷（學(xué)位）證書(shū)、執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、職稱(chēng)證書(shū)、工作經(jīng)歷證明及獲獎(jiǎng)證書(shū)；應(yīng)屆畢業(yè)生提供所在院校出具的省教育廳統(tǒng)一印制的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》；在國(guó)(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的人員須出具教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷（學(xué)位）認(rèn)證證明等。以上材料均需提供原件及復(fù)印件。
復(fù)審合格者進(jìn)入面試（技能考核）。若復(fù)審時(shí)考生提供的信息與報(bào)名信息不一致或不符合衛(wèi)生行業(yè)資格準(zhǔn)入的，招聘單位取消考生面試（技能考核）資格，并在招考同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。進(jìn)入面試（技能考核）人員名單將在各招聘單位或其主管部門(mén)等相關(guān)網(wǎng)站公布。
3、面試(技能考核)
面試(技能考核)由招聘單位主管部門(mén)根據(jù)事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定，在人社部門(mén)指導(dǎo)下，按照批準(zhǔn)后的面試（技能考核）方案組織實(shí)施。面試(技能考核)沒(méi)有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，各項(xiàng)考試（考核）合格分?jǐn)?shù)線分別為該項(xiàng)考試（考核）總分?jǐn)?shù)的60%；已經(jīng)形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，各項(xiàng)考試（考核）合格分?jǐn)?shù)線分別為該項(xiàng)考試（考核）總分?jǐn)?shù)的50%（對(duì)合格分?jǐn)?shù)線有特殊要求的詳見(jiàn)《崗位信息表》）。
?。ㄈw檢、考察
考試結(jié)束后，在面試（技能考核）合格人員中，根據(jù)總成績(jī)按崗位招聘數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。如總成績(jī)相同，按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員，如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，招聘單位可?duì)成績(jī)相同的人員組織加試。有工作單位的體檢人員須于體檢前提供單位同意報(bào)考的證明。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行。
體檢合格人員，由招聘單位（或主管部門(mén)）對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)，以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。考察工作參照《省委組織部等三部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員錄用考察工作的通知》（蘇人社發(fā)〔2013〕165號(hào)）執(zhí)行。
?。ㄋ模┕?、聘用
招聘單位根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果，研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在南京市人力資源和社會(huì)保障局、各區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、各招聘單位和主管部門(mén)網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng)、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。
對(duì)公示無(wú)異議人員，經(jīng)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。試用期滿(mǎn)考核合格，予以定崗定級(jí)?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，解除聘用合同。擬聘用人員應(yīng)在招聘單位或主管部門(mén)規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù)，因擬聘用人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的，取消其聘用資格。對(duì)部分基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，按區(qū)合并招聘的崗位，擬聘用人員按照崗位信息表中注明的辦法進(jìn)行選崗。
因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的，如需遞補(bǔ)，可由招聘單位主管部門(mén)報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后，在該崗位的面試（技能考核）合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，聘用審批后不再遞補(bǔ)。
?。ㄎ澹┡嘤?xùn)和試用期有關(guān)要求
1、已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的全科醫(yī)師、內(nèi)（外、婦、兒、中醫(yī)）科崗位人員,聘用后按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期，并在3年內(nèi)安排參加全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)。
2、未取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的全科醫(yī)師、內(nèi)（外、婦、兒、中醫(yī)）科崗位人員,直接安排參加全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)。培訓(xùn)期間實(shí)行實(shí)習(xí)試用期，試用期間考核不合格者，視為違反培訓(xùn)協(xié)議，予以解除培訓(xùn)合同，自行擇業(yè)。完成培訓(xùn)取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師證書(shū)及全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)合格證書(shū)者，經(jīng)考察合格后辦理正式定崗聘用手續(xù)；培訓(xùn)期滿(mǎn)未取得兩證者，不得辦理聘用手續(xù)，并視情況賠償培訓(xùn)費(fèi)用。
3、除上述崗位外的其他人員，按有關(guān)規(guī)定實(shí)行試用期。
四、招聘咨詢(xún)
?。ㄒ唬┚W(wǎng)上報(bào)名、考務(wù)咨詢(xún)電話
網(wǎng)上報(bào)名咨詢(xún)：南京人事考試中心 025-83151200
考務(wù)咨詢(xún)：南京市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)基婦處 025-68787862。
?。ǘ┱衅缸稍?xún)電話
南京市玄武區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-83682465
南京市秦淮區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-87753707
南京市建鄴區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-87778051
南京市鼓樓區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-58591652、58591653
南京市棲霞區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-85570532
南京市雨花臺(tái)區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-52883316
南京市江寧區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-52137900、52281873(江寧醫(yī)院)
南京市浦口區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-58184561
南京市六合區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-57758718
南京市高淳區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-57311009
南京市溧水區(qū)衛(wèi)計(jì)局：025-57210959
南京市江北新區(qū)社會(huì)事業(yè)局：025-58050053
五、招聘監(jiān)督
南京市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)接受本次公開(kāi)招聘工作監(jiān)督舉報(bào)。
電話：025-68787862
附件：南京市、區(qū)部分事業(yè)單位2018年下半年公開(kāi)招聘衛(wèi)技人員崗位信息表
南京市衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)
2018年10月19日
