根據(jù)中央、省委有關(guān)事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)文件精神和《2018年郴州市引進(jìn)100名高層人才實(shí)施方案》（郴人社發(fā)〔2018〕40號）要求，經(jīng)研究，2018年桂東縣決定面向高等院校實(shí)施“名校優(yōu)生”工程招聘引進(jìn)事業(yè)編制人才，現(xiàn)公告如下：
一、招聘引進(jìn)計(jì)劃
招聘引進(jìn)人才人數(shù) 16名，其中教師類人才4名，衛(wèi)生類人才12名，具體招聘引進(jìn)崗位、計(jì)劃數(shù)及資格條件等詳見崗位信息表（附件1），相關(guān)事宜可通過桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gdx.gov.cn）和相關(guān)院校官方網(wǎng)站查閱。
二、報考條件
（一）報考人員條件
1．具有中華人民共和國國籍；
2．遵守中華人民共和國憲法和法律；
3．具有良好的品行和職業(yè)道德；
4．符合招聘引進(jìn)崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他等條件，詳見招聘公告及計(jì)劃崗位信息表。
（1）應(yīng)屆本科畢業(yè)生年齡35歲以下（即1982 年10月18 日以后出生），應(yīng)屆碩士研究生年齡40歲以下（即1977年10月18日以后出生）。
（2）報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書的專業(yè)填寫。報考專業(yè)參考《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》。所學(xué)專業(yè)已列入《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)的，不符合報考條件；所學(xué)專業(yè)未列入《2018年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》，由招聘單位提出意見，由具有人事權(quán)的招聘單位或其主管部門研究決定。
（3）報考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘引進(jìn)崗位要求的其他證書須在2019年7月31日前取得。
（4）崗位要求從事工作經(jīng)歷、任職等計(jì)算時間，均截止至2019年7月31日，年限按足年足月計(jì)算。
5.具有正常履職的身體條件。
（二）不得報考的情形
1．曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；
2．在各級公務(wù)員考錄或事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違紀(jì)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員；
3．紀(jì)律處分影響期未滿、尚未解除處分或正在接受紀(jì)律審查的人員；
4．刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
5．現(xiàn)役軍人；
6．法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
三、招聘引進(jìn)程序和辦法
招聘引進(jìn)工作按照報名、資格審查、面試、簽約、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
（一）報名
1．報考方式。本次考試采取現(xiàn)場報名方式，不收取報名費(fèi)?，F(xiàn)場報名時一并對報考人員進(jìn)行資格審查。報名期間，報考人員只能選擇一個崗位報名。報名與面試必須使用在有效期內(nèi)的二代身份證。報考人員現(xiàn)場填寫《 桂東縣“名校優(yōu)生”工程公開招聘報名表》（附件2）（一式兩份）。
2．報名時間及地點(diǎn)。
教師類崗位：
10 月 29 日 湖南師范大學(xué)
衛(wèi)生類崗位：
10 月 28 日 湘雅醫(yī)學(xué)院
11 月 4 日 南華大學(xué)
詳細(xì)報名時間地點(diǎn)在指定高校另行公告。
3．領(lǐng)取準(zhǔn)考證。資格審查合格后，現(xiàn)場領(lǐng)取準(zhǔn)考證。
4．報考注意事項(xiàng)。
（1）報考人員須打印填好的《桂東縣“名校優(yōu)生”工程公開招聘報名表》并手寫簽名，報考必須進(jìn)行現(xiàn)場報名確認(rèn)。確認(rèn)前，報考人員應(yīng)仔細(xì)核對個人報名信息、報考崗位信息等是否準(zhǔn)確無誤，一旦通過遞交確認(rèn)，將不能修改，因信息填報錯誤造成的一切后果由報考人員自負(fù)。
（2）報考人員應(yīng)仔細(xì)閱讀并簽訂《誠信考試承諾書》，提交的報考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。
（3）報考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤并確保能隨時聯(lián)系；因提供錯誤聯(lián)系信息或無法及時聯(lián)系造成的后果由報考人員承擔(dān)。
（二）資格審查
1．資格審查內(nèi)容。報考人員需提交以下材料:①填寫《 桂東縣“名校優(yōu)生”工程公開招聘報名表》附件2（一式兩份）；②本人有效證件（有效期內(nèi)二代身份證）、2019年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表及招聘引進(jìn)崗位要求的其他證書原件及復(fù)印件或相關(guān)證明；③本人近期免冠1寸正面彩色照片4張（同底，背后寫好崗位和姓名）。
2．報考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘引進(jìn)崗位要求的其他證書必須于 2019 年 7 月 31 日 前交驗(yàn)，未取得畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認(rèn)證和招聘引進(jìn)崗位要求的其他證書的將予以解聘。
3．未按規(guī)定要求進(jìn)行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。
（三）面試
1．面試地點(diǎn)及時間。具體時間、地點(diǎn)另行通知并在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gdx.gov.cn）發(fā)布。
2．面試對象。招聘面試最低開考比例為1:2。按實(shí)際資格審查通過人數(shù)確定面試對象。
