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2018年海南屯昌縣人民醫(yī)院考核招聘中、高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員公告

發(fā)表時(shí)間:2018-07-27

為加強(qiáng)衛(wèi)生人才隊(duì)伍建設(shè),提高衛(wèi)生服務(wù)能力及水平,根據(jù)《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào))、《屯昌縣縣級(jí)公立醫(yī)院人員招聘暫行辦法的通知》(屯府辦〔2015〕90號(hào))等有關(guān)文件,結(jié)合我院實(shí)際,制定屯昌縣人民醫(yī)院考核招聘中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員工作實(shí)施方案。


  一、招聘對(duì)象


  符合崗位要求的醫(yī)療衛(wèi)生中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員。具體崗位及條件詳見(jiàn)《屯昌縣人民醫(yī)院2018年考核招聘中高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表》。


  二、招聘條件


  (一)應(yīng)聘人員必須具備以下條件


  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;


  2.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法;


  3.愛(ài)崗敬業(yè),恪守職業(yè)道德,無(wú)重大醫(yī)療差錯(cuò)和醫(yī)療事故記錄;


  4.不違反國(guó)家計(jì)劃生育政策;


  5.年齡條件。高級(jí)職稱:男性55周歲以下(1963年8月1日以后出生),女性50周歲以下(1968年8月1日以后出生),中級(jí)職稱:40周歲以下(1978年8月1日以后出生);


  6.具有符合職位要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)或相應(yīng)學(xué)歷條件;


  7.近三年年度考核均為稱職及以上;


  8.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),具有符合崗位要求的工作能力;


  (二)凡有下列情況之一者,不得報(bào)考


  1.失信人員、因犯罪受過(guò)刑事處罰、曾被開(kāi)除公職以及有關(guān)法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員;


  2.有違法違紀(jì)行為正在接受審查的;受黨紀(jì)政紀(jì)處分、刑事或治安處罰期限未滿;


  3.五年內(nèi)因醫(yī)療事故或重大過(guò)失行為曾受過(guò)執(zhí)業(yè)紀(jì)律處分的;


  4.有《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號(hào)令)和《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào))中規(guī)定不具備報(bào)名資格情況的。


  三、招聘程序


  (一)發(fā)布招聘信息


  通過(guò)屯昌縣黨政網(wǎng)發(fā)布招聘公告。發(fā)布時(shí)間為2018年7月 23日至8月3日。


  (二)報(bào)名與資格審查


  1.報(bào)名時(shí)間:2018年8月6日至8月10日


  (上午8:00-12:00,下午2:30-5:30)。


  2.報(bào)名地點(diǎn):屯昌縣人民醫(yī)院行政樓會(huì)議室。


  3.報(bào)名需提交的材料:


  (1)填寫(xiě)的《屯昌縣人民醫(yī)院2018年考核招聘中、高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表》(登陸屯昌縣黨政網(wǎng)下載);


  (2)個(gè)人簡(jiǎn)歷(發(fā)表論文、獲獎(jiǎng)證書(shū)、任職證明材料等);


  (3)本人身份證、戶口本原件及復(fù)印件(核原件收復(fù)印件);


  (4)本人畢業(yè)證、學(xué)位證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證原件及復(fù)印件(核原件收復(fù)印件);


  (5)現(xiàn)場(chǎng)從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(學(xué)信網(wǎng))(http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp)打印學(xué)歷證明,如因畢業(yè)時(shí)間久遠(yuǎn),學(xué)歷證明無(wú)法打印的由考核領(lǐng)導(dǎo)小組核實(shí)后審定。


  (6)本人近期一寸免冠彩色照片2張。


  報(bào)名期間,以上所需材料提供不全者,一概不接受報(bào)名。


  4.報(bào)考人員提交的報(bào)名申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確,提供虛假報(bào)名申請(qǐng)材料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考資格。


  5.資格審查:報(bào)名結(jié)束后,由考核招聘辦按考核招聘人員的職位要求和資格條件對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行資格條件初審,并將初審情況提交考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組復(fù)審,通過(guò)資格復(fù)審符合考核招聘資格條件的報(bào)考人員,由考核招聘辦在屯昌縣黨政網(wǎng)公布。


  (三)考核


  根據(jù)《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》成立考核小組,負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核,考核采取現(xiàn)場(chǎng)答辯和實(shí)際操作方式進(jìn)行。量化計(jì)分,考核合格分?jǐn)?shù)線為70分,考核時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。考核結(jié)束后,考核成績(jī)將在屯昌縣黨政網(wǎng)公布。


  (四)體檢和考察


  根據(jù)考生考核成績(jī)從高到低排序,按招聘職數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一組織進(jìn)行體檢。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,由招聘辦組織復(fù)查,復(fù)查結(jié)果為最終體檢結(jié)果。因體檢不合格或自愿放棄體檢資格等原因出現(xiàn)的崗位空缺,從報(bào)考同一崗位考核成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員中按考核成績(jī)高低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。


  體檢合格人員,由考核招聘辦對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬聘崗位所需資格條件等情況進(jìn)行考察。應(yīng)聘人員經(jīng)考察不符合要求的,不予聘用,因考察不合格或自愿放棄考察資格等原因出現(xiàn)的崗位空缺,從報(bào)考同一崗位考核成績(jī)?cè)诤细穹謹(jǐn)?shù)線以上的人員中按考核成績(jī)高低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。


  (五)公示


  根據(jù)考核、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員,報(bào)考核領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)后,在屯昌縣黨政網(wǎng)予以公示,公示時(shí)間為7個(gè)工作日,公示期滿后,對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映有問(wèn)題但經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,由考核領(lǐng)導(dǎo)小組審核報(bào)縣醫(yī)改委員會(huì)審批后,按有關(guān)程序辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)被反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,可暫緩聘用,待查清后再?zèng)Q定是否聘用。


  考核招聘辦只對(duì)公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查,逾期不再受理舉報(bào)。為維護(hù)報(bào)考人員權(quán)益,舉報(bào)人須實(shí)名舉報(bào)。


  (六)聘用


  應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用,即簽訂聘用合同,聘用人員與屯昌縣人民醫(yī)院簽訂為期5年的聘用合同,其中試用期為1年,試用期滿后,經(jīng)考核合格的人員,辦理入編手續(xù),試用期滿經(jīng)考核不合格的人員,解除聘用合同。聘用人員工資待遇參照同等崗位資格的人員工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。聘用人員在屯昌縣人民醫(yī)院的最低服務(wù)年限為5年(不包含試用期)。


  四、招聘工作紀(jì)律


  公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位考核招聘工作人員暫行規(guī)定》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2013〕19號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施方案;嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律;參加考核人員要公道正派,不隱瞞或歪曲事實(shí)真相;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,視情節(jié)輕重進(jìn)行批評(píng)教育、調(diào)離招聘工作崗位或給予處分;對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的其他相關(guān)人員,按照有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。


  五、其他事項(xiàng)


  (一)應(yīng)聘人員應(yīng)保證通訊暢通,因應(yīng)聘人員通訊不暢等個(gè)人原因?qū)е碌南鄳?yīng)后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān);


  (二)其他未盡事宜由屯昌縣人民醫(yī)院考核招聘領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋,有關(guān)事宜可到縣人民醫(yī)院辦公室咨詢;


  (三)招聘工作咨詢電話:0898-67812402。


2018年屯昌縣人民醫(yī)院考核招聘中、高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表x.doc


2018年屯昌縣人民醫(yī)院考核招聘中、高級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名登記表x.doc


  屯昌縣人民醫(yī)院


  2018年7月23日


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