一、單位簡介：
南昌大學(xué)第一附屬醫(yī)院創(chuàng)立于1939年，歷經(jīng)79年的發(fā)展，醫(yī)院已經(jīng)成為集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健于一體的省直綜合性三級甲等醫(yī)院。現(xiàn)編制床位2900張，最大開放3200張。建設(shè)中的象湖分院編制床位3200張，高新分院600張。我院是一家進(jìn)入國內(nèi)醫(yī)療機(jī)構(gòu)綜合實(shí)力和科技影響力雙“百強(qiáng)”的醫(yī)院。全院共有46個(gè)臨床、醫(yī)技科室，擁有8個(gè)國家臨床重點(diǎn)?？?，國家級診療中心1個(gè)以及省級臨床重點(diǎn)?？?個(gè)、省醫(yī)學(xué)領(lǐng)先學(xué)科18個(gè)、省級診療中心5個(gè)，省級質(zhì)控中心8個(gè)。以機(jī)器人手術(shù)為引領(lǐng)的高精技術(shù)居全省榜首、全國前列，2017年單機(jī)手術(shù)量世界排名領(lǐng)先，總共累計(jì)開展達(dá)芬奇機(jī)器人手術(shù)近3000臺(tái)；是國家衛(wèi)生計(jì)生委批準(zhǔn)的江西開展人體器官移植、試管嬰兒技術(shù)的指定醫(yī)院，國家衛(wèi)生計(jì)生委臨床路徑試點(diǎn)醫(yī)院、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程重點(diǎn)聯(lián)系醫(yī)院。省級學(xué)會(huì)22個(gè)專業(yè)委員會(huì)掛靠醫(yī)院。自改革開放以來，我院榮獲國家發(fā)明獎(jiǎng)3項(xiàng)、國家科技二等獎(jiǎng)3項(xiàng)、中華醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)2項(xiàng)、省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)3項(xiàng)，實(shí)現(xiàn)了江西醫(yī)療界國家“863”計(jì)劃主持項(xiàng)目、國家“十二五”重大專項(xiàng)、中華醫(yī)學(xué)科技獎(jiǎng)零的突破。擁有41個(gè)科研平臺(tái)，其中省級臨床醫(yī)學(xué)科學(xué)研究院1個(gè)，省級研究所7個(gè)，省級重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室/工程研究中心9個(gè)，省臨床醫(yī)學(xué)研究中心3個(gè)。醫(yī)院連續(xù)兩年進(jìn)入中國醫(yī)學(xué)科學(xué)院“中國醫(yī)院科技影響力百強(qiáng)榜”，2016年有16個(gè)學(xué)科上榜，占全省上榜學(xué)科的45%。醫(yī)院擁有享受國務(wù)院特殊津貼人選30人，百千萬人才工程國家級人選1人，百千萬人才工程省部級人選23人，衛(wèi)生部有突出貢獻(xiàn)中青年專家5人，江西省突出貢獻(xiàn)人才3人，井岡學(xué)者1人，"贛鄱英才555工程"人選23人，擁有11名全省衛(wèi)生系統(tǒng)高層次學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人11名（全省共20名），江西省高校學(xué)科帶頭人32人，江西省高校骨干教師20人。在職職工中正高職稱270人,其中二級教授26人。
二、招聘崗位、人數(shù)、條件（見附件）
一、備注：
1、博士（博士業(yè)績特別優(yōu)秀或短缺專業(yè)條件可不作此要求）或碩士第一學(xué)歷均要求為本科，且為全日制統(tǒng)招學(xué)歷(不包含專升本)。
2、本公告招聘的博士、碩士，2018年畢業(yè)的學(xué)生（應(yīng)屆）可報(bào)名應(yīng)聘。
3、碩士最遲應(yīng)于2018年8月1日前獲得學(xué)歷及學(xué)位證書（國外境外于當(dāng)年獲得），以上所列博士研究生學(xué)歷人員均需具備畢業(yè)證和學(xué)位證，按規(guī)定獲得學(xué)歷及學(xué)位證書。
4、以上所列碩士及博士研究生學(xué)歷人員均需同時(shí)具備相應(yīng)的畢業(yè)證和學(xué)位證（2018年畢業(yè)生參照上一條）。
5、應(yīng)聘碩士年齡30周歲以下（1988年1月1日以后出生）；博士年齡40周歲以下（1978年1月1日以后出生）；崗位有年齡要求的除外。
6、工作經(jīng)歷以與單位建立人事勞動(dòng)關(guān)系為準(zhǔn)，工作年限以國家規(guī)定的工齡計(jì)算方式為準(zhǔn)，截算至2018年4月30日。
二、說明：
1、報(bào)名時(shí)間：即日起至2018年8月31日。
2、報(bào)名方式：符合條件者上我院官網(wǎng)招聘平臺(tái)報(bào)名，請認(rèn)真填寫專業(yè)等信息。
3、聯(lián)系方式
①聯(lián)系人（資格初審）：徐老師 聯(lián)系電話：0791-88695116
?、趩挝痪W(wǎng)址：http://www.cdyfy.com 電子郵箱: E-mail:yfyrsk@163.com
?、弁ㄐ诺刂罚航魇∧喜杏劳庹?7號南昌大學(xué)一附院人事處 郵編：330006
三、考試、資格復(fù)查、面試
1、博士、碩士均采用筆試、綜合考核和面試的方式進(jìn)行考試，筆試、綜合考核和面試分別占總分的25%、25%和50%。筆試成績從高分到低分按1：3的比例進(jìn)入綜合考核階段，綜合考核在80分以上者，方可入圍面試。參加筆試人數(shù)低于1：3的直接進(jìn)行筆試和綜合考核（但筆試成績不低于60分，綜合考核不低于80分）。面試低于80分均不錄取。
2、筆試及面試時(shí)間另行通知。
3、資格復(fù)查：具體時(shí)間另行通知。地點(diǎn)為南昌大學(xué)第一附屬醫(yī)院，須提供的材料為第一學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證、畢業(yè)生推薦表、研究生畢業(yè)證、大學(xué)英語證明材料、學(xué)位證及身份證學(xué)籍成績單等材料。
4、請應(yīng)聘人員仔細(xì)對照所報(bào)考崗位條件要求，不具備崗位條件要求者，請勿報(bào)名和參加考試，已參加考試的，成績一律無效。需誠信報(bào)考，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)即取消面試及聘用資格。資格審查將貫穿招聘全過程。
四、體檢、考核
1、根據(jù)筆試、綜合考核和面試的總成績，按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員。
2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《江西省申報(bào)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法（試行）》執(zhí)行，因我院為醫(yī)療保健單位，有傳染性疾病者不予聘用。
3、用人單位組織對體檢合格人員進(jìn)行考核。
4、因體檢不合格、考察不合格、考生主動(dòng)放棄聘用資格原因產(chǎn)生的崗位空缺，按考生總成績由高到低依次遞補(bǔ)一次，其他情況一律不遞補(bǔ)。
五、聘用、待遇
經(jīng)考核合格、體檢合格，公示無異議后簽訂聘用合同，按有關(guān)規(guī)定試行試用期，試用期合格后，博士聘用為事業(yè)單位工作人員，享受國家規(guī)定的同類人員工資、福利待遇。碩士實(shí)行人事代理，待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
