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2018年海南海口市婦幼保健院公開招聘工作人員公告(130名)

發(fā)表時(shí)間:2018-08-17

??谑袐D幼保健院屬??谑行l(wèi)生和計(jì)劃生育委員會下屬財(cái)政差額撥款副處級事業(yè)單位。報(bào)市人社局、市機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室同意,我單位擬面向全國范圍公開招聘130名事業(yè)編制工作人員,現(xiàn)將公開招聘相關(guān)工作事項(xiàng)予以公告。

一、公開招聘原則

按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,通過嚴(yán)格考試,擇優(yōu)選聘醫(yī)療人才,健全我院工作人員隊(duì)伍,提高我院整體醫(yī)療水平促進(jìn)我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。

二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

招聘工作人員 130 (其中公開考試招聘 110 名,公開考核招聘 20 名;詳見附表2,3),被聘用者為事業(yè)單位工作人員,享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

三、招聘范圍及資格條件

(一)招聘范圍

面向全國。

(二)資格條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德;

3、具備崗位所需的專業(yè)知識和技能條件(詳見附表2和附表3);

4、具備崗位所需年齡條件(詳見附表2和附表3);

5、具備崗位要求的工作經(jīng)驗(yàn)(詳見附表2);

6、身體健康,具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

7、存在以下情況之一的人員,不得報(bào)考:

1)曾受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)的;

2)曾被開除公職的;

3)違反計(jì)劃生育政策的;

4)有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查或者受到處理的;

5)與招聘單位應(yīng)當(dāng)回避的;

6)法律法規(guī)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

四、招聘程序及方法

(一)發(fā)布招聘信息

招聘信息在海口市人社局網(wǎng)站、??谑行l(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、??谑袐D幼保健院網(wǎng)站發(fā)布。信息公布時(shí)限為10個(gè)工作日。

(二)組織報(bào)名

1、報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。

本次公開招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式,包括提交報(bào)考申請及上傳照片和上傳所報(bào)崗位所需材料、查詢資格審查結(jié)果、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié),不組織現(xiàn)場報(bào)名。

2、報(bào)名時(shí)間:2018830日至201895

3、報(bào)名網(wǎng)址:報(bào)考人員應(yīng)在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://zp0898.pzhl.net/index.php)進(jìn)行報(bào)名。

4、報(bào)名要求:每個(gè)應(yīng)聘人員只允許選報(bào) 個(gè)崗位,報(bào)名人員需上

傳近期同底一寸免冠照片,完整填寫《??谑袐D幼保健院公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(見附表 1),上傳所報(bào)崗位需要的材料(詳見附表2和附表3所需的材料):

1)本人有效身份證(正反面)

2)學(xué)歷、學(xué)位證書;

3)學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(有二維碼標(biāo)識);

4)專業(yè)技術(shù)職稱資格證;

5)執(zhí)業(yè)資格證、醫(yī)師(護(hù)士)執(zhí)業(yè)注冊證、住院醫(yī)師規(guī)培證等;

6)工作經(jīng)歷證明需提供社保繳納清單及勞動合同;

7)屬在職人員的,需提交現(xiàn)單位同意報(bào)名的證明。

以上按照所報(bào)崗位需要的材料掃描上傳到網(wǎng)上報(bào)名端口。

5、報(bào)名注意事項(xiàng):應(yīng)聘人員報(bào)名登記表所填內(nèi)容及提交的材

料必須真實(shí)、準(zhǔn)確,如有不符合事實(shí)或弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),                                                                                                                                                                                                                                    立即取消競聘資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的,立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報(bào)名材料不退還。

(三)資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對報(bào)名應(yīng)聘人員所提交的《報(bào)名表》及上傳資料進(jìn)行資格初審,報(bào)考人員應(yīng)在信息提交后,于951700點(diǎn)前隨時(shí)登陸網(wǎng)站查詢是否通過資格初審,如有疑問可及時(shí)電話咨詢,如不在951700點(diǎn)前進(jìn)行信息提交的,視為自動放棄報(bào)名。

通過網(wǎng)上資格審查合格的報(bào)考人員,隨時(shí)積極關(guān)注市衛(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、??谑袐D幼保健院網(wǎng)站關(guān)于打印筆試準(zhǔn)考證等相關(guān)信息的通知及要求,及時(shí)登錄人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(http://zp0898.pzhl.net/index.php)并按提示下載打印筆試準(zhǔn)考證,按筆試準(zhǔn)考證上指定的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求,須攜帶筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件參加考試。逾期未打印筆試準(zhǔn)考證以及相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的,責(zé)任自負(fù)。