3．面試形式。詳見招聘公告崗位信息表。
4．面試內(nèi)容。主要測試應(yīng)試人員綜合素質(zhì)和專業(yè)水平。
5．面試評分。面試評分采用百分制。
6．成績及排名。按照面試成績從高到低進(jìn)行排名。未參加面試及面試成績在70分以下（不含70分）的不予聘用。
（四）簽約
面試結(jié)束后，由各用人單位及其主管部門根據(jù)現(xiàn)場招聘情況，確定簽約人選，本科生簽定《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，研究生以上簽定《服務(wù)協(xié)議》。
（五）體檢
1．體檢對象。按照招聘引進(jìn)崗位計(jì)劃人數(shù)與簽約人數(shù)1:1的比例等額確定體檢對象。
2．體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》、《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。
3．體檢注意事項(xiàng)。體檢費(fèi)用由報考人員向體檢醫(yī)院繳納。不按規(guī)定進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
（六）考察
體檢合格人員進(jìn)入考察程序?？疾熘攸c(diǎn)是考察報考人員在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn)。核實(shí)是否符合規(guī)定的報考條件，提供的報名信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況?？疾旃ぷ饔烧衅敢M(jìn)單位及其主管部門組織。
（七）公示
根據(jù)面試成績、體檢和考察結(jié)論。由招聘單位及其主管部門集體研究確定擬聘用人員名單，報桂東縣人社局審核后在桂東縣人民政府門戶網(wǎng)站（http://www.gdx.gov.cn）公示。公示時公布監(jiān)督電話，接受社會監(jiān)督，公示期為7個工作日。為保護(hù)個人權(quán)益，公示期內(nèi)反映問題時須署真實(shí)姓名書面反映并提供相關(guān)線索或證據(jù)，否則不予受理。
（八）聘用
公示期滿無異議的，由桂東縣人社局行文確認(rèn)聘用人員名單或下達(dá)聘用通知，招聘引進(jìn)單位與其簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，行文確認(rèn)并辦理聘用手續(xù)）。聘用人員實(shí)行試用期，初次就業(yè)的新聘用人員試用期為12個月，其他人員的試用期由招聘引進(jìn)單位確定。
四、特別提示
（一）報考人員應(yīng)在指定官方網(wǎng)站查看招聘公告以及各招聘環(huán)節(jié)相關(guān)信息，招聘單位不負(fù)責(zé)一一通知到個人。
（二）報考人員參加面試和體檢時，必須交驗(yàn)在有效期內(nèi)的二代身份證及準(zhǔn)考證，現(xiàn)場不能出具上述證件原件的考生不得參加面試和體檢。報考人員要按指定時間參加面試，不按時參加的視為自動放棄招聘資格。
（三）實(shí)行誠信考試。報考人員應(yīng)按照《誠信考試承諾書》的要求，誠信參與招聘引進(jìn)的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。
1．報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀招聘引進(jìn)公告和《2018年桂東縣 “名校優(yōu)生”工程招聘事業(yè)編制人才計(jì)劃崗位信息表》，誠信報考符合條件的崗位，并對自己的選報負(fù)責(zé)。
2．對報考人員的資格審查貫穿招聘工作全過程。報考人員和有關(guān)單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實(shí)的，取消本次報考資格。偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
3．在招聘過程中，被錄用為郴州市其他機(jī)關(guān)單位公務(wù)員或聘用為其他事業(yè)單位工作人員的（從擬錄用或聘用公示起始日計(jì)算），應(yīng)如實(shí)向本次招聘單位報告，并主動終止參與本次招聘的后續(xù)相關(guān)環(huán)節(jié)。
4．正確對待競爭。招聘考試是競爭性考試，報考人員必須端正心態(tài)，做好被聘用或未被聘用兩種心理準(zhǔn)備。對于無中生有、捕風(fēng)捉影、道聽途說、以及無端猜測的惡意舉報，誹謗、誣陷工作人員或其他應(yīng)聘人員的，將按照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，同時將情況如實(shí)通報其所在單位或居（村）委會。
（四）對報考人員的違紀(jì)違規(guī)行為，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）進(jìn)行處理，分別給予取消報考資格、取消考試成績、不予聘用、取消聘用、5年禁考、終身禁考的處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（五）面試后，因資格審查、體檢不合格或棄權(quán)造成的招聘計(jì)劃空缺，同一崗位按面試成績從高分到低分可遞補(bǔ)一次。面試成績在70分以下的報考人員不得列為遞補(bǔ)對象。
（六）本次招聘不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦且不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。
五、招聘咨詢
招聘程序由桂東縣人社局解釋；招聘崗位所需的學(xué)科專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡和其他條件等咨詢由招聘引進(jìn)單位及其主管部門負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:
桂東縣人社局：0735-8630878
桂東縣教育局：0735-8628495
桂東縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局：0735-8631952
六、紀(jì)律與監(jiān)督
招聘工作接受相關(guān)部門全程監(jiān)督。
監(jiān)督舉報電話： 0735-8628466 ;0735-8623376
附件：
1.《2018年桂東縣 “名校優(yōu)生”工程招聘事業(yè)編制人才計(jì)劃崗位信息表》
中共桂東縣委組織部
桂東縣人力資源和社會保障局
桂東縣教育局
桂東縣衛(wèi)生和計(jì)劃生育局
2018 年10 月 18 日
