一、單位簡介
南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院是政府“十三五”規(guī)劃定位的一所三級綜合醫(yī)院，是南方醫(yī)科大學(xué)直屬附屬醫(yī)院。醫(yī)院座落于廣佛接壤區(qū)的綠色健康小鎮(zhèn)——里水鎮(zhèn)，有著五十多年的發(fā)展歷史。醫(yī)院占地面積 100 畝，建筑面積 16 萬平方米，開展床位數(shù) 1500 張，是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)于一體的區(qū)域中心醫(yī)院。
醫(yī)院現(xiàn)有職工近1000余人，其中有研究生學(xué)位者近200 人，有高、中級技術(shù)職稱者超 300 人。近一年來，醫(yī)院從海內(nèi)外引進(jìn)高學(xué)歷、高職稱學(xué)科帶頭人與骨干100余人。醫(yī)院高度重視學(xué)科人才建設(shè)，提出了“1+5+X”學(xué)科中心的發(fā)展規(guī)劃，經(jīng)過一年改革，已有 2 個學(xué)科評為市級重點(diǎn)?？?。
醫(yī)院作為南方醫(yī)科大學(xué)的直屬附屬醫(yī)院、南方醫(yī)科大學(xué)珠江醫(yī)院的住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)協(xié)同醫(yī)院和全科醫(yī)生規(guī)范化培訓(xùn)基地，為人才的培養(yǎng)提供了平臺與保障。
二、招聘職位和報(bào)考條件
具體招聘職位和報(bào)考條件見附件1。
三、招聘條件
凡符合基本條件的各類人員均可自愿報(bào)名應(yīng)聘。
（一）基本條件
1．遵守中華人民共和國法律和法規(guī)；
2．符合計(jì)劃生育政策；
3．具有良好品行及職業(yè)道德；
4．應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)必須與招聘崗位的專業(yè)對口，并符合招聘崗位的其他設(shè)置條件；
5．具備正常履行職責(zé)的身體條件。
（二）下列人員不予招聘
1.近兩年內(nèi)曾發(fā)生醫(yī)療事故的人員；
2.所牽涉的醫(yī)療不良事件未處理完畢的人員；
3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員。
四、招聘程序
（一）網(wǎng)上發(fā)布招聘公告
在南海區(qū)人才信息網(wǎng)（http://www.nhrc.com.cn/）、南方人才網(wǎng)（https://www.job168.com/）、醫(yī)院官方網(wǎng)站（http://www.nh3y.com/）、醫(yī)院微信公眾號及夢里水鄉(xiāng)公眾號上向社會公開發(fā)布招聘公告。
（二）報(bào)名
報(bào)考人員請把《南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表》（附件2）電子版發(fā)送至我院招聘郵箱nfykdxnhyy@163.com。郵件主題及報(bào)名表命名為“姓名+應(yīng)聘崗位+學(xué)歷”，如“張三+全科醫(yī)生+碩士”。
本次招聘長期有效，崗位招滿即止。
（三）資格審查
報(bào)名通過者將通過手機(jī)短信方式通知具體筆試及面試時間，在面試當(dāng)天需要提供紙質(zhì)材料進(jìn)行資格審核。
所需材料：《南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表》紙質(zhì)版，近期免冠一寸彩色照片1張、本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證（應(yīng)屆畢業(yè)生用就業(yè)推薦表及成績單代替）、職稱證、相關(guān)資歷證明原件及復(fù)印件。
（四）面試、筆試及實(shí)踐考核（含專業(yè)技能考核）
考試分面試、筆試和實(shí)踐考核（含專業(yè)技能考核）兩個環(huán)節(jié)依次進(jìn)行?？荚嚳偝煽儩M分100分，其中面試、筆試環(huán)節(jié)滿分100分，按60%的比例折算計(jì)入總成績；實(shí)踐考核環(huán)節(jié)滿分100分，按40%的比例折算計(jì)入總成績。
1.第一環(huán)節(jié)：面試、筆試環(huán)節(jié)。通過資格審查的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試、筆試環(huán)節(jié)，筆試和面試安排在同一天進(jìn)行，先筆試，后面試。面試、筆試項(xiàng)目單項(xiàng)滿分100分，并分別按實(shí)際成績的50%的比例折算計(jì)入該環(huán)節(jié)成績。面試成績和本環(huán)節(jié)的總成績合格分?jǐn)?shù)均為60分，低于合格分?jǐn)?shù)的考生不進(jìn)入下一考核項(xiàng)目或環(huán)節(jié)。
面試考察內(nèi)容為：采取半結(jié)構(gòu)化面試方式,主要對語言表達(dá)能力、思維能力、理解能力、觀察能力等方面進(jìn)行考察;筆試采用閉卷方式進(jìn)行，內(nèi)容為專業(yè)理論知識，不指定考試參考用書。
面試、筆試時間及地點(diǎn)安排由醫(yī)院另行通知。
2．第二環(huán)節(jié)：實(shí)踐考核（含專業(yè)技能考核）環(huán)節(jié)。實(shí)踐考核期為2-5個工作日，具體時間由相關(guān)科室而定。實(shí)踐考核（含專業(yè)技能考核）環(huán)節(jié)成績低于60分的或?qū)嵺`考核期內(nèi)出現(xiàn)下列情況之一的，視為考核不合格，不確定為體檢人員。
（1）有違法違紀(jì)行為的；
（2）違反醫(yī)德醫(yī)風(fēng)規(guī)定的；
（3）違反試用單位規(guī)章制度的；
（4）違反醫(yī)療規(guī)范和操作規(guī)程，出現(xiàn)醫(yī)療事故的；
（5）受到投訴經(jīng)查屬實(shí)的。
實(shí)踐考核報(bào)到時間及地點(diǎn)由我單位另行通知。
（五） 公布總成績和進(jìn)入體檢人員名單
我單位在實(shí)踐考核結(jié)束后的10個工作日內(nèi)通知考核通過的考生參加入職體檢。
（六） 體檢
體檢由我單位統(tǒng)一按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。體檢對象放棄體檢或因體檢不符合要求的，可以按照綜合成績從高分到低分在具備候選資格人員中依次等額替補(bǔ)（體檢費(fèi)用由單位承擔(dān)）。
（七）其他
（一）考生填報(bào)資料失誤導(dǎo)致審核不通過或影響聘用結(jié)果的，由考生負(fù)責(zé)。
（二）資料審查時發(fā)現(xiàn)填報(bào)資料不實(shí)的，或在招聘考試中作弊的，取消應(yīng)聘資格，并在網(wǎng)上公布。
（三）招聘考試結(jié)束后，若發(fā)現(xiàn)受聘人員有嚴(yán)重違紀(jì)或造假行為的，隨時發(fā)現(xiàn)隨時解聘或按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。
附件：1、南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院招聘工作人員職位表
2、南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院招聘工作人員報(bào)名表
咨詢電話：0757－85689917，聯(lián)系人：傅老師
監(jiān)督投訴電話：0757－85623006
本方案解釋權(quán)屬組織人事部。
南方醫(yī)科大學(xué)南海醫(yī)院
2018年6月5日