每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于 1:3,未達(dá)到 1:3 比例的,則相應(yīng)遞減招聘崗位數(shù)或視實(shí)際情況向??谑腥松缇謭?bào)批后才進(jìn)行考試。

資格初審合格應(yīng)聘人員名單通過??谑行l(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、??谑袐D幼保健院網(wǎng)站公布。

(四)考試和考核

1.考試

考試由筆試、面試兩部分組成,各部分滿分均為 100 分,其中筆試和面試成績各按 50計(jì)入綜合成績。依據(jù)“四舍五入”法, 綜合成績折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1)筆試

①筆試方式:采取閉卷的形式。

②筆試內(nèi)容:醫(yī)療專技崗位以“醫(yī)學(xué)三基”理論知識兼相關(guān)崗位的專業(yè)知識;其它專技崗位以公共基礎(chǔ)知識兼相關(guān)崗位的專業(yè)知識;管理崗位以公共基礎(chǔ)知識為主。

③筆試時(shí)間及地點(diǎn):以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

④注意事項(xiàng):應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人有效居民身份證進(jìn)入考場考試。

⑤成績公布:筆試成績通過??谑行l(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、??谑袐D幼保健院網(wǎng)站公布。

2)資格復(fù)審

進(jìn)入面試范圍的報(bào)考人員,面試前,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織資格復(fù)審,資格復(fù)審時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審須提交以下原件及復(fù)印件材料:

1)提供本人有效身份證;

2)戶口本;

3)學(xué)歷、學(xué)位證書及提供學(xué)信網(wǎng)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(有二維碼標(biāo)識);

4)專業(yè)技術(shù)職稱資格證;

5)執(zhí)業(yè)資格證;

6)醫(yī)師(護(hù)士)執(zhí)業(yè)注冊證;

7)住院醫(yī)師規(guī)培證等;

8)工作經(jīng)歷證明需提供社保繳納清單(社保局蓋章)和勞動合同,屬在職人員的,需提交現(xiàn)單位同意報(bào)名的證明。

資格復(fù)審期間未能提供上述材料的,取消面試資格。

報(bào)考人員提供材料必須真實(shí)客觀,并對其負(fù)責(zé),凡有關(guān)材料信息不實(shí),影響資格復(fù)審結(jié)果的,按規(guī)定消取報(bào)考人員參加面試資格,按筆試成績從高到低的順序(遞補(bǔ)人員須達(dá)到所劃定的及格分?jǐn)?shù)線)由下一名報(bào)考人員依次遞補(bǔ)。

3)面試

筆試結(jié)束后,招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,并在達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員中,按筆試成績從高到低的次序,以招聘崗位 1:2 的比例確定面試人選。未達(dá)到 1:2 面試比例的崗位,按實(shí)際合格人數(shù)組織面試。筆試成績末位同分的應(yīng)聘人員,同時(shí)進(jìn)入面試范圍。面試成績低于 60 分的應(yīng)聘人員, 取消其錄用資格。面試人員名單在??谑行l(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、海口市婦幼保健院網(wǎng)站公布。

①面試方式:采取結(jié)構(gòu)化面試的方式。

②面試內(nèi)容:醫(yī)療專技崗位以醫(yī)學(xué)處理能力+綜合素質(zhì)考察為主;其它專技崗和管理崗以綜合素質(zhì)考察為主。

③面試時(shí)間及地點(diǎn):以??谑行l(wèi)計(jì)委和海口市婦幼保健院網(wǎng)站通知為準(zhǔn)。

④注意事項(xiàng):面試人員憑面試通知書和本人有效居民身份證進(jìn)入考場。

⑤成績公布:面試成績通過??谑行l(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、海口市婦幼保健院網(wǎng)站公布。

報(bào)考同一職位的有名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時(shí), 其名次排列按以下辦法確定:綜合成績相同的,按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現(xiàn)相同的,須進(jìn)行加試,按加試成績高低順序排列。

2.考核

1)時(shí)間與地點(diǎn):在公布資格審查合格人員名單的公告上同時(shí)公布。

2)考核方法:

公開考核招聘崗位,采取考核方式進(jìn)行選拔,由考核小組對應(yīng)聘人員的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行考核,重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績。主要通過現(xiàn)場審查應(yīng)聘人員個(gè)人資格和業(yè)績材料、聽?wèi)?yīng)聘人員做一堂小講課(病歷分析、科研課題匯報(bào)等)及專家提問等方式進(jìn)行綜合打分評價(jià)。

考核項(xiàng)目及計(jì)分方法:

考核項(xiàng)目

考核方式、內(nèi)容及評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)

考核結(jié)果及分值

 

業(yè)務(wù)能力

100分)

 

 

講一堂與專業(yè)有關(guān)的業(yè)務(wù)課、接受考官提問。

 

優(yōu)秀

良好

一般

81

71-80

60-70

科研論文

100分)

 

1.優(yōu)秀:①2篇以上核心論文②1項(xiàng)省部級科研。

2.良好:①1篇以上核心論文或兩篇統(tǒng)計(jì)源論文;②1項(xiàng)市局級科研。

3.一般:兩篇統(tǒng)計(jì)源論文。

優(yōu)秀

良好

一般

81

71-80

60-70

考核總成績=業(yè)務(wù)能力考核成績×70%+科研論文評審成績×30%

 

采取考核方式招聘的,對報(bào)考人數(shù)較少未形成競爭的崗位, 須同時(shí)具有招聘領(lǐng)導(dǎo)小組三分之二以上(含)人員表決通過,方可列為考察體檢人選,表決結(jié)果記錄在冊,未獲得考核小組三分之二以上(含)人員表決通過時(shí),取消該崗位招聘。經(jīng)初審沒有人員符合報(bào)名條件的,則取消相應(yīng)崗位的招聘計(jì)劃。

考核成績在??谑行l(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、??谑袐D幼保健院網(wǎng)站公布。

(五)考察及體檢

1.考察

根據(jù)考試綜合成績從高分到低分,按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對擬錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行考察,并對考察人選報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。不符合聘用條件出現(xiàn)的職位空缺,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

2.體檢

根據(jù)考察結(jié)果確定體檢人選,體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動放棄。初次體檢不合格的,可在體檢結(jié)果公示之日起3個(gè)工作日內(nèi)經(jīng)本人申請復(fù)查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員經(jīng)考察或體檢不符合要求的,不予聘用??杖钡膷徫幻~,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補(bǔ)。

考察和體檢人選名單及結(jié)果在??谑行l(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、??谑袐D幼保健院網(wǎng)站公布。

(六)確定擬聘人員并公示

根據(jù)筆試、面試、考察和體檢結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬錄用人員,并報(bào)主管局黨組審核后,擬錄人員名單通過??谑行l(wèi)計(jì)委網(wǎng)站、海口市婦幼保健院網(wǎng)站向社會公示,公示期7個(gè)工作日。

公示期間存在爭議的,由主管部門負(fù)責(zé)調(diào)查處理,并將處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送海口市人社局。

(七)擬錄人選核準(zhǔn)

公示期滿后,擬錄用人員無影響聘用問題的,按規(guī)定報(bào)??谑腥松缇趾藴?zhǔn)錄用人員名單。

(八)辦理聘用手續(xù)

招聘單位憑??谑腥松缇殖鼍叩匿浻煤藴?zhǔn)通知書向市編辦申領(lǐng)《空崗卡》,并辦理相關(guān)進(jìn)人和聘用手續(xù)。

被聘用的工作人員試用期3個(gè)月(畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年),試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用。

五、紀(jì)律要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第 35 )、《??谑惺聵I(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(海府辦〔2011139 號)的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

本次招聘工作接受海口市人力資源和社會保障局監(jiān)督指導(dǎo),自覺接受海口市紀(jì)檢監(jiān)察部門和群眾監(jiān)督。

六、聯(lián)系方式

地址:??谑袊d大道文壇路6號??谑袐D幼保健院11樓人力資源科。

郵編:570203

聯(lián)系電話:0898-65388205

聯(lián)系人:陳老師、馮老師、王老師

監(jiān)督電話:089865388946

 

附件:附表1:海口市婦幼保健院公開招聘工作人員報(bào)名登記表.docx

     附表2:海口市婦幼保健院2018年公開招聘工作人員一覽表.docx

     附表3:??谑袐D幼保健院2018年公開考核招聘工作人員一覽表.docx


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